劳动争议调解仲裁法实务操作指南黄松有 编人民法院出版社9787802176386 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《劳动争议调解仲裁法理解与适用指导丛书：劳动争议调解仲裁法实务操作指南》着重从法律实务操作的角度对我国劳动争议在调解和仲裁阶段中，各个环节需要了解的内容及法律适用过程中易产生的问题进行分析、阐释。
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劳动关系法律调整中的刑事责任问题研究 孙燕山 著 中国人民公安大学出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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打劳动争议官司 蔡菁 著 群众出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《打劳动争议官司》较为全面地、系统地介绍了劳动争议处理的全过程，其目的就是为了更好地在全社会普及有关劳动争议的基本知识和妥善解决劳动争议的方法，增强劳动关系双方的法律意识和法律观念。《打劳动争议官司》采用问答的方式，由人们在现实的劳动关系中遇到的各类劳动争议问题，结合法律，然后予以解答。在解答中尽量引用有关法律规定，加深读者对法律的理解，使自己的行为有法律依据。
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中国农民工非正式的利益抗争：基于讨薪现象的法社会学分析 王伦刚 著 法律出版社【可开电子发票】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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《煤矿安全生产条例》专家解读 劳动法、社会保障法 应急管理出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
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我国劳动争议处理制度分析：基于法经济学的视角 王蓓 著 法律出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《我国劳动争议处理制度分析:基于法经济学的视角》从我国劳动争议处理法律实务中的现实问题出发，融合经济学的理论和方法，对劳动争议处理制度进行分析和研究，以克服“法条主义”的局限性，促进法经济学应用研究的本土化。在书中，作者采用国家权威部门发布的统计数据和调研获取的第一手资料，运用实证的方法对我国劳动争议处理制度的四个环节（程序）进行了考察，分析其效率、成本、收益，并建立动态博弈模型来比较“先裁后审”和“或裁或审”两种模式的优劣，最后，以法经济学中的公平、效率原则为指导，对我国劳动争议处理制度进行了系统重构。《我国劳动争议处理制度分析:基于法经济学的视角》的研究视角，研究方法、研究材料、研究过程及研究结论，为我国劳动争议处理制度提供了颇具价值的改革思路。
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劳动合同法的制度与理念 郑尚元 著 9787562029366 中国政法大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
中华民族具有悠久的学术文化传统。在我们的古典文化中，经学、史学、文学等学术领域都曾有过极为灿烂的成就，成为全人类文化遗产的重要组成部分。但是，正如其他任何国家的文化传统一样，中国古典学术文化的发展并不均衡，也有其缺陷。最突出的是，虽然我们有着漫长的成文法传统，但以法律现象为研究对象的法学却迟迟得不到发育、成长。清末以降，随着社会结构的变化、外来文化的影响以及法律学校的设立，法学才作为一门学科而确立其独立的地位。然而，一个世纪以来中国坎坷曲折的历史最终使法律不可能走上坦途，经常在模仿域外法学与注释现行法律之间徘徊。到十年文革期间更索性彻底停滞。先天既不足，后天又失调，中国法学真可谓命运多舛、路途艰辛。 20世纪70年代末开始，改革开放国策的确立、法律教育的恢复以及法律制度的
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老HRD手把手系列丛书：资深律师手把手教你搞定劳动争议 人力资源法律风险防范案头工具全书 于丽萍 著 中国 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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劳动权论 薛长礼 著 9787030255945 科学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
社会劳动问题是社会经济结构变迁的核心问题，而劳动权是社会劳动问题的核心问题。本书在反思“现代劳动观”及其支配下的劳动权知识基础上，以“劳赋人权”为基点，系统研究了“综合劳动观”语境下劳动权的概念、意涵、体系、性质与价值等基本范畴的理论。依凭这些理论，本书立足当下社会现实，分析了全球结构中劳动权的特点和趋势以及中国劳动权的历史、现状和法制前景。 本书适合从事理论法学、宪法学、劳动法学研究的研究人员及法学专业高年级本科生、研究生参考阅读。
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劳动合同HR指引：条款拟定与风险提示:provision drafting and risk warning 李迎春 著 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书包括签订劳动合同主体操作指引、HR相关文书范本、《劳动合同法》实务操作逐条解析等三篇，具体有劳动合同的订立操作指引、工作时间和休息休假操作指引等章节。
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工伤保险条例 法律出牍社法规中心 编 法律出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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煤矿安全监管监察行政处罚自由裁量基准 劳动法、社会保障法 应急管理出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
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打劳动争议官司 蔡菁 著 群众出版社【放心购买】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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劳动争议纠纷诉讼指引与实务解答 王旭光 著 法律出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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劳动合同条款设计及违法成本计算【正版图书，电子发票】 【正版】
本书附作者设计的版《劳动合同》范本，全国适用。 《劳动合同法》来了，用人单位如何从容智慧地应对？——资深劳动律师为您出谋划策：用人单位规避《劳动合同法》的法律责任的办法是尽可能地将劳动关系变成经济关系；相反，用人单位的法律风险莫过于将经济关系变成了劳动关系。用人单位与新进劳动者的固定期限劳动合同之期限是三年，不超过九年。不是所有的都需要支付工资。非特殊情况，用人单位不要在法定节假日安排劳动者工作。
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劳动与社会保障法实务教程 9787030496348张居盛科学出版社 预计发货10.25F
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中华人民共和国消费者权益保护法：案例注释版【双色大字本.第六版】
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劳动法实践与研究：最新劳动法热点难点疑点问题解析 黄乐平 编 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
工伤保险赔付与民事侵权损害赔偿处理！ 强制意外伤害险何去何从！ 新工伤保险制度下的农民工工伤权益保障！ 《职业病防治法》变革之道！ 关于我国特殊工时制度的几点立法建议！ OSH的集体协商制度研究！
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中国大学生就业权益的法律保护 王丽娟 著 9787305082153 南京大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《中国大学生就业权益的法律保护》一书体例完整而又重点独具，既有理论探讨更有制度构建，注重法言法语又重内容生动，是理论研究的成果也是就业规程的综述，这既填补了国内对于大学生就业权益法律保护的研究缺失，又给大学生就业权益的维护带来了切身的指引，其意义之深远犹如作者用心之热忱。诚盼作者在此领域继续研究精进，频有佳作。
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劳动纠纷裁判思路与规范释解 王林清 著 法律出版社 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
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中央广播电视大学教材：劳动法学参考资料 王晓珉 编 中央广播电视大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
广播电视大学自1979年创建至今已有三十余年，为国家培养了近百万法律专业高等专门人才。1999年，为适应我国社会经济发展、建设社会主义法治国家的需要，现代远程教育工作开始实施，“中央广播电视大学人才培养模式改革和开放教育试点”项目作为国家的重点科研课题正式启动。法学专业本科人才培养模式改革和开放教育试点是该项目的重要组成部分。为了实现教育资源的优化配置，中央广播电视大学和中国政法大学合作推出了法律专业专科起点的本科教育，同时邀请了北京大学、中国人民大学等高等院校的专家参加教学资源的建设。2007年试点结束，法学专业对人才培养模式改革的探索得到了评估专家的高度评价。 为了更好地探索现代远程开放教育规律，充分体现学生自主学习的特点，中央广播电视大学结合三十余年办学经验，从教材的体例、版式设计、教
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工伤保险、认定、赔偿法规政策速查手册 法律出版社法规中心 编 9787511875044 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《工伤保险、认定、赔偿法规政策速查手册（修订版）》为满足广大读者处理工伤纠纷实务中快速、按需查找相关法律规定而编辑出版。根据工伤纠纷及其立法的实际情况，整理出纠纷处理中常见的关键词，并将与该关键词相关的法律、法规、司法解释、规章、规范性文件一并列在该关键词下，便于读者根据自己的需求查询使用。每部分还添加导读，简明扼要地介绍本部分的主要内容。 《工伤保险、认定、赔偿法规政策速查手册（修订版）》在附录部分添加了2003年工伤保险条例和2010年工伤保险条例的条文序号对照表，主要是考虑到2010年以前发布的相关文件中，引用的部分法条序号与2010年工伤保险条例不一致，可能导致读者根据文件的指引找不到对应的法条，故予以对比列出。另外，考虑到部分读者实际理解法律的需求，在附录中还对与工伤纠纷处理密
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劳动合同、社会保险与人事争议疑难案例解析 北京市劳动和社会保障法学会 编 法律出版社 9787503693588
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劳动合同立法的争鸣与思考 董保华 著 上海人民出版社 正版旧书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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中华人民共和国劳动法典 法律出版社法规中心 编 9787511813527 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《中华人民共和国劳动法典（应用版）》涵盖法律与社会生活的各个领域，全面收录现行有效的法律、行政法规、司法解释，以及常用的部门规章、司法文件和请示复函。此外，为了方便读者理解和适用相关法律法规，对于重要的法律和行政法规还附有“导读”、“参见”、“条文注释”、“文书范本”和“典型案例”等内容。《中华人民共和国劳动法典（应用版）》具有权威编纂，全面便捷，重在应用，动态增补的特色。
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公司人力资源管理全流程法律实操精解何泽华中国法制出版社9787521645279 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
版块丰富：法律知识点阐述详细，同时配备模板文书、图形表格、专题讲解等。 视角聚焦：以企业管理为视角，以企业管理者、人力资源岗位工作者为受众而撰写。 内容实用：用通俗易懂的语言阐释法条，并穿插真实案例、延伸知识点及各类图表。 透彻：结合法律、部门规章及各地劳动相关规定等，行分析，给出操作建议。
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工伤事故索赔指南与赔偿计算标准-第二版 陈旻 中国法制出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《工伤事故索赔指南与赔偿计算标准(第2版)》设置有索赔指南、计算公式、计算标准、典型案例、法律依据等内容，提供道路交通纠纷的一站式解决方案，帮助读者更好地维护自己的利益。
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正版 中国券市场的信息披露法律规制 9787567030695 中国海洋大学出版社 武晨 可开发票，保证正版
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劳动法与社会保障法 谢德成主编 中国政法大学出版社 政治、法律 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
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人力资源和社会保障管理实务手册 2023上海市劳动和社会保障学会 编人力资源 wxfx
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生产法律法规.精讲精练/全国中级注册工程师职业资格考试辅导教材9787519821364 正版新书七鲤鱼图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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2022新版 证券法学 第五版第5版 朱锦清 21世纪法学教材 经济法系列 证券法教材教科书 大学本科考研教材 北京大学
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劳动争议疑难案件仲裁审判要点与依据 陈权辉 著 9787511830616 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《劳动争议疑难案件仲裁审判要点与依据》2010年6月首版，迄今已一年有半。其间劳动领域新法迭出：《社会保险法》、法劳动争议司法解释三等新规出台，《工伤保险条例》、《工伤认定办法》、非法用工伤亡赔偿等亦作增芟。同时，当轴就个体工商户、家政服务、毕业见习生、外国人、退伍士兵就业等劳动主体规范亦有新规或新政颁施。系2010年出版的《劳动争议疑难案件仲裁审判要点与依据》的新修订版，作者更新修改了约20万字。
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工伤认定与赔偿指导案例与审判依据 《工伤认定与赔偿指导案例与审判依据》编写组 编 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
最高人民法院加强审判指导，统一司法标准的六种较为有效的方式是：司法解释、审判监督、案例指导、司法政策、领导讲话、会议纪要。 《工伤认定与赔偿指导案例与审判依据》即是以上述方式为出发点，汇集最高人民法院、各高级人民法院发布过的指导性案例，通过对同类案由案件的集合、整理，为统一司法标准提供参考。 《工伤认定与赔偿指导案例与审判依据》收录的指导性案例，在法律适用中大多存在着一些疑难问题．多为现行法律没有明确规 定或是在理解上可能有分歧的。通过参照既有判例可以引导类似的案件同案同判。 除指导案例外，司法政策、领导讲话、会议纪要等审判依据，在司法领域中也发挥着重要的作用。故《工伤认定与赔偿指导案例与审判依据》除收录审判中常用的法律法规、司法解释外，还分类集结了上述审判政策，为办案人员提供较
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工伤纠纷取证技巧与赔偿标准 周智荃 著 中国法制出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《取证技巧与赔偿标准系列（1）：工伤纠纷取证技巧与赔偿标准》特点： ■融合《工伤保险条例》、《工伤认定办法》、《劳动合同法》、《劳动法》等规定 ■结合典型案例详解工伤赔偿的取证关键和索赔难题，涵盖用工领域各个重要环节及劳动关系认定、工伤认定、劳动能力鉴定、职业病鉴定、争议处理全流程 ■解析工伤赔偿项目计算方法
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劳动仲裁、诉讼 法律全书 法律出版社法规中心 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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劳动合同、社会保险与人事争议疑难案例解析 北京市劳动和社会保障法学会 编 9787503693588 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《劳动合同、社会保险与人事争议疑难案例解析》由北京市劳动和社会保障法学会主持编写，由长期从事实务工作的劳动仲裁员、法官和律律们组成写作团队，旨在通过深入研究劳动法典型疑难案例，从中提炼出带有指导和借鉴意义的解决途径。《劳动合同、社会保险与人事争议疑难案例解析》最大特点在于权威准确、评析透彻、方便实用。每个案例都由作者精心编写，逻辑清晰、观点鲜明，绝不是对判决书的简单重复：编辑体例上尽力想读者之所想，提炼出每个案例的“争议焦点”和“关键词”，以方便读者快速了解每个案例的核心内容：“案例评析”部分更是倾注了作者的诸多心血和多年来从事实务工作的丰富经验，结合最新出台的劳动法律，保持了案例分析与新颁法规的同步和一致。
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劳动合同、经济补偿法律全书 法律出版社法规中心 编 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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集体谈判制度研究 程延园 中国人民大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
集体谈判是市场经济条件下调整劳动关系的主要手段和国际惯例，通过集体谈判规范劳动关系事务，构成了市场经济国家劳动关系制度的核心。集体谈判不仅确立了劳动关系调整的正式规则，而且本身就是解决冲突的一种重要机制。集体谈判能有效地促使劳资双方互相让步，达成妥协，签订协议。降低诸如罢工、怠工、辞职等冲突产生的负面作用。通过集体谈判解决剧变时期出现的劳资冲突，成本最低且最为有效。 本书研究分析了现代西方主要市场经济国家集体谈判制度的理论、学说，价值判断及其谈判的结构、层次、特点和模式；概述了西方国家集体谈判制度
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正版 2026年新书 退役军人工作常用法律法规文件汇编 中国民主法制出版社 法律行政法规权益保护退役安置就业创业教育培训
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中国养老保险责任问题研究 彭高建 著 北京大学出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
养老问题已经成为全球性的一个社会问题。在发展经济的同时，如何应对日益严重的老龄化形势，是中国在二十一世纪面临的一个重大课题。 目前，国内外对养老保险问题的研究，多从经济学或者社会学角度出发，从法学层面进行剖析的较少。本文认为，养老问题的解决需要法律手段的介入，因而也是个法律问题。合理划分国家、单位与个人在养老保险体系中的责任是养老保险问题的关键。试图从法学的角度对养老保险中的责任问题进行分析，成为本文的主要写作目的。 在本书的写作过程中，笔者利用从事养老保险立法活动所积累的资料，通过理论与实践的有机结合，运用历史比较和国别比较的方法，对养老保险中的核心――责任问题进行了全面的研究。 本书首先分析了养老保险责任问题的有关理论问题，包括责任的含义与分类、义务责任与法律责任产生的原
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国际劳工标准与中国劳动法比较研究林燕玲 著中国工人出版社9787500862307 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
林燕玲教授是研究国际劳工标准问题的专家，《国际劳工标准与中国劳动法比较研究》是她的研究比较成果的总结。《国际劳工标准与中国劳动法比较研究》的主要内容为以比较分析的方法，从法的制定、法的实施等角度观察我国劳动法与国际劳工标准的差异和融合。
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