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企业人力资源管理师 三级 真题详解与押题密卷 赵越 编著 清华大学出版社【正版书籍】
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【新华书店自营】蓝图 ,王强,清华大学出版社 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
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【新华书店总店旗舰店】HRBP修炼手册 传统HR进化之路 ,,清华大学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
"从HR到HRBP的思维升级揭秘人力资源管理策略搭建与业务部门沟通的桥梁"
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【新华书店自营】创新创业教育入门与实战,9787302451433 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
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【新华书店自营店】招聘寻聘管理实务,9787302439530 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
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【新华书店总店旗舰店】绩效管理从入门到精通 第2版 ,胡劲松,清华大学出版社 全国五仓就近发货85%城市次日达!团购优惠咨询:13284178503
如何发掘组织和人才的优选价值,达成企业的战略目标,是绩效管理工作的核心诉求。本书以绩效管理的岗位职责和能力要求为主线,结合企业在绩效管理场景中的各类实战方法,从绩效专员、绩效经理和HRD的职业能力要求出发,层层递进,为您系统阐述企业绩效管理全面解决方案。作者将多年在领先企业体会到的优秀理念和管理实践融会贯通,通过对知名企业绩效管理之道的解读,不同场景下方法、模板、工具的选择,使得读者能够掌握绩
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【新华书店自营】战略视角下的人力资源——人力资源管理理论与实践的融合(第3版) 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
"为使本书中的理论与实践能有效地融合,在撰写时力求体现如下特点:1. 每一章节开篇提出本章节可以为企业解决什么问题,能给企业带来什么样的价值,使读者带着问题去阅读、思考,寻求自己关心的问题。2. 每一章撰写时都遵循提出问题、理论支撑、工具、方法和模型、操作流程和步骤、案例附录。3. 书中的很多图表都是作者在实务操作过程中思考的结晶,以图说话,辅助相关理论。4. 书中的很
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【新华书店自营】一带一路:工程科技人才培养与人文交流研究,,9787302611745,清华大学出版社 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
本书是近年来作者承担中国工程院有关国际工程教育改革与发展为主题研究的部分重要成果,对我国工程教育服务“一带一路”倡议、推动我国工程教育走向世界,对推进命运共同体建设和人文交流的实施、对探讨教育教学改革等具有重要的指导作用。可供高等工程教育研究工作者、大学校长及相关院系专业管理者、教育行政管理部门领导、高校工程学科和教育学科教师和研究生等专业人员研究与参考。
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【新华书店自营】重建绩效管理如何打造高效能自驱型团队,(美)杰森·劳里森,9787302578802,清华大学出版社 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
囊括行为经济学与动机理论的近期新研究。重视被传统绩效管理忽略的个性需求与绩效培育。3步终结职场挫败感,实现人才凝聚,效能翻倍。
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