¥19.90定价：¥42.00 (4.74折) 电子书：¥20.50
医院绩效管理知识普及的不二选择：全面介绍公立医院外部绩效考核、内部绩效管理、财政项目绩效评价，一书在手，绩效全有。
¥49.00定价：¥98.00 (5折) 电子书：¥68.60
医院经营管理一本通 开办医院实用流程指南，为你扫清各种障碍，给你贴心提示。打造医院的核心竞争力，加强职业化建设，提高医疗服务水平，兼顾经济效益和社会利益，让职工敬业，让患者放心
1.加强职业化建设，让社会不再 谈医色变 由于种种原因，人们 谈医色变 。医院管理者应当加强职业化建设，做好市场定位，规范医院规章制度。本书从学科建设、营销、效益、绩效分配、人力资源管理、供应链管理、品牌打造、资本运作与文化建设等方面论述了医院运营管理的重要问题。我们应该努力树立 医院倡功德，医生守医德，患者讲道德 的新风气，共同为建设和谐社会做贡献。 2.改变民营医院的乱象 很多民营医院都存在管理不善的问题。为了在市场上站稳脚跟，这些医院的运营者往往剑走偏锋，在解决问题的同时制造出了更多的新问题。本书系统论述了医院经营管理的主要问题，能让读者指明努力方向，切实改进民营医院的管理短板，提高医疗服务水平，实现社会效益和经济效益的双丰收。 3.用管理改善医患关系 《医院经营管理一本通》对医患关
¥19.40定价：¥49.80 (3.9折)
¥90.00定价：¥180.00 (5折)
党的十九大报告提出要 健全现代医院管理制度 ，从极高的层面向我们诠释了健全现代医院管理制度的重要性和必要性。医院制度建设是一个复杂的体系，制度之于医院犹如法律之于国家。我们认为，一套好的医院制度必须符合以下几点：①符合国家的大政方针；②符合卫生行业条块的管理要求；③符合医学的学术要求；④适应医院和社会的整体发展；⑤符合医院精细化管理的要求；⑥体现部门间管理运行的准则和共识；⑦能制约人、激励人，可提高职工的积极性、自律性；⑧要有适度的前瞻性。因此，编制一套科学、健全的现代化医院内部管理制度并非易事，需要不断探索、积累、沉淀和总结。 丽水市中心医院一直倡导医院精细化管理，尤其在制度建设方面开展了许多富有成效的工作，并提出 制定是基础，执行是前提，落实是核心，评价是环节，改进是完善，
¥294.00定价：¥588.00 (5折)
依据*国家文件,全面满足各级医院的绩效考核要求
¥79.00定价：¥158.00 (5折) 电子书：¥110.60
《国务院办公厅关于建立现代医院管理制度的指导意见》提出要推动各级各类医院管理走向规范化、精细化、科学化，汉中市人民医院《现代医院管理制度》正是在这样的大背景下出台了
¥49.00定价：¥98.00 (5折) 电子书：¥58.80
医患沟通技巧 第3版 系统解析医学接诊过程，讲述医患沟通核心技巧，享誉全球医学沟通教学领域的经典教科书。
?医患沟通技巧(第３版)?的出版,将有助于我们在医学教育培训过程中建立医患沟通技巧课程体系,加强医务人员沟通技能培训和实践,必将促进医患关系的融洽与医学事业的发展.
¥30.00定价：¥60.00 (5折)
本书看点 拒绝一切说教，激情思辨直击一件件带血的医患个案，让人警醒，给人启示！ 一线新闻记者和中国医院协会常务理事的双重作者身份，深度剖析中国医患关系， 发出振聋发聩的声音！
¥19.50定价：¥39.00 (5折)
¥35.00定价：¥70.00 (5折)
医院人力资源管理与文化建设关系到医院的美好未来.
¥49.00定价：¥98.00 (5折) 电子书：¥68.60
本书汇集了中国医疗健康产业各细分领域的领先企业在近年开展的创新实践活动，总计14个优秀案例。每个案例都以故事形式，详细描述了这些领先企业在各自领域开展的创新实践过程，同时在每个案例后面，浙江大学健康产业创新研究中心的专家给予相应的点评。通过阅读这些案例，读者不仅可以了解医疗健康产业各细分领域领先企业的*实践，而且可以了解这些细分领域的经营特点，从中领悟在医疗健康领域应该如何开展经营才能取得成功。
¥22.50定价：¥45.00 (5折)
¥27.50定价：¥58.00 (4.75折)
知识经济时代来临，员工职业发展管理在人力资源管理中的地位越来越凸显
¥49.00定价：¥98.00 (5折)
人力资源管理的思维与方法也相差甚远，这些问题给我带来困扰的同时也带来了挑战，促使我去思考，使我从医院人力资源管理的实践者变成了研究者、教学者与咨询者。在我 40岁之际，离开所工作的医院创办了景惠管理研究院，从此专注于医院人力资源管理的研究与探索。如果把从 33岁开始兼职做的一些咨询案例和带领景惠管理研究院咨询团队所做的案例纳入一起计算，至今已经完成了 200余家医院的人力资源管理咨询，而本书正是这 200余家医院人力资源管理咨询实践的结晶与成果。在有了写作《医院人力资源管理》这本书的想法时，我就力争要写得既有一定的理论性和学术性，还要更注重实践性和可操作性。因此，书中除了对一些基本概念和理论的阐释外，更侧重于常用人力资源管理工具的具体应用和我亲自实施的一些咨询案例的介绍。为了全面展现医院人力
¥49.00定价：¥98.00 (5折) 电子书：¥26.95
运用精益思想的医疗流程再造：患者流动和医疗质量安全提升指南 将抽象的管理理念和流程改革具体化。
著者针对重大医疗流程改革进行了深刻探讨，翔实讲述了精益思想的起源，全面解释了精益思想在医疗服务领域涉及的问题，并通过众多案例解析，生动再现了精益思想的原理和演变过程。
¥32.50定价：¥65.00 (5折)
医院教育培训管理事关重大,关系到人民健康
¥49.00定价：¥98.00 (5折) 电子书：¥68.60
本书知识点全面、内容系统、题型全面、试题量大、难易不一，试题答案准确、全面。即紧扣学生的需求，使学生通过学习能够深入理解基本理论、基本知识，又满足一线教师的教学需求，能够有效梳理教学的重点和难点。全书结合作者多年的教学经验和实践，紧扣教学大纲和教学内容，编写的习题集。
¥19.60定价：¥40.00 (4.9折)
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健康行为与医疗资源管理决策优化 一本为我国医疗改革提供全新解决思路的好书！
该著作有以下特点： *，全新的视角。从个性化的医疗需求与有限的医疗服务资源利用之间的矛盾入手，讨论我国医疗改革策略。随着国家在健康医疗领域利好政策的逐步释放，医疗改革发展的空间进一步拓宽，也激发了一大批医疗卫生资源管理的研究成果。 第二，全新的内容。著作以构建医疗健康的生态格局为目标，找到创新的独特路径，观点与众不同。医院中高层领导想知道 未来医院资源管理模式 。 第三，方法的不同。目前医疗服务资源配置相关研究主要考虑从定性角度静态研究资源配置规律和政策诉求，未能深入讨论医疗服务资源配置的内部运作机理。本书对医疗服务资源双边市场的双向互动机理和动态竞争匹配进行定量刻画，借助系统辨识技术，建立医疗服务资源配置系统参与者动态竞争的决策演化模型的结构和参数，并建立内嵌动态竞争优化
¥28.40定价：¥58.00 (4.9折)
¥29.00定价：¥58.00 (5折)
公立医院医疗服务竞争优势及动态能力发展研究——以县级公立综合医院为例 县级公立医院改革的持续纵深推进的理论支撑
本选题是基于国家自然科学基金重点项目 基于利益均衡和制度整合的我国全民医疗保险体系构建和制度安排研究 （713300065）的系列研究成果之一。目前我国有关医疗服务能力的研究多从静态分析入手，鲜有以动态发展角度分析的相关研究，研究立足动态发展过程，对县级公立综合医院的医疗服务动态能力建设存在的障碍和发展瓶颈进行分析，结合外部环境影响探讨县级公立医院发展的针对性策略。
¥23.50定价：¥48.00 (4.9折)
¥99.00定价：¥198.00 (5折)
JCI评审是人人参与的评审过程，有许多重要的制度和程序要让员工了解，甚至需要熟悉与加强记忆。JCI评审期间，委员们会各自分散在全院各单位进行部门品质服务追踪，现场访谈各个层面的员工，以检视制度和程序是否落实与全院，提出改进建议，以帮助医院实现患者安全与质量提升，强调人人参与患者安全和质量改进的理念。在JCI评审前期，为了让员工完整且正确地接受所有相关重要讯息，以及评审时可能会现场答复，能解决调阅或查询文件的困扰，我们将重点制度和流程按章节重点内容提炼编制成《JCI评审应知应会》。《JCI评审应知应会》是员工俗称的 口袋本 ，做成小手册形式，方便员工可以随身携带与阅读。宁波市第四医院通过两次JCI认证，现将我们认为员工必须掌握的JCI第五版标准 应知应会 整理成 口袋本 ，供全国JCI认证和关注JCI认证的同行参考与借
¥15.80定价：¥35.00 (4.52折)
【本书特色】 1. 系统、全面介绍SP的培训和管理： 本书系统、全面介绍了SP的招聘、培训、考核、聘用及管理，覆盖了SP工作的方方面面，对拟开展或正在开展SP教学的医学院校SP管理者有极强的参考和指导价值。 2. 提供了大量临床技能练习（考试）评分表，并提供SP病例剧本编写模板、SP管理相关文件等，实用性强： 书中提供了大量临床技能练习或考试评分表，如问诊内容评分表、问诊技巧评分表、病史采集评分表、体格检查评估表、医患通评估表及精神病问诊评估表等，并提供SP病例剧本编写模板及SP聘任规定、SP聘任协议书等SP管理文件，实用性强。
¥10.00定价：¥20.00 (5折)
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以药养医转为服务养医是门诊发展大势所趋，走品牌化的路子将是市场充分竞争的必然结果。社会在呼唤：不久的将来国内大量门诊成为技术过硬、服务优良的品牌门诊，成为基层医疗的中坚。广大人民的就医环境、就医体验实现质的飞跃。这需要医界有识之士，有志之士从理论到实际全方位探索。如何实现门诊品牌化？彭涛、马兵两位研读中外有关门诊、品牌两方面的材料，结合他们自身实践，撰写本书，将带领大家一起去探索。
¥24.00定价：¥48.00 (5折)
¥30.00定价：¥60.00 (5折)
遇见创新者—十三位海归医药创始人访谈录 医药魔方 宁静访谈录联合出品
领先世界水平的医药创新 内心的热爱与对初心的坚持 专注创新的医药人是直面生死、挑战未知的勇士 勇于创业的医药人敢于出发，不怕路途遥远，因为他们勇者无惧，敢攀高峰
¥26.50定价：¥68.00 (3.9折)
《医院人力资源价值升华：医院人性化管理实践》，结构简单，每章的*节为引言，阐述本章的要点，以下逐节展开，小节标题即为本节内容的概括，读者觉得哪一节有意思，可以拣着看，不对胃口的，就轻轻翻过。 第四章谈人性化管理的实践，有若干对应的个案。个案不代表整体，但缺少个案就缺少说服力，读者也可以有选择性地翻阅。
¥44.00定价：¥88.00 (5折)
可能人们会认为，既然是研究英国的医疗卫生政策的，那么与我国又有什么关系呢？其实不然。医疗卫生政策一直是一个争议不断的领域，这点不仅在英国，在中国也如此。医疗卫生政策对各国人民来说，都是与生活息息相关的话题。这本引人入胜的新书以新颖的视角展示了医疗卫生政策制订的过程和体制，考察了医疗卫生政策的构成要素是什么，权力在其中处于什么位置，以及要改善医疗卫生政策制订的质量需要做出什么样的调整。《解析医疗卫生政策》一书的价值在于，英国的医疗卫生政策的制订和发展并非特殊而是具有普遍参考价值的，因此对于其他国家的医疗卫生政策的制订具有非常大的意义。
¥21.00定价：¥42.00 (5折)
《血液净化中心 室 水处理建设管理规范》分十章，分别阐述血液净化透析用水处理的目的及意义，血液净化透析用水处理系统设置，血液净化专业工程技术人员，血液净化透析用水标准，血液净化透析用水处理系统设备，血液净化透析用水处理系统的维护，血液净化透析用水处理系统使用的质量控制要求，透析液配制，血液净化透析用水处理系统清洗和消毒以及水中超标物质的种类和对人体的影响。本书编写中参阅国内外相关指南及规范，始终强调适合江苏省血液净化发展现状，便于临床实际操作。本书由季大玺等主编。
¥11.30定价：¥25.00 (4.52折)
¥27.00定价：¥60.00 (4.5折)
中国医院JCI评审实施手册——宁波市第四医院JCI认证经验集
本书分为三部分内容：*部分为JCI认证的准备工作；第二部分主要针对评审中较难的系统追踪及访谈应试攻略进行阐述；第三部分为JCI评审期间具体安排及应注意事项。本书可谓是一部JCI备战的工具书，可供全国准备或正在进行JCI认证及国内等级医院评审的同行们借鉴与参考，并提供实践指南和技巧，也可供医院管理者和医学院校医院管理专业学生阅读。宁波市第四医院始建于1938年，占地面积180亩，建筑面积10万平方米，开放床位1000张，为宁波南部地区*一所三级综合性医院，是温州医科大学附属象山医院。医院于2013年2月8日通过了JCI认证，并于2016年1月22日通过第二轮JCI认证。医院始终坚持 患者至上，确保质量与安全 的使命和宗旨，以 打造宁波南部地区的医疗中心，国际化医院 为愿景，实施四项战略：学科建设在自我发展基础上，依托 沪、杭、甬、温、京 ；质量
¥30.60定价：¥68.00 (4.5折)
《医院管理与公共卫生服务》简介：深化医疗卫生体制改革，提高人民群众健康水平，是当前卫生行政管理部门、医疗卫生机构以及广大卫生工作者肩负的一项*重要任务。如何完善医院公共卫生服务与医院管理模式，进一步强化医院公共卫生服务的公益性，提高医院管理效率是推进医院改革重点内容之一。为此，我们组织相关专家编写了《医院管理与公共卫生服务》一书。本书主要包括以下内容：概述、医院医疗服务管理、急救管理学、医院战略管理、医院组织管理、医院人力资源管理、医院财务管理、医院医疗风险管理、医院公共卫生服务内容与管理、医院信息管理和医院文化管理等，共计11章。共医院管理者和公共卫生人员参考。
¥37.50定价：¥75.00 (5折)
人文精神照亮医学 《让人文精神照亮医学》 医学与人文是一对关系紧密的孪生姐妹；两者相伴而生、相互交织、相互支持，目标一致。
《人文精神照亮医学》由沈阳出版社出版。
¥7.60定价：¥16.80 (4.53折)
¥30.00定价：¥60.00 (5折)
¥64.00定价：¥128.00 (5折)
¥29.00定价：¥58.00 (5折)
¥18.00定价：¥40.00 (4.5折)
¥39.60定价：¥88.00 (4.5折)
¥30.00定价：¥60.00 (5折)
¥44.00定价：¥88.00 (5折)
际刚博士所著《中国医药体制改革与发展》一书，所渗透观点、论据之明晰，我甚为赞许。他治学严谨，善于调查研究。由于他个性谦恭，故而博采众长。本书是近年来不多见的精辟论述之一。此书我希冀有关政府工作人员、医药界人士乃至大专药学院校毕业生作为案头之教材。 ——中国化学制药工业协会执行会长 李舜年 在鱼龙混杂、大潮滚涌的时代，对一个布满陷阱与诱惑的领域，要获得自由与本质的认定是不容易的。我们需要一些特殊的学者，不是泛泛而谈，人云亦云，也不浅薄浮躁，渲染夸大；他们能够做到追根溯源，纵横相涉，阖辟相生。探求真实和真理，既需要严谨的方法论依据和经济学分析，也需要人道之光的照耀与思想的淬炼。感谢国务院发展研究中心魏际刚，这位当过远洋水手的年轻博士，以无畏的精神，不
¥13.50定价：¥30.00 (4.5折)
该书是全面了解科协和学会工作的、比较实用的一本参考书，对于科协的学术交流和学术期刊工作以及诸多的工作方法也有全面的介绍。
¥16.00定价：¥32.00 (5折)
¥38.20定价：¥98.00 (3.9折)
¥34.50定价：¥69.00 (5折) 电子书：¥55.50
¥14.00定价：¥28.00 (5折) 电子书：¥17.00
¥10.00定价：¥20.00 (5折)
¥11.70定价：¥26.00 (4.5折)
¥54.00定价：¥120.00 (4.5折)
开启智慧医疗之门 6I医疗服务模式。一本全新理念的医院信息化建设指南。景惠医院管理书系
¥20.00定价：¥40.00 (5折)
¥400.00定价：¥800.00 (5折)
追求深层次的质量改善、打造魅力品质已成为许多医院管理文化的重要组成部分。作为浙江省医疗质量管理人员*的医疗品质改善交流平台，浙江省医院品管大赛已连续举办多年。该大赛面向全省各级医疗机构。品管圈、PDCA、5S、6西格玛、根本原因分析法、失效模式与效应分析等各种管理工具在医疗质量改善活动中得到了广泛的应用，参赛项目选题涵盖了医疗、护理、医学技术、临床用药、医院感染控制、患者安全、行政管理、后勤保障等医疗服务的全过程。 本书选编了浙江省医院品管大赛中获奖的部分有专业代表性的案例。这些品管团队都是由有丰富经验的医院质量管理一线人员组成的，管理工具应用熟练，对质量管理过程中面临的一些问题有独到的思考和见解，非常值得借鉴。书中还特别邀请相关专家对每个案例进行点评，让这些案例更趋完善和可参考学习
¥34.00定价：¥68.00 (5折)
《上海市级专志 瑞金医院志》以瑞金医院和瑞金医疗集团为记述范围，反映了1907年建院以来的发展历程，展现了瑞金医院 广博慈爱，追求卓越 的理念。志书重点记述医院的历史沿革、组织机构、业务科室、医疗管理、医学教育、科学研究、人事管理、后勤保障、党群工作、医院文化、人物等，含卷首图照270余张，随文图照近200张，计143万字，图文并茂，彩色印刷，由上海科学技术文献出版社出版。
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现代医院护理人员卓越绩效考评与管理（上下册） 各级各类医院护理人员绩效考评与管理的参考书
所有医院，只要有护理人员的岗位，本书就有其岗位说明书模版和卓越绩效考核标准模版，所有护理相关人员、所有各级各类医院都能够在本书中找到自己需要的内容。
¥199.00定价：¥398.00 (5折)
