中国管理学派崛起的代表作 揭示价值创造的新组织模式 勾勒个体和组织的化路径
★ 企业是一个整体,协同才能共生、共赢, 效率来源于协同而非分工;共生是未来组织化的基本逻辑;价值网络成员彼此互为主体。 ★ 内破 部门墙 ,外拓 企业边界 ,协同组织内外,以系统效率共创价值。 ★ 精编口袋版: 封面珍珠白电化铝工艺,搭配莫兰迪色系半护封。轻型内文纸,带来高品质和柔软手感双重体验。
★ 适合所有在数字化转型中探寻管理新方法的人 ★ 数字化时代中国企业组织管理的引领者陈春花教授,阐释当今提升组织效率、获得高绩效的根本方法 协同。 ★ 企业必须自建或者加一个 共生系统 ,找到不可或缺的位置。通过协同管理内破 部门墙 、外拓 企业边界 ,使得内外系统整体效率*化,以赢得未来! ★ 企业是一个整体;效率来源于协同而非分工;共生是未来组织化的基本逻辑;价值网络成员彼此互为主体