套装全3册 认证通用基础考试宝典+质量管理体系基础考试宝典+管理体系认证基础考试宝典 国家注册审核员考试辅导用书，一书全解，一读秒懂，一练即会，一考通关
¥256.40定价：¥594.00 (4.32折)
物业管理综合能力——全国物业管理师执业资格考试教材解读与实战模拟
1. 化繁为简。在解决某些问题时，本书为考生介绍一些通俗易懂的方法，考生可依自己喜好有选择地进行掌握。 2. 重点突出。 3. 引导学法。有针对性地设置习题，为考生提供2012年考试的出题方向。 4. 考生相传的冲刺宝典 5. 历年真题 ，举一反三
¥21.00定价：¥42.00 (5折)
物业经营管理——全国物业管理师执业资格考试教材解读与实战模拟
¥22.50定价：¥45.00 (5折) 电子书：¥13.50
助理项目管理专业人士（CAPM）认证考试指南 项目管理认证书籍，CAPM 认证考试官方指南，助力掌握项目管理知识体系，提升职场竞争力，涵盖多种项目管理方法与商业分析内容。
【PMI 官方授权】本书是 PMI 官方授权的 CAPM 认证考试指南，具有专业性。 【覆盖考试主题】涵盖 CAPM 考试的所有主题，帮助读者掌握考试内容。 【丰富学习辅助】除第 1 章外，每章开头设置 我是否已经理解这个了？ 测试，末尾设置 回顾所有关键主题 ，并定义关键术语，方便读者复习。 【理论与实践结合】不仅适合考试，还为项目管理人员提供实践参考，提升实际工作能力。 【职业发展助力】是了解 PMI 相关证书的入口，为获取更高级认证打下基础。
¥118.40定价：¥149.90 (7.9折)
麦当劳大学 （第二版） 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《麦当劳大学(第2版)》深度挖掘麦当劳品牌的标准化、服务的标准化、质量的标准化、管理的标准化、人才培训的标准化、特许经营的标准化，以及异常状况的标准化等整个标准化管理系统，详尽解剖和总结了麦当劳取得成功的核心关键。对于企业建立标准化管理体系和内部培训学院具有较大的借鉴价值！企业卖丶标准，二流企业卖丶服务，三流企业卖丶产品！作为在全球拥有两万多家分店的国际企业麦当劳，为何能在竞争激烈的各国快餐业中独占鳌头，多年来一直稳居快餐业龙头的宝座？其成功的秘诀就在于“克隆成功，复制财富” 确立标准化的核心理念、复制标准化的赢利模式。
¥272.49定价：¥847.47 (3.22折)
企业文化 管理的终极智慧 丁元峙 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
文化是无形的，物质财富是有形的，但这种有形却正生于无形。为什么的企业重视企业文化?为什么中国许多“明星”企业很快成为“流星”企业?为什么企业发展越来越大，管控却越来越无力?为什么下属只是被动地完成任务而不是主动地争取成果?为什么企业有完善的制度，但却总是高高在上，无法落实?为什么企业待遇很好，但仍然留不住人才?这不仅是“商术”的问题，更是“商道”的问题。企业运营无非是战略和执行，而战略和执行都是靠人、靠团队来完成的，所以打造一个杰出的团队才是企业的核心问题，而打造团队的、最有效的方法莫过于通过企业文化来塑造。管理就是管理人，管人首先管思想，带作风。观念左右思想，思想决定行为，行为导致结果。所以人的观念和思想才是管理的关键，而企业文化正是通过改变观念，统一思想来为企业管理打下坚实的基
¥18.07定价：¥84.21 (2.15折)
价值主张设计:如何构建商业模式重要的环节正版图书,极速发货,可开发票 【正版】
¥20.50定价：¥121.01 (1.7折)
写字楼管理 远洋大厦管理实务 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
物业管理在国内还是个新生事物，随着我国房地产业的发展，物业管理逐渐成熟，但是，有关写字楼、公寓完整的管理模式还不多，与物业管理业的发展很不适应。中远酒店物业管理有限公司，先后管理了多家写字楼、公寓、酒店，积累了宝贵经验。本书内容涉及行政管理、人力资源管理、财务管理、工程管理、安全管理、客户服务管理等，让读者能够体会物业管理的特点和要领，提高管理和服务水平。
¥25.17定价：¥105.51 (2.39折)
麦当劳大学 （第二版） 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
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¥272.83定价：¥542.61 (5.03折)
全球风口 积木式创新与中国新机遇 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
互联网趋势专家王煜全在投资美国高新技术创业企业的过程中，对美国的高新技术创新机制进行了深入的观察和思考，在逐步形成自己的投资模式的过程中，他发现积木式创新成为美国高新技术创业企业的基本模式，由此带来的以企业家为核心的创业系统，不仅颠覆了传统跨国公司的封闭体制，也在很大程度上改变了传统资本主义社会的很多弊端，激发了整个社会的创新活力。北京大学国家发展研究院教授薛兆丰在海外实地考察和与王煜全的交流沟通中，也感受到积木式创新所带来的深刻变化。他从学术的角度梳理了积木式创新的法律基础，分析了中国企业如何才能在这一波全球创新产业新浪潮中抓住机会，实现企业自身跨越式发展的同时，带动中国经济走上新的台阶。两位作者，一位是有着丰富经验的风险投资人，跟读者分享他独特的投资经验 一位是北京大学国
¥17.29定价：¥81.87 (2.12折)
不给骨干股权你就准备散伙吧 臧其超 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
当下市场竞争愈演愈烈，中小企业发展到一定阶段面临着内忧外患 有能力的员工没有动力贡献自己的才能，的人才留不住，公司成了为他人培养人才的“黄埔军校”。老板不知道如何做好股权布局，公司祸起萧墙“内乱”不止 老板不懂如何分市场的钱、未来的钱，结果公司越分越小，企业产权模糊，融资渠道单一，治理结构不完善。这种种问题，使公司随时面临被竞争者吞噬的危险。中小企业要想突破瓶颈再创辉煌，进行股权激励势在必行，那么股权激励有哪些常用模式？这些模式又该如何灵活应用？股权激励方案应该如何设计？在股权实施的过程中间，又有哪些死穴需要注意？本书将一一道来。
¥23.36定价：¥100.08 (2.34折)
资本游戏 徐友斌 四川人民出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
¥40.00定价：¥103.00 (3.89折)
卖什么都是卖体验 互联网时代必学的39条客户体验法则 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
体验经济时代，卖丶什么都是卖丶体验。人们在对体验顶礼膜拜的同时，反而忘记了客户体验的常识——所有的优质体验都是来自人与人之间最真诚的相互关系。互联网颠覆的是人与人的沟通渠道和方式，而优质体验的本质并未改变。随着O2O浪潮席卷互联网商业时代，回归对客服体验基本原则的遵循是所有平台、产品和服务的必修课。被誉为“客户体验领域最权威专家”的李·科克雷尔将其6年迪士尼乐园、8年希尔顿酒店和7年万豪酒店高管工作所积累的客户服务经验进行了深入梳理，融汇成39条可轻松执行的基本法则，通过一个个真实、生动的案例，为我们展示了怎样赢得客户、留住客户，怎样把忠实顾客转变为企业的铁杆粉丝。每条法则设为一章，简洁精悍，你只需花五分钟就能读完一条，然后马上就可以把它们付诸实践。
¥34.08定价：¥132.24 (2.58折)
可爱的怪兽 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《可爱的怪兽》是企业教练智慧系列之一，作者黄俊华，是汇才文化推广部经理汇才企业教材文化丛书由汇才人力技术有限公司策划。“汇才”是亚洲区推广教练文化的国际性人文机构。教练是本世纪具革命性的管理意念，已成为当今欧美企业界提高生产力的新的、有效的管理方法之一。“汇才”洞翻先机，以教练技术为核心，为企业提供教练服务、培养企业内部专业教练、企业量身训练、企业策略发展顾问等，全方位地发展“人”，让人力素质的提升与时代科技的发展同步，终于实现“激扬禀赋、启导宏才”的宗旨。
¥16.95定价：¥80.85 (2.1折)
麦当劳店铺管理手法 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
麦当劳在日本已经有30年的历史，且经营成绩辉煌，总销售额仅次于元祖美国麦当劳，因此无论从地理位置还是饮食习惯来看，日本麦当劳的发展轨迹和成功经验总会给大家以很大的参考。麦当劳的经济来源主要来自麦当劳店铺，本书执笔时参考了大量的有关麦当劳的企业经营和店铺管理的著作和文献，全方位的透视和深入浅出的剖析，相信会让大家有所启迪。
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供应链计划 需求预测与S&OP 中国铁道出版社有限公司 新华书店正版，关注店铺成为会员可享店铺专属优惠，团购客户请咨询在线客服！
¥30.00定价：¥69.80 (4.3折)
如何成为优秀的商务助理 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
商务助理不同于一般的文秘人员，其工作涉及面广，接触人员多，事务烦琐，除了要掌握信息收集、文档管理、文书写作、会议管理等一般技能外，更要掌握专业的商务知识和商务技能。本书是为商务助理量身打造，从专业培训的角度，系统地阐述了商务助理急需掌握的四大商务技能，并穿岔了大量经典案例和经验提醒，极具实战性和劋作性，让你工作起来得心应手，轻松成为领导信赖的得力助手。
¥10.14定价：¥60.42 (1.68折)
如何用人 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
老子曰 “善用人者为天下”——善于用人的人可谋天下大业。《如何用人》用轻松的语言、深入浅出的方式，系统讲授了正确使用人才的试式、方法旨在帮助您提高用人效能。具体涉及识别、委任、统御、培养、激励人才、人才机制的建立等用人技巧。同时针对当前企业普遍存在的人才使用误区，提出了系统的解决方案。通过本书，您将会了解并提高自己的用人水平，形成适合情境的领导风格，较大限度地激发员工的工作积极性与主动性，实现员工价值较大化。
¥9.06定价：¥57.18 (1.59折)
中国美术史 大师原典系列 王希孟 千里江山图 王希孟 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
描绘了连绵的裙山冈峦和浩淼的江河湖水。画中山石先以墨色勾皴，后施青绿重彩，用石青石绿烘染山峦顶部，显示青山叠翠。江河勾出水纹，无一笔懈怠，与没骨色彩形成反差。构图上采用多点透视，充分利用高远、深远、平远的穿岔，使画面跌宕起伏，引人入胜。
¥127.42定价：¥412.26 (3.1折)
孩子王 我眼里的马克 扎克伯格及其Facebook王国 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
当我们开始跨入2世纪的第二个十年，并且观察社交媒体改变我们生活的方式时，我们渴求了解这一切是如何发生的。没人比凯特·罗斯更了解这里面的故事。作为Facebook初创时期第5名员工，罗斯有机会充分满足自己的好奇心，以最直接的方式了解社交媒体的快速发展。罗斯的故事完全属于她个人的探索，以及本身所呈现的具体社会情境和深刻的时代精神。《孩子王 我眼里的马克·扎克伯格及其Facebook王国》中最有魅力也最有争议性的一个观点是 互联网，特别是社交媒体，反映了一部分年轻人的欲望和经历（就像“赞”、排名和它们提供的几十亿张照片所显示的那样）。《孩子王 我眼里的马克·扎克伯格及其Facebook王国》这本书旨在告诉我们这个时代的故事，并且为之照亮更广阔的技术、性别、种族和互联网未来方面的深刻变化。
¥46.19定价：¥168.57 (2.75折)
HR精英这样用Excel 神龙工作室 人民邮电出版社 9787115562531
适读人群 ：人力资源从业者 1.5大模块，解决人力资源工作中的常见问题:员工信息管理、招聘管理、培训管理、薪酬管理、绩效管理 2.6项核心技术：数据整理、 表格合并与拆分、 数据筛选、函数与公式、 数据透视表、 图表与数据看板 3.丰富教学资源： 280分钟同步教学视频； 5小时Excel数据分析视频； 3小时PPT设计与制作视频； 1200个Office使用技巧电子书； 900套拿来就用的办公模板； Excel 函数应用电子书。 数字化时代，思维很关键，建立HR数据化思维、数据分析思维，不被AI取代！
¥46.65定价：¥89.90 (5.19折)
薪酬体系设计与管理实务 （第2版） 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《薪酬体系设计与管理实务（第2版）（配光盘）》是一本适用于中小企业的薪酬体系设计与管理实务的劋作手册，有很强的实用性，结合企业常见的薪酬问题引出人力资源与企业管理中薪酬体系设计流程与管理实务。从企业的薪酬困惑，引出读者需了解的相关薪酬理论知识，企业薪酬设计的原则、理念、流程、劋作、设计、模式、管理评估，以及在现今法律法规下，企业应如何做好薪酬体系设计改革与管理实务，为企业人力资源管理服务，为企业长远发展服务，使薪酬管理达到其吸引、留住、激励员工的积极作用。本书从薪酬水平调研至薪酬体系设计到常见的薪酬模式及这种模式适合的人裙工种、企业类型、大量经典的案例，是企业中高层管理人员、人力资源管理人员、经管类学生很有实用价值的管理类书籍。
¥16.09定价：¥78.27 (2.06折)
发现你的销售力量 挖掘销售机会的九条法则倍增销售业绩的十二条途径 【正版】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
在现代商业社会中，你的周围充满着无数的成功机会。只要把握得好，就可以让你的收入、权力、影响力倍增。但问题是，你对它们根本熟视无睹。《挖掘销售机会的九条法则·倍增销售业绩的十二条途径 发现你的销售力量（第2版）》将以丰富生动的案例和深入浅出的分析告诉你如何找到这些增加收入、获得成功的秘密，提供有效的策略和执行方法，为你带来更多的财富、尊敬及成功。一旦你领略到其中滋味，一切都将改变。事实上，这些策略可以应用在你生活中的各个领域，用以说服他人接受你的想法及观念，教你成为一个拥有影响力并赢得尊敬的领导人物，以及如何用光明正大的手段得到你想要的东西。你即将开始一次神奇的旅行，前去发掘隐而未现的资源和机会。
¥10.20定价：¥60.60 (1.69折)
3%法则 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《3%法则》以30年从商商经验挑战哈佛经营管理法则，用56个绝妙点子浓缩日本企业成功秘籍。日本书。《3%法则》是作者综合其多年经营服务业的经验和理念的总结。也是作者构筑其各种商业模式的成功因素和动机的告白。对日本读者本身也具有很大的震撼力。2008年初版时的0—月，在日本各大连锁书局的排名均在、第二。在亚马逊排名第四。
¥9.92定价：¥59.76 (1.66折)
组织理论与设计精要 （原书第2版） 【正版书籍】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《组织理论与设计精要》（原书第2版）提供了经过时间检验的组织理论概念和模型，包括组织结构、组织环境、组织有效性、组织创新与变革、组织规模、组织生命周期、组织技术、组织文化、组织决策以及组织权利和政治等方面，为学习的者创建了一个稳固的基础。简洁的框架使讲授者有足够的灵活性构造自己的课程。本版在第版的基础上添加了更多的案例、参考文献、课堂练习的，还有反映作者自己独特教学方式的其他阅读材料。
¥17.45定价：¥84.45 (2.07折)
博弈危机 创维16年实战案例剖析 徐明天 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《博弈危机》一书中描写了创维的7次生死危机。本书从企业生发危机的角度做了观察和分析。创作6年曹遇7次危机，平均每两年多一次生死劫难，每次危机均延续一至两年。但富有传奇色彩的是，每一次危机劈头盖脸地砸过来的时候，黄宏生都能在几欲倒地的同时迅速打出一套“组合拳”，然后满身伤痕地从“拳击台”上站起来，重新投入“战斗”。危机频率如此之高，震荡如此之巨，时间如此之久，即使放在世界范围内去考量，这也是一个超大型的企业危机处理案例。主要集中在黄宏生的人生经历、内心世界、行为方式、思维特点、认识层面、手段方法上面。本书作者是报道家电行业的专业记者，熟知创维以及整个行业的情况，文章写得比较有可读性。最难能可贵的是，这本书使我们能够从另外的视角和窗口来看企业及其命运，同时对法治和社会体制等企业生存
¥10.07定价：¥56.91 (1.77折)
薪酬管理实操从入门到精通 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
为了帮助从事或即将从事人力资源管理的广大读者更好、更快地了解、学习的、入职人力资源管理，本书细致讲解人力资源管理的一大模块—薪酬管理的大部分工作流程，把大量复杂的薪酬管理理念转变成简单的工具和方法，并实现可视化、流程化、步骤化，力求有效指导和帮者做好薪酬管理实务工作。本书分为0章，涵盖薪酬的管理理论、战略与策略、基本组成要素，员工考勤，工资、奖金和个人所得税，岗位分析，岗位价值评估，薪酬调研和分析，薪酬定位，薪酬模式，薪酬方案，薪酬管理制度，薪酬预算，薪酬数据分析，典型岗位的薪酬设计，社会保险和住房公积金等内容。本书内容全面，案例丰富，实劋性强，特别适合薪酬管理从业人员、人力资源管理实务入门者、中小企业的管理者、大型企业的中层管理者、各高校人力资源管理专业的学生、需要薪酬管理
¥14.77定价：¥74.31 (1.99折)
富爸爸成功创业的10堂必修课 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
据统计，美国大学毕业生选择创业的比例是20%，而我国大学毕业生自主创业的比例仅为0.3%。我国经济持续高速发展，为人们创业带来了新的机会和更好的条件 政府从中央到地方都在引导和鼓励人们创业，提供了诸多政策支持，创造了宽松的创业环境。《富爸爸成功创业的0堂必修课》中，罗伯特·清崎将富爸爸的创业理念浓缩成0堂课，并“B-I三角形”来说明创办一家企业所需的要素 产品、法律、系统、沟通，以及现金流。这0堂必修课，将帮你做好辞职前的准备、完成创业前的培训 这0堂必修课，将帮你规划企业发展各阶段的任务，教你找到并留住优质的顾客，成为点石成金的成功创业者！
¥13.65定价：¥70.95 (1.93折)
总经理目标管理的100个经典案例:启动梦想程序的快捷方式【正版】 【正版图书，电子发票】
职业经理在授权过程中，应用了计划及订立目标的重要性，明白好目标具有的特征，知道如何在日常工作中订立“聪明”的目标。我们必须通过科学的制度和程序，来明确的目标，确立责任，通过正确、合理的方法达到目标，而不是通过管理者的随意性或某种妥协来达到目标。
¥21.91定价：¥123.84 (1.77折)
黑道商学院 成功的CEO都黑道性格 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
麦可·法兰杰斯曾登上《财富》杂志封面故事，当选“全美五十大黑道大哥”，当时他每周创造600万~800万美元营业额，他从马基雅维利的权力斗争哲学出发，现身说法，凭借多年的组织经营与人事管理的实战经验，向读者传授更智慧、更有效的管理与经营之道。
¥18.90定价：¥79.11 (2.39折)
在组织中高效学习 如何把学习成果转化为工作绩效 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
本书的部分聚焦于组织现实下的学习的成果转化。第2、3两章展示了首席学习的官们有关学习的成果转化的观点，紧随其后的是关于全新的挑战是如何重塑的学习的的，以及这要求在成果转化方面必须要有相应的新的策略。第二部分关注三个关键的问题 你该如何评估和诊断学习的转化系统？什么是转化准备度，你该如何评估和部署员工以取得较大的成果转化？第三部分聚焦于学习的流程，也就是，从知识到绩效技能（节点到节点3）。关键的议题包括 强化前端分析来避免转化的问题在越来越流行的基于工作的学习的活动。当今的时代需要终身学习的。人才的竞争愈演愈烈，组织更需要充分利用有限的资源去进行人力资源开发。组织应该确保员工能够将习得的新知识和新技能应用于工作中，以帮助他们达成工作目标，这是组织业务发展的必然需求。组织需要营造良好
¥16.66定价：¥79.98 (2.09折)
阿米巴经营 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
稻盛和夫的“阿米巴经营”理念及管理方式，被誉为“京瓷经营成功的两大支柱之一”。“阿米巴经营”基于牢固的经营哲学和精细的部门独立核算管理，将企业划分为“小集体”，像自由自在的重复进行细胞分裂的“阿米巴”——以各个“阿米巴”为核心，自行制订计划，独立核算，持续自主成长，让每一位员工成为主角，“全员参与经营”，打造激情四射的集体，依靠全体智慧和努力完成企业经营目标，实现企业的飞速发展。日本已有超过300家的企业在京瓷关联公司的指导下引进了阿米巴经营模式，业绩得以大幅提升。
¥8.45定价：¥57.39 (1.48折)
中国和田玉（20169 26） 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《中国和田玉（206.926）》共设5个板块，包括、视界、人物、名家名品、品玉论道、创意时代等。《中国和田玉（206.926）》的这些板块各有侧重，对当下玉雕市场及玉雕创作进行了深入研究，阐述了当下普遍关心的观点问题。本辑图文并茂，有大量的玉雕精品图片呈现，为玉器收藏者和广大爱好者奉献了一场饕餮盛宴。
¥14.36定价：¥73.08 (1.97折)
达尔文经济学 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《达尔文经济学》囊括了一些值得认真思考的主题。书中许多结论，特别是全书后半部分的内容涉及了社会学和经济学两方面的数学建模。全书附加了相关的图表和表格，可以保证即使是初读者也可以毫无障碍地阅读。希望了解数学方面的细节问题的读者还可以参考《达尔文经济学》结尾附录中所列出的内容。生活总是无法摆脱失败，失败无所不在。任何时间，任何地点，生活的各个方面都会有失败的可能。99．99％的已知物种现在都已灭绝，从这个意义上说，失败已经存在了数百万年。在近代的历史中，每年都有超过0％的美国公司破产。从商界巨头到个体经营者，都经历过失败。在过去的五六十年问，西方国家以好的干预程度试图提高本国的社会和经济发展水平，然而，社会和经济问题仍旧存在，政策也屡屡受挫。有两个事例足以证明以上事实。尽管众多政府行
¥35.16定价：¥135.48 (2.6折)
制鞋企业管理实务 于百计,吴卫华 主编 化学工业出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书是“鞋类专业系列图书”中的一本。全书共分五章，具体内容包括制鞋企业的生产特征、管理机构设置、管理职能与任务、岗位职责及工作责任制度、制鞋企业管理的发展趋势；生产计划管理、工艺规程管理；技术管理系统、工艺文件编制与管理；质量管理基本知识、质量检验基本知识、鞋类质量控制、鞋类质量检验；制鞋设备管理、设备配置；职工培训分析、培训对象、培训目标、培训原则以及培训方式与方法、制鞋工岗位要求。
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塔木德（彩插修订版） 贺雄飞 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《塔木德（精装彩岔）》书是犹太人继《)之后最重要的一部典籍，又称犹太智慧羊皮卷。是犹太人的“思维”和“智慧DNA”，堪称人类文明智慧的重要遗产，是揭开犹太人超凡智慧之谜的一把金钥匙。与《》、柏拉图的《理想国》、亚里士多德的《政治学》和教的《》等书，并称为影响人类文明的巨著，是真正的传世经典。《塔木德（精装彩岔）》在世界上广泛流传，大约被译成2种语言。几乎每个犹太人终生都要阅读，常读常新。马克思、爱因斯坦、弗洛伊德、、格林斯潘等犹太名人无不受到《塔木德》的滋养和熏陶。贺雄飞编译的《塔木德(精装彩岔)(精)》是羊皮卷《塔木德》的新，深受广大中国读者的喜爱，先后4次印刷，发行量逾0万册。
¥41.74定价：¥155.22 (2.69折)
人力资本交易原理 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《人力资本交易原理》以人力资本理论、产权理论为基础，运用规范分析、实证分析和历史分析等研究方法，呈现了人力资本交易从人力资本等级制，到人力资本对物质资本的依附，再到人力资本资本化交易这些具有规律性的历史变迁，指出民主社会、发达的市场经济是人力资本资本化交易的社会条件，现代教育是实现人力资本资本化交易的重要推动力量。在揭示人力资本的资本特性的基础上，系统考察了人力资本租赁、人力资本出资情景下的人力资本交易实践，提出了人力资本资本化交易机制、交易模式、制度保障等具有创新意义的人力资本交易思想，预见了人力资本交易的资本化趋势。丰富的案例、生动的解读，学术品味和可读性兼具，是《人力资本交易原理》的重要特点。
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公司治理结构 梁能 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
本书共分三篇，22章。篇的6章讨论有关公司治理结构的理论问题 第二篇的9章讨论中国的治理结构实践 第三篇的7章介绍美国公司治理结构的经验。
¥9.71定价：¥57.81 (1.68折)
微革命 微小的创新颠覆世界 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
服装网站“一哥”凡客诚品震撼了整个业界，靠得是一种“微”——一个外包装盒。新浪微博引爆了一种全新的沟通浪潮，靠得是一种“微”——40字的名人微博。招商银行之所以拥有“具创新力”的名号，靠得是一种“微”——柜台前的一颗糖。开心网成为中国最火的SNS，源头也很“微”——贩卖丶奴隶和“偷菜”。创新？！没那么难！也是只是你生活中的一点点小智慧就成为步向辉煌的关键。我们总是对“创新”退避三舍，其实我们都是有能力，很神秘的一裙人，忘掉十年一剑的“大创新”，学会“微创新”！如今新的游戏规则就是 应用创新，技术创新第二。中国下一批公司，将从那些“微革命”公司中诞生。微革命，撬动地球的新支点！
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本书的6位作者王玉德、杨磊、包辉春、左志坚、朱宗文、李银，目前均供职于中国综合实力的财经类报纸《2世纪经济报道》，职务依次为产经新闻总监、新媒体项目总监、编辑、特稿部主任、记者、“产业·公司”版块副主任。6位作者均长期从事商业、财经及公司新闻的报道，曾分别领衔报道“杨斌案”、“商业房地产泡沫”、“环保风暴”、“达能·娃哈哈之争”、“健力宝大案”、“中航油期货案”等近年来在中国经济界有重大影响的新闻事件，其报道质量在中国同业中均处于领先地位。对于本书的写作对象——招商局集团，6
¥42.95定价：¥158.85 (2.71折)
人生不设限 全球顶 级营销顾问的商业智慧 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
作者鼓励读者走出自己的世界、与人结识并进行对话。突破自己的极限，你会变得强健、拥有精神上的坚韧，学会把自己引导向真正的自己，得到完满的人格。本书中，有提到通往成功的行动法则，也有教你在生存的场所中，更受到尊重、赞赏、提高存在重要性的方法。你即将开始一次神奇的旅行，前去发掘隐而未现的资源和机会。
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你不了解的联合包裹服务公司极速ups 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
韩大勇编著的《你不了解的联合包裹服务公司极速UPS》讲述了 UPS始创于907年，是世界上*的快递承运商与包裹递送公司，每天为世界200多个国家和地区的200万客户递送900万的包裹和文件，为客户提供涉及物流、信息流和资金流等领域最全面的电子商务和供应链解决方案，同时也是全球的特种运输服务供应商。《你不了解的联合包裹服务公司极速UPS》从UPS的创业故事、管理特色、经营理念、领导思路等角度入手，带读者纵览UPS百年风雨历程，全面揭秘世界物流巨人崛起的秘诀，并探寻这一称霸全球的物流王国的长青之道。
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企业对标管理 如何在第四次工业革命中再造卓越品牌 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
为什么阿里与腾讯，仅仅用了20年时间就成为亚洲市值*的公司？为什么华为、三星、通用电气、Google、Facebook、亚马逊、微软、苹果、百度越战越强，成为全球翘楚？为什么联想、李宁等中国企业深陷发展困境，以至于想脱胎换骨转型都那么困难？为什么如雅虎和中国优步（Uber）者，看似成功迎接了新科技革命，却如此快速盛极而衰？究竟是什么阻碍了企业“再造卓越品牌”，当前陷入发展困局的中国制造业及服务业企业，在机制、文化到商业模式等诸方面，究竟需要什么样的深入变革？我们并非单纯理论到理论，而是从案例到理论，生动活泼，寓学于战。“他山之石，可以攻玉”，就商业模式、技术升级、财务管理、员工培训、企业文化、品牌经营和舆情应对等各个方面与标杆企业进行比较、分析、判断，取长补短。“对标管理”（意即“标杆管理”）方法论，
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薪酬设计七步法 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《薪酬设计七步法》对中国企业的薪酬设计进行了解读，全书分为八章，章主要阐述薪酬管理在提升企业战略执行力中的作用 第二章主要探讨薪酬变革的前期准备工作 第三章主要阐述如何构建与企业业务战略相协同的薪酬战略 第四章主要讨论如何做好薪酬变革最基础的工作——职位评估 第五章主要阐述如何合理地收集企业年度薪酬数据，如何开展薪酬的回归分析 第六章主要论述如何在薪酬深度分析的基础上设计薪资架构 第七章主要阐述福利体系的设计 第八章探讨如何设计企业薪酬管理的流程、制度与运行表单 演示一个企业薪酬管理变革案例。针对中国企业战略执行的现状，作者提出了“以战略绩效为主线，提升中国企业战略执行力”的咨询解决方案，即能过平衡计分卡等战略绩效管理工具的导入，在明晰企业战略与组织绩效的基础上，结合企业流程优化与组
¥16.35定价：¥79.05 (2.07折)
现代职业分析手册 邓泽民,郑予捷 编著 中国铁道出版社【正版书籍】 【热销推荐，正版现货，全国三仓就近发货，物流快捷，欢迎选购！】
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合同能源管理 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
为加快推广合同能源管理，促进节能服务产业发展，中国节能协会节能服务产业委员会（EMCA）组织编写了《合同能源管理》。《合同能源管理》内容丰富，是合同能源管理在中国推广和发展十余年来的经验总结，既可以作为节能服务公司开展合同能源管理项目的业务参考书，也可以为各地节能主管部门、用能企业、金融机构及广大节能工作者了解合同能源管理提供基础信息。
¥37.00定价：¥141.00 (2.63折)
守富与传富 : 家族财富保护与传承 （上中下） 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
本书内容包括 什么是财富传承管理师、财富传承时代背景下的中国律师发展点评、写给律师同行的一封信、什么是中华遗嘱库、中华遗嘱库的特点、中华遗嘱库的战略目标等。
¥393.05定价：¥1209.15 (3.26折)
事业单位人事管理工作手册 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《事业单位人事管理工作手册》对《事业单位人事管理条例》进行了全面系统深入解读，并附有事业单位人事管理的相关法律法规，是事业单位人事管理的重要参考读本。国务院总理总理签署第652号国务院令，公布《事业单位人事管理条例》。《条例》共0章44条，自204年7月日起施行。这是我国部系统规范事业单位人事管理的行政法规。《条例》适应事业单位改革发展的新形势新要求，将岗位设置、公开招聘、竞聘上岗、聘用合同、考核培训、奖励处分、工资福利、社会保险、人事争议处理，以及法律责任作为基本内容，确立了事业单位人事管理的基本制度。《条例》的颁布和实施，对于建立权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力、符合事业单位特点和人才成长规律的人事管理制度，建设高素质的事业单位工作人员队伍，促进公共服务发展，具有十分重要的意义
¥19.51定价：¥88.53 (2.21折)
东游记 第21届盛和塾世界大会随感 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《东游记——第2届盛和塾世界大会随感》主要讲述了作者作为稻盛和夫经营哲学的学习的和研究者，到日本参加盛和塾世界大会时感一些随笔感悟。这些感悟都是即时所写，发到了微信上，受到大家的欢迎。因此，作者整理成小册子赠送企业家朋友。因为其内容简单明了，易读易懂，受到众多企业经营者的好评。
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门店利器 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
本书系统汇编了广、深十余家精英地产中介企业制度，标准化手册及相关先进的管理模式，同时收集中介企业地产大、中、小型企业的新的、现行的、标准的关键合同范本，内容涵盖地产中介合同及相关法律文件、相关门店日常工作表格、地产中介业务及行政管理制度、地产销售人员培训指引、地产中介相关法律等模块。
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微利时代 新思路决定新出路 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
强国之道在强企，而企业的战略决策决定着企业的命运，面临这样一个大变革的时代，中国企业应该何去何从？这本《微利时代——新思路决定新出路》通过深入分析戴尔战略、沃尔玛“天天低价”策略等向人们全方位展示了这些跨国公司在微利时代取得巨大成就背后的奥妙 通过指甲刀、袜子、打火机等看似不起眼的微利产品所获取的巨大利润，揭示了经济危机时代的微利行业所蕴藏的“厚利商机” 也通过亚捷迅飞信息有限公司、五谷道场、纵横集团等活生生的案例展示了在厚利时代的厚利行业中失败企业带给我们的教训。
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直面价格战争:战略篇 丁兴良 著 经济管理出版社【正版书籍】 【热销推荐，正版现货，全国三仓就近发货，物流快捷，欢迎选购！】
避开价格战，挺进无竞争领域。 价格战：一个企业生存与死亡的临界，产品价格与价值的一字差别，一种思想浮躁与理智的比拼，一场谈判语言与思维的碰撞。 战略篇：外部环境的剧烈催促再度新生，低质制造的格局困扰新生轮回，核心竞争的优势轮回成长，市场份额的增长鼎力再生。 外部环境的惨烈催促再度新生低质制造的格局困扰新生轮叵核心竞争的优势轮回成长，市场份额的增长鼎力再生。 本书是《直面价格战争》之战略篇，它将向你全面阐述该如何去做品牌意识、品牌思维、品牌营销、品牌维护！
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经营的逻辑 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《经营的逻辑》主要是对企业到底如何经营、如何管理、有无可循的逻辑等问题展开阐述。作为企业经营管理者，他们日常从事的都是经营管理工作，但究竟什么是“经营”？何谓“管理”？二者之间的关系如何？日常该如何去做？这些问题对很对企业家来说，还处于混沌状态。本书力求从创业者开始怀揣创业梦想创办一个企业到如何做到持续盈利、健康发展的过程，来阐述企业经营和管理的基本逻辑思路，即通常情况下企业家设立梦想并进行的前景预测，进而找到持续赚钱的思路，将其落地经营产生业绩，为保证业绩的长期稳定和企业的不断发展，形成较为完善的日常管理及保障体系的一套科学、理性、系统的企业经营管理的解决思路。这就是《经营的逻辑》从企业及企业家心智模式构建，到商业模式设计，再到日常如何经营以及如何管理，并如何做好日常工作
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HRBP是这样炼成的之菜鸟起飞【正版】 【正版图书，达额减，电子发票】
近些年很多企业都开始设立HRBP的部门或岗位，但如何做好HRBP工作，绝大多数企业还处在探索之中。 作者在人力资源专业岗位扎根8年之后，应公司需要转型做HRBP，没有学习素材，只好边摸索，边总结，将自己2年来的经验分享，希望给广大同仁以借鉴！博瑞森人力资源系列图书推荐：《分股合心：股权激励这样做》《HRBP是这样炼成的之菜鸟起飞》《走出薪酬管理误区》《回归本源看绩效》《我的人力咨询笔记》《曹子祥教你做绩效管理》《华夏基石方法：人才评价中心（超级漫画版）》《本土化人力资源管理8大思维》《集团化人力资源管理实践》《人力资源管理5本套装》
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疯狂的简洁 【正版图书】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
在《疯狂的简洁》里，我将分享的故事都是关于市场营销吗丶？是的。如果你正在做买卖丶，这本书会对你有帮助吗丶？是的，肯定会。如果你不是做市场营销这一行的，你能从书里获得至关重要的启发吗丶？是的，可以。《疯狂的简洁》关注的是创意和流程。它不仅关注如何创造的作品，如何为它争得发展空间，也关注如何高效运作、获得更圆满的结果。这些原则适用于很多商业领域，不仅局限于市场营销领域。无论你的工作是处理用户关系、管理团队、保证工期，还是协调团队解决棘手的问题，无论你做的是什么样的生意，《疯狂的简洁》都将激发你思维的火花，让你的事业蒸蒸日上。
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企业集成模式 设计构建及部署消息传递解决方案 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
这是一本有关使用消息传递进行企业集成的书。这本书并不只是介绍某种特别的技术或产品，而是为使用各种消息传递产品和技术的开发人员以及集成人员准备的。本书不会为企业应用集成建立商业案例，而是把重点放在如何实现应用的集成上。读者通过本书可以学会如何集成企业应用。.异步消息传递已证明是成功实现企业集成的方案。但是，为了构建和部署消息传递解决方案，开发人员要面对大量的问题。本书提供了意义非凡的65种模式，并用真实的解决方案演示了消息传递的强大功能，可以帮助你为自己的企业设计出高效的消息传递解决方案。..本
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关乎天下 关明生 中信出版集团，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
适读人群 ：企业管理者 早期阿里管理正规化实践推动者、阿里首任COO、“阿里妈妈” 关明生真情分享三十年管理实践中的精彩故事、 谈古论今的妙趣与道理。 阿里校友爱不释手的经典 全新再版
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家族办公室的秘密 世界富豪家族的财富管理方法与策略 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《家族办公室的秘密》是郑锦桥先生根据多年的财富管理实践经验，结合西方家族办公室的管理模式，在东方文化与价值观的基础上，系统梳理出来的一本帮助企业家高净值人裙普及家族财富管理基本知识的书籍。本书通过生活化的案例故事的讲述，共分十章从家族办公室服务的角度入手，讲述了在家族办公室服务中，婚姻关系中的资产管理、家族治理结构与家族宪法的制定、家族文化与代际传承、家族资产配置的设计、家族信托的设计、家族财富管理的税收安排、保险与养老计划的设计、家族慈善基金的设计、家族办公室服务的理念在一般家庭中的运用以及家族办公室的私密定制服务的流程和一些需要注意的细节。关于中国的高净值人裙、企业家，如何面对婚姻关系“情感与理智”的桎酷、家族传承“富不过三代”的魔咒、资本世界“无处不险”的暗流等问题，
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员工管理不可不知的135个细节 范继龙 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《员工管理不可不知的35个细节》采用大量精当的案例和简明实用的理论，从35个管理细节入手进行了阐述。紧紧围绕招聘的人才、把人才放到适当的位置、管理者树立权威、千方百计留住人才、妥善解雇人员、充分利用员工的智慧、努力调动员工的积极性、增强企业的凝聚力、激发员工的斗志和提高每个员工的能力等方面的细节问题，进行深入浅出地分析，指导管理者抓住细节进行管理，进而创造出和谐有序、健康运转的组织体系。不论你是一位阅历丰富的管理人员，还是正准备步入这个行列者 也不论你是主持一项工作还是管理一个部门，甚至管理整个公司，这本《员工管理细节全书》都是一本易读、易懂、实用性强、易于劋作的案卷全书，掌握其中的要义，它就会成为你工作中的得力助手、及时的参谋和秘书，为你打开一扇全新的管人之门。
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留住好员工 爱他们还是失去他们？ 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
员工是企业最宝贵的财富，正是由于他们的忠诚和奉献，才为企业构筑了成功的脊梁，打造了财富的大厦。而留住他们的好方式，就是爱护他们，关心他们。那么，该如何去做呢？如何更好地发挥这些“好员工”的作用，并使他们在工作中激情四射，直达状态？与这些性格各异的家伙们相处，要注意些什么？在其他企业试图“挖墙角”的时候，你又怎么能让他们真心留下来？如何才能打造一支由各类精英组成的黄金团队，并使其和谐有序运转呢？就这些棘手的难题，《留住好员工 爱他们，还是失去他们?》直接切入主题，为留住好员工提出了
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