中华人民共和国史稿(共5册) 当代中国研究所 当代中国 【新华书店正版图书书籍】 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
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10册北戴河人民大会堂天安门中南海钓鱼台往事追踪报告上下册共和国心脏地带丛书图文正版历史近代史红色经典纪实文学史通史畅销
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建议各经理人员阅读本书，以更好地理解和掌握岗位说明书的撰写、岗位评价、下属的薪酬问题的处理和企业薪酬战略的确定。 ——美国通用电气医疗临床系统麻醉呼吸机全球事业部总经理MattiELehtonen 本书详细分析了建立薪酬管理系统的方法与过程，指导企业在面对人才市场压力的情况下，始终保持人力资源优势和竞争力。 ——中国机械工业集团公司副总裁刘大山 本书详尽探讨的“DB薪点制岗位评估系统”，可以帮助企业设计工资架构，并结合人才市场的发展趋势进行薪酬管理，这正是企业人才战略与规划至关重要的内容之一。 ——中赫集团公司副总裁王志宇 本书是按照企业操作实施薪酬战略和管理项目的思路撰写的，具有很强的实用性与指导作用，可以作为国内外大中型企业人力资源经理人、
¥11.90定价：¥28.00 (4.25折)
同一个世界，不同的文化，为全球商务人士打造的精华读本。 在经济全球化和企业国际化的进程中，80％以上的国际商务谈判和70％的跨国并购活动皆因文化差异而失败。世界各国的商业文化认知与融合，已成为国际商务活动成功的**障碍。 为什么跨国商业谈判经常是以希望开始，却以失望收场？为什么有的公司能把业务做大做强，有的却止步不前？在经济全球化时代，迫切需要理解不同国家的商业文化，但商业文化的差异性又很难被明确界定。 本书作者从丰富的多元文化实践经验中，总结归纳出一个解读世界各国商业文化的差异的思维框架。即5C模式。 这个模式从五个方面展示了如何选取、理解与认知所需的信息： ●文化认知（Cultural knowledge）：表达兴趣和亲近感所需要的基本信息。 ●文化行为（Cultural behaviour）：弄清一个国家的基本概况并
¥7.80定价：¥33.00 (2.37折)
辅导大全：本书内容详尽，与教材配套，从生词助记到难句解疑、参考译文、课后练习答案、四六级历年真题实战，方方面面，让你在全面掌握课文内容的同时，还可以通过全题为四、六级考试过关作好实战训练。 速记指南：本书运用科学的星火式记忆法，不仅帮助记忆课文内的生词，而且扩展到课文外的四、六级考试大纲的单词。同时，在四、六级统考的关键词下列有相应有“考点”，让读者完全做到学习、应试统筹兼顾，一举两得！ 非常笔记：本书在版式设计上匠心独运，为读者预留了随堂笔记的空间，便于读者记下问题或老师讲解的其他内容，真正实现了辅导书与笔记本的合二为一。一册在手，别无所求。
¥8.30定价：¥12.50 (6.64折)
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