劳动关系政策及常见问题问答 北京市西城区人力资源和社会保障局 编 化学工业出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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社保福利 法律全书：五险、一金、工资、劳保 法律出版社法规中心 编 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《社保福利法律全书：五险、一金、工资、劳保（实用版）》以法律法规、司法解释等各类法律文件为主线，突出“实用”的特色，穿插重点法律导读、重点条文解读、重要文件解读、实用图表、地方政策文件等内容，以期为本领域相关读者提供最为全面、实用的法律信息
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新劳动合同法适用指南与案例精析 全国人大常委会法制工作委员会社会法室、滕炜 编 法律出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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劳动人事维权手册 郑先明 编著 中国言实出版社 9787801288837
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劳动合同法要点解读:大众版 法律出版社法规中心 编 法律出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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2025适用 中华人民共和国劳动合同法实用版 劳动合同法法律法规法条书籍 劳动争议劳动纠纷 中国法制出版社
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中华人民共和国法律释义丛书：中华人民共和国劳动合同法释义信春鹰、阚珂 编法律出版社9787511846327 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《中华人民共和国法律释义丛书：中华人民共和国劳动合同法释义（第2版）（2013新修订）》由一系列法律释义组成。邀请有关专家、学者和部分参与立法的同志编著。该丛书坚持以准确地反映立法宗旨和法律条款内容为基本要求，在每部法律释义中努力做到观点的权威性和内容解释的准确性。中华人民共和国劳动合同法修改方案于2012年12月28日通过，自2013年7月1日起施行。
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企业劳资纠纷化解对策:人力资源管理法律顾问全书 正版图书,下单速发,可开发票
资深人力资源管理法律顾问，259个风险点总结，为化解企业劳资纠纷提供全程策略指导，帮助企业实现精细化管理，结合实战案例分析，帮助管理者提高管理技巧和工作方法，构建和谐劳资关系。作者以《劳动合同法》为基本立足点，从各个方面对企业可能涉及的风险逐一解说，为企业指点迷津，使企业能够尽量规避劳动关系风险，减少企业损失，降低企业成本。
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五险一金不可不知280问 第三版 法律出版社专业出版编委会 法律出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
·科学合理，系统全面 丛书取材打破法律分类，以日常生活领域涉及的法律问题划分单书，收录常见、多发问题，附有相关基本知识、名词解释和生活常识，解答全面系统。 ·以案说法，生动直观 问题解答配以典型案例和生活实例，阐述分析深入浅出、生动直观，易于理解。 ·直击问题，简洁专业 解答直击问题要害，用浅显易懂的语言说明法律适用的关键点，直接援引法条内容，简洁。
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合同法律指引实用全书 法律出版社法规中心 编 法律出版社【可开电子发票】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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劳动法与社会保障法 蒲春平,唐正彬 主编 中航出版传媒有限责任公司【正版书】 【热销推荐，正版现货，全国三仓就近发货，物流快捷，欢迎选购！】
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中华人民共和国法律释义丛书：中华人民共和国劳动合同法释义 信春鹰、阚珂 编 9787511846327 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《中华人民共和国法律释义丛书：中华人民共和国劳动合同法释义（第2版）（2013最新修订）》由一系列法律释义组成。邀请有关专家、学者和部分参与立法的同志编著。该丛书坚持以准确地反映立法宗旨和法律条款内容为最基本要求，在每部法律释义中努力做到观点的权威性和内容解释的准确性。中华人民共和国劳动合同法修改方案于2012年12月28日通过，自2013年7月1日起施行。
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正版 劳动合同法实务操作与案例精解 增订8版 王桦宇 法制 人力资源管理实务书 法规政策解读 劳动争议预防对策 劳动关系
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一本书读懂你不知道的劳动用工风险蔡飞 著中国法制出版社9787521608298 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书稿涵盖劳动用工整个过程，涉及招聘、办理入职手续、签订劳动合同、约定劳动合同、适用规章制度、劳动合同履行、各类工伤、劳动合同的终止与解除、离职手续等用工管理的全方面、多阶段。在呈现企业劳动关系管理过程中风险全貌的同时，直接着眼于企业用工法律疑难问题，以专业的法律体系为基础，打通理论与实务之间的壁垒，从现行有效的劳动法律法规、规定同一内容的不同层级法律文件、司法裁判意见、已经失效的法律法规进行深度剖析与解读，并结合大量典型且真实的案例，以清晰的防范对策作为行动指南，为企业在防范用工风险、规范用工管理、化解劳资矛盾等方面提供有益借鉴。
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《律师来了.10：劳动纠纷律师答疑》具有以下特色：，实用性。《律师来了.10：劳动纠纷律师答疑》所涉及劳动法问题，大多是在律师办案中所遇到的法律问题，在这里由专业的律师来进行答疑，再附之相关的法律条文，帮助人们去认识和了解法律，以便运用法律武器解决自己遇到的各种难题，维护自身的合法权益。面对生活中发生的实际问题，大家可以有选择地对照运用，会有开卷有益、醍醐灌顶的感觉，因而，很好具有实用性。第二，便捷性。《律师来了.10：劳动纠纷律师答疑》以劳动争议中常见的小问题做目录，采取一问一答的形式，对日常生活中的各类劳动纠纷“疑难杂症”对症下药。同时，本书还对各类问题按照科学的方式加以分类整理，使大家检索某一法律问题时能在较短的时间内完成，很好便于大家查找和阅读。第三，通俗性。在编辑本书的过程中
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企业劳资纠纷化解对策:人力资源管理法律顾问全书【正版书籍，满额减，可开发票】 正版
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一看就懂的劳动法律常识：漫画版维权帮 著中国法制出版社9787509377277 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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农民工法律援助指南.工伤事故 郑自文、朱昆 主编 中国经济出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
本书包括工伤事故保险、社会保险基础知识、失业保险、养老保险、生育保险、医疗保险等。
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名律师带你打工伤赔偿官司 张士谦 著 法律出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
你是否翻看了一大堆相关书籍却仍然不知道官司该怎么打？你是否反复钻研法条，却感觉模棱两可，不知如何运用？你是否查找了很多案例问答，却很难与自己的遭遇联系起来？那么，看看本书是怎样为你解决问题的吧…… 《名律师带你打工伤赔偿官司》为名著名律师教你如何打赢工伤赔偿的官司。能让你更懂法，能够很好年运用法律。
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职场新手维权100问 李彬 编；杨凯 科学出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
本书以大量生活中实际发生或可能遇到的劳动纠纷案例为主线，配以权威专家评析和相应法律法规作参考，组成一个有说服力、有代表性的法制宣传教育单元，力图深入浅出，简明扼要地介绍大学毕业生维护自身权益所必须了解的现行劳动法律法规，包括劳动合同、工作时间与假期、试用期维权、社会保险、劳动争言辞处理、大学生创业法律自助等十部分。每个部分独立成章，既便于读者总体把握，又方便重点阅读和查询参考。 本书适合职场“新鲜人”及初次跳槽者阅读。
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企业劳资纠纷化解对策：人力资源管理法律顾问全书吴圣奎 著法律出版社9787511816931 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《企业劳资纠纷化解对策：人力资源管理法律顾问全书》：用工成本评估；规章制度；劳动合同的订立；劳动合同的履行……
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职业资格许可法律制度研究,浙江工商大学出版社【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
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民营企业劳动用工实用手册徐小安广东人民出版社9787218140964
本书旨在为民营企业阐释常见多发的劳动用工法律问题，是实用的劳动法实务性普及读物。本书选取、梳理了民营企业劳动用工中常见的以及司法实践中多发的法律争议点，重点介绍当前的司法观点和实操要点，涵盖员工招聘、入职离职、劳动合同签订及变更、工资福利、社会保险、劳动安全卫生等八个方面。每个主题独立成篇，分别对该争议点的法律规定和司法实务中的主流观点进行简要阐释，并辅以典型案例分析和律师建议，让读者能从理论和实践两方面得到实用的指导。
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企业劳资纠纷化解对策:人力资源管理法律顾问全书 吴圣奎 著 法律出版社【达额立减】 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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如何追讨欠薪王芳 著法律出版社9787503696459 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本丛书具有如下特点： 1.按问题类分册，使读者能够根据自己的具体问题“对号入座”，按照“面对问题——解决问题”的模式展开，保证其实用性。 2.并非高高在上地空谈理论，也不做对现实不足的空头批判和理想状态的个人设想，而是贴近实际，选取读者需要的“是什么”、“用什么”、“怎么办”…… 3.以新颁布的法律法规作为解决问题的工具，力求全面收录相关法律依据信息；选取有时代特色、有代表性的案例供读者参考。 4.不但讲解法律实体知识，也非常重视处理问题的程序途径和方法技巧；使用流程图、公式、表格等形式方便阅读。
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一本书看透劳动纠纷 刘新民著劳动法开顶纠纷职场权益劳动合同以案说法
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五险一金不可不知280问 第三版【正版】 正版书籍，可开发票，满额减
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劳动纠纷律师答疑 律师来了 王春雷编著 法律出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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工伤纠纷咨询朱茂林 著法律出版社9787503695520 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《工伤纠纷咨询》从当事人角度出发，收集工伤纠纷领域的咨询问题，分门别类地进行解答。每个咨询问题有专家解答、原因分析、法律依据、证据要求、法律文书等。解答详细、切合实际，适合作为大众法律读物。为什么要用咨询一词？现实生活中，人们遇到了法律难题，往往是从咨询开始的。
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正版 HR必备法律指南 企业劳动争议风险提示与防范全书王麒麟 劳动法劳动合同法 劳动风险管理实战策略 风险防范 典型案例
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台湾研究系列-台湾法律界【正版图书】 正版书籍，满额减，电子发票
《研究系列 法律界》由福建省涉台法律研究中心（大陆最早成立的从事对台法律研究和实务工作的机构之一，长期致力于两岸法学研究、法律界交流和地方涉台立法等工作）组织编写而成，主要介绍了司法机构的类别、性质、内部组织结构、职能等各项内容。同时，《研究系列 法律界》还对地区律师与公证法律制度、法学教育、法学社团等各个相关的制度、组织与活动进行了分门别类的介绍。
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公民实用法律百问丛书:劳动法百问 9787206057342 吉林人民出版社【正版图书可开发票】 正版图书下单即可
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【正版】劳动纠纷维权妙计 9787802264502 中国法制出版社【正版图书可开发票】 正版图书下单即可
实例答疑，直观明了；维权妙计，一点即通。
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新就业形态劳动者入会知识50问 学习强会编 中国工人出版社【新华书店正版图书书籍】 新华书店 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！
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正版人力资源合规管理全书案例解析操作指引风险提示图表将用工合规与企业经营管理劳动合同用工从入职到离职一本书程阳 著
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解密劳动争议的十七个难点问题:劳动争议案件法律实务指南泰和泰律师事务所劳动人事法律中心 著四川大学出 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
为方便用人单位的人力资源管理与律师代理劳动争议案件提供指引，泰和泰律师事务所劳动人事法律中心整理出劳动争议案件中争议较大的十七个难点问题，并对上述难点问题进行真实案例检索，整理了全国各地人民法院、劳动人事争议仲裁委关于审理劳动争议案件的相关会议纪要等问题，以企业的HR与劳动争议案件的代理律师切实了解全国各地的政策与观点，摆脱法律理解与适用的“尴尬境地”。
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最新企业劳动合同风险应对全攻略余薇、王红蕾 著中国法制出版社（正版旧书）9787509308493 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书紧密结合《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《劳动争议调解仲裁法》等多部新法规，旨在辅助企业的管理层，尤其是人力资源管理部门尽快熟悉新的劳动合同法律环境，对员工招聘、劳动合同的订立、履行、变更、解除以及劳动争议处理等各个环节潜在的法律风险有清晰准确的认识，并能巧妙地规避与应对。为使条理更加清晰，本书将劳动合同风险区分为文书风险和法律操作风险两部分，并分别详细介绍；为使对策更加实用，本书专设人力资源操作指引部分，用于提供针对性和可操作性突出的风险应对措施；为使查询更加方便，本书设置热点问题速查部分，浓缩各章精华，方便读者整体掌握。
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五险一金不可不知280问 第三版 法律出版社专业出版编委会 法律出版社 9787511893802
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法律案例与实务指导丛书：买卖合同纠纷案例与实务 书籍非全新 85-99成新，更多详情请联系在线客服，介意
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新劳动合同法适用指南与案例精析 全国人大常委会法制工作委员会社会法室、滕炜 编 法律出版社【可开电子发票】 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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《劳动合同法热点问题研究》是由知识产权出版社出版的。
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劳动法律专题精解与实务指引：—企业法律顾问实务丛书刘斌 著中国法制出版社9787509343425 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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劳动合同订立与解除研究 王鹏 上海科学普及出版社9787542781666
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船舶买卖法律与实务第十册 杨良宜 大连海事【放心购买】 【正品保证，进入店铺更多优惠！】
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劳动报酬争议1 徐海威 著 9787511816870 法律出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
问题设置和解答具有很强的针对性。一般的“问题解答”题目设置简单，以抄录法律法规条文居多，如“什么是劳动合同”，“什么叫工资”；本书从问题的设置到解答的方式都有自身的特点，更加细致准确，如区分劳动报酬和工资。 案例分析的参考性和实用性强。本书注重实际，不但有“基本案情”，“案例评析”，同时对本案应当引以为戒或者应当注意的问题作出提示。
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劳动合同法风险防范与纠纷应对 孙智峰 编【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
全面系统：《劳动合同法风险防范与纠纷应对》以新颁布的劳动合同法及其实施条例等法律和行政法规为基础，包含了招聘录用、合同订立、规章制度、工资薪酬、合同解除、仲裁程序、证据收集和法律责任等诸多内容。 方便实用：《劳动合同法风险防范与纠纷应对》采取以案说法、风险提示的方式．从律师承办的大量实践案例中精选了45个最为常见的典型案例，通过案情简介、争议焦点、案例评析、处理结果和案例启示等五个部分予以全面阐述。 内容成熟：《劳动合同法风险防范与纠纷应对》选择在劳动合同法已经实施了一段时间、其主要的配套法律法规颁布实施后编著出版，充分吸收了仲裁机构、司法机关处理劳动争议纠纷的意见，内容较为成熟。
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劳动合同法操作小全书《法律操作小全书》编委会 编法律出版社9787503689130 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《劳动合同法操作小全书》主要介绍劳动合同法。劳动合同是一种特殊性质的合同，不但与一般的民事合同不同，而且与民事雇佣合同也存在重要差别：一是劳动合同主体具有特定性。劳动合同是建立劳动关系的一种法律形式，劳动合同双方当事人是特定的，一方必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民本人，另一方必须是企业等用人单位。在合同当事人主体资格方面，虽然受雇佣方同样是提供劳动的自然人，但雇佣方的主体资格却不相同：劳动合同的用人单位是指在中华人民共和国境内设立的企业、事业单位、国家机关、社会团体和个体经济组织；雇佣合同的主体是雇主和受雇人，而且雇佣合同的雇主只能是自然人。 二是劳动关系双方具有从属性。作为劳动合同一方当事人的劳动者，虽然在订立劳动合同时与用人单位是平等的，但在订立劳动合同
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自治的界限：劳动合同约定条款的法律规制【善水图书 正版保真】 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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劳动争议维权 许海峰 著 9787518608812 金盾出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
许海峰主编的《劳动争议维权**（百姓实用法律知识手册）》围绕劳动争议维权问题，采用简洁明了的问答方式，介绍了有关劳动权益的基本知识和劳动争议纠纷维权的法律法规知识，主要有：劳动合同概述，劳动合同的签订、履行、变*、终止和解除，劳动报酬，集体劳动合同，五险一金，劳动争议仲裁，劳动争议诉讼，等等。同时选编了典型案例供参考，还附有相关的法律法规方便查询，可帮助读者依法正确处理劳动争议纠纷，维护自身的合法权益。
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法官说法丛书：法官告诉您怎样打劳动争议官司赵凯 主编吉林人民出版社9787206051715 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
官司有三种，即：刑事、民事、行政这三种。人们打官司，或者司法机关处理这三种案件，都必须严格执行《刑事诉讼法》、《民事诉讼法》和《行政诉讼法》所规定的步骤、程序，否则就无法保证案件的质量，无法保护当事人的合法权益。 干什么事情都一样，都得有一定的程序、步骤。生活中有些事情违反了正常程序，做错了，可以重做；但打官司是个严肃问题，不允许拿当事人的合法权益当儿戏。为了确保案件质量；保护当事人的合法权益，国家制定了《刑事诉讼法》、 《民事诉讼法》和《行政诉讼法》等程序法律。这些法律，是法学的基本常识，也是打官司的基本常识。不管打什么样的官司，司法机关和当事人，都必须遵守和执行这些法律。
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劳动合同解除权研究,当代中国出版社【新华书店总店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！
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正版 劳动合同法实务操作与案例精解增订8版企业法律与管理实务操作系列 王桦宇 中国法制出版社 中国法律综合 978752
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法官告诉你如何防范合同风险孙国明 编法律出版社9787503691331 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《法官告诉你如何防范合同风险》是法律出版社计划出版的系列丛书中的第二部，第一部《法官告诉你如何获得人身损害赔偿》的出版已经获得了普遍的好评。在审理好大量案件的同时，房山法院的法官们以法律人特有的严谨治学，以房法人特有的智慧求索，勤于思考，不辍笔耕，撰写了大量的论文和案例分析，这种精神是值得提倡和发扬的。希望他们能够继续努力，在中国的法治进程中走得更远。 深入贯彻执行《合同法》，使所有市场主体都能自觉履行合同，严格依法办事，对于构建和谐社会，建立诚信机制有着十分重要的作用。为了树立诚信意识，房山法院的法官通过案例的形式对审判实践中发现的问题进行评判，既普及了法律知识，又展现了法官保护守信方当事人合法权益，追究违约方相应责任的公正形象。 在《法官告诉你如何防范合同风险》即将发行之
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