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华为是一家值得尊敬、值得我们学习的企业。——联想控股董事局主席 柳传志华为对新一代企业,尤其是民营企业来说,最有价值的是其经营模式,在国际舞台上,华为接近是硬碰硬打出去的。——万科集团董事长 王石 20多年来,华为始终坚持以客户为中心、以奋斗者为本的路线,持续创新,不断改善公司管理、组织和流程,以惊人速度发展成为世界500强企业,并创造性地解决了国际优选企业管理模式如何
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华为是一家值得尊敬、值得我们学习的企业。——联想控股董事局主席 柳传志华为对新一代企业,尤其是民营企业来说,最有价值的是其经营模式,在国际舞台上,华为接近是硬碰硬打出去的。——万科集团董事长 王石 20多年来,华为始终坚持以客户为中心、以奋斗者为本的路线,持续创新,不断改善公司管理、组织和流程,以惊人速度发展成为世界500强企业,并创造性地解决了国际优选企业管理模式如何
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任正非 华为的冬天 唯有惶者才能生存的冬天哲学 陈广 海天出版社 【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
华为是一家值得尊敬、值得我们学习的企业。——联想控股董事局主席 柳传志华为对新一代企业,尤其是民营企业来说,很有价值的是其经营模式,在靠前舞台上,华为接近是硬碰硬打出去的。——万科集团董事长 王石 20多年来,华为始终坚持以客户为中心、以奋斗者为本的路线,持续创新,不断改善公司管理、组织和流程,以惊人速度发展成为世界500强企业,并创造性地解决了靠前优选企业管理模式如何
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星巴克攻略 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
星巴克创办于一九七一年,从西雅图的一间咖啡零售店,发展成为全球大的咖啡连锁店品牌,星巴克创造了一个企业扩张的奇迹。到目前为止,星巴克在全世界拥有七千三百家分店。星巴克计划到二零零五年能在五十个国家开办一万五千家连锁店 麦当劳目前趁锁店的数目是三万家。星巴克给品牌市场营销的传统理念带来俯冲击同星巴克的高速扩张一样引人注目。在各种产品与服务风起云涌舵时代。星巴克公司却把一种世界上最古老的商品发展成为与众不同卜擦久的、高附加值的品牌。然而、星巴克并没有使用其他品牌市场战略中的传统手段,如铺天盖地...
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解密华为成功基因丛书:华为的企业文化 陈广 海天出版社【正版保证】
中国式基业长青的企业文化基因 华为是一个功利集团,我们一切都是围绕商业利益的。因此,我们的文化叫企业文化,而不是其他文化或政治。 华为文化的特征就是服务文化,谁为谁服务的问题要解决。 开放、妥协、灰度是华为文化的精髓。 什么叫奋斗?为客户创造价值的任何微小活动,以及在劳动的准备过程中,为充实提高自己而做的努力,均叫奋斗,否则,再苦再累也不叫奋斗。 从到的企业文化逻辑
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解密华为成功基因丛书 华为的企业文化 (实战版) 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
文化作为一种思维和行为习惯,对组织绩效产生很大的影响。本书从实践出发,系统总结了华为的企业文化及其变革、企业文化制度的建立、企业文化落地的工作方法等。同时本书也以华为新的企业文化案例对华为企业文化体系中的企业使命、企业价值观等内容进行了详细的介绍,与之前的版本相比,本书更侧重实战,以具体案例来讲解企业文化如何顺利落地。本书不仅适合需要了解企业文化的管理者,也适合对华为有兴趣的读者阅读。
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星巴克攻略:全球第一咖啡连锁店的行业创新与体验营销 陈广 著 企业管理出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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解密华为成功基因丛书:华为的企业文化 书籍非全新 85-99成新,以实拍图为准发货,介意勿拍
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