人力资源管理-资深HR手把手教你做 人事行政薪酬绩效管理培训书 正版图书
1.企业人力资源管理实务工具书。 《资深HR手把手教你做人力资源管理》以人力资源战略规划管理 人力资源规范管理制度 招聘与配置 绩效管理 薪酬与福利管理 员工培训管理 劳动关系与用工风险防范管理7大版块为主线。 通俗：一读就懂的人力资源6大模块 实用：提供操作性强的工具和方法 科学：给出做什么与怎么做的解决方案 高效：典型案例分析让管理少走弯路 2. 好HR的经验分享，一位上市公司老HR 10年的工作实战总结。 《资深HR手把手教你做人力资源管理》涵盖人力资源管理各方面内容，系统地分析职场环境，依照制度确定工作方案，按流程落实制度管理，将人与事恰当结合，化解部门间的隔阂和同事的利益纷争。 3 . HR每一个迷茫不得解的问题，都将在本书中找到答案！ 直击人力资源管理工作痛点，从人才战略规划到管理创新，全面化解
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1.企业人力资源管理全程实务工具书。 本书以人力资源战略规划管理→人力资源规范管理制度→招聘与配置→绩效管理→薪酬与福利管理→员工培训管理→劳动关系与用工风险防范管理7大版块为主线。在实用性上下功夫，全程无缝指导！ √通俗：一读就懂的人力资源6大经典模块 √实用：提供操作性强的工具和方法 √科学：给出做什么与怎么做的解决方案 √高效：典型案例分析让管理少走弯路 2.好HR的经验价值千万，一位上市公司老HR10年的工作实战总结。 本书涵盖人力资源管理各方面内容，系统地分析职场环境，依照制度确定工作方案，按流程落实制度管理，将人与事结合，化解部门间的隔阂和同事的利益纷争。 3.HR每一个迷茫不得解的问题，都将在本书中找到答案！ 本书发挥人力资源各要素的极大价值，直击人力
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【全四册】资深HR手把手教你做人力资源管理绩效管理考核与薪酬管理招聘书籍人事培训管理 正版图书
1.企业人力资源管理实务工具书。 《资深HR手把手教你做人力资源管理》 以人力资源战略规划管理 →人力资源规范管理制度→招聘与配置→绩效管理→薪酬与福利管理→员工培训管理→劳动关系与用工风险防范管理7大版块为主线。 通俗：一读就懂的人力资源6大模块 实用：提供操作性强的工具和方法 科学：给出做什么与怎么做的解决方案 高效：典型案例分析让管理少走弯路 2. 好HR的经验分享，一位上市公司老HR 10年的工作实战总结。 《资深HR手把手教你做人力资源管理》 涵盖人力资源管理各方面内容，系统地分析职场环境，依照制度确定工作方案，按流程落实制度管理，将人与事恰当结合，化解部门间的隔阂和同事的利益纷争。 3 . HR每一个迷茫不得解的问题，都将在本书中找到答案！ 直击人力资源管理工作痛
¥154.00定价：¥220.00 (7折)
