摸着石头过河 杨石头 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
????当你浑浑噩噩混日子时,他是抽醒你的那一巴掌 ????当你失意迷茫找方向时,他是照进你心里的那一线阳光 ????一个百折不挠的职场英雄 ????一段曲折上升的职场传奇 ????一位真心为你鼓掌的职场导师 ????一名永不言败的战士。????他——一颗特立不独行的石头。????《摸着石头过河》是杨石头历经五年酝酿,精心烹制的一锅火辣鲜香的“石锅饭”。以心灵为火,以体验为汤,锅里有暖暖的叮嘱,有鲜美的趣闻,有沸腾的斗志,和一点酸酸的回忆,再配上石头秘制的毒辣调料,定让你回味无穷。????现在,杨石头怀着诚惶诚恐的心情,将《摸着石头过河》这锅饭端给你,希望能止住你的饥饿,温暖你的脾胃,让你打起精神,在职场上越走越顺,越走越强。
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为自己 工作到 好 鞠远华 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
如果工作的意义使你感到迷茫困惑,请从章读起,态度就是竞争力,积极的工作态度是你脱颖而出的关键砝码。如果工作的薪水使你感到愤愤不平,请从第二章读起,世界上大多数人都在为薪水而工作,如果你能为自己的成长而工作,你就迈出了成功的步。如果工作的乏味使你感到厌倦疲惫,请从第三章读起,扪心自问,这一年,你是真的生活了三百多天,还是只生活了一天,却重复了三百多次?如果工作的重压使你感到力不从心,请从第四章读起,始终锁定你肩上的责任,凡是有承诺就一定要有结果,记住,成功都是拼出来的。如果工作的惯性使你失去了前进的动力,请从第五章读起,保持求知若渴、虚心恭谦的学习心态,不抱怨,不推卸,不浮躁,不被动,懂得珍惜,学会感恩。无论怎么读,都是关系如何成为一位而卓越的工作者。
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摸着石头过河 杨石头 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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如何进行职业生涯规划与管理 张莹 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
职业生涯规划与管理,对个人或企业来说都是不可或缺的一个重要环节。本书系统讲述了职业经理人进行职业生涯规划和管理的途径和方法,详细介绍了职业潜能测评,职业分析和选择、职业目标的设立、职业潜能的提升、个人及组织职业生涯不同时期的管理与实践知识。读者将从中掌握职业分析、规划、管理的技能,不断挖掘自己的职业潜能及管理能力,更好的促进个人和组织目标的实现,从而在激烈的职场竞争中立于不败之地。
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为孩子做出1%的改变—从自然型父母到智慧型家长【正版书籍】 正版现货,支持七天无理由退货,下单前请咨询客服查看书籍情况。
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30天成为骨干员工 穆晓军【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
何为职业化?职业化就是你的所作所为能让上司不禁竖起大拇指,并且暗自庆幸你是他的下属 就是你的一言一行透着专业的“范儿”,成为众人暗自模仿的样板 就是你已经成为猎头争相挖角的对象……一句话,职业化就是你的表现符合人们对你的期待。如何实现职业化?不要认为心态好就能职业化,比起脑袋空空走路带风的“阳光儍蛋”,老板更希望看到一丝不苟的专业人士。不要认为职业化需要多么高深的学问和专业的训练,其实职业化更多的体现在细节上,只要比别人多想一点、多做一点,你就能比别人更接近职业化。由穆晓军编写的这本《30天成为骨干员工》选取的职业化细节简单实用,而且具体启发性,使你可以举一反三,就算只是有样学样,也可以快速修炼出高效的职业化能力。《30天成为骨干员工》提供职场进阶的具体路径,绝对是提高实力的高效读
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30天成为骨干员工 穆晓军【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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陪孩子一起成长:365天培养计划【正版图书 无忧售后】 【正版书籍 闪电发货 品质无忧 可开发票】
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不为人生设限:年轻人 身成长的42个高效方法 李柳红(飞刀老师) 著北京大学出版社9787301348499正版书籍 品质好书 正版保障 优质服务 发货及时 售后无忧
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非学历派精英-职场逆袭法则 安井元康 北京大学出版社【正版可开发票】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
《非学历派精英:职场逆袭法则》:非学历派精英讲授普通人的成功之路!作者在书中分享了他获得成功的方法,这对于普通而又向往成功的读者来说很有启发和借鉴意义。
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不懂这些,别想加薪 刘恭甫 著 北京大学出版社【正版可开发票】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
《不懂这些,别想加薪》: 1. 实战性强:作者是资深培训师,内容来自真实实践,得到总经理级别的企业家的认可。 2. 代表性广:《不懂这些,别想加薪》基于3000余位中高级主管的调查和总结,读者能有共鸣。 3. 操作性好:作者精心归纳总结,有场景,有分析,有模板,拿来就可以用。
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看懂眼色听懂话【正版图书,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
写给80后、90后的职场箴言 企业文化专家20年的丰富经验 桂旭江教你步就走对向上人生路 工作中,很多人经常一头雾水、四处碰壁,工作办事摸不着门、被同事认为笨手笨脚、不理解自己哪里又让领导生气了……整天手忙脚乱,忐忑不安。这都是因为没搞清职场 “游戏规则”的缘故。在《看懂眼色听懂话》中,桂旭江通过分析自己的亲历案例,让你看懂职场,掌握规则,明白自己“犯错”、“惹祸”的原因所在,才能顺利工作,发挥所长。 桂旭江文笔优美,感情真挚,在《看懂眼色听懂话》一书中设身处地将自己亲见的靠谱、不靠谱的职场成长故事娓娓道来,实实在在,温暖有趣。
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做领导好的左右手 高美 北京大学出版社 9787301241868
升职、加薪总是离你很遥远,难道真的是因为你的能力不够? 理想很丰满,现实很骨干,难道真的只是运气太差? 无论你是刚踏入社会的“新鲜人”,或是工作已久的“职场老兵”,想成为领导心目中的“抢手货”,必先成为领导身边的人,因为这是事业高飞的起点。 如果自身真有实力,为什么不让更多人发现?为什么要让那些没有真才实学的“草包”靠着钻营取巧夺取了你的位置,以权谋私呢?指望他人去改变世界,去发掘自己的潜能,只能说既幼稚,又懦弱。酒香不怕巷子深的时代已经过去,掌握一些处世的技巧可以让领导更了解你,成为领导的左右手,可以让你更大限度地发挥自己的能力,冲开一片天地,何乐而不为?
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《黄金心态(升级版)》也许是你送给亲人、朋友、同事乃至你自己的礼物,也是企业、机关、事业单位培训员工的读本!2世纪什么最重要?心态最重要!在这个剧烈竞争的时代,积极健康的心态或许才是我们的核心竞争力所在。“一种积极的心态,比一百种智慧都更有力量。”每个人的潜力都是无限的,有什么样的心态,就会成就什么样的人生。成功者和平庸者大的差异正在于心态。职业培训专家宋振杰先生通过真实生动的故事和案例,具体而细致地阐述了职业成功和人生幸福所必须具备的五大黄金心态阳光心态、执著心态、老板心态、共赢心态和感恩心态,并告诉你如何通过修炼获得这些心态。塑造并拥有这些黄金心态,对于个人来说,将会带来意想不到的收获不仅获得财富与成长的空间,更重要的是,获取卓越而幸福的人生 对于企业和其他组织而言,可造就大
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倾听孩子:家庭中的心理调试【正版】 【正版书籍 闪电发货 品质无忧 可开发票】
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为自己,工作到好 鞠远华 著 北京大学出版社【正版】 全国多仓就近发货,现货正版,领劵下单,欢迎选购!
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0到3岁的宝宝需要怎样的父母【达额立减】 [正版书籍,现货速发,满减优惠,可开电子发票]
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黄金心态 宋振杰 北京大学出版社【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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正版! 职场生态的新观念, 9787301236796, 北京大学出版社【正版图书可开发票】 正版图书]
《职场生态的新观念:职场欺凌的法律规制》共收录了来自洲的法律学者和职场欺凌方面的研究专家所撰写的八篇文章。他们分别探讨了各个国家和地区在规制职场虐待的一种具体形式(又被称为职场欺凌,心理滋扰,精神骚扰,欺辱,或者聚扰)方面的法律进展。
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工作让你幸福吗? 李厚豪 著 北京大学出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
职场达人的幸福读本 馈赠员工的心灵礼物 李厚豪老师向来善于把课讲到员工的心坎几上, “工作让你幸福吗”系列培训是李老师在多年的教学实践中研发出的一门帮助员工“解心结”的课程,在这门课中我和我的同事们都很受启发,因为这门课通过引导员工正视自我,调整心态,达到幸福工作,个人与企业共同成功的目的。 罗辉LG(中国)商学院创始人LG(中国)培训部总经理 企业的成败取决于员工为企业创造的价值,而员工为企业创造价值的多少不仅限于员工的技能与水平,更限于员工工作的心态与状态,只有工作幸福指数高的员工才能为企业创造更多的价值,我认为李老师的“工作让你幸福吗”这门课正是从根本上帮助企业与员工解决如何幸福工作的问题。 冯继超 好记星数码科技有限公司总经理 要想使员工感到“工作是
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谋生:王志纲纵论人生之道 王志纲 北京大学出版社 9787301148587
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尽职尽责。态度就是竞争力,工作本身就是一种报酬,勇挑重担。始终锁定你肩上的责任,有承诺就一宁要有结果;提升自我。老板期望的员工,才能拿到超额的回报,享受工作,不抱怨,不推卸,不浮躁,不被动,懂得珍惜,学会感恩。 你每天为什么去上班?为公司、老板?为薪水、社会地位?还是为了自身的发展?其实每个人的职场之路都是自己走出来的,带着什么样的目的去走,将会影响你一生的职业发展。 如果你只把工作当做一件差事,认为自己是在单纯地完成任务,那么即使是你最喜欢的工作,你也无法持久地保持对工作的激情;但如果你把工作当成一项事业来对待,不去计较近期回报,而是把眼光放在这份工作对你自身的价值上,你就会发现,你对待工作的心境将完全不一样。 当大多数人都在为薪水工作的时候,如果你能为自己的成长
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为自己 工作到 好 鞠远华【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
如果工作的意义使你感到迷茫困惑,请从章读起,态度就是竞争力,积极的工作态度是你脱颖而出的关键砝码。如果工作的薪水使你感到愤愤不平,请从第二章读起,世界上大多数人都在为薪水而工作,如果你能为自己的成长而工作,你就迈出了成功的步。如果工作的乏味使你感到厌倦疲惫,请从第三章读起,扪心自问,这一年,你是真的生活了三百多天,还是只生活了一天,却重复了三百多次?如果工作的重压使你感到力不从心,请从第四章读起,始终锁定你肩上的责任,凡是有承诺就一定要有结果,记住,成功都是拼出来的。如果工作的惯性使你失去了前进的动力,请从第五章读起,保持求知若渴、虚心恭谦的学习心态,不抱怨,不推卸,不浮躁,不被动,懂得珍惜,学会感恩。无论怎么读,都是关系如何成为一位而卓越的工作者。
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摸着石头过河 杨石头 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
????当你浑浑噩噩混日子时,他是抽醒你的那一巴掌 ????当你失意迷茫找方向时,他是照进你心里的那一线阳光 ????一个百折不挠的职场英雄 ????一段曲折上升的职场传奇 ????一位真心为你鼓掌的职场导师 ????一名永不言败的战士。????他——一颗特立不独行的石头。????《摸着石头过河》是杨石头历经五年酝酿,精心烹制的一锅火辣鲜香的“石锅饭”。以心灵为火,以体验为汤,锅里有暖暖的叮嘱,有鲜美的趣闻,有沸腾的斗志,和一点酸酸的回忆,再配上石头秘制的毒辣调料,定让你回味无穷。????现在,杨石头怀着诚惶诚恐的心情,将《摸着石头过河》这锅饭端给你,希望能止住你的饥饿,温暖你的脾胃,让你打起精神,在职场上越走越顺,越走越强。
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黄金心态 宋振杰【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《黄金心态(升级版)》也许是你送给亲人、朋友、同事乃至你自己的礼物,也是企业、机关、事业单位培训员工的读本!2世纪什么最重要?心态最重要!在这个剧烈竞争的时代,积极健康的心态或许才是我们的核心竞争力所在。“一种积极的心态,比一百种智慧都更有力量。”每个人的潜力都是无限的,有什么样的心态,就会成就什么样的人生。成功者和平庸者大的差异正在于心态。职业培训专家宋振杰先生通过真实生动的故事和案例,具体而细致地阐述了职业成功和人生幸福所必须具备的五大黄金心态——阳光心态、执著心态、老板心态、共赢心态和感恩心态,并告诉你如何通过修炼获得这些心态。塑造并拥有这些黄金心态,对于个人来说,将会带来意想不到的收获——不仅获得财富与成长的空间,更重要的是,获取卓越而幸福的人生 对于企业和其他组织而言,
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为自己,工作到【达额立减】 [正版书籍,现货速发,满减优惠,可开电子发票]
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写给80后、90后的职场箴言 企业文化专家20年的丰富经验 桂旭江教你步就走对向上人生路 工作中,很多人经常一头雾水、四处碰壁,工作办事摸不着门、被同事认为笨手笨脚、不理解自己哪里又让领导生气了……整天手忙脚乱,忐忑不安。这都是因为没搞清职场 “游戏规则”的缘故。在《看懂眼色听懂话》中,桂旭江通过分析自己的亲历案例,让你看懂职场,掌握规则,明白自己“犯错”、“惹祸”的原因所在,才能顺利工作,发挥所长。 桂旭江文笔优美,感情真挚,在《看懂眼色听懂话》一书中设身处地将自己亲见的靠谱、不靠谱的职场成长故事娓娓道来,实实在在,温暖有趣。
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何为职业化?职业化就是你的所作所为能让上司不禁竖起大拇指,并且暗自庆幸你是他的下属 就是你的一言一行透着专业的“范儿”,成为众人暗自模仿的样板 就是你已经成为猎头争相挖角的对象……一句话,职业化就是你的表现符合人们对你的期待。如何实现职业化?不要认为心态好就能职业化,比起脑袋空空走路带风的“阳光儍蛋”,老板更希望看到一丝不苟的专业人士。不要认为职业化需要多么高深的学问和专业的训练,其实职业化更多的体现在细节上,只要比别人多想一点、多做一点,你就能比别人更接近职业化。由穆晓军编写的这本《30天成为骨干员工》选取的职业化细节简单实用,而且具体启发性,使你可以举一反三,就算只是有样学样,也可以快速修炼出高效的职业化能力。《30天成为骨干员工》提供职场进阶的具体路径,绝对是提高实力的高效读
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【正版全新】 非学历派精英:职场逆袭法则 (日)安井元康著 北京大学出版社 9787301220917 团购可联系在线客服询优惠价 可开发票 正版保证
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非学历派精英-职场逆袭法则 安井元康 北京大学出版社【正版可开发票】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
《非学历派精英:职场逆袭法则》:非学历派精英讲授普通人的成功之路!作者在书中分享了他获得成功的方法,这对于普通而又向往成功的读者来说很有启发和借鉴意义。
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不懂这些,别想加薪 刘恭甫 著 北京大学出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《不懂这些,别想加薪》: 1. 实战性强:作者是资深培训师,内容来自真实实践,得到总经理级别的企业家的认可。 2. 代表性广:《不懂这些,别想加薪》基于3000余位中高级主管的调查和总结,读者能有共鸣。 3. 操作性好:作者精心归纳总结,有场景,有分析,有模板,拿来就可以用。
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