人力资源的5分钟劳动法(HR不做法盲,轻松应对各种纠纷)——博瑞森图书 HR不做法盲,轻松应对各种纠纷
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人力资源的5分钟劳动法 李浩楠 hr人力资源管理 人事行政管理书籍 识干家企业管理
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华北产业工人生存状况研究(1912-1937) 天津人民出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
1912年至1937年华北地区产业工人的生存图景
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用人大师 宫惠民【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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公共部门人力资源战略与管理 王健,唐巍 天津人民出版社【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
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用人大师 宫惠民 著 天津人民出版社【正版保证】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
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股权激励实操手册9787201158570 正版新书希望阶梯图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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人力资源的5分钟劳动法 李浩楠 人力资源管理 人事行政管理书籍
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人力资源的5分钟劳动法 李浩楠 人力资源管理 人事行政管理书籍
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人力资源的5分钟劳动法 李浩楠 人力资源管理 人事行政管理书籍 9787201156637
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重新定义员工责任:员工的组织公民行为对消费者响应的跨层中介作用9787201147796 正版新书希望阶梯图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
这本书源于作者的工作思考,既是一本学术著作,又是一本能够在程度上反映现实、指导现实的参考书。 本书创新地探索了员工责任,并将其区分为硬责任、软责任、道德责任,并着重研究了不同责任维度与消费者响应之间的传导机制,并对国企、民企、外企在这种传导过程中的差行了比较分析。
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焦虑星人出逃指南:教你3步挥别高敏感型理内耗 + 从内耗到流:复杂时代下的熵减行动指南 + 从拖延到自律:用清单战胜拖延
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从10亿到100亿的企业顶层设计(用顶层设计实现企业良成长)9787201153025兴海图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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人力资源的5分钟劳动法 李浩楠 人力资源管理 人事行政管理书籍圆丰云图书
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