第三部门管理 张军涛,曹煜玲 东北财经大学出版社有限责任公司,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
本书为公共管理专业的本科生、研究生(包括公共管理专业硕士,即MPA)的“第三部门管理”(或“非营利组织管理”)课程提供一个基本的理论学习框架。它适合于参加各种培训的第三部门组织管理者,以及对第三部门组织有兴趣的一般读者。本书由11章组成,包括:章“第三部门概述”、第2章“第三部门的理论基础”、第3章“第三部门的兴起与发展”、第4章“第三部门与公共管理”、第5章“第三部门与政府改革”、第6章“第三部门与企业发展”、第7章“第三部门制度管理”、第8章“第三部门人力资源管理”、第9章“第三部门绩效管理”、0章“第三部门监控管理”、1章“第三部门发展的国际视野与未来展望”。
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社会保障概论 丛春霞,刘晓梅 主编 东北财经大学出版社有限责任公司,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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《成员身份与政治义务西方团体性政治义务理论研究》的研究主要集中在五位具有代表性的团体性义务理论家上,即吉尔伯特、德沃金、霍顿、塔米尔和哈遭蒙。而对他们的具体剖析又主要通过如下三个脉络展开 参照西蒙斯的经典归纳,吉尔伯特是非自愿主义契约理论的代表人物,德沃金则以地方性社会实践的规范独立性论题为基础提出了*早版本的团体性义务理论,霍顿、塔米尔和哈迪蒙三位学者则*应该被归入身份论题的主张者行列中。进而,对于上述五位团体性义务理论家具体主张的阐述、分析和评价就构成了《成员身份与政治义务西方团体性政治义务理论研究》的主要组成部分。
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