【官方正版 假一罚十】做从容的父母 尹烨家庭教育心得 帮助父母缓解焦虑 回归教育初衷 习得高层次亲子交流方式 引导孩子找 俞敏洪、吴军、杜兰等企业家科学家推荐!
★ 生命高度:站在生命科学的高度思考教育问题,帮助父母理解教育的本质,回归教育的初衷。 ★ 科学观点:每*个孩子都是生命的馈赠,是父母基因博弈后诞生的奇迹。 ★ 从容*态:童年**生,育儿*先育己,孩子不是父母的工具,成长是他们*享的目的。 ★ 实用方法:28篇*得体会直击家庭教育难点,30幅温馨小画诠释儿童成长场景。
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销售主管怎么做如何管 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《销售主管怎么做,如何管》从销售团队建设、销售目标管理、销售渠道管理、销售产品管理、销售技能管理、销售士气管理、销售行为管理、销售业绩督导、日常事务管理、客户关系管理、销售账款管理等方面,阐述销售主管应该“怎么做,如何管”的问题。对于每个方面,不仅提出了管理或执行的内容、难点、标准和要求,还给出了具体的工作评价和考核方法,以期帮助销售主管实现轻松管理。
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没有借口的好员工 打造没有借口的企业文化 琴石 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
的企业作文化,的员工没借口。中国企业员工制定培训读本。打造没有借口的企业文化。好员工的行为参照,好企业的发展之道。延伸西点军校的“没有任何借口”的黄金理念。彻底将“没有借口”融入工作。最实用、最直接、高效的企业培训读本。勇于承担责任,放弃一切借口。对不起,我迟到了,我愿意接受处罚,没有任何借口!对不起,我没有完成工作计划。我愿意承担责任,没有借口!对不起,我违反了组织的规章制度,我愿意接受组织的处罚,没有任何借口!对不起,我失败了。我会振作精神,从头再来,没有任何借口!对不起,……,没有任何借口!一切没有借口的行为,都是为了做个好员工,都是在表明自己的思想已经适应了企业、适应了老板、适应了同事、适应了市场、适应了业务。一个好员工,行为肯定没有借口,因为他对得起企业、对得起老
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【正版】 7-12岁篇-儿童健康教育手册 东方慧 著,谭莉 编 广东经济出版社 9787545434132
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义务教育学校教师绩效工资研究9787545485806 正版新书希望阶梯图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
这述了我国十多年来义务教育学校绩效工资分配政策的发展轨迹,其意义在于给教育管理的后续发展提供了扬长避短的资料,同时树立了值得效仿的榜样、做法,这对于我们构建学会,实现教育可持续发展,有着深远的意义! 该书内容丰富且案例真实,语言精当而隽永,可谓是教师绩效工资分配的经验“智库”,亦可作为制定绩效工资考核机制的乡土教材,或是研究教师管理的培训教材,对广大义务教育学校的管理者完善绩效考核机制、创新管理举措、提益具有很大的参考价值和较强的指导作用。该书归结了各地各校绩效工资管理的经验,不但可为后者借鉴,亦可作为学校研究教师管理、绩效工资之书。
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京韵润童心 广东经济出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
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男孩女孩的第一本身体书(关于长大最好的回答) 1.将生理教育理念用有趣的、创新的视觉表现形式展现给读者2.好玩、有趣又实用的“身体书”3.送给孩子的“成年礼”
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女王日记(我把青春还给你我把成长还给你续集) 叶芊 著 广东经济出版社
★现在的孩子心理承受能力普遍比较弱,自尊心和个性都很强,很多孩子都有一颗脆弱的心,但也正是因为这样,我们要照顾他们敏感的心灵,尤其不可妄自揣测或评定。★学生对老师应该尊重,不得无理。玩的时候可以随意一点,该严肃的时候必须严肃,人长大了,就该懂得分寸。孩子不懂,老师和家长都有责任教会他们。★爱和付出都是双向的。对于家长来说,只要老师对自己的孩子好,家长必然会全力支持老师的工作,这些爱和付出,让我很感动。★管理一个班级,选出合适的班干部真的太重要了。但我认为,没选出合适的不要紧,我们还可以把现有的班干部培养成合适的。 ★孩子在不同的时候需要用不同的办法,对不同的人也需要用不同的办法。激将法、鼓励法、冷处理法等,多不胜数。其实每个老师都掌握了一套品种齐全的办法,只是好的老师办法都
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如何表扬孩子更努力 怎样批评孩子更爱听 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《如何表扬,孩子更努力·怎么批评,孩子更爱听》是赏识教育的实劋指南。书中结合家庭教育的大量实例,通过深入浅出的事例分析、一问一答的亲切谈话方式,通俗易懂地阐明了如何做个会表扬和批评的家长。赏识教育不能一味地表扬或者批评,家长在教育中要善于运用“表扬”及“批评”这两种方法 如何表扬才能使孩子既不自大,又能激发孩子的兴趣 如何批评才能使孩子既不自卑,又能及时纠正错误。本书作者用大量的案例及平实的语言娓娓道来,手把手教你如何运用这两种方法引导孩子,让他们得以快乐地成长。
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公文写作技法与赏析 张保忠、岳海翔 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书从文种特征入手,结合例文讲析,阐述行文的规则、近似文种的辨析、独特的写作技法、快速成文的诀窍等写作技法。
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义务教育学校教师绩效工资研究 王志建 9787545485806 广东经济出版社
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向上管理:不懂管理领导怎么拼职场 季益祥 职场晋升指南 职场晋升101职场中层 建立高质量上下级关系 相互成就
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作为父母,最关心的就是孩子的教育问题。但是,往往家长的教育都达不到自己期望的效果。与此同时,家长觉得教育孩子“老师说一句,胜过父母说十句”。这里不仅是身份角色的问题,教育方法也极其重要。读完这本书,你就会明白,怎样正面积极地和孩子共同成长。 学校教育固然重要,但家庭教育更为重要。作为班主任,只有通过家校共育,才能真正有效地提高班级管理和教育的效果。如何更高效地帮助家长解决家庭教育中遇到的问题,让家庭教育与学校教育形成良性循环呢?你的面前,就有一本班主任写给家长的家庭教育书。 本书每一个问题后都配置音频二维码,扫描即可收听该问内容。
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快乐的童年总是转瞬即逝,父母能陪伴孩子的时间,长不过15年,在短暂的十余年中,父母能为孩子做些什么呢?给孩子挣一份庞大产业?给孩子找一所贵族学校?给孩子找更多培训班?这些都只是父母的愿望。 当孩子需要父母时,父母总不能及时给予孩子关怀和重视,孩子的心门就会慢慢对父母封闭。我们在生活中所有的努力,*终还是希望孩子有一个健康的成长环境,我们不应该忽略生命中*重要的时刻,不应错过孩子成长的每个瞬间。 引导孩子健康成长发展的基础,首先是要走进孩子的世界,了解孩子每个阶段不同的行为特征,只有当父母肩负起引导者的责任时,孩子才能变得更加优秀,才能构建更完善的性格。 《儿童健康教育手册》(7~12岁篇)虽然不能给父母提供孩子成长的捷径,却能帮助孩子少走许多弯路。只要父母耐心品读,不断反
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