全新正版图书 制度才是真正的老板3(落地执行版):的执行狄振鹏金城出版社9787515513676 企业管理制度研究人天 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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¥20.30定价:¥58.00 (3.5折)
高效管理的执行术:用表格管理,让执行落地 狄振鹏 金城出版社 9787515512778
1.管理之所以棘手的原因在于随意!一套表格执行系统,为你厘清管理目标,强调结果导向! 2.优秀的企业遵循共同的规律:企业的成功靠战略,战略的成功靠模式,模式的成功靠管理,管理的成功靠系统。任何企业都可以 建立一套表格执行系统,每个部门、每个岗位、每项工作都用表格加以描述,有标准,有方法,有监督,有考核,简洁、清晰。 上至管理层,下至基层员工,都以表格为红线,全面优化工作流程,形成有机的效用整体。 3.10大门类400余张表格,让事有所知,物有所管,人尽其职,物尽其用。
¥20.15定价:¥65.00 (3.1折)
¥25.52定价:¥58.00 (4.4折)
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¥25.20定价:¥58.00 (4.35折)
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制度才是真正的老板-3-(落地执行版) 狄振鹏 金城出版社 9787515513676
《制度才是真正的老板3(落地执行版):一流的执行必有一流的制度》由金城出版社出版。
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¥35.80定价:¥65.00 (5.51折)
高效管理的执行术 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
企业为什么要实行表格管理?表格管理比文字描述更有效,用一套表格系统代替复杂难懂的公司制度,管理才会更顺畅。表格可以让工作和成果留下痕迹,让管理有事实依据,让员工的工作状态和任务职责简明可控,让绩效有据可查。《高效管理的执行术》通过工作标准、工作流程、工作台账、执行制度、监督执行、考核执行等几个方面,帮助企业建立规范化的表格管理体系,让战略落地,让执行到位,让结果说话。本书适合企业各级管理人士阅读使用。
¥9.98定价:¥65.00 (1.54折)
中层经理核心技能 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
新任经理工作手册,中层干部通用实战教材,中层管理人员是企业的核心成员,其组成大多是没有管理经验的基层员工或技术人员,他们半路出家,没有中层管理者应具备的管理能力,凭自己的主观臆断来做事情,造成执行力偏差,从而使企业错失良好发展机遇。《中层经理核心技能》从自我管理、工作管理、员工管理等三个方面提升管理者的核心管理技能,从年轻主管并发症、老主管综合症等常见主管误区和困惑,逐步展开管理者工作中所需的管理概念和管理技能。通过《中层经理核心技能》的学习,可以使中层管理者弥补其管理能力的不足,让其聪明才智在自己的岗位上得到充分的发挥,为企业的发展作出自己的贡献。中层经理是企业的中流砥柱,是连接高层领导与基层主管的桥梁。然而目前企业大部分的中层经理都是从没有管理经验的基层员工或技术人员中
¥11.65定价:¥55.07 (2.12折)
制度才是真正的老板2(新操作版) 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
员工执行力低下,工作拖拉,照本宣科,推诿扯皮,不肯承担责任,众多问题让管理者头疼不已。企业靠人管理还是靠制度管理?企业长期的实践经验表明,制度才是真正的老板。制度会让企业的管理更规范、更精细,并能在细节上解决本质问题。本书在书《制度才是真正的老板(白金版)》一书的基础上,结合成功企业的制度管理模式,分上下两篇详细地阐明了制度的重要性、制订制度的办法、执行制度的措施等,还从行政、人力资源、财务、生产、营销等企业5大类39小类运营制度模板入手,提供了各类实用的新管理制度范本、表格,并超值附赠可以简单修改、拿来即用的制度模板CD,任何一个企业的任何一个部门都能从这本书里找到需要的制度模版与考核模版。可以说,本书劋作更务实,使用更便捷,制度执行效果立竿见影、吹糠见米!
¥9.99定价:¥50.61 (1.98折)
中层经理核心技能 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
新任经理工作手册,中层干部通用实战教材,中层管理人员是企业的核心成员,其组成大多是没有管理经验的基层员工或技术人员,他们半路出家,没有中层管理者应具备的管理能力,凭自己的主观臆断来做事情,造成执行力偏差,从而使企业错失良好发展机遇。《中层经理核心技能》从自我管理、工作管理、员工管理等三个方面提升管理者的核心管理技能,从年轻主管并发症、老主管综合症等常见主管误区和困惑,逐步展开管理者工作中所需的管理概念和管理技能。通过《中层经理核心技能》的学习的,可以使中层管理者弥补其管理能力的不足,让其聪明才智在自己的岗位上得到充分的发挥,为企业的发展作出自己的贡献。中层经理是企业的中流砥柱,是连接高层领导与基层主管的桥梁。然而目前企业大部分的中层经理都是从没有管理经验的基层员工或技术人员
¥12.56定价:¥55.09 (2.28折)
老板轻松抓绩效(全彩图解版)一本书破解老板头疼的绩效管理难题 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
绩效考核是企业界公认的管理难题,其主观评判缺乏公正、常常沦为人际关系的考量、形式主义、指标太多、不透明不公开的弊端、容易让员工抵触、主管反感、老板困惑。本书是专门为老板量身打造的绩效管理书,深度解析了绩效管理涉及的目标、指标、标准、流程、执行、激励、反馈、改进、制度、文化等内容,从而助力老板建立一套高绩效的管理机制,掌握科学的绩效考核方法,提升组织运营效率,让管理既聚焦重点又兼顾全面,既针对结果又考察过程,既突出业绩又关注态度,既注重短期利益又兼顾长远发展。本书内容落地务实,劋作性极强,全彩图解让复杂的问题简单化,老板一看就懂,一学就会,绩效管理轻松上手。
¥14.98定价:¥65.61 (2.29折)
管理就是抓绩效重考核 企业绩效考核设计与落地全案(视频学习版) 中国经济出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
¥40.00定价:¥58.00 (6.9折)
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初创公司绩效管理 创业之初不可不知的绩效管理知识。6大方面10个原则(制度、流程、标准、执行、沟通、激励、考核、复盘、领导力、授权),搞懂初创公司绩效管理精髓,破解令创业者头疼的绩效考核难题。
1.市场热点。本书立意新颖,从初创公司绩效考核这一热点着手,结合当下初创公司在不确定的市场环境下举步维艰的背景,给出初创公司绩效管理运营方案,贴合市场需求。 2.专业实用。本书从6大方面10个原则给出绩效管理方案,即管理有制度,管事有流程,做事有标准,执行有监督,沟通有技巧,激励有方法,工作有考核,事后有复盘,员工有核心,管理有授权,有全新案例,有操作流程,有考核工具,书后还附有初创公司绩效管理工具箱,涉及初创公司各类绩效表单,读者可简单修改,拿来即用。 3.作者专业度。本书作者狄振鹏老师长年活跃在企业培训*线,培训领域涉及绩效薪酬实务、规范化管理、中层核心技能等专业,务实落地,受到培训者的青睐。
¥31.90定价:¥58.00 (5.5折)
管理规范靠台账 狄振鹏 机械工业出版社【正版书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
社员工工资、办公用品、出差报销等诸多费用如何快速统计?部门、团队成员之间推诿扯皮,任务推进不力,谁来担责?如何让下属快速做一份实实在在的工作总结或工作计划?财务、销售、生产、人事、行政等部门诸多工作汇报繁杂、混乱,让你不胜其烦?员工工作效率低下让你苦不堪言,恨不得一个人做完所有工作?解决这一切,你需要的仅仅是一套台账管理系统!《管理规范靠台账 好台账胜过好助手》通过阐述台账的使用方法和应用技巧,以及建立台账的基本原则和注意事项等,帮助企业建立一套科学、系统、规范的台账制度,从而让全员理清工作头绪,减少工作失误,避免成本浪费,提高工作效率。《管理规范靠台账 好台账胜过好助手》是一本简单、实用的全员增效工具书。
¥14.14定价:¥68.00 (2.08折)
服务营销技巧 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
产品无优势,品牌无实力,如何让客户选择你?客户抱怨投诉不断,销售业绩平平,现在应该怎么办?在市场激烈的客户争夺战中,传统的“微笑服务”已不啼以让客户回头,唯有提升客户价值的优质服务,才能创造利润,赢得市场。这是一本让营销人员快速提升服务品质的优佳实战手册。它告诉营销人员,现在的企业不可能仅凭简单的销售而获利,而是通过让客户满意,通过创造客户价值来赢得竞争。以客户为中心,用服务去感动客户,用服务去赢得客户,建立长久忠诚的客户裙,才是市场竞争的制胜法宝。本书既然阐述了国际先进的服务营销理念,同时又结合企业的劋作实务,提供了客户服务的基本方法与实战技巧,能使营销管理者和营销人员轻松掌握打造忠诚客户裙的销售秘诀,从而快速提升销售业绩。
¥9.95定价:¥50.01 (1.99折)
老板轻松看指标 一本书让老板看懂经营指标(全彩图解版) 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
老板如何了解企业运营状况?如何检验企业的运营效率?一切结果用指标来说话!企业总资产报酬率、销售增长率、客户保有率、存货周转率等一系列的重要指标,都可以用指标来说明。老板只需了解指标、明确指标、核定指标、考核指标,就能有力地保障企业处于高效运营之中,让结果可以预见。《老板轻松看指标 一本书让老板看懂经营指标(全彩图解版)》有案例、有方法、有技巧、有工具,以图文并茂的形式,让老板可以轻松看懂企业各类运营指标,抽身复杂的细节,抓出经营的关键,确保企业运营效果立竿见影、吹糠见米。本书劋作更务实、使用更便捷、随查随用是老板的案头工具书。
¥10.00定价:¥50.89 (1.97折)
管理的阶梯转型 给新晋经理的10个忠告 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《管理的阶梯转型 给新晋经理的0个忠告》以如何帮助新晋经理进行角色转换为前提,并结合生动翔实的案例,列举了新晋经理人员的管理工作中常常出现的错误和教训,与此同时也结合了那些成功经理的管理经验,为新晋经理总结出了切实可行的改进方法。《管理的阶梯转型 给新晋经理的0个忠告》可谓是新晋经理的一面“明镜”,有了这面“明镜”,新晋经理可以在管理工作中避免犯一些别人犯过的错误,减少漏洞,从而使自己的工作更加得心应手。
¥9.98定价:¥50.68 (1.97折)
一线主管督导能力训练 狄振鹏、曾明彬 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
所谓督导。简单地说,就是监督、指导。一线主管人员冲锋在一线,指挥在前沿,负有督导责任,他们的素质高低关乎整个团队的成败因此,对于一线主管进行督导能力的培训至关重要。《一线主管督导能力训练》汲取日本一线主管督导能力训练(TWI)课程的精华,紧密结合中国企业实际,提炼作者多年的企业培训与咨询经验,深入浅出,从六大方面全面系统地阐述了督导能力的训练内容,一是一线主管的督导工作职责、角色功能及其技能要求 二是工作教导的准备及开展方法 三是工作改善的进行流程 四是处理工作关系的基本要诀和方法 五是保障工作安全的措施和要点 六是提高工作效率、加强时间管理的厅则和技巧,同时附录十二张实用的工具表单《一线主管督导能力训练》贴近企业实际,具有较强的实用性和劋作性,对于提高一线主管督导工作能力和水平会起
¥9.95定价:¥50.00 (1.99折)
管理就是带团队出绩效 没有绩效产生管理一文不值 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
团队缺乏激情,士气涣散,执行力低下,由此导致团队管理*大的问题就是绩效差。给你一个团队,怎么带出高绩效?本书聚焦团队管理者面临的绩效难题,从管理目标、团队士气、团队纪律、工作标准、团队执行、团队行动、绩效考核、团队激励、用人策略等九个方面,为管理者引入一套可以提升团队绩效的管理机制,让管理从人治走向法治,“带”字当头,带出人心,带出业绩。本书适合企业中高层管理者阅读。
¥9.98定价:¥58.00 (1.73折)
制度才是真正的老板 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《制度才是真正的老板》从制度的意义、制度的设计流程、各部门制度的定位、制度的落实等角度,结合实践中存在的问题,全面解读企业制度,以流程、监管、奖惩这三条与企业运作息息相关的制度为线索,阐述了制度从制定到执行应遵从的规则。《制度才是真正的老板》适合企业管理人士使用。
¥9.95定价:¥50.07 (1.99折)
如何打造营销团队 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
现代企业的营销已不能靠单打独斗的个人英雄主义,更要强调发挥团队的精神,建立裙体营销意识,及时满足顾客需求,提升销售工作效率。但是,如何管理好营销团队,更好地整合团队营销资源、发挥团队营销的战斗力,如何提高营销人员自身的专业素质和技能等一系列问题,却时常困扰着我们广大的基层营销人员及其管理人员。本书作者围绕着上述问题,分别从营销管理的概念和现状、如何构建和管理销售团队、销售团队的绩效评估和例会制度、如何快速提升销售人员的专业素质和技能、销售人员的有效培训途径等方面,阐述了打造一支高效率、高绩效的营销团队所必须要做的工作,对于基层营销管理人员快速提升销售管理能力和销售技能,具有很好的借鉴和帮助作用。本书重实用、重方法,注重经验的提炼和总结,适合于企业营销经理、人力资源经理,特别
¥9.95定价:¥50.31 (1.98折)
1 、实用性强。 本书从解决企业制度落实问题出发,用简洁易懂的语言、实战可借鉴的案例,为企业老板和各级管理者提供了制度落地的解决方案,讲解全面精到,同时附赠精选培训视频指导读者。 2 、作者知名度。 本书作者狄振鹏长年处于企业培训*线,在制度设计与培训方面独树一帜,其总结的制度管理经验可借鉴、复制、现学现用。作者在企业界的影响力可以为本书营销提供便利。 3 、读者认可度高。 作者之前出版的《制度才是真正的老板(白金版)》《制度才是真正的老板2(*操作版)》《制度改变结果》等图书和光盘,经过了市场检验,读者和市场认可度较高。 4 、超值附赠。 随书附赠制度培训精选DVD,精彩分享、实战实用,与本书配套学习,效果更佳。
¥31.90定价:¥58.00 (5.5折)
制度才是真正的老板 一流的执行必有一流的制度(白金版) 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《制度才是真正的老板 的执行必有的制度(白金版)》从制度的意义、制度的设计流程、各部门制度的定位、制度的落实等角度,结合实践中存在的问题,全面解读了企业制度,同时以流程、监管、奖惩这三条与企业运作息息相关的制度为线索,阐述了制度从制定到执行应遵从的规则。《制度才是真正的老板 的执行必有的制度(白金版)》适合企业管理人士使用。
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中层经理核心技能 狄振鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
新任经理工作手册,中层干部通用实战教材,中层管理人员是企业的核心成员,其组成大多是没有管理经验的基层员工或技术人员,他们半路出家,没有中层管理者应具备的管理能力,凭自己的主观臆断来做事情,造成执行力偏差,从而使企业错失良好发展机遇。《中层经理核心技能》从自我管理、工作管理、员工管理等三个方面提升管理者的核心管理技能,从年轻主管并发症、老主管综合症等常见主管误区和困惑,逐步展开管理者工作中所需的管理概念和管理技能。通过《中层经理核心技能》的学习,可以使中层管理者弥补其管理能力的不足,让其聪明才智在自己的岗位上得到充分的发挥,为企业的发展作出自己的贡献。中层经理是企业的中流砥柱,是连接高层领导与基层主管的桥梁。然而目前企业大部分的中层经理都是从没有管理经验的基层员工或技术人员中
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时代光华—一线主管督导能力训练 北京大学出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
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管理的阶梯转型 给新晋经理的10个忠告 狄振鹏【正版书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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老板轻松看指标全彩图解版 狄振鹏 人民邮电出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
经营必须出绩效,绩效必须抓指标 5 大类 33 个经营指标 看得懂,学得会,用得上 让你抽身细节之外,轻松掌控企业全局 透过经营指标看一看,你的管理水平到底如何 赠送 精选培训 DVD 无需专业人士指点 轻松成为经营高手
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管理规范靠台账 狄振鹏 著 店内满减,达额立减,可开发票,欢迎选购!【部分套装书为单本价,请咨询线上客服】
为什么员工目标不清,责权不明,漏洞百出? 为什么管理者工作繁杂,四处救火,身心俱疲? 答案只有一个:糟糕的管理规范! 《管理规范靠台账》帮助管理者建立一套高效有序的工作管理制度,有方法,有工具。书中所列企业运营台账模板附有光盘,可简单修改,拿来即用,确保制度清晰、责任到位、管理规范、全员高效!
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管理就是定制度走流程2 狄振鹏 中国经济出版社【无忧售后 正版书籍】
1.相比初版,本书不仅在理论深度上有所递进,还对制度和流程的设计、执行、完善、监督、优化、管控等方面进行了详尽的阐述,加入更多落地元素,可极大提升企业制度及流程的执行力度。 2.制度 流程,无疑是破解企业管理难题的两个关键点。本书将这两个点结合在一起,助力企业解决实际管理痛点。 3.本书是作者多年来的咨询培训经验总结,可复制、借鉴,效果明显;本书以各种制度、流程图表、方法、工具为核心,简单实用,读者可根据企业具体情况简单修改、拿来即用。 4.本书的受众群体为渴望改进或建立完善企业制度和简单高效流程的老板及广大管理人士,亦可作为制度设计与流程管理的全新培训教材,达到节省企业成本、提高运营效率、解放管理者的目的。
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如何成为营销高手 快速提升销售绩效的8项技能 狄振鹏【正版书】 【全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!】
本书以介绍市场营销中的各种方法和技巧为主要内容,详细介绍了从目标制定、市场开发、与目标客户建立信任关系、发现需求到促成交易等整个营销过程中所常用的一些方法和技巧。
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老板轻松定薪酬:一本书解决老板头疼的薪酬管理难题【放心购买】 [正版书籍,达额减,现货速发,可开电子发票]
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1 、定位精准。本书同其他团队管理类图书不同之处在于,本书从管理者自身的角度出发,而不是要求被管理者这样那样做,从中总结出八招带队的实用技巧,即以义聚人、以志励人、以助立人、以信取人、以情感人、以理服人、以身带人、以法制人,结构新颖,独辟蹊径,符合当下企业柔性管理大势。 2 、作者影响力。本书作者狄振鹏已出版系列图书《制度才是真正的老板》《高效管理的执行术》《管理就是带团队出绩效》《老板就要定标准要结果》等均有不错的销售表现。本书作为狄振鹏老师的新作,从管理下笔,以团队落地,从运营实践出发,助力管理者做好管人理事*关键的工作。
¥31.90定价:¥58.00 (5.5折)
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“一个好的制度,可以让坏人变成好人。”转型期的中国企业必须告别能人时代,走向制度化、规范化管理的新纪元。 ——杨沛霆 《中外管理》杂志出版人 “制度定江山”,提升管理执行力首先需要一个科学合理的现代企业制度。运用制度进行管理而不是依靠个别能人和骨干,解放老板,让企业无为而治;激发潜力,让员工自动自发。这样才能让企业长治久安、基业百年。 ——吴春锋 浙江长海集团副总裁 影响员工积极性的两大最根本的问题:替谁干?钱怎么分?我们多年无法突破的发展瓶颈,经过利益重新分配的制度设计,公司业绩增长了30倍。相信本书的制度新智慧会给您雪中送炭,让您惊喜万分。 ——施杨彪 上海量健生物科技发展有限公司董事长 很多企业在遇到发展障碍时,常常会认为领导人不够强。其实,与其思
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制度才是真正的老板 狄振鹏 著 人民邮电出版社【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
老板打天下,制度定江山! 为什么员工执行力低下,工作拖拉,处于养病状态? 为什么总有下属敢于叫板,不肯担责,习惯反授权? 答案只有一个:糟糕的企业制度! 想要提升员工的有效执行力?想要组织各部门各尽其责?想要公司战略精准实施?想要企业文化自然推动? 打造制度的指南,提升执行的宝典! 秒杀推诿懈怠的法宝,推高强力竞争的箴言! 制定制度的6大禁宜,6大部门6类制度各安其事,流程规范执行的7大关键,8大知名企业制度的给力范例。为您逐一击破各类制度难题!让您坐拥的企业执行力! 没有的制度,就没有的执行!没有的执行,就没有的企业! 企业执行力低下,原因无外乎:一没有制度遵循,二有制度不遵循,三制度不合理。《制度才是真正的老板》以流程、监管、奖惩这三条与企业运作息息相关的制
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卓越领导者提升领导艺术【确保正版 支持发票】 支持电子发票,请确认收货以后联系在线客服
本书主要讲述的是:管理通常是针对“事”,包含工作目标计划、问题分析解决等,即运用团队资源达成绩效目标。领导是针对“人”,针对个体的心理、情绪、心智、思维和价值观,对个体下属进行生涯规划、驱动力激励、培育教导、有效授权等;针对集体的团队建设和团队士气,以及情景领导力等,这些都是领导力和领导艺术的核心内容,从基层管理者迈向卓越领导者,就必须要提升领导艺术等内容。
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全新正版图书 制度才是真正的老板-白金版-(附光盘) 狄振鹏 人民邮电出版社 9787115296283 青岛新华书店旗 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
狄振鹏所著的《制度才是真正的老板(附光盘的执行必有的制度白金版)》强调制度在企业管理中的作用,把制度的重要性提升到高于老板的高度,深刻阐述了“制度管人”比“人管人”更能体、效率和威严,依靠制度才能把企业经营得更好。全书从名企的管理案例着手,结合形象的图表,阐述了一个个深刻的管理哲理,最终表明制度才是管理企业的法宝。
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正版 经营就是抓指标:用指标考核,让结果说话 狄振鹏著 企业运营管理行政管理制度书籍 企业管理书籍 畅销书籍
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制度才是真正的老板1-3册 制度才是真正的老板(白金版):一流的执行必有一流的制度 制度才是真正的老板123 狄振鹏 制
《制度才是真正的老板:一流的执行必有一流的制度(白金版)》强调制度在企业管理中的作用,把制度的重要性提升到高于老板的高度,深刻阐述了 制度管人 比 人管人 更能体现公平、效率和威严,依靠制度才能把企业经营得更好。全书从世界名企的管理案例着手,结合形象的图表,阐述了一个个深刻的管理哲理,表明制度才是管理企业的法宝。
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