转型背景下高校人事、劳动争议判解研究 李军锋 主编 法律出版社【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《转型背景下高校人事、劳动争议判解研究》是由法律出版社出版的。
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集体协商工作指导手册 不详 中国工人出版社 【新华书店正版书籍】
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劳动争议调解案例解析及实务指引 北京市怀柔区总工会,北京市盈科律师事务所 编 中国法制出版社【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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中华人民共和国劳动合同法,中国劳动社会保障出版社【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
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劳动关系管理 宋彧 邓慧娟 谭海燕 9787302696605 普通高等教育经管类专业系列教材 ＜优选包邮好书＞ 宋彧,
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中国律师执业技能经典丛书：劳动法业务办理规范与技能杨蕤 著法律出版社9787511867971 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
随着这一系列法律法规的出台，我国的劳动和社会保障法律体系正逐步趋于完善；同时，无论是劳动者还是用人单位在这方面的法律意识也逐渐增强。这也就意味着社会对劳动和社会保障法律方面的服务要求会日益增加。因此，作为法律服务行业中坚力量的律师，如何从中迅速地发现业务？如何利用这些业务得到客户的认同，从而占领更大的市场？《中国律师执业技能经典丛书：劳动法业务办理规范与技能》作者通过知识介绍、事务技巧、案例分析等方式将作者本人多年办理劳动法业务案件的丰富经验介绍给广大青年律师。
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现货2024新书 HR劳动争议经典实战案例 于丽萍 企业HR经典实战案例系列丛书 劳动法律法规防范HR管理风险劳动用工全 正版图书 可开发票
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中华人民共和国劳动合同法,无,中国劳动社会保障出版社【新华书店总店自营店】 正版图书 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
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工伤保险法律制度研究 郑尚元 著 9787301075166 北京大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
工伤 (industrial injury)，是产业社会形成后职业伤害的代名词。如何对从事职业劳动过程中的受害人赔偿和补偿，一直是法学界关注的问题。 本书就职业伤害受害人权利救济从私法向社会法的跨越入手，分析了两个法律门类之间属性的差异，随后就工伤保险法的基本原理、具体法律制度的架构，如工伤认定、劳动能力鉴定，工伤保险待遇、工伤保险基金、工伤保险程序法等进行了比较深入的分析与阐述。分析过程中，既对现行制度的利弊进行了相应的评析，也依据工伤保险法律制度的社会法属性进行了理论前瞻。同时，也对工伤保险法律制度中的重要组成部分－－职业康复和工伤预防进行了相应的阐述，这一部分正是对传统私法局限的重大补救。最后，鉴于我国工伤保险法律制度尚属初创，制度的实施有一个渐进过程，本书就未参加工伤保险之用人单位中的职工遭受
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劳动法的比较与反思 谢增毅 著 9787509721179 社会科学文献出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《劳动法的比较与反思》书以劳动合同法的制定为背景，分析了我国劳动合同法以及劳动法相关规定的进步与不足。全书以比较的视野，通过对英国、美国和欧盟等国家和地区重要的劳动立法、学说和判例的评析，分析了我国劳动法在观念和制度上的发展与不足，并且在考察我国劳动法实践的基础上，对如何在劳动法领域更新观念和完善制度提出了具体的对策建议。全书运用了大量国外第一手资料，论述充分，有利于推进我国劳动法的研究，特别是深化对国外劳动法的研究。书中提出的一系列对策建议，对于我国进一步完善劳动合同法及相关制度将起到积极的作用。
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中华人民共和国劳动合同法实施条例适用指南 王文珍 编 中国市场出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《中华人民共和国劳动合同法实施条例适用指南》包括《劳动合同法实施条例》文书、实用问答、相关法律文件选编和劳动合同示范文本等部分内容。本书不仅是国家各级人民政府、部委、行政机关普法培训教材，也是人力资源和社会保障系统行政执法人员、法律工作者的执法依据，还可以作为企事业单位、社会团体人力资源部门、社会劳动者、政法院校师生学习劳动法律知识的重要参考用书。
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新《中华人民共和国劳动合同法》解读与案例 全国人大常委会法制工作委员会 编 9787010117140 人民出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
为了更好地宣传劳动合同法，使社会各界对劳动合同法特别是这次修改内容有全面、准确了解，保证劳动合同法的顺利实施，特编写《最新 解读与案例》。《最新 解读与案例》在全国人大常委会法工委行政法室编著的《劳动合同法解读与适用》（人民出版社2007年版）一书的基础上，结合本次修改内容，以及2008年公布施行的《中华人民共和国劳动合同实施条例》、2010年最高人民法院出台的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》的规定，重新对劳动合同法进行了逐条释义；结合劳动合同法实施四年来的实际运行情况，本书案例部分的内容更加丰富和具有针对性。
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劳动合同全程指南 谢良敏 著 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
问题解答 为您提供600多个劳动合同问题与难题的解答 合同样本 为您签订劳动合同提供可以选择的多个参考样本 权益维护 为您指明实现劳动合同权益的合法途径方式方法 案例评析 为您依法自我维护劳动权益评析案例和以案说法
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战后日本养老社会保障制度变迁研究 正版图书,下单速发,可开发票
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工伤认定与赔偿指导案例与审判依据 《工伤认定与赔偿指导案例与审判依据》编写组 编 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
最高人民法院加强审判指导，统一司法标准的六种较为有效的方式是：司法解释、审判监督、案例指导、司法政策、领导讲话、会议纪要。 《工伤认定与赔偿指导案例与审判依据》即是以上述方式为出发点，汇集最高人民法院、各高级人民法院发布过的指导性案例，通过对同类案由案件的集合、整理，为统一司法标准提供参考。 《工伤认定与赔偿指导案例与审判依据》收录的指导性案例，在法律适用中大多存在着一些疑难问题．多为现行法律没有明确规 定或是在理解上可能有分歧的。通过参照既有判例可以引导类似的案件同案同判。 除指导案例外，司法政策、领导讲话、会议纪要等审判依据，在司法领域中也发挥着重要的作用。故《工伤认定与赔偿指导案例与审判依据》除收录审判中常用的法律法规、司法解释外，还分类集结了上述审判政策，为办案人员提供较
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正版现货】2023新书 劳动关系全流程法律实务解析 桂维康 著 中国法制出版社 劳动法 劳动合同 劳动争议 劳动案例 劳
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人力资源和社会保障管理实务手册2019上海市劳动和社会保障学会9787552027297 上海社会科学院出版社人力资源管 全新正版，可开发票
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老年人权益保障实务 第二版 正版书籍 书店文轩 中国人民大学 可开发票，现货速发
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反就业歧视的理论与实践刘小楠 编法律出版社9787511839077 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《反就业歧视的理论与实践》不仅包括学者、律师、NGO在反歧视方面的理论研究及对策研究，而且收录了多个研究机构在就业歧视方面的新调查报告及修法建议。 书中包含大量的数据、案例及理论讨论。《反就业歧视的理论与实践》内容丰富，既有对于平等与非歧视的基本理论问题的研究，对国际范围内就业歧视概念的综述，对中国反歧视法律发展的总结，也有对海外反歧视经验的介绍，以及对我国反歧视诉讼司法实践的建议既有对反歧视问题的综合性研究，也有对公务员招考中的就业歧视、女职工保护与平等就业问题的专题性研究，兼有理论意义和实践意义。
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劳动合同法一本通 法规应用研究中心 中国法制出版社 政治、法律 劳动合同法一本通(第八版)
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工伤处理·法律全书 参保、认定、鉴定、待遇 法律出版社法规中心 编 9787511851932 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
在我国加快推进依法治国、建设社会主义法治国家的进程中，已经有越来越多的领域被法律所规范，越来越多的纠纷需要通过法律来解决。随着中国特色社会主义法律体系的基本构建，法律已经全面渗透到社会生活的各个领域，每个人都自觉不自觉地生活在法律的规范范围内。为满足社会各界人士对各类专题法规学习、了解、查询的需求，我们精心编辑出版了这套“热点领域法律全书（实用版）”。《工伤处理·法律全书：参保、认定、鉴定、待遇（实用版）》以法律法规、司法解释等各类法律文件为主线，突出“实用”的特色，穿插重点法律导读、重点条文解读、实用文书、实用图表、地方法规政策等内容，以期为各领域相关读者提供最为全面、实用的法律信息。 （一）全面收录各类法律文件，涵盖工伤保险、认定、鉴定赔偿的各个方面。 《工伤处
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劳动法学 第五版 政法院校应用型法学系列教材 中国劳动法高等院校法学专业教材法律制度 9787309151749 复旦大
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企业劳动用工的法律风险与防控 李振华 著 9787308135788 浙江大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书根据最新的劳动法规，对企业用工过程中常见的法律风险进行了梳理，提出了有针对性的防范办法，为企业应对用工法律风险提供参考。
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正版2025适用 新版 保障农民工工资支付条例 32开单行本条文工资清偿责任拖欠农民工工资惩戒制度法律法规法条书籍 中国 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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全国高职高专公共管理类系列规划教材：劳动争议处理实务 王远东、赵学昌 著 北京大学出版社【放心购买】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《劳动争议处理实务》是与高等职业教育建立项目课程相适应的工学结合教材。 本书突破传统教材模式，紧紧围绕人力资源管理专业的人才培养目标，从人力资源管理工作岗位的实际需要出发，突出了项目课程的以下特点。 （1）按争议类型划分工作项目。教材根据劳动争议的不同类型，设计了劳动合同和集体合同争议处理、工作时问和休息休假争议处理、工资争议处理、劳动安全卫生争议处理、女职工和未成年工特殊保护争议处理、职业培训争议处理、社会保险和福利争议处理、劳动监督争议处理等八个项目。 （2）用工作任务引领专业知识。教材每个项目都以具体的工作任务为核心，按照工作任务的需要选择专业理论知识和实践知识。 （3）用典型案例构筑学习情境。教材每个项目均以情境案例为依托安排具体的工作任务，教师、学生在典
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现代中国的纠纷与法 高见泽磨 法律出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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（2册）民间借贷新型疑难复杂案例精选修订版上册下册 深入探讨民间借贷热点难点问题 民间借贷套路贷虚假诉讼 扫黑除恶
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人力资源和社会保障管理实务手册 2021上海市劳动和社会保障学会编上海社会科学院出版社（锦园好书）
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劳动法(第二版),经济科学出版社【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
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保障措施法研究 理论框架与实证分析 黄文俊 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
本书作者依据WTO的基本原则和《保障措施协议》的规定，对保障措施的概念、历史发展、基本理论、实施要件与程序等诸多问题进行了全面、系统的理论探讨与实证分析。
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劳动合同纠纷索赔技巧和赔偿计算标准 《劳动合同纠纷索赔技巧和赔偿计算标准》编委会 编 法律出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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法律与现实的差距：发展中国家劳动法与劳工保护研究 张晓霞、彭忍钢 著 9787511529473 人民日报出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《法律与现实的差距：发展中国家劳动法与劳工保护研究》试图对发展中国家劳动法与劳工权益保护问题进行探讨。《法律与现实的差距：发展中国家劳动法与劳工保护研究》以比较的视野，通过对拉丁美洲地区、南部非洲地区、南亚地区的劳动立法的评析，分析了发展中国家劳动法与劳工保护之间存在的较大差距。发展中国家的劳动法与劳工保护问题既有共性也存在差异，研究和总结发展中国家劳工权利保障的现状，对于认清全球化背景下发展中国家劳工权利保障的形势，探索发展中国家在经济上融入国际社会后在劳工权利保障方面所应承担的国际责任和义务，具有重要的理论价值和现实意义。
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反就业歧视的制度与实践：来自亚洲若干国家和地区的启示 林燕玲 编 9787509722626 社会科学文献出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
反就业歧视的开展需要什么样的环境和条件？推动反就业歧视的力量来自何方？反就业歧视的法律和制度应该怎样建立？公民的平等观念应如何植入？《反就业歧视的制度与实践：来自亚洲若干国家和地区的启示》选择与中国大陆有相似历史渊源和儒家文化背景的中国台湾、香港地区和韩国，对反就业歧视的制度与实践进行了探讨。《反就业歧视的制度与实践：来自亚洲若干国家和地区的启示》的结论是：经济发展是反就业歧视的必要条件；政治上的解禁为公民争取社会平等提供了契机和土壤。政府在消除就业歧视、促进工作平等中应起主导作用；民间非政府组织的积极推动不可或缺；国际社会的合作是促进反就业歧视的外部条件；真正实现工作中的平等，需要唤醒公众的权利和平等意识，每个公民需自觉抛弃自己内心的偏见。
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新法环境下的劳动合同管理与规章制度建设 郭春宏 著 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
2008年1月1日起实施的《劳动合同法》强化了职工参与公司治理的民主管理权利，明确规定企业在制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定；该法还加重了企业因规章制度的制定、执行违反法律规定而应承担的违法责任，这使规章制度的合法性、合规性问题日益凸显。《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等新劳动法规的施行，对企业管理和规章制度建设提出了更高的要求。
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D正版 劳动与社会保障法案例研究与评析 赵树文主编 法律出版社
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劳动仲裁、调解与诉讼维权速查 范志伟 编；杨凯 9787503671883 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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中小企业劳动用工七大风险防范胡燕林 著中国法制出版社9787509314845 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《中小企业劳动用工七大风险防范》以中小企业为对象，通过归纳人力资源管理不同阶段的法律风险及防范策略，提示企业形成必要的危机意识，引导企业规范内部劳动关系管理，促使企业内部与外部的和谐发展，帮助实现企业终极梦想：以小的投入换取大的回报，实现企业完美的商行为。据相关调查显示，为了应对极具挑战性的经济环境，64％的中国中小企业计划收入多元化或开辟新的收入来源，59％的中小企业将减少成本开支，55％的中小企业将收紧现金流管理。面对金融危机，这三种方式是目前中小企业常用的。但不少企业在削减劳动用工成本时，却因为没有很好地掌握相关法律政策，防范相应法律风险，反而使企业陷入各类劳动纠纷，付出了更大的成本与代价。
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劳工标准问题研究 张新国 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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新编工伤保险操作实务 黄乐平 编【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
受指派参加集团公司组织的篮球赛时受伤能否认定为工伤？机动车事故伤害而肇事司机逃逸的，能否认定为工伤？职工在单位集体宿舍受伤能否按因工处理？上班时干私活受伤算不算工伤？职工在工间休息时间，因工厂电暖气漏电造成触电死亡，是否认定为工伤？……通过阅读《新编工伤保险操作实务》这本书，你就能找到以上问题的答案。
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