全新正版图书 敏捷共创:让学创造成果:let learning produce results di 高松 东方出版社 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
化、互联网以及信息技术等使得企业的竞争环境越来越复杂，传统的理论框架和学在应对这些变化时开始变得力不从心。缺乏创新思维的企业出现资源枯竭、能力受限，曾经风光无限的中国企业大学也因其所采用的传统的课程教学模式而倍受质疑与挑战，在企业内部的作用与地位在下滑。与此同时，传统的管理教育模式也已经落后于时代的发展，社会上的大部分培训公司的日子也不好过，由于在学方面乏善可陈，势必会陷入价格竞争的泥潭。 显然，在全新的时代，组织遭受新的挑战情况下，组织的培训学理应随之变革。那么培训学织创造的价值是什么？是如何为组织创造价值的？自2010年起，华东理工大学的高松教授开始研究与探索培训学述问题。高松认为：是时候对组织及个人的学加以并提升了。他在 《敏捷共创：让学创造成果》 一书中提出了“敏捷共创”
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全球化、互联网以及信息技术等使得企业的竞争环境越来越复杂，传统的理论框架和学习方法在应对这些变化时开始变得力不从心。缺乏创新思维的企业出现资源枯竭、能力受限，曾经风光无限的中国企业大学也因其所采用的传统的课程教学模式而倍受质疑与挑战，在企业内部的作用与地位在下滑。与此同时，传统的管理教育模式也已经落后于时代的发展，社会上的大部分培训公司的日子也不好过，由于在学习创新方面乏善可陈，势必会陷入价格竞争的泥潭。 显然，在全新的时代，组织遭受新的挑战情况下，组织的培训学习模式理应随之变革。那么培训学习为组织创造的价值是什么？是如何为组织创造价值的？自2010年起，华东理工大学的高松教授开始研究与探索培训学习的上述问题。高松认为：是时候对组织及个人的学习模式加以改进并提升了。他在 《敏捷共创
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《敏捷共创 让学习直接创造成果》结合众多将行动学习整合到组织运行中的知名企业案例，详细介绍了行动学习的重点核心工具，以及敏捷共创这一新型的培训学习方法论，使彼得·圣吉所提出的学习型组织和王阳明所提出的“知行合一”等抽象的理念可以真正地落到实处。本书可为企业高层管理人员、企业人力资源和培训部门以及一般培训师提供参考。
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敏捷共创 高松 9787506099547 东方出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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北大才斋讲堂 高松 著 9787301294062 北京大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《北大才斋讲堂(第三辑)》是北京大学研究生院主持开设的面向全校研究生的学科素养课程——“才斋讲堂”的文字版本。“才斋讲堂”邀请人文科学、社会科学与自然科学领域的知名学者，从学科架构、学科交叉以及学科应用等方面出发，解读科学奥妙，碰撞思想火花，分享研究心得，既提升青年学子的人文素养，又培养其科学精神。 本书集结了王博、赵辉、涂传诒、许智宏、程曼丽、韩世辉、朱彤、吴志攀、俞孔坚等教授的精彩演讲，集知识性与趣味性于一体，特别适合高校大学生、研究生以及教师、学者等阅读。
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