不懂汇报工作,还敢拼职场 你这么能干,上司知道吗?解读领导对你的期待,升职加薪就这么简单!职场奋斗内参,正能量的新活法!资深HR教你玩转职场,百万网友疯狂转推
推荐一:新闻媒体、培训机构、职场专家感动推荐!一本职场精英不可或缺的工作读本,帮你解读真实的职场生存、成功法则,帮你设计优质的职场晋升路线图。 推荐二:百万点赞的人气作品,都市白领精英网络疯狂转播的沟通教材。9大职场利器,15年人事阅历,78条高薪标尺刻度表。 推荐三:职场即江湖,闯荡要功夫。本书带领你解读职场*省力的做事秘笈,让你的青春少走弯路,越拼越快乐! 推荐四:你那么能干,你老板知道吗?上司的眼睛不总是雪亮的,你要学会向上司恰到好处地展示自己,有技巧地做工作汇报,才能越努力越幸运!
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创造有意义的工作 如何让工作为生命赋能,让工作链接有趣的灵魂,让生命收获愉悦和幸福,一本书帮助你重构工作与生命的关系
工作意味着什么?是谋生?是成就?是对人生意义的表达? 你是否对工作和选择感到迷茫?你是否有未来的工作规划,并为之兴奋不已? 这本书适合于哪些人? 那些面临求职选择或初入职场,很难找到自己的人生定位和成长方向的人; 那些遇到职场瓶颈,对工作失去激情,每天度日如年,想转型但又不知道自己想做什么的人; 那些知道自己想要什么,但又害怕离开舒适区的人; 那些被动离职,想要重新出发的人; 那些在工作中缺乏成就感,对人生感到迷茫的伙伴。 简单地说,这本书几乎适合于每一个人,你总能在书中找到一些让自己恍然大悟的语句,找到一些被自己的经历证实的心里话。 什么是有意义的工作? 有意义的工作的通俗定义就是, 付出再多也不会觉得累的感受, 面对失败也愿意重新再来的韧劲, 还有就是活出一种从里到外的真实和
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商务精英都在用的礼仪 掌握社交技巧,变身商务精英,商务礼仪一本通
揭秘商务精英的礼仪细节 掌握社交达人独有的社交技巧 1.4大方向 形象管理 商务接待 职场交流 饭局规矩 2.59个热门职场、社交话题 形象、着装、饰品、姿态、称呼、握手、社交距离、做客、、乘车、微信交流、打电话、职场沟通、客套话、潜台词、赞美、拒绝、饭局、点菜、就餐、敬酒、结账 3.经典案例全解析 小蔡升职失败,竟是因为一条裙子? 老谭生意一直不好,换了一套衣服,业绩陡然上升? 丽丽被投诉,王玮失去项目,都是发型惹的祸? 庄恒性格热情,助人为乐,同事却都不喜欢升职? 齐欢竟因为一个 ? 被同事集体讨伐? 罗一因为关心老板妻子的病情被老板疏远? 小陶和领导出差,一顿饭之后被通知辞退? 方怡因为不会提问而总是推销不成功? 4.快速get实用技巧 饰品搭配 发型选择 着装原则 赞美的话术 拒绝的艺术 轻松回应质疑
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生活从来不会变得容易,外部环境中的不确定性永远不会消失,不同的人生阶段永远都有艰难的考验,这些现实是无法逃避的。 躺平 解决不了任何问题,只会让自己成为问题。我们能做的理性选择就是,调整自己的心态,用正确的姿态去应对生活的挑战。
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用心去工作 只有用心去工作的员工才能全力以赴地对待自己的工作,那样他才能成为一个真正优秀的员工
无论在什么岗位,我们都需要把工作做好,但是要想把工作做好,前提是要在工作中用心。
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向上而生:成全自己的思维模式 改变自己,拥抱世界。直面成长的伤痕,打破人生的桎梏,激发生命的潜能,为生命寻找新的出路,开启你的人生进阶之旅
本书中,你能看到人生的每一种状态,你甚至可以在书中看到自己的样子。身处逆境,如何翻身?生活太忙碌,要怎么放松下来?欲望太多,该怎么克制?努力白费,该如何重振旗鼓?道理我懂,做不到怎么办?
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共情共赢:体验内心世界的力量 中国时代之声演讲团团长、著名演讲家邹越教授倾情推荐。一本书说透说服沟通的底层逻辑,用共情的力量冲破思维定式、赢得人心、徜徉职场
有效沟通离不开共情,三言两语让人获得愉悦感,这就是共情带来的沟通效果。情感修复,亲密共情,亲密关系,适当共情。强大的共情能力会让你在生活中充满幸福感,在工作中如鱼得水。
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员工职场修炼十堂课。 职场生存指南,引领你摆脱职业生涯中错综复杂的困境,在不断探索中最大限度地实现自己的个人价值。
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赋能对话:成就和赋能他人7步法 赋能对话的方法论,让我们的沟通变得更高效,直达目标,并快速降低焦虑感,提升幸福度
1983年,苹果前CEO史蒂夫 乔布斯找到了时任百事可乐CEO的约翰 斯卡利,希望他能够加盟苹果,从当时的企业规模与声望来看,百事可乐比苹果高了不少,但乔布斯说出了这样一句话: 你是愿意一辈子卖糖水,还是和我们一起改变世界? 正是这句话点燃了约翰内心的雄心,吸引他加入到苹果公司。 这个案例说明了一个简单的事实,无论是一无所有的奋斗者,还是功成名就的成功者,总有一个火种藏在人内心的某处,我们自己却不曾察觉,只有当它燃料时,才会发觉原来自己拥有远远超过自己想象的能量。 陈春花教授曾这样说过: 在今天,职场重要的场景就是赋能,要让你整个职场中的数据、信息、知识、智慧,彼此交互。尤其在数字化生存的时代,核心就是怎么为每一个组织成员创造平台和机会,而不是仅仅给他一个岗位。 事实确实如此,在职场中,我们更需
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好员工的10项修炼 10个职场建议,给不甘平庸的你。“十项全能”的优秀员工
优秀员工是企业所渴求的,但每一个员工都有其成长的轨迹,只有经过各种素质的提升,才能成为 十项全能 的优秀员工。
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工作三力:尽力、努力、能力 职场进阶,热爱、忠诚、担当、责任、细节、执行、主动、效率、合作、突破、匠心、创新
尽力 无论在什么岗位,我们都需要把工作做好。全身心地投入工作,尽职尽责去做好工作、完成工作。 努力 完成工作是基本的,努力就是要高效主动,精益求精,更好地完成工作。 能力 提高自己的工作技能,发现、总结工作中遇到的问题,提出疑问的同时也有解决问题的能力,善于思考,突破创新,进取赶超,匠心不懈。
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工匠精神行动笔记 超级畅销书《工匠精神》十周年纪念版,21个关键词定义幸福工匠
超级畅销书《工匠精神》十周年纪念版,中国传播工匠精神人沉淀十年,将工匠精神再度升华,用21个关键词定义新时代工匠精神特质,带你寻找幸福工匠的答案。 工匠,因热爱而幸福;工匠,因迷恋而幸福 工匠,因自律而幸福;工匠,因认可而幸福 工匠,因习惯而幸福;工匠,因勤劳而幸福
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《中国职场压力报告2021》显示,2021上半年职场人压力指数高达7.26,创近四年新高,其中25~30岁的职场群体压力感强。 获得积极情绪的三个方法 应对职场压力的三个步骤 化解压力的四个法则 理论支撑 案例故事 心灵感悟 实现方法 ,解密职场幸福大厦的 一基五柱 。 应用幸福大厦模型,破解焦虑、抑郁、紧张、恐惧、崩溃等情绪,活出好的自己,永葆职场激情与竞争力!
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为什么聪明人也会做傻事 读懂聪明人也会犯的42个错误,教你完美避开社交雷区
揭示心理学、社会学视角下的群体 迷惑行为 。 透彻解析聪明人也会犯的42个错误,教你完美避开社交雷区。
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责任到人 执行到位 激发责任心 强化执行力/责任到人,执行才不会缺位;执行到位,结果才不会错位
没有责任心,再好的成果只是运气;没有执行力,再好的制度都是摆设。 在众多的职业要求中,责任心和执行力是组织*为重视的,也是组织*为稀缺的。 责任到人,执行才不会缺位;执行到位,结果才不会错位。 这是一本提升员工素质与激活组织活力的指南,更是一本重塑组织价值观和行动力的实践方略。
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团结奋斗是中国人民创造历史伟业的必由之路。 团结就是力量,奋斗开创未来! 团结奋斗是时代要求!
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活出真我 写给职场精英的成长读本,365篇日日精进,活出真我风采
本书是写给职场精英的成长读本,共365篇,篇篇锦绣,字字珠玑。有哲思,有故事,有启发,有经验,积聚生活中的精言微语,汇成职场人的精神食粮,人手一册,陪伴每一位职场人365日精进,卓越成长。
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带着感恩的心去工作,感恩是美德也是一种智慧,能成就生命和事业的辉煌! 学会感恩,担当责任,做企业的主人。 感恩是治企之本,也是员工责任感、忠诚感的根本体现;感恩企业,做企业的主人;感恩企业,感恩同事,感恩身边所有使你成长的人。 一个企业的发展和兴衰靠的是每一位员工高效的奋斗拼搏精神和真诚的感恩情怀。一个懂得感恩的人才能成就他使命和事业的高度。
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做自己,别被世界改变 写给想要好好活出自己的人 年轻人生涯发展指南书
勇敢做自己,成为自己的人生导师: 相信你自己,和世界不一样又何妨 接纳你自己,你没有必要和别人一样 做回你自己,你没有必要为别人活着 战胜你自己,把命运握在自己手上 取悦你自己,在不一样中感受快乐 提升你自己,这是你跟世界不一样的资本
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求师不如求己:成为企业的超级员工(历时九年,近千次企业内训现场经验提炼与总结!数万名企业员工奉为圭臬的思想理念与行为准则
9年之前,作者被总裁**教练姜岚昕老师评为“五无”青年——无能力,无经验,无资源,无学历,无形象,一度遭到劝退。 9年之后,作者成长为公司总经理和业界极具实力的讲师,姜岚昕老师亲自为作者的新书写序,并向广大总裁学友们大力推荐! 其中的奥妙何在?这种魔力,你值得拥有!
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职业责任动力学实操:责任符号语言体系破译职场情商密码 用简单的符号,让说不清道不明的责任,在实践中落地
书稿内容为作者及运营团队未来将大面积针对企事业单位进行内训的核心课程。责任动力学作为一种全新的责任理论研究范式,开创了责任理论的数字符号语言体系的先河,先后获得中国教育电视台多次报道,与全国各地大学都建立了合作,目前正在与北京大学进行学术论文的国际刊物发表合作。
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你为谁工作 不做公司的附庸品,成为老板的助手;不为老板打工,做属于自己的事业
不要怕老板的折腾,终有一天你会发现,正是老板对你一直以来的折腾,让你将来变成老板甚至超越老板。这是建立在你和老板相互理解的前提上的,假如你和老板互不理睬,那么还谈什么团队凝聚力、向心力,何谈超越呢? 不怕老板折腾你,就怕老板不理你。思路一变天地宽。那些总是对老板抱有偏见的员工请翻开这本书。它会给你一个新的视角,让你重新认识老板,认识自己,唤醒你对工作的热爱,找到你曾经失去的工作热情和动力,自觉自发地用积极正面的态度投入工作。
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人人都向往美好的人生。然而,要想收获美好的人生,往往需要先有一个美好的梦想,然后带着勇气、信心,循着梦想一路奔跑。因此,为了能够收获灿烂的人生,为了能够赢得辉煌的事业,开启我们的造梦之旅吧!
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全套5册 销售就是会玩转情商销售心理学技巧营销说话沟通技巧书籍读心术玩的就是心计高情商聊天术心理 为人处事人际交往沟通书
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张志武编著的《优秀员工自控力修炼》通过十个章节对自控力进行层层剖析,让你更加全面了解自控力的特点,用生动的职场案例教你如何修炼自控力。相信在看完全书后,掩卷体会,你将收获良多。在职场上循此而付出实践,你的自控力一定会得到极大的提升。翻开书卷,开始你的自控力修炼之旅吧!
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工作有担当是新时代至高无上的职业精神。 担当,这不仅是企业取得生存和发展的源泉,也是员工追求持续进步的动力。一个优秀的员工,不仅是创造利润的社会单元,也是承担责任的载体。担当责任,我们才能走向成功。 如果一个下属不懂得担当,就不值得领导提携。 如果一个员工不懂得担当,就不值得老板重用。 如果你是领导,请把这本书送给你的下属。 如果你是老板,请把这本书送给你的员工。
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一本大大方方教你找捷径的书。 人生其实是有捷径的,捷径不一定是距离较短的路,但一定是阻力较小的路。
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《论语》解读与职工文化 读圣贤故事,悟智慧人生;看劳模事迹,听励志故事;学职工文化,做一流职工
读圣贤故事,悟智慧人生;看劳模事迹,听励志故事;学职工文化,做一流职工。
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专业主义:职场精英新标准 (巴克奇 PK 大前研一 什么样的素质能够把我变成更优秀的专业人士?什么是职业道德?它对我而言
div style="word-break: break-all; word-wrap: break-word;" id="bjtj"> 本书是一本充满智慧的专业人士养成手册。书中充满来自世界各地的生动的、生活化的例子,是世界新秩序中领导者的书。什么样的素质能够把我变成更优秀的专业人士?什么是职业道德?它对我而言意味着什么?在面对艰难抉择时,我如何确认自己做出了正确的决定?本书可以让你找到这些问题的答案。
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快乐工作 带着快乐去上班。现代职业人心灵解压自助手册。马云、李开复、王美瑞等人强烈推荐的企业员工团购读本。在工作中享受快乐,在快乐中创造价值
工作快乐与否和外在的因素没有太大的关联,快乐是一种心态,是一种态度。 拥有快乐的心境,就算我们没有很好的待遇,就算我们的老板不淑,就算我们工作的环境差,我们也能用乐观的眼光看待工作的另一面,让自己享受快乐,因为工作快乐由你做主。 工作快乐由你做主,别人是无法替代,也无法影响的。就像查理 琼斯曾经说的: 如果你对自己的处境无法感到高兴的话,那么可以肯定,就算换个环境你也不会感到快乐。
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工作不狠,岗位不稳 (今天工作不努力,明天努力找工作。工作,终究是为了你自己。)
《工作不狠岗位不稳》由胡子君著:今天工作不努力,明天努力找工作. 你在工作中付出的努力,领导一定会看到。“是金子早晚要发光”,努力工作,你才不会被埋没。 努力工作,终究是为了你自己。
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欣赏的力量 (奈尔森向公司老板和管理者展示了如何运用欣赏创造一个高效的工作环境。)
欣赏绝不是感激的另一种说法,也不是对好事的一次欣然认可。 欣赏是能量,可以利用它极大地提高企业的三重底线:人员纯净、生产力和公司利润 如果你想看到欣赏在商业中的效果,这本书会告诉你怎么做。
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没有如果,只有结果 打造只找结果,不找借口的超强执行力卓越员工,拒绝任何借口,永远只为成功找方法,树立阳光心态和空杯心态,做为结果而战的精英将才
提高员工责任感和执行力,增强企业凝聚力和战斗力的培训读本,三星、苹果、华为、海尔、联想、美的、三一重工等众多国内外企业推崇的工作理念。“没有如果”是不找借口、敢于担当的职业表现,“只有结果”是大胆创造、落实到位的工资内核。工作中,只有交出了成果,做出了效果,才能享用结果。请宣誓:2013年我一定做一名不找借口,为结果而战的员工。
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诺友CEO、世界500强公司特邀心理咨询顾问、职业催眠师、情绪管理导师宋婷婷Vivian用科学、专业的方法,手把手教你掌控情绪,使之成为你人生的助燃器,成就更优秀的自己。
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职场头五年你靠什么脱颖而出 (乐视人力资源总监胡劲松、知名演员梅婷联袂推荐,职场实战圣经)(人生规划丛书:《规划*好的自己》+《给孩子*好的未来》
这不是一本普通的职场书,书中没有理论知识,但从职场规划的*年开始,你就可以看到高管或创业者的思想逻辑,这种逻辑是一个职场人士格局和目标的基础。以创业者的心态去工作,从长远布局,不断积累,主动寻找变化的机会,你一定能赢得属于自己的未来。(人生规划丛书:《规划*好的自己》 《给孩子*好的未来》)
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一本助你成为职场人脉高手的职场人脉关系学。 全球*简单高效的陌生人交际法则,风靡全球的3分钟交际课! 一本让你适应陌生人社会,给你的人生带来正能量的温暖之书。风靡全球500多个城市的“没有陌生人”运动即将引爆读者! 实用性: 不但有概念,还教实实在在的做法。 从搞定领导、搞定客户、搞定同事,本书你把一切人能变为贵人,并利用人性规律,让一切在设计中。 教你出好每张牌,解决核心问题! 每个人手上都有牌,打法不同,结局不同。做实心人脉,用80%的能量经营20%的重点关系。
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打造岗位胜任力 胜任力就是战斗力 所谓胜任,就是成为公司中不可或缺的人
所谓胜任,就是成为公司中不可或缺的人 胜任今天的岗位,才有未来的升职 全员胜任力打造方案: 胜任力诊断法:构建胜任力判断标准 胜任力管理法则:建立胜任力导向的员工考核机制 胜任力助推绩效:以激励机制激发胜任力
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没有忠诚,你就无法在职场立足 没有执行,你就无法脱颖而出 忠诚是生存的基础,执行是制胜的关键 忠诚是无条件的 执行是不能打折扣的 培养忠诚意识与执行能力 在激烈的职场竞争中站稳脚跟,把握机会,创造成功
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职场脱颖而出的成功法则! 还在为升职、加薪烦恼吗? 用大把的时间患得患失,不如好好利用一下空闲努力提高自己的“身价”,不用再看老板脸色过日子。用“一流力”让你成为炙手可热的职场明星!
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把信送给加西亚(执行精进版) 全球销量超过8亿册,补足职场精神之“钙”,0理由100%执行的*典范,亿万人为之痴狂的不朽经典,让每个员工成为自己该成为的样子!
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让爱岗敬业成为一种习惯 每个岗位都是平凡的,但如果我们能把它当成生命来热爱,那么它也能闪耀光芒。
有些人从事的工作岗位,看似平凡和普通,但如果我们能用热爱、尊重、严肃的态度来对待,那么就能在自己的工作岗位上做出不平凡的成绩来。因此,在实际的工作中,我们要把爱岗敬业当成一种习惯。本书重点介绍了爱岗敬业的重要性,通过对岗位的热爱、专注、热情、精益求精等精神进行的深入阐释,来引导每一个员工在自己的工作中真正做到爱岗敬业。
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《二把手》同严肃的管理类书籍的笔调不同,运用轻松的笔调,旁征博引,阐释了企业管理中副职管理者的配角意识,以及做好管理搭档的技巧、策略。以多种动物精神为比喻,娓娓道来,让人们找到回归大自然中的感觉。 无论您是一位领导者或是领导者的助手,《二把手》这本书都会比较适合您,正所谓“知已知彼,方能百占东殆”。谁说休闲时无法学习?相信这本书可以让您在享受阳光和音乐的同时,轻松感悟企业管理理论的精髓和魅力。
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这一“点”你就死定了(中国“外传”式办公室政治书。让你与主人公一路前行。职场行走防身手册!害人之心不可有,防人之心不可无
人在职场有死穴,等着被点是不行的! 我们每个人都无法做到取悦职场中的所有人,我们也不应该抱有这样的想法。 有人的地方就会有利益的纠葛,有利益纠葛的地方就会有争斗,有争斗的地方就会有阴谋。提高自己的警觉的意识与敏锐的感觉是重要的职场必修课。 你的思维改变职场命运。本书就来为你的思维把脉,为你的职场死穴定位。 性格决定命运,气度决定格局、细节决定成败,态度决定一切。 未来的路是怎样取决你此刻的思维与行动。
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