《人力资源管理(高职高专经济管理创新实践系列教材)》根据企业岗位技能要求,设置大小不同的实践课业。整个课程中,教师为课业指导而设计编排课业,组织课业活动;学生为完成课业而学习专业知识,动手操作课业。课程的考核是对学生所完成的所有课业及其表现进行评估。通过课业训练,学生对现实的市场营销有了直观的认识和体验,强化了学生的知识运用能力,掌握了岗位所需的基本技能,促使了高职人才培养从 应试型 向 应用型 转变,为职业能力培养提供了有效途径。。本书可供高职专科院校和应用型本科院校的经济管理类专业的在校学生和教师作为教材使用,也可作为从事营销岗位的在职人员的岗位培训教材。
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本书深入浅出的分析了消费心理学的主要理论,每章后又有具体生动的实践案例,融理论性、实用性与操作性于一体,全面、系统、深入地向学生展现消费心理与时间行为理论的结合与应用。注重由理论到实践,从宏观到微观,从学习到反馈,多角度引领学生,以案例分析引导学生对理论知识的学习和掌握,突出了教材的专业性、应用性和实践性,有利于学生动手动脑、理解知识、增强能力。实践课业部分由团队成员共同策划完成,有利于引导学生探索新知识、新技能,培养学生的团队协作意识,为将来步入职场奠定坚实的基础。
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人力资源管理 清华大学出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
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会计电算化 本书在编写时*限度地贯彻教学改革的相关精神,注重提高学生学习的积极性、主动性,也可通过完成任务摸索出新的方法,有利于创新能力的培养。
本书依据*颁布的会计准则、增值税等税收法规,结合相关的理论和方法,并参照国家职业技能标准编写而成。本书主要内容包括会计电算化工作框架的搭建、初始化设置、日常业务处理、期末处理、UFO报表管理5个项目,以完成任务的形式学*账、应收款管理、应付款管理、固定资产、薪资管理、计件工资管理、销售管理、采购管理、库存管理、存货核算、薪资管理、计件工资管理功能模块的理论及操作方法。 本书采用创新的项目-任务设计。教材中以财务软件处理会计业务的流程为序进行设计,按照 用户设置 账套建立 初始设置 日常业务处理 期末处理 报表编制 的逻辑思路,安排项目顺序,在每个项目中再设置相关任务,解决了按照系统模块排序出现的 处理某项业务时用到的信息因所涉及模块尚未进行初始设置而无法进行 的问题。突出了 做中学,做中教 的职业
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人力资源管理 王欢 主编 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
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消费心理与实务 张莉、王欢、武莹莹、武侠 清华大学出版社 【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠
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消费心理与实务 张莉 编 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
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北京经贸职业学院会计学院老师,硕士学历。主讲课程:基础会计、财务会计、管理会计,发表过多篇专业论文。 本教材全面系统地阐述了统计的基础理论、基础知识和基本方法,并在有关章节介绍了统计预测和统计决策的理论、方法及其应用。本书从方便教师讲授和学生自学的角度出发,各章均配有思考与练习题,以帮助学生对内容的理解、消化和吸收。适合高职高专院校使用。
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