岗位分析与岗位评价 （第2版） 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《岗位分析与岗位评价（第2版）》以岗位分析、评价的流程为主线，详细阐述了岗位分析的各种方法（比如访谈法、工作日志法、问卷调查法等） 岗位分析的流程 岗位说明书的制作 岗位评价具体是怎样进行的 如何运用岗位分析的结果等。《岗位分析与岗位评价（第2版）》所涉及的难点、热点以案例的形式加以阐释，并附有实用的工作表单，轻松易用，对于人力资源管理者有很好的实用价值。
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六西格玛黑带手册 (美)麦卡蒂(McCarty,T.) 等著,郑伟,刘浩,陈庆波 译 电子工业出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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岗位分析与岗位评价 陈庆 著 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《岗位分析与岗位评价》从概念、方法、流程和结果运用等方面进行了细致的描述，特别适用于广大企业的人力资源管理人士，是企业进行岗位分析与岗位评价管理培训的简明教程。 陈庆 中国人民大学经济学博士，国际注册管理咨询师（CMC），现任教于首都经贸大学工商管理学院，北京求是联合管理咨询公司资深管理顾问。 2006年被中企联管理咨询委员会评为“2005年具有影响力的中国管理咨询专家500名”之一。 曾领导和主持中国五矿集团、武汉钢铁集团、新兴铸管集团、攀枝花钢铁集团、北京医药集团、北京外企服务集团等数十家企业的公司治理、集团管控、组织与流程、人力资源管理等咨询项目。
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本书对中国式宽带薪酬做了详细的阐述，是作者多年来帮助中国企业设计、推行宽带薪酬的咨询实践和对宽带薪酬模式深入研究的结晶，具有很强的实践性。本书先是对中国式宽带薪酬做了理论性的概述 接着讲述了宽带薪酬设计的原则、技术、前提、根基、核心和实施保障 然后解析了一个中国式宽带薪酬的实践与创新的企业个案 ，就宽带薪酬的应用与实施巾应注意的事项进行了说明。作为巾国宽带薪酬的一部力作，本书必将成为提升我国企业人力资源管理和公共人力资源管理水平的有效工具。
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