《公平与激励》由人力资源社会保障部原副部长何宪撰写，他长期从事人力资源管理和工资工作，本书反映了他多年来从事理论研究和实践工作的心得和体会，是国内*本对公务员工资制度开展系统研究的专著。全书从公平与激励两个角度出发，非常全面系统、精准深刻地研究了我国公务员的工资制度，既有理论高度，又极具现实针对性。全书以对实际情况的准确把握为基础，高度重视公务员工资相关理论的研究，注重历史地分析工资制度中存在的问题，分为15个专题对公务员工资面临的问题进行深入研究，并提出了自己独到的见解和可操作性的解决办法，兼具史料价值与现实指导意义。
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中国博士后发展报告（2022） 全面了解2022年中国博士后发展状况的蓝皮书
《中国博士后发展报告（2022）》详尽地阐述了2021年11月至2022年12月期间我国博士后工作的创新发展，全面记录了全国博士后育用平台与载体建设等专项工作的新进展，客观描述了第一届全国博士后创新创业大赛的赛事活动，调查研究了招引海外优秀博士后、博士后经费多元化投入、具有博士后特色的企业创新联合体构建等重要问题，统计了博士后培养的最新数据。
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国际行政科学评论（第82卷.第1辑） 国际行政科学学会、中国人事科学研究院 中国人事出版社
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国际行政科学评论（81卷.第2辑） 国际行政科学学会 中国人事出版社 【新华书店全新书籍】 新华书店，电子发票，多仓就近发货
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健康中国知识读本 中国人事科学研究院 中国人事出版社 【新华书店正版书籍】 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 关注店铺可享店铺优惠！
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公平与激励--中国公务员工资制度探析 何宪 中国人事出版社 【新华书店正版书籍】 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 关注店铺可享店铺优惠！
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公平与激励--中国公务员工资制度探析 何宪 中国人事出版社 【新华书店全新正版图书】
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国际行政科学评论（第82卷.第1辑） 国际行政科学学会、中国人事科学研究院 中国人事出版社
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国际行政科学评论（2012.9）（3-78） 国际行政科学学会，中国人事科学研究院 编 中国人事出版社
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专业技术人员权益保护读本 李建忠 中国人事出版社 【新华书店全新正版图书】 新华书店，电子发票，多仓就近发货
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中国职业发展指南·新职业卷Ⅰ 此书是落实国家新职业开发的重要部署，服务和保障劳动者职业转型和新职业队伍快速稳步发展的必要举措
为加强对新职业知识的普及、推广和应用，依据新版《职业分类大典》出版了《中国职业发展指南·新职业卷Ⅰ》。本书对44个新职业进行了全面系统、体验式描述。每个职业包括职业情景、职业定义、主要职业活动、职业标准、职业贯通发展路径、职业发展前景以及相关的教育培训状况、创业就业信息和政策文件等10项内容。本书可以用于服务新生劳动力就业，指导院校学生进行职业规划和就业分析，对其所学专业及意向发展的就业领域拥有基础认知，更合理地规划个人职业发展方向；也可以在现有从业人员转岗、换岗、调岗及晋升的过程中提供新职业知识技能支持，便于其了解相邻、相近职业情况，快速实现工作角色的转换；还可为从事就业、创业指导规划的人员以及人力资源服务和管理专业人员提供有关新职业的政策指引和信息参考。
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中国职业发展指南·新职业卷Ⅱ 丛书具有科普性、典型性、应用性，为读者了解职业、选择职业、规划职业生涯提供参考。
丛书聚焦高质量发展和国家重大战略需求，深入解读我国职业结构变迁过程中涌现的新职业、数字职业、绿色职业以及因技术进步职业活动内容发生重大调整的已有职业，为初高中学生开展职业发展教育以及高校毕业生、城镇青年、退役军人、 农村转移劳动力等重点就业群体认知职业、选择职业、规划职业生涯提供重要的参考。丛书可广泛应用于学生职业启蒙、职业发展教育、就业创业指导、职业生涯规划咨询服务等人力资源开发与利用领域。
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社会工作理论、方法与实务 孙江涛 全国社会工作者职业水平考试（）用书 9787516751138 中国人事出版社
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中国职业发展指南·数字职业卷 丛书具有科普性、典型性、应用性，为读者了解职业、选择职业、规划职业生涯提供参考。
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官吏制度·俸禄 社会保障是安邦之本，了解古人在保障民生方面的探索和成果、智慧和贡献，将优秀传统文化进行创造性转化、创新性发展
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公务员录用考试(管理实践与理论研究) 王世潮，韩飞麟 编著 中国人事出版社 【新华书店正版图书】 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 关注店铺可享店铺优惠！
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