好员工就能自我管理 自主管理教育家、方法学家吴甘霖在出版百万级畅销书《方法总比问题多》后的“十年磨一剑”之作,以全新理念与更有效的方法,打造单位迫切需要、自己也更有发展的一流员工
为什么要读这本书: 1.自主管理教育家、方法学家吴甘霖在出版百万级畅销书《方法总比问题多》后的 十年磨一剑 之作 2.让你不仅负责而且高效,成为单位*需要的 自觉型员工 3.自我管理是谷歌、华为、海底捞等企业团队建设的精髓,也是德鲁克、李开复、陈春花等人一致倡导和推崇的核心理念 本书格外适合以下三类人阅读: 1.期望在单位里有*大发展的员工 2.深感工作吃力,急需提升效率的员工 3.期望打造 自觉型团队 的各级领导及人力资源部经理
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全新正版图书 好员工就能自我管理:如何成为负责而的“自觉型员工” 吴甘霖 机械工业出版社 9787111620433 点 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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★本书为百万畅销书作家、管理学家、著名培训师吴甘霖全新力作!60万册畅销书《做好的执行者》全新升级版。 ★本书为《中层管理者核心能力建设丛书》系列之执行者篇。本书是培养执行力的团购图书,帮助企业打造有战斗力的执行团队!同名课程深受中国航天、中国石油、中石化、国家电网、长虹集团、奥康集团等100多家著名企业欢迎。 ★本书 9年前出版,好评如潮,纷纷被许多单位作为打造执行力的读物,成为国内执行力培训发行的作品之一。 ★马云说: 三流点子加一流执行,远比一流点子加三流执行重要。 执行力是决定团队命运的关键力量,也是一个人能否成功的基石。没有执行力,一切都是空谈。 ★作者在本书中提出了 执行力=自觉力 (思考力 落实力) 的核心理念,执行力与自觉力、思考力与落实力有关,但核心的是自觉力,因为它能对其他
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