扑朔迷离的职场现象,明白老板喜欢什么样的人,然后自己就做成什么样的人,这样的你才能够*快地脱颖而出。暗藏升职加薪的秘密。从管理者的角度看问题,才能明白老板的心理。上班族不可不学的职场圣经,阅读本书,可以让你在职场上少吃些亏,少走些冤枉路,多一些回报。
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在办公室里,许多非常优秀的员工并没有得到老板的赏识,其主要原因是与老板过度疏远,没有找到合遭的机会向老板推销自己,没有把自己的能力和才华介绍给自己的老板。作为下属,不管你能力有多强,领导不信任你也无济于事。换取领导对你的放心、信任,是你眼前获得器重、日后谋求晋升的基础和前提。
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