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筑牢安全生产法治屏障:安徽省"学好用好新《安全生产法》"优秀征文汇编
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div class="neirong"> 本教材以对法学专业学生应用性能力培养为主要目的,从基本原理入手,系统介绍了劳动与社会保障法的各项制度内容。就劳动法而言,本教材详细阐述了劳动法的调整对象、劳动者的权利义务,以及就业促进法、劳动合伺法、劳动保护法、劳动争议处理法、劳动监察法等劳动法的子系统。就社会保障法而言,本教材根据我国对社会保障制度体系的划分标准,详细阐述了社会救助法、礼会保险法、社会福利法、优抚安置法和社会保障争议处理等相关内容。 本教材突出了理论与实践相结合的特点,不仅反映了**的理论发展,而且以实务研究、典型案例的形式深入讨论了实务中的热点、疑点、难点问题,涉及我国立法、司法与制度建设的**内容,有助于更深入地了解劳动与社会保障法律制度。
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劳动与社会保障法在“十一五”期间被列为法学核心课程。本书分为劳动法和社会保障法两部分。包括劳动法概述、劳动合同、集体协商与集体合同、就业服务与职业培训、工作时间和休息休假、工资、劳动安全与卫生、劳动监察、劳动争议的处理、社会保障法概述、社会保险法、非典型就业劳动者法律保护制度等内容。力求使学生掌握劳动与社会保障方面的基本法律问题,全面反映劳动与社会保障方面的我国**立法情况和现状,并从实践的角度出发,重点着眼于准确地对现行法律法规进行阐述与分析。
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中华人民共和国劳动合同法配套解读与案例注释(第2版)/配套解读与案例注释系列
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集体协商集体合同工作百问百答 接地气解疑惑知政策一问一答分门别类快速查询
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劳动法(第四版)(21世纪法学系列教材;“十一五”国家级规划教材;普通高等教育精品教材;教材)
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中华人民共和国劳动合同法(案例应用版)/法律法规案例应用版系列
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中华人民共和国劳动和社会保障法律法规全书:含规章及法律解释:2023年版
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劳动法与社会保障法前沿问题(中国法学前沿·研究生教学参考书)
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社会保险法前沿问题研究:第二卷,新就业形态职业伤害保障专题研究
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本书旨在让从事劳动法学科学习的法科学生能够系统掌握劳动领域的立法活动、劳动法主体的用法活动、各个劳动争议处理机构的具体处理程序和活动以及当劳动者权益保护与用人单位利益保护之间的现实冲突时所必需的利益衡量和取舍活动,通过这些立法、自觉守法和行政执法、司法活动的主动性参与教学模式,给学生充分的动手操作空间和主动思考社会问题的机会,达到劳动法知识的掌握、人文精神的培养和独立人格的塑造以及相应职业技能的锻造等多重目的。
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