劳工标准问题研究 张新国 著 经济管理出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
研究的主要内容是以经济全球化为背景.从劳工标准问题的历史演进与最新进展入手，对西方发达国家实施劳工标准的理论进行了梳理与归纳，揭示了劳工标准问题的本质；从历史演进和国别分析两个方面对西方发达国家实施劳工标准的实践进行考察.并结合中国实施劳工标准的现状与存在的主要问题.论述了劳工标准在经济发展和社会进步中的作用；在此基础上，全面、系统、深入地分析了劳工标准对我国企业、宏观经济发展和政治、法律的影响；重点研究和论述了中国企业和政府应对劳工标准问题的策略，并对经济全球化条件下劳工标准问题的发展趋势进行了展望。
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认识与反思：中国劳动教养制度研究史于鹏飞 著上海人民出版社（锦园好书）
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新型疑难劳动争议处理实务与诉讼指引北京市劳动和社会保障法学会 编法律出版社9787511804846 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
伴随着《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》(以下简称两法)的实施，对于两法的质疑、批评虽然渐渐平息了，但是耳边依然还有各种争论。这些争论无非是两法是否超前；两法是否僵化了用人单位的用人机制；两法是否大幅提高了用人成本，而损害中国企业的产品竞争力；等等。 我们需要争论。只有不同的观点得到了充分的表达，才能保证立法机构获得全面的信息，决策才有可能正确。在劳动合同法立法过程中，全国人大常委会征集的19万条意见反映了各方对于劳动合同法的不同诉求。可以说，劳动合同法的立法过程是中国民主立法的典范。一些人参与了这个过程，提出了意见，有的在法律中得到体现，有的则没有被采纳。这本是一一个法律制定的正常业态，但还是有人批评这部法律是一小撮人闭门造车的结果。还有一些人根本不关注这个过程，在
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中华人民共和国劳动合同法注释本（全新修订版） 劳动法、社会保障法 法律出版社 七天无理由退货 团购优惠 正规发票
：机构出版，专业人士编写，法律文本标准实用：法条注释，条文主旨提示，配套附录实用易用：解读立法本意，注释易懂，开本便于携带
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正版2025新版 工伤保险条例实用版 中华人民共和国工伤保险条例实用版 工伤保险条例法条 工伤保险条例法律法规 中国法制 【畅销品 假一罚十正版图书 请放心下单，本店所有商品均可开票】
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劳动法与社会保障法:理论、图表与案例 林雪贞著 法律出版社，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《劳动法与社会保障法:理论、图表与案例》针对劳动法和社会保障法的相关理论和法律规定配以图表进行归纳整理，使理论和法律规定更加明晰易懂；对相关知识和法律规定辅以现实真实案例，通过案例的解析辅助法律理论的理解，学习法律规定在现实中的运用。
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企业法律与管理实务操作系列：劳动合同法实务操作与案例精解王桦宇 著中国法制出版社9787509337257 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《企业法律与管理实务操作系列：劳动合同法实务操作与案例精解（增订5版）》将从业以来为不同企业提供咨询服务过程中积累的实务经验和操作智慧，进一步提炼和总结为126个典型案例，为企业在新劳动法律框架内进行实务操作提供了有益参考。有针对性地对许多具体实务问题进行了深入浅出的阐述，无论是对于用人单位和劳动者，都有很好的参考意义。
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当HR经理遇上资深律师：最新企业人力资源管理全书 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《当HR经理遇上资深律师：最新企业人力资源管理全书》属于劳动方面与法律风险的实战操略，可读性强，该书章节主要有：劳动法律法规与公司章程制度；招聘员工的法律风险及其防范；劳动合同的选择和签订；集体合同的运用；试用期间的管理；工时、工资与休假；劳动合同的变更及解除；劳动合同终止；经济补偿金、赔偿金和违约金；特殊用工；社会保险；工伤事故的处理；劳动争议的处理；劳动和社会保障的行政复议与行政诉讼等，是劳动者与用工单位都需具备的宝典，且本书通俗易懂，具有较强的可操作性。
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上海市社会保障重点学科劳动标准与劳动监察：政策与实务张健明 编北京大学出版社9787301137864 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《劳动标准与劳动监察：政策与实务》是一本理论和实践相结合的教材。全书分为劳动标准和劳动监察两编。第一编系统地梳理了我国劳动标准的形成、发展过程，对我国现行的劳动标准进行了比较全面的介绍，同时对其所存在的问题进行了分析，并提出了一些建设性建议。第二编全面阐述了我国劳动监察的产生与发展、劳动监察内容、劳动监察程序、劳动监察方式与手段、劳动监察管辖与行政处罚、劳动监察证据以及劳动监察与行政救济等，并且通过对我国劳动监察制度实施中的大量案例进行评述，对我国的劳动监察制度进行了比较深刻的解读。
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乔法官说法100题:劳动纠纷实务问答【正版书籍，满额减，可开发票】 正版
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安全生产行政执法 冶金工业出版社 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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安全生产行政执法 姜威 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
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2025年统一法律职业资格考试一本通(第七卷):商法?经济法?环境资源法?劳动与社会保障法 法律出版社978751
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劳动合同法速查速用大全集法宝网 编中国法制出版社9787509358634 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
在现实中，劳动者往往是弱势群体，尤其在对待劳动合同这一问题上，劳动者一般会觉得无从下手，更谈不上维权。为了帮助广大劳动者了解劳动合同法的相关知识，我们特意编写了《劳动合同法速查速用大全集》一书。 《劳动合同法速查速用大全集（新升级版）》具有通俗性、实用性、广泛性和便捷性的特点。在编书的过程中，我们始终奉行用通俗的语言把法律问题交代明白，切实帮您解决纠纷和维权的问题。本书以小问题做目录，并以科学的分类加以整理，使您在短时间内完成对某个法律问题的检索，真正实现“速查速用”
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中国劳动合同法实务指南 姜俊禄 著 9787508615615 中信出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《中华人民共和国劳动合同法》于2008年1月1日起实施、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》于2008年9月18日公布实施。新的法律法规给用人单位的人力资源管理带来了很大挑战，很多企业在实务操作中存在诸多误解与困惑。 《中国劳动合同法实务指南》的作者姜俊禄律师是金杜律师摹务所的合伙人（金杜律师事务所是中国规横最大的综合性律师事务所之一），也是中国首批劳动法博士。凭借多年实务经验，姜俊禄律师在书中对一些常见的劳动合翔法律问题做出了权威解答，为实践操作提供了极具价值的建议。 姜俊禄律师曾参与多部劳
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劳动合同法HR全攻略：企业用工管理全程操作与风险防范 王明 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书以企业的董事长、总经理、企业人力资源部门、企业法律部门的人士为读者对象，以新的《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等中国现有的劳动法律制度作为参考依据，深刻地解读了在新的劳动合同法时代，作为一名企业雇主，应该采取哪些措施避免企业用工危机的出现。本书将以企业用工顺序作为线索，详细地阐释在每一个阶段，企业应该注意的问题，最大可能地帮企业预防法律风险。
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正版 2021新版 新编金融法学 第4版第四版 唐波 金融法学华东政法大学考研教材参考教材 金融法高等学校法学系列教材
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生产法律法规环球网校注册工程师考试研究立信会计出版社9787542974648 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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中华人民共和国劳动合同法理解与适用（版） 《中华人民共和国劳动合同法》起草小组 编 法律出版社【正版书籍】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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【正版】 土地资源安全背景下社保体系与社会安全治理 杜建军,章友德 中国政法大学出版社 9787576411614 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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中华人民共和国劳动合同法典: 中国法制出版社 编 中国法制出版社 9787509362082
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工伤处理 法律全书:参保、认定、鉴定、待遇 正版图书,下单速发,可开发票
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劳动法精要与依据指引 范战江 著 9787301182284 北京大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《劳动法精要与依据指引（增订版）》由多位劳动法专家和实务工作者共同打造，从劳动就业，劳动关系，集体合同，工资，福利，劳动保护，女职工、未成年工特殊劳动保护，职业培训，社会保险，养老保险，失业保险，医疗保险，工伤保险，生育保险，劳动争议，劳动保障行政执法与监督，违反劳动法的法律责任等方面进行了全方位的精讲和指引，包含了劳动合同法及其条例，极具实务指导价值。
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现货2024新书 HR劳动争议经典实战案例 于丽萍 企业HR经典实战案例系列丛书 劳动法律法规防范HR管理风险劳动用工全 【畅销品 假一罚十正版图书 请放心下单，本店所有商品均可开票】
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劳动仲裁时效制度研究 郑修竹 著 财政法/经济法社科 图书籍 光明日报出版社 9787519480875
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劳务派遣法律规制的理论与实务 白永亮, 李海明 法律出版社【放心购买】 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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最新工伤保险条例热点、难点、疑点问题全解黎建飞 编中国法制出版社9787509327289 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《新工伤保险条例热点、难点、疑点问题全解》着眼点是工伤保险的基本理论和工伤保险的现行立法。尤其是新近实施的《工伤保险条例》。关注近年来实践中困惑人们的法律规则、立法原理和法律适用中的热点问题.在体例上建构了热点问题分析、难点问题解惑和疑点问题探讨。 作者在《新工伤保险条例热点、难点、疑点问题全解》中所做的努力。相信会给《新工伤保险条例热点、难点、疑点问题全解》的读者——工伤保险主管机关及其相关人员、理论工作者、教学人员、监督管理工作部门和工作人员、工伤职工及其亲属。不同所有制形式的用人单位、不同类型的用工主体提供切实可行的帮助。
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2025新书 企业人力资源合规管理全书 HR劳动人事风险防范法律顾问 陈元 中国法治出版社9787521651768
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【正版】 劳动力市场弹性与企业地方嵌入 陈肖飞 中国社会科学出版社 9787522713250 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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基于生存照顾的就业权保障研究 9787509348864 中国法制出版社
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怎样做好HR：最新人力资源法律实务操作指引 谢阳 著 法律出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《怎样做好HR：最新人力资源法律实务操作指引》从人力资源管理中的各个环节出发，基本按照一个劳动关系建立、发展和终结的时间顺序，从招聘、签署劳动合同、工作时间、薪酬管理，一直到合同解除、终止、和劳动争议解决来设定章节。读者可以直接根据在实务中的处境查阅参考。 在每个章节中，都为读者举出了有关的案例，每个案例都附有笔者的法律评析，以帮助读者从每个案例中汲取教训和经验。同时，在每一节的后面，都附有相关法条的节选，读者可以在阅读了某一节的论述后，迅速查阅与之相关的法条，不需要另行上网或在其他法条汇编类书籍中查询。 《怎样做好HR：最新人力资源法律实务操作指引》还在部分章节中附有一些合同、协议的示范范本。可供读者参考使用。
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全新正版 涉案企业环保合规整改指引 孙天锋主编 9787560779621 山东大学出版社 【佳倪文化 正版图书】
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中华人民共和国劳动和社会保障法律法规全书(含规章)(24年)法律出版社法规中心法律出版社9787519786823 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
（一）收录，编排合理，查询方便收录现行有效的与劳动和社会保障相关的法律、部门规章、司法解释、行政法规以及相关政策规定，覆盖劳动和社会保障法律的方方面面。法规编排注重其相互间的关联、逻辑，体例清晰、查询方便。（二）特设导读、条旨、案例，实用强各部分特设“导读”栏目，对本部分核心主体行解读；对法律附加条旨，可指引读者迅速找到自己需要的条文；收录高公布的典型案例和指导案例，这些案例具有指引“同案同判”的作用。（三）服务，动态增补结合法律出版社法规中心的资源优势提供动态增补服务，读者可通过扫描封底.维码，查看、下载免费增补材料。24年法律法规全书系列分册如下：1. 978-7-5197-7992-4 24年版中华人民共和国刑事诉讼法及司法解释全书（含指导案例）2. 978-7-5197-8645-8 24年版中华人民共和国金融法律法规全书（含相关
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和谐劳动关系法律建构若干重大问题研究 线上线下同步销售，请咨询客服查询库存后下单，避免纠纷。
近年来，我国改革逐步进入深水区，劳动关系的面貌发生重大变化，劳动者与用人单位之间的利益之争、理念之争日益增多。劳动关系是重要的社会关系之一，如何调整劳动关系，关系到社会安定与经济发展的大局，也获得了党和国家的高度重视。《和谐劳动关系法律建构若干重大问题研究》书总结我国和谐劳动关系构建过程中的各项成就，借鉴各国经验教训，提出改进方案。各章从理论上研讨和谐劳动关系的各个要素，剖析劳动法律与劳动关系的互动关系，加强劳动法学理论研究；从实践上梳理和谐劳动关系的主要问题和进展，提出劳动关系进一步和谐化、法制化的操作办法。全书共设九个专题，涵盖了我国和谐劳动关系法律建构的主要方面。
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欧洲劳动法（第1册） [比]罗杰·布兰潘 商务印书馆 【新华书店正版书籍】 春节期间 正常发货
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中华人民共和国劳动法·中华人民共和国劳动合同法法律出版社 著法律出版社9787519730994 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议决定对《中华人民共和国劳动法》作出修改： （一）将第十五条第二款中的“必须依照国家有关规定，履行审批手续”修改为“必须遵守国家有关规定”。 （二）将第六十九条中的“由经过政府批准的考核鉴定机构”修改为“由经备案的考核鉴定机构”。 （三）将第九十四条中的“工商行政管理部门”修改为“市场监督管理部门”。
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乔法官说法100题：劳动纠纷实务问答 王信芳、宋钟蓓 编 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
2011年5月，在各方努力下，“乔法官说法”栏目在《劳动报》开设。三年多来，乔法官利用业余时间，针对劳动争议法律适用中的热点、难点问题，在该专栏中撰写了一百二十余篇文章，专门解答广大读者关心的劳动争议法律问题。经过不懈努力和持续积累，目前“乔法官说法”栏目已经形成了二十多万的固定读者群，成为兼具专业性与通俗性的法制类专栏，也成为增加司法透明度、促进司法公正的重要法制宣传平台。 随着专栏影响力的扩大，编者越加感受到群众对劳动法律知识和法律服务的需求之迫切。从一份份的读者来信中，编者感到的是信任、期盼以及沉甸甸的责任。为此，编者在继续做好“乔法官说法”栏目的同时，将三年多来的来信问答予以整理精选、修订汇编，形成这本《乔法官说法100题——劳动纠纷实务问答》并公开出版。为便于阅读，本书将精选
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人力资源常用法律文书范本：条文检索与应用指引 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
人力资源管理是企业重要的管理活动，充分调动企业员工的积极性，是企业人力资源管理的基本目标。人力资源管理，从员工录用到职工培训、工资管理、劳动合同管理，都要使用相应的法律文书。这些文书通常都体现了企业与员工的关系，体现了企业与员工双方的利益需求。 本书从招聘就业、人事管理、劳动合同、社会保险和劳动争议等方面，将企业常用的人力资源管理文书予以整理加工，为企业人力资源管理提供可资借鉴的文书格式或示范文本。读者可以根据自己的实际情况，制定符合本企业要求的具体文书。 无论企业还是企业员工，都应当了解相关法律文书，正确运用法律文书，依法维护自己的合法权益。
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中国大学生就业权益的法律保护 王丽娟 著 9787305082153 南京大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《中国大学生就业权益的法律保护》一书体例完整而又重点独具，既有理论探讨更有制度构建，注重法言法语又重内容生动，是理论研究的成果也是就业规程的综述，这既填补了国内对于大学生就业权益法律保护的研究缺失，又给大学生就业权益的维护带来了切身的指引，其意义之深远犹如作者用心之热忱。诚盼作者在此领域继续研究精进，频有佳作。
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《劳动合同法实用问答》共分七章：第一章，概述；第二章，劳动合同的订立；第三章，劳动合同的履行和变更；第四章，劳动合同的解除和终止；第五章，集体合同和其他用工形式；第六章，违反劳动合法的救济；第七章，劳动争议的处理。
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