正版安全生产法一本通 第十版 法规应用研究中心 中国法治出版社 安全生产工作方针和工作机制 中华人民共和国安全生产法书籍
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统筹施策(疫情之后的公共卫生之治)/重大突发公共卫生事件应急治理丛书
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劳动疑难问题操作指引·兰台劳动律师执业手记【正版图书，满额减，电子发票】 【正版】
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最高人民法院司法政策与指导案例.4 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《最高人民法院司法政策与指导案例4：劳动争议卷》为了让广大法官、律师能够更方便、快捷地了解最高人民法院的司法政策，我们组织审判实务部门从事民商事审判的法官们，将司法政策按照不同的专题进行收集、整理。具体设置如下：最高人民法院审判政策与精神、最高人民法院司法解释、最高人民法院请示与批复、个案复函、地方人民法院审判政策与精神等。 除司法政策外，《最高人民法院司法政策与指导案例4：劳动争议卷》的另一大特色是收录了指导案例，为办案人员提供较为全面的参考。本套丛书中的指导案例汇集了最高人民法院发布过的指导性案例，按照专业领域进行有针对性的划分和收录。力争为统一——司法标准提供参考，为审理类似案件提供指引。在编排上，本套丛书罗列了这些案例的裁判主旨、法律适用要点，并注明了案例出处，方便读者
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正版书籍 劳动争议疑难案例审理与解析 中国法制出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
列明焦点问题 案件核心内容即刻获取 精选典型案例 劳动争议问题全面呈现 萃取专家意见 重点热点难点分析
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《中国劳动合同法实务指南(中英文对照)(精)》由中信出版社出版。
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〈劳动合同法〉及实施条例操作指南 邢金昌 著 浙江人民出版社【达额立减】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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正版书籍 劳动合同全程指南（第三版） 谢良敏 编著 法律出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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中德劳动与社会保障法:比较法文集 德国技术合作公司中国法律改革咨询项目 编；中华人民共和国劳动与社会保【售后无忧】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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劳动合同法丛书：典型劳动争议案例处理实务 王伟杰 著 经济管理出版社【可开电子发票】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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煤矿安全监管监察行政处罚裁量权基准 国家矿山安全监察局 著 应急管理出版社 政治、法律 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
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在职场，你得学点劳动法：离职、维权篇（附赠劳动者维权宝典） 周航著 著 法律出版社 政治、法律 正版保障·七天无理由退换·企业采购/团购咨询客服享大额优惠
阅读本书，帮助您正确理解涉及离职的相关规定，了解用人单位辞退、裁员方面可能出现的相关“套路”，掌握相应的应对之法。
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学好用好《劳动合同法》 左祥琦 著 9787301128015 北京大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
备受关注的《劳动合同法》已于2007年6月29日通过，并将于2008年1月1日起实施。该法中的许多规定，对企业、事业、机关等用人单位现行的人力资源管理方法及用工策略得出了极大的挑战，从而使得用人单位不得不寻求构建新有劳动关系管理模式。 著名劳动法专家左祥琦先生凭借其多处潜心研究的中国劳动合同理论，和为众多的知名企业担任劳动法顾问期间积累的丰富经验，结合51个案例，生动地论述了劳动合同订立、劳动合同的履行和变更、劳动合同的解除和终止、劳动合同解除和终止后的相关问题、以及集体合同、劳务派遣、百全日制用工等问题，准确全面地阐述了《劳动合同法》的精髓，对用人单位如何规避风险和依法进行劳动关系管理具有实际的指导意义。 本书用案例来解读法律条文，让你在轻松阅读中理解法律规定，明白如何操作，特别适合经营管理人
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矿山安全培训教材：矿山安全计量常用法律法规及标准 国家质量监督检验检疫总局计量司 编 9787502634698 中 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
矿山安全生产是我国安全生产的重要内容。面对当前矿山安全生产基础薄弱、重特大事故多发的严峻形势，改善矿山安全生产状况，强化安全基础管理，实现矿山安全生产是一项艰巨、复杂和长期的任务。由国家质量监督检验疫总局计量司等编著的《矿山安全计量常用法律法规及标准》选编了有关矿山安全生产方面现行有效的以及最新发布的法律法规、规章制度、安全标准及计量检定规程，是一本较全面系统的关于矿山安全生产方面的工具书。《矿山安全培训教材：矿山安全计量常用法律法规及标准（第2版）》可供各级矿山安全生产监督管理人员及企业干部职工参考使用。
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劳动关系管理法律实务(第2版 第二版) 全细珍主编 东北财经大学出版社 政治、法律 劳动关系管理法律实务
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劳动合同法参考全国人大常委会法制工作委员会行政法室 编中国民主法制出版社9787802190924 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《中华人民共和国劳动合同法(草案)》是一部规范用人单位与劳动者订立和履行劳动合同的行为，保护劳动者合法权益，促进劳动关系和谐稳定，关系人民群众切身利益的重要法律草案。经第十届全国人大常委会第十九次会议审议后，委员长会议决定，全文公布《中华人民共和国劳动合同法(草案)》，广泛征求意见，作进一步修改，再提请全国人大常委会会议审议。将《中华人民共和国劳动合同法(草案)》向社会公布广泛征求意见，是全国人大常委会推进科学立法、民主立法的又一重大举措，各有关方面务必高度重视，统筹安排，精心组织，确保工作顺利进行。现将有关事项通知如下： 一、请各省、自治区、直辖市人大常委会员责征求、收集本地区全国人大代表和有关部门、法学教学研究等有关单位的意见，于2006年4月20日前将意见汇总报送全国人大常委会法制工作
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劳动法学 郑尚元 主编 中国政法大学出版社【正版书籍】 正版图书，速开发票，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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正版书籍 新编劳动合同法小全书 法律出版社法规中心 法律出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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女性劳动者权益法律护 生理性别差异的承认与社会性别歧视的消除 周宝妹 北京大学出版社9787301324929正版书籍
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高效HR:企业劳动用工合规实务指南 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
从招聘到离职——14章99万字贯穿劳动用工全流程近500个已生效的真实司法案例提供指引结提炼HR实务指南给出实务处理建议呈现展示多种争议观点便于读者掌握
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劳动合同法追求的目标是构建和谐、稳定的劳动关系，这与企业人力资源管理的目标是一致的。从长远讲，劳动合同法有利于企业整体管理水平的提升，但短期来讲，实际上更多的是挑战和考验。 企业如何趋利避害，依法管理，变挑战为机遇，利用劳动合同法的契机进一步规范人力资源管理，避免劳资冲突，建立和谐劳动关系，已经成为人力资源管理人士关注的重点。 《劳动合同法》及其实施条例的颁布和实施，将对企业人力资源管理产生深远的影响和挑战，预示着用工成本科学预算和人力资源管理法制化时代的到来。 劳动合同法对企业的用工机制，人力资源的“选、育、用、留、裁”都进行了规范和调整。企业人力资源管理活动如何适应劳动关系的法律新调整，如何顺应劳动关系立法变化趋势，对人力资源制度进行修订和完善，是每一个人力资源
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劳动法的改革与完善 谢增毅 著 社会科学文献出版社【达额立减】 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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劳动关系与劳动法同步训练-人力资源管理专业教材同步训练【正版图书，达额减，电子发票】 正版
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打劳动争议官司 蔡菁 著 群众出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《打劳动争议官司》较为全面地、系统地介绍了劳动争议处理的全过程，其目的就是为了更好地在全社会普及有关劳动争议的基本知识和妥善解决劳动争议的方法，增强劳动关系双方的法律意识和法律观念。《打劳动争议官司》采用问答的方式，由人们在现实的劳动关系中遇到的各类劳动争议问题，结合法律，然后予以解答。在解答中尽量引用有关法律规定，加深读者对法律的理解，使自己的行为有法律依据。
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深入贯彻依法治国理念 解读工会法律制度 运动法治思维解决问题 工会工作法治建设
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工会工作实务操作流程7册第2版集体协商基层组建劳动争议处理厂务公开职工之家建设职代会工代会操作劳动和技能竞赛流程图示与范
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本书全面、详尽、深刻、细致，本书为你破解688个现实性生活中常见的工伤疑难问题，不论是破产企业职工的工伤保险待遇问题，还是劳资双方争议较大的工伤保险待遇问题，不论是历史遗留的工伤问题，还是机关事业单位工伤处理问题，都可以在这里得到解答。
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企业法律与管理实务操作系列：企业裁员、调岗调薪、内部处罚、员工离职风险防范与指导王明 著中国法制出版 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《企业法律与管理实务操作系列：企业裁员、调岗调薪、内部处罚、员工离职风险防范与指导（增订3版）》特色： 解答常见实务问题，点评常见典型案例； 列明相关法律规定，配套实用文书范本。
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公司劳动合同管理实用表格手册 严国亚、崔武 著【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】 【正版】
《公司劳动合同管理实用表格手册》由法律出版社出版，内容包括实务编、员工守则、员工招聘制度、附件一：招聘申请及审批表、附件二：招聘计划书、附件三：招聘广告、附件四：求职人员登记表、附件五：面试通知书（存根）、附件六：面试评价表、附件七：面试记录表、附件八：复试通知书（存根）、员工录用制度、附件一：录用员工流程图等。
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社会保障理论与实务 刘钧 著 9787302105268 清华大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
社会保障问题的研究已经成为社会各界普遍关注的问题，但是，对于社会保障理论的系统性总结有待于进一步深化。《社会保障理论与实务》吸收了目前社会保障理论研究中的新成果，系统介绍了社会保障各项目的特点、保障原则、保障内容等，是掌握社会保障理论的专业用书。本书最大的特点是，在系统介绍社会保障理论一般原理的基础上，紧密结合中国社会保障的规范和政策，具有实践性和可操作性。 本书适用于社会保障专业专科、本科和研究生使用，同时也适用于社会保障工作者、政府、企业领导以及试图维护个人合法权益的个人。
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劳动合同法专题研究 石峰 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《劳动合同法专题研究》详尽地从劳动合同的性质与适用范围，劳动合同的订立与变更，劳动合同的解除与终止，集体劳动合同制度，劳务派遣合同制度，非全日制用工制度，劳动争议纠纷的诉讼制度，劳动争议解决的非诉讼机制等对《劳动合同法》予以解读。对于劳动合同法律的基本概念，具体制度，《劳动合同法专题研究》既有理论方面的阐述和法律条文的诠释，又有典型案例的分析，对于《劳动合同法》在实际执行过程中存在的一些问题及现行立法的缺陷之处，《劳动合同法专题研究》也给予适当的评论和分析。
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劳动合同条款设计及违法成本计算 汤云周,黄新发 编著 中国法制出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书附作者设计的版《劳动合同》范本，全国适用。 《劳动合同法》来了，用人单位如何从容智慧地应对？——资深劳动律师为您出谋划策：用人单位规避《劳动合同法》的法律责任的办法是尽可能地将劳动关系变成经济关系；相反，用人单位的法律风险莫过于将经济关系变成了劳动关系。用人单位与新进劳动者的固定期限劳动合同之期限是三年，不超过九年。不是所有的都需要支付工资。非特殊情况，用人单位不要在法定节假日安排劳动者工作。
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中华人民共和国劳动人事法典·注释法典 国务院法制办公室 中国法制出版社，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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企业劳动用工实务前沿与风险防范 王贝贝、王霆、王强 著 法律出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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2014版职工工伤劳动能力鉴定标准应用指南 刘梅 主编 上海科学技术文献出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
2014年9月，历经近3年时间的修订，《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014，）终于公告出台了，为指导各地更好地理解新标准，准确掌握和实施新标准，工伤保险司委托上海市人力资源和社会保障局，负责并组织有关人员及专家编写了《2014 版职工工伤劳动能力鉴定标准应用指南》。此书基于标准，源于实践，通过劳动能力鉴定实践中大量具体翔实的案例，采用图文并茂的形式，对如何理解、掌握、运用标准作出客观公正的鉴定结论，作出了具体、形象、生动地阐述，可以作为学习贯彻新标准的培训教材，也可以作为指导各地劳动能力鉴定专家在进行劳动能力鉴定时应用新标准的参考用书。
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劳动合同完全法律指南 李春孟 等编 中国法制出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
劳动合同签约——签订劳动合同前的准备、劳动合同的订立、劳动合同的条款、劳动合同中可选择的约定条款、如何认定劳动合同的效力。 劳动合民履约——劳动合同的履行和变更。 劳动合同解约——劳动合同的解除、劳动合同的终止和续订。 劳动合同纠纷处理——劳动合同纠纷及争议的处理。 一线劳动法律工作者全方位为您解读劳动合同法律问题，贴心法律顾问带您进入轻松愉快的劳动法学法用法之旅！
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