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《中华人民共和国劳动合同法》最新完全释义黎建飞 编中国人民大学出版社9787300098326 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《〈中华人民共和国劳动合法〉新完全释义》结合2008年9月颁布的《劳动合同法实施条例》,对《劳动合同法》的条文进行了全面、完整、精准的解读。《劳动合同法实施条例》对《劳动合同法》颁布后的部分争论予以了回应,对该法适用范围的扩展、无固定期限合同的解除与终止、劳动者拒签劳动合同、自设劳务派遣、补偿金与赔偿金单一适用等疑难问题作了具体规定,《〈中华人民共和国劳动合法〉新完全释义》全面解读了这些变化。对于难点问题,《〈中华人民共和国劳动合法〉新完全释义》都以案例的形式予以讲解。对常见的误区,还以“特别提示”栏目予以提醒。 无论作为读者的您是公司企业管理者、人力资源部门主管,还是普通的劳动者,只要存在劳动合同相关的疑问,相信《〈中华人民共和国劳动合法〉新完全释义》都能提供给您满意的解答!
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工伤损害赔偿责任研究 曹艳春 著 法律出版社【可开电子发票】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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劳动争议调解案例解析及实务指引【正版】 【正版图书,达额减,电子发票】
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五险一金法律适用全书中国法制出版社 编中国法制出版社9787509352823 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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您的五险一金 北京岳成律师事务所 编 北京大学出版社【售后无忧】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
这套丛书的主要目标是向普通读者提供一站式解决法律问题的方案,帮助不了解法律知识的普通读者有效地解决日常法律问题。我们的目标是像一个家庭医生对待您的身体一样,作为私人律师来帮助您处理法律问题。 当您选择《您的五险一金》的时候,您将获得的不仅仅是一本图书,您将获得的是一个律师团队为您提供的一整套立体式法律服务。我们并不仅仅定位于给您一《您的五险一金》而已,我们定位于是否能真正帮助您解决问题。 本套丛书将由北京岳成律师事务所上百名律师共同提供后续服务。
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劳动人事部门、企业学习、培训、工作教材·《中华人民共和国劳动合同法》理解与适用 《中华人民共和国劳动 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
2008年劳动合同法实施后,出现了劳务派遣单位数量大幅增加、劳务派遣用工规模迅速扩大的情况,也暴露出一些突出问题。为了进一步规范劳务派遣用工,2012年12月28日,十一届全国人大常委会第三十次会议审议通过了《关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》,对劳务派遣工作岗位作出了更加明确的界定,要求严格控制劳务派遣用工数量,强调劳务派遣人员享有同工同酬的权利。该修改决定的实施,为切实保障和维护广大被派遣劳动者的合法权益提供了重要的法律依据。 为帮助大家正确理解和准确贯彻该法及修改决定,保证执行中不发生偏差,该法修正案起草小组重新组织编写《劳动人事部门、企业学习、培训、工作指定教材·〈中华人民共和国劳动合同法〉理解与适用(最新版)》。 《劳动人事部门、企业学习、培训、工作指定教材·〈
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中华人民共和国社会保险法 实用版 社会保险法条文解读 实用版法律单行本系列 中国法制出版社 9787521633825
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中国劳动法案例精读 董保华 主编 商务印书馆 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
劳动与社会保障法律制度的建设关系到全体公民的切身利益,也是一个国家法治文明的必然要求和体现。 《中国劳动法案例精读》一书在对中国劳动法律制度进行概括介绍的基础上,以劳动关系的建立与认定、劳动合同的履行与变更、劳动合同的解除和终止为编写逻辑,同时兼顾非标准劳动关系所引发的纠纷类型,精选了劳动法领域20个典型实判案例。通过劳动法领域的专家结合案情和劳动争议仲裁委员会裁决、人民法院判决,对相关问题进行了详细解读,深入地阐释了中国劳动法制度的主要内容。 对于社会上热议、劳动者自身也非常关切的问题,如带薪休假制度的落实、无固定期限劳动合同的签订、特殊疾病医疗期的确定、不能胜任工作的解雇条件、劳务派遣等问题,本书均有详细评析。无论是对劳动者,还是劳动法律实务工作者来说,本书均具有很强的实践
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劳动法与社会保障法 郭捷 编 法律出版社【放心购买】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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工伤事故索赔指南与赔偿计算标准-第二版 陈旻 中国法制出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《工伤事故索赔指南与赔偿计算标准(第2版)》设置有索赔指南、计算公式、计算标准、典型案例、法律依据等内容,提供道路交通纠纷的一站式解决方案,帮助读者更好地维护自己的利益。
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损害赔偿法律手册3-工伤事故赔偿 中国法制出版社 编 中国法制出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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劳务派遣有什么好:劳动法评弹 彭小坤 著 法律出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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美国劳动法:案例、材料和问题李坤刚法律书籍 全新正版,可开发票
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劳动合同法十二讲叶静漪 主编中国法制出版社9787802261198 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
本书采用专题讲座的形式,就劳动合同法中适用范围、劳动合同的期限和效力、非典型劳动合同、劳动合同的解除及经济补偿、违反劳动合同的责任等12个点作为切入口,以劳动合同法的条文为线索,对劳动合同法中所涉及的主要内容、重点问题,尤其是争议焦点和立法重点,进行了详尽的阐述,读者能够提纲携领,有重点的把握和学习劳动合同制度,有利于进行劳动合同法的系统学习和培训,可以增强读者的实务操作能力,促进读者对有关问题的理论把握。
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工伤纠纷取证技巧与赔偿标准 周智荃 著 中国法制出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《取证技巧与赔偿标准系列(1):工伤纠纷取证技巧与赔偿标准》特点: ■融合《工伤保险条例》、《工伤认定办法》、《劳动合同法》、《劳动法》等规定 ■结合典型案例详解工伤赔偿的取证关键和索赔难题,涵盖用工领域各个重要环节及劳动关系认定、工伤认定、劳动能力鉴定、职业病鉴定、争议处理全流程 ■解析工伤赔偿项目计算方法
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德国劳动法(第11版) (德)沃尔夫冈·多伊普勒 著 王倩 译 劳动与社会保障法社科 正版图书籍 上海人民出版社
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新工伤处理操作实务740工伤疑难问题全解 黄乐平 著【正版】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《最新工伤处理操作实务740工伤疑难问题全解(最新修订)(第5版)》从实体法和程序法两个方面作了详细解答。《最新工伤处理操作实务740工伤疑难问题全解(最新修订)(第5版)》作者精通劳动法尤其是工伤处理实务,更兼本人有过切身经历,字里行间不仅体现出作者对工伤处理操作实务的娴熟,还可以感受到作者关注工伤问题的满腔热情及浓浓的人文情怀。工伤职工依法享有哪些工伤待遇,如何争取这些权利的落实,希望《最新工伤处理操作实务740工伤疑难问题全解(最新修订)(第5版)》能为用人单位、工伤职工及其家属提供正确的指导,为律师及其他法律工作者提供有益的参考。
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劳动关系与劳动法同步训练 饶扬德 著【正版】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
高等教育自学考试的“自学性”,决定了教材虽然对考生具有直接指导作用,但是考生仅靠教材自学,难免会遇到很多理解、运用等方面的问题,影响学习的深入,也影响考生的成绩,这就需要一本与教材完全匹配并且兼具权威性、准确性、适用性的学习辅导资料,为其答疑解惑,提炼要点,指点方向,帮助其理解并巩固所学知识,达到学以致用;同时形成学习能力,掌握考试技巧,突破考试障碍,取得学业成功。
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企业人力资源高级法律顾问丛书-劳动合同法及实施条例下的人力资源管理流程再造 肖胜方 主编 中国法制出版社 9787509 【正版书籍,可开发票,满额减】
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涵盖社会组织劳动法实务的各个方面,明确指出社会组织劳动法风险雷区,全方位为社会组织防控劳动法律风险,降低劳动争议发生概率,为社会组织人力资源管理保驾护航。
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写给HR的社保法:社会保险风险控制与成本优化实务 洪桂彬 著 中国政法大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《写给HR的社保法:社会保险风险控制与成本优化实务》的公开出版显得弥足珍贵。作者洪桂彬是我国劳动法实务界有名的青年才俊,早年以家乡婺源“文科状元”的身份考入华东政法大学,以优异成绩毕业后取得律师从业资格,担任四十余家集团企业劳动法律顾问,累计已为近万名中高层管理者提供劳动关系与人力资源培训服务,在业界具有较大的影响力和良好的口碑。 《写给HR的社保法:社会保险风险控制与成本优化实务》是作者厚积薄发的结晶。由于作者既有深厚的法学功底,又有丰富的指导企业人力资源管理和劳动法律诉讼经验,加上文笔清新活泼,异常繁杂琐碎的社会保险法律法规,被作者信手拈来,归纳得井井有条,分析得透彻。
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经验与逻辑·北京市第二中级人民法院:经典案例分类精解·劳动争议卷 朱江 编 法律出版社【达额立减】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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中华人民共和国劳动合同法实施条例适用指南 王文珍 编 中国市场出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《中华人民共和国劳动合同法实施条例适用指南》包括《劳动合同法实施条例》文书、实用问答、相关法律文件选编和劳动合同示范文本等部分内容。本书不仅是国家各级人民政府、部委、行政机关普法培训教材,也是人力资源和社会保障系统行政执法人员、法律工作者的执法依据,还可以作为企事业单位、社会团体人力资源部门、社会劳动者、政法院校师生学习劳动法律知识的重要参考用书。
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正版图书 中华人民共和国劳动合同法解读 中国法制出版社 9787509300459 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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劳动争议仲裁实用手册刘振军 编中国劳动社会保障出版社9787504573711 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《劳动争议调解仲裁法》的颁布实施,标志着我国劳动法制建设工作进入了一个新的阶段,填补了我国劳动争议处理制度的法律空白。《劳动争议调解仲裁法》和《劳动法》《劳动合同法》《就业促进法》以及劳动法规、规章和政策,构成了我国比较完备的劳动法律法规体系。 为配合国家构建社会主义和谐社会,进一步完善劳动保障法制建设,依法规范和谐劳动关系,维护用人单位和劳动者的合法权益,积极预防和妥善处理劳动争议,我们编写了《劳动争议仲裁实用手册》一书。该书由三部分组成:第一部分是程序篇,由劳动争议仲裁概述、劳动争议仲裁制度、劳动争议仲裁程序、劳动争议调解和诉讼等4章组成,从理论与实践相结合的高度对劳动争议仲裁进行了阐述;第二部分是实体篇,以问答的形式对劳动关系与劳动用工、劳动合同、劳动报酬、经济
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劳动合同法人力资源操作指引 刘昊斌 著 9787811245424 北京航空航天大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《劳动合同法人力资源操作指引》的颁布实施,使得传统的人力资源管理理念面临颠覆性的挑战,企业在劳动关系管理上面临更多的人事风险,承担更多的社会责任。只有掌握更高的管理技术,企业才能变挑战为机遇,规范健全人力资源管理。《劳动合同法人力资源操作指引》从人力资源管理的角度出发,从法律层面讲解如何调整人力资源管理思路,提升员工关系管理水平,避免劳资冲突,建立和谐的劳动关系。 《劳动合同法人力资源操作指引》适合企业管理人员、人力资源从业人员、企业培训人员及研究人员阅读使用。
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最高人民法院司法政策与指导案例.4吴庆宝 编法律出版社9787511820082 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《高人民法院司法政策与指导案例4:劳动争议卷》为了让广大法官、律师能够更方便、快捷地了解高人民法院的司法政策,我们组织审判实务部门从事民商事审判的法官们,将司法政策按照不同的专题进行收集、整理。具体设置如下:高人民法院审判政策与精神、高人民法院司法解释、高人民法院请示与批复、个案复函、地方人民法院审判政策与精神等。 除司法政策外,《高人民法院司法政策与指导案例4:劳动争议卷》的另一大特色是收录了指导案例,为办案人员提供较为全面的参考。本套丛书中的指导案例汇集了高人民法院发布过的指导性案例,按照专业领域进行有针对性的划分和收录。力争为统一——司法标准提供参考,为审理类似案件提供指引。在编排上,本套丛书罗列了这些案例的裁判主旨、法律适用要点,并注明了案例出处,方便读者进一步研究时查
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企业劳动用工实务前沿与风险防范 正版图书,下单速发,可开发票
《企业劳动用工实务前沿与风险防范》:盈科律师丛书。
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