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劳动关系调整的法律机制 董保华 上海交通大学出版社【放心购买】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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劳动关系管理与劳动争议处理 赵永乐、薛琴、方江宁 著 上海交通大学出版社【可开电子发票】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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正版】魏浩征解读劳动合同法及实施条例9787509301500中国法制出版社【可开发票，正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
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劳动合同法原理与应用伟杰中国人民大学出版社9787300109497 劳动合同合同法研究中国蔚蓝书店 全新正版图书 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
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劳动争议调解的策略选择与效果评估谢鹏鑫中国社会科学出版社9787520358637 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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劳动用工法律风险防控指引与典型案例评析国网内蒙古东部电力9787504776839 中国财富出版社人天图书专营店
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这样做HR有效：新企业劳动人事管理全书 娄秋琴 著 法律出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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劳动法新论 黄越钦 著 中国政法大学出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，欢迎选购。
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欧洲劳动法（第二册）(威科法律译丛) 【比】罗杰·布兰潘 付欣 等译 商务印书馆
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劳动争议司法解释的理解与适用 黄松有 著 人民法院出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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人力资源常用法规及案例选编 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
本书分为两部分，部分为人力资源行业现行法律法规汇编，涉及公司经营、税务以及人力资源规划、人才招聘、员工培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等人力资源管理六大模块常用的法律法规；部分为人力资源管理行业案例选编，对人力资源管理过程 中，分别对入职、在职、离职三个阶段常出现的劳动争议纠纷案行了选编。本书适合提供给人力资源研究者、从业者及对人力资源专业感兴趣的普通大众阅读学书内容生动，文字易读 。
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正版书籍 劳动合同法王琳中国人民大学出版社法律 人天书店书排行榜F 全新正版，可开发票
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怎样做好HR:人力资源法律实务操作指引【可开电子发票】 「本店部分图书为稀缺古旧书籍，您下单之前可与在线客服联系」
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劳动合同·劳动就业法规自助——法律与生活丛书·劳动自助手册 法律出版社法规中心 编 9787503647499 法律 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
今年恰逢《中华人民共和国劳动法》颁布十周年，这十年正是我国法制建设突飞猛进的十年，大量的法律法规在这十年间制定或修改，而与劳动保护有关的国家大政方针也在这十年间不断出台。医疗改革促成医疗保险制度的初步形成，逐步取消退休制度使养老保险成为大家必须关心的问题，社会竞争的不断加大让失业保险为一部分人提供了最基本的生活保障。可以说，我国的社会保障制度正在逐步完善，但又正处于还不健全的状态，这让更多的人为维护自己的权益而需要法律武器的保护。 正是为了给仍处于劣势的普通大众一个维权的有力工具，我们编辑出版了“法律与生活丛书”的子系列《劳动自助手册》，共包括五个分册，涵盖了与劳动生活息息相关的各方面的内容，分别为：《社会保险监督·工伤·医疗保险》、《养老·失业·生育保险》、《工资·工休时间
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新编工伤纠纷处理法律依据与案例评析 刘婷、张朴田 编 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
书中选取的案例具有代表性，基本涵盖该领域的焦点与难点，来自律师，法律顾问等专业人士的点评点评通俗易懂，具有内容包括第一编典型案例分析，第二编：实用法律文书，第三编：实用工具 1新编婚姻家庭纠纷处理法律依据与案例评析 2新编交通事故纠纷处理法律依据与案例评析 3新编债权债务纠纷处理法律依据与案例评析 4新编医疗纠纷处理法律依据与案例评析 5新编工伤纠纷处理法律依据与案例评析
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中国劳动者维权问题研究：中国工会法60年与劳动法15年 赵明华、赵炜、范璐璐 编 社会科学文献出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
2010年对于中国的劳动法律建设和实践是不寻常的一年，新中国的第一部《工会法》走过了60年，第一部《劳动法》走过了15年，而这一年，中国的劳动争议事件频出，从深圳的富士康工人自杀事件到广州本田工人罢工浪潮，劳资矛盾愈加激烈，对中国现有劳动法律和实践进行反思和批判已是大势所趋。在这一背景下，来自美国、英国、日本、澳大利亚、韩国、国际劳工组织，以及中国有关方面的学者和专家于2010年8月在北京师范大学中国劳工问题研究中心就相关中国劳工问题进行了深入的国际性学术交流探讨。《中国劳动者维权问题研究：中国工会法60年与劳动法15年》在会议论文的基础上编写而成，旨在以批判的眼光回顾总结法律制定中的历史经验，以劳动社会事件为视角评估法律的实施效果，并期待在劳工问题方面产生更多的良法，最终惠及为中国的强大作出不
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纷争与和谐—劳动争议预防与处理实务精要【正版】 【正版图书，电子发票】
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中国当代劳动法前沿问题研究9787576100068 正版新书七鲤鱼图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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劳动派遣法原论 李海明 著 清华大学出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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劳权与发展：权利论与功能论的多维度分析 陈步雷 著 法律出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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中法图正版 税法 第三版第3版 纪金莲 高等教育出版社 会计学财务管理审计学经济管理专业税法大学本科考研教材 注册会计师
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中国人民大学研究报告系列·中国人力资源法律审计报告：了解就业管制环境 杨伟国、代懋 编 9787300176550 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
良好的就业管制环境是保证劳动力市场运行的重要前提。劳动法律是否完善，管制程度是否合适，直接影响着企业雇佣和解雇工人的决策、复杂程度、时间和成本。《中国人民大学研究报告系列·中国人力资源法律审计报告（2012-2013）：了解就业管制环境》是“中国人力资源审计系列报告”的第一部，建立了涵盖全国31个省、自治区和直辖市人力资源法律法规的量化指标数据库，对各地区的就业管制环境进行了分析和评估。研究中采用了OECD流行的就业管制调查模式——就业保护法指数（EmploymentProtectionLegislationIndex，EPLI），来衡量政府管制如何对企业和劳动者群体产生影响。《中国人民大学研究报告系列·中国人力资源法律审计报告（2012-2013）：了解就业管制环境》的基本目的是：了解你所在地区的就业管制环境。测量结果表明有些地区的就业管制水平要明显高
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中国的劳动与社会保障问题 王延中 著 经济管理【放心购买】 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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劳动合同法一本通（第六版）法规应用研究中心中国法制出版社9787509377659 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
“法律一本通”系列丛书自2005年出版以来，以其科学的体系、实用的内容，深受广大读者的喜爱。2007年、2009年、2011年、2014年，2016年我们对其进行了五次改版，丰富了其内容，增强了其实用性，再次博得了广大读者的赞誉。 我们秉承“以法释法”的宗旨，在保持原有的体例之上，再次对“法律一本通”系列丛书进行改版，以达到“应办案所需，适学习所用”的目标。新版丛书具有以下特点： 1.丛书以主体法的条文为序，逐条穿插关联的现行有效的法律、行政法规、部门规章、司法解释、请示答复和部分地方规范性文件，以方便读者理解和适用。尤其是请示答复，因其往往是针对个案而抽象出来的一般性规则，实践中具有操作指导意义。 2.丛书紧扣实践和学习两个主题，在目录上标注了重点法条，并在某些重点法条的相关规定之前，对收录的相关文件进行分
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双色大字本2025适用中华人民共和国劳动法 案例注释版 第六版法律法规司法司法解释典型案例分析法律条文注释劳动纠纷相关规 正版图书 可开发票
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正版2022工伤保险条例实用版 中华人民共和国工伤保险条例实用版 工伤保险条例法条 工伤保险条例法律法规 中国法制出版社
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《取证技巧与赔偿标准系列（1）：工伤纠纷取证技巧与赔偿标准》特点： ■融合《工伤保险条例》、《工伤认定办法》、《劳动合同法》、《劳动法》等规定 ■结合典型案例详解工伤赔偿的取证关键和索赔难题，涵盖用工领域各个重要环节及劳动关系认定、工伤认定、劳动能力鉴定、职业病鉴定、争议处理全流程 ■解析工伤赔偿项目计算方法
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谢惠定解读劳动法谢惠定 著中国社会出版社9787508734385 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《谢惠定解读劳动法》为了给公众提供高质量、高水平的普法读本，在中国社会出版社的大力支持下，编者们邀请了一批在国内外有影响的著名法学教授、法律专家就自己研究为深透的法律进行解读，奉献给广大人民群众。
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《劳动法精要与依据指引（增订版）》由多位劳动法专家和实务工作者共同打造，从劳动就业，劳动关系，集体合同，工资，福利，劳动保护，女职工、未成年工特殊劳动保护，职业培训，社会保险，养老保险，失业保险，医疗保险，工伤保险，生育保险，劳动争议，劳动保障行政执法与监督，违反劳动法的法律责任等方面进行了全方位的精讲和指引，包含了劳动合同法及其条例，极具实务指导价值。
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中国农村社会保障法律制度研究 欧阳仁根//赵新龙 人民出版社 9787010081687 保证正版图书
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多层次社会保障体系优化研究 林义 等 著 社会科学文献出版社 【新华自营正版书籍】 新华书店，电子发票，多仓就近发货
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劳动合同纠纷101问 劳动法、社会保障法 华中科技大学出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
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劳动与社会保障法：规范与应用岳宗福、秦敏 编西南交通大学出版社9787564367909 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
全面依法治国是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。完善以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系是落实全面依法治国基本方略的前提和基础，是中国发展进步的制度保障。中国特色社会主义法律体系由七大法律部门构成，劳动法与社会保障法被明确划入社会法。在当今中国，对社会法的内涵主要有两种不同的界定：一种是作为第三法域的社会法，一种是作为法律部门的社会法。
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劳动刑法的体系建构与适用 叶小琴著 北京大学出版社 政治、法律 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
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HR法务实操300问 谢山，石媛著 中国经济出版社 政治、法律 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
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劳动争议案例评析100例曹晓宏 著中山大学出版社9787306035400 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书从劳动合同签订、解除、终止，竞业限制，经济补偿，加班工资，劳务派遣，奖金，社会保险特别是工伤保险参保和待遇享受等涉及劳动关系方方面面的问题进行论述，视角比较独特，又通俗易懂，是一本很好的培训教材。
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防火墙：人力资源 法律风险提示全书梁枫 著法律出版社9787511800169 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《防火墙：人力资源法律风险提示全书》紧密结合新法律规定，从劳动立法的基本精神、劳动法律法规及政策规定出发，以企业与员工建立的劳动关系为核心，以人力资源从业者易混淆的概念、实际遇到的典型问题为主线，列出了人力资源从业者在管理中经常遇到的问题，有针对性地提出了具体解决方法。即使普通的劳动者，也完全可以从《防火墙：人力资源法律风险提示全书》中得到足够的借鉴。 《防火墙：人力资源法律风险提示全书》摈弃枯燥的、“坐而论道。式的纯理论研究，避免繁杂、冗长的专业性分析，不仅从现实案例剖析人手，将企业在人力资源管理中经常面临的法律风险和遭遇到的法律难题一一列出，还将相关的法律问题串联在一起，逐一给出法律建议和风险提示。此外，《防火墙：人力资源法律风险提示全书》针对法律条文中易遇到的疑
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企业人力资源高级法律顾问丛书-劳动合同法及实施条例下的人力资源管理流程再造 肖胜方 主编 中国法制出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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程向阳等编著的《劳动争议仲裁标准与操作指引》是首次针对劳动争议仲裁标准与操作指引而编写的专业书籍，内容涵盖了劳动争议仲裁标准、劳动争议仲裁与诉讼操作指南及劳动仲裁相关法规部分，其中劳动争议仲裁标准部分涵盖了劳动争议仲裁的一般标准、劳动关系与劳动合同、劳动报酬、福利待遇、经济补偿金、违约金与赔偿金、工伤与职业病、社会保险与公积金等常见的劳动争议类型。同时，本书提供了一整套参考标准及明确的操作指引，读者可以随查随用，起到事半功倍的效果。
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书籍正版 人力资源和社会保障管理实务手册2019 上海市劳动和社会保障学会 上海社会科学院出版社 管理 97875520
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