管理学大师斯蒂芬罗宾斯的经典之作,被翻译成20多种文字,被全球1500多所高校采用 常年名列全球经典管理学教材榜首,广受商业界人士推崇 精心提炼管理学的5大知识模块
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管理学(第11版)(工商管理经典译丛) 新版上市,点击购买《管理学(第13版)》
导语_点评_推荐词
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1.管理学的权威作者的作品。罗宾斯的管理学书籍是目前管理学课程使用*多的教材。 2.篇幅短,案例多,适合管理学基础课程教学
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新版增加了评估国家文化的GLOBE框架、扩展的MBTI、基于激励来讨论工作设计、团队参与的伦理问题、团队在质量管理中的作用等近30个方面的知识探讨。该书适宜的篇幅、生动简明的写作风格,以及实用性、全球化、多元化等特色,已被读者广为公认和推崇。本书可以作为MBA教材、一般培训教材及参考书使用,特别适合在教学时间少的MBA、培训班中采用,也是经理人员充电学习的**选择。
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成长性公司的融资与资本运作模式 一本书助力新兴创新型企业成功融资,实现资本增长。
1. 本书特别针对处于初创期与成长期的中小型企业的融资,在如今全民创业、万众创新的时代,对创业者有很大的参考价值。 2.实用性。本书详细阐明了企业融资的过程与步骤,并提供了20个案例作为实践指导。 3. 理论与实践相结合。几位作者在企业融资方面有多年的实战经验,在融资的每一个环节中都可提供有价值的指导。
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本书是一本公认的优秀管理学教科书,被美国800多所大学和学院选作教材,并在世界许多国家和地区受到欢迎。全书以管理过程为框架,按照计划、组织、领导和控制四种基本管理职能,对管理的各个方面进行了详尽的阐述。
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随着时代的变迁,主管的工作也发生了显著变化。现在,主管要面对持续不断的变革和企业重组。本书强调理论与实践的结合,注重管理知识、管理技能和管理观念的灌输和培养,重视对当代企业实际问题的分析与研究,帮助你做好在现实世界中承担主管任务的准备:为你提供履行管理职能的具体指导;教你掌握成为授权者和教练应有的各种工具;告诉你走出道德困境的方法。
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企业的成功在于创新,而创新源于领先的管理理念。 面对变化了的商务环境,管理学大师斯蒂芬·P·罗宾斯博士从企业运营的角度,对管理学进行了全新的、细致入微的阐释;运用了管理学的知识,对企业运营的方方面面进行了深入、全面的剖析,将管理学理论和企业实战完善地结合在一起。 本书采用前所未有的结构体系,每章由生动的案例开篇,借助于一系列深刻的理论,对企业运营的各种问题和现象进行讨论并给出应对方法或思考,并在每章的章末附有大量的习题以及案例练习。 对管理类专业的本科生、研究生以及MBA而言,本书比其他的管理教材更紧贴时代,更具有实用性;对企业高级管理人员而言,本书具有针对性的介绍能更简明扼要地提供系统的培训,使他们能在*短的时间内掌握管理学的知识,学会在变幻莫测的商务世界中更好地管理自己的
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本书可作为学习组织行为学的教材,以取代六七百页篇幅的关于组织行为学的内容全面的教科书。本书全面地涵盖了组织行为学的重要原理,其内容充实且饶有趣味。很高兴本书已被广泛用于短期课程和培训计划,而在传统课程中,也大量地与其他实践知识、技能开发、案例、阅读教材等配合使用。目前美国、加拿大、拉美、欧洲、澳大利亚以及亚洲有400所大学或学院在使用本书。此外,本书还被译为印度尼西亚语、汉语、荷兰语、日语、波兰语以及西班牙语。
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管理学原理(英文版·第7版)(工商管理经典教材·核心课系列) 新版请点击购买 《管理学原理英文版·第9版》
《高校工商管理类教学指导委员会双语教学教材?工商管理经典教材?核心课系列:管理学原理(英文版?第7版)》简洁悦目,要点突出,中英文术语对照,非常适合用作我国经管类专业本科生双语教学教材,也适合对管理学感兴趣的广大读者阅读参考。
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适用性:MBA、高年级本科生的管理原理、行政管理、管理与组织行为课程,也可作为各企业、公司管理人员的培训教材和参考书。 畅销性:本书作者Stephen P. Robbins的书籍被美国斯坦福等上千所大学和学院采用为教材,同时还被加拿大、拉丁美洲、澳大利亚、新西兰、亚洲、斯堪地那维亚及欧洲等世界范围内的上百所大学采用。
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企业中*重要的资源是“人”,*严重的问题也是“人”。本书揭示了许多鲜为人知的“人”的行为规律及其活动机制,为管理者走进员工的内心世界,创造具有凝聚力的企业文化,提供了科学方法和真知灼见。 ——中国人民大学教授 孙健敏
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本书不仅语言生动活泼、仿佛在与读者对话,而且取材丰富,如“新闻中的组织行为学”和“从概念到技能”等,都是大众传媒的新闻报道和流行故事。使读者在轻松愉快阅读的同时,领会消化了该书的内容。本书既适用于管理教学和培训,又适用于各类管理人员自学。
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管理学(清华管理学系列英文版教材)(新版链接http://product.dangdang.com/product.as
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管理学:原理与实践(原书第9版) 罗宾斯博士全球畅销管理学教材,新版以社会中常见的管理偏见开篇,全球1000多所大学或学院选做教材.
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《金融时代》**畅销书! 销量突破600万册的全球管理畅销书作者**贡献! 对于管人,我们到底知道什么?什么证明是行之有效的方法?哪些传统思想其实是完全没有价值的?简而言之,管人的*好方法是什么? 没读过MBA,没有管理经验?没关系!罗宾斯博士从*重要的管理学研究中提炼出了59条行之有效的道理。你不必经由研读人力资源或者组织行为学的教科书,就可以学到些管人的真理;你也不必参加那些著名大学开设的高层管理培训课程,也可以直达真相。 如果你在读MBA,你可能会发现,《管人的真理》其实就是你学了好几个月的课程的一个精要总结。 欢迎选用本系列其他图书: 《管人的艺术: 人 际沟通的方法和技巧 》 ( 《金融时报》**畅销书!销量突破600万册的全球管理畅销书作者**贡献!) 《战略的智慧:
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组织行为学精要(英文版·第10版)(工商管理经典教材·核心课系列;双语教学推荐教材)
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管人的真理(原书第4版) 《金融时代》畅销书!销量超过600万册的全球管理畅销书作者全新贡献
好书总会一版再版,《管人的真理》也是这样。与第3版相比,本版更新的内容有三类:一类是全新的文章,一共有7篇。第二类是补充了新的数据和例子。第三类是文字语法上的修正。
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管理学原理(英文版·第6版)(工商管理经典教材·核心课系列;双语教学推荐教材)
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真理往往掌握在少数人的手里。现在这些掌握着真理的***管理大师,愿与你分享他们深厚的知识底蕴和丰富的实践经验。不需要花费很多的时间,看看这套语言直白、充满睿智,画龙点睛、拿来就用的小书吧,你随时可以从中找到想要的东西。 作为一名多产的学者和作家,罗宾斯纵贯管理实践和理论研究领域,对如何进行有效的人员管理提出了可以很快奏效的真知灼见。 ——埃里克·G·斯蒂芬(Eric G Stephen) 组织领导与战略学教授 麦里特商学院 杨百翰大学 这位杰出的管理教科书作者纵览管理文献,并从中提炼出了每个管理者都应该了解的管人真相。这本书纠正了在许多流行的管理书籍中未经证实的观点。 ——肯尼思·W·托马斯 管理学教授 加利福尼亚蒙特雷海国研究生院
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