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职场风向标·晋升锦囊：成功升职101条赵现波、毕国器 著山东大学出版社9787560733074 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《晋升锦囊（成功升职101条）》有别于市面上流行的一些励志图书，那些作者以高高在上、无所不知的布道者的身份传播貌似正确的成功学问，听起来条条有理，做起来却不是那么回事，我称之为“成功玄学”；也有别于某些教人耍手段的厚黑书，我称之为“攀升左术”。说它左，因为它把一些小门道、小伎俩当作一门学问进行研究，但毕竟不是正道，也不能代替正道；说它是术，因为它只是一种技巧的传授，缺乏大局观。术用好了可以事半功倍，用不好会误人歧途，伤人害己。综观市面上的职场书，从风格上可分为阴谋和阳谋两种。阴谋偏于厚黑，侧重职场的人际和行为背后的心理动机分析，适合在斗争中求生存谋发展；阳谋更偏重于怎样从公司的层面很好地解决问题，教导如何做人做事。阴谋并非是贬义词，阴谋可以理解为只能自己慢慢体会，或者和少数知心
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三星人的DNA [韩]孔炳焕 著；肖悦阳 译 9787300197302 中国人民大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
? 韩国真人版“杜拉拉” 刚进职场没几年，在公司老是找不准自己的定位，只好跳槽再试试看？ 很想升官发财，但多年不能得以升迁，眼看周边和自己同年进公司的同事一个个都已经得到升迁，只有自己还在像“老黄牛”一样苦干，却无法得到老板的认可？ 不是名牌大学毕业，专业背景不好，家境平凡，在这个“拼爹”的时代你如何可以凭自己就能够脱颖而出，成为一名大公司里的核心骨干？ 《三星人的DNA》中，作者以自身经验，用轻松的故事体，来说明在职场上能表现出色的工作技巧。本书要送给刚开始工作头几年，不知道怎么把事情做出成果、得到公司认可，对未来感到迷惘的年轻上班族。想出人头地，这里肯定有你需要的实用参考。
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与青春对话向未来出发--哈尔滨工程大学材料化工专业学生求职求学故事汇
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用心去工作 （只有用心去工作的员工才能全力以赴地对待自己的工作，那样他才能成为一个真正的员工）
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女性职场6步走 金钟沅 著,王倩 译 中华工商联合出版社有限责任公司 9787802492004 【正版图书，满额减，电子发票】
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梯子定律 罗耶 编译 民主与建设出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
胜任将使人有资格再度晋升，假使时间足够，同时假使层级组织里有足够的阶层，每个员工终将晋升到自己的不胜任阶层，并从此停滞不再前进。彼得博士进一步推导出一个引起全球人骚动不安的梯子定律：在层级组织中，员工倾向于晋升到自身不胜任的职位。其结果是，企业中的每个职位终将由不胜任员工所占据。 “梯子定律”中的“美好的生活在于向前迈进而非向上攀爬”的理念影响了几代美国人的生活方式，是左右企业与个人发展的永恒法则。
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职场孙子兵法 商业兵法研究会 著；萧云菁 译 9787300116457 中国人民大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
在等价交换的职场里，懂得升值才能升职！ 如何去揣摩客户心理?如何应对给你“穿小鞋”的上司?如何与个性不合的同事一起共事?如何把握跳槽的最佳时机?如何挖掘自身的创业潜质?…… 孙子兵法犹如“如来佛的掌心”，你在职场中遭遇的一切问题，尽在其中。所以王安石说：但用孙武一二言，即能成功名。这古老的智慧不仅能帮你解决上述种种问题，甚至也可以让你从中领悟到什么是成功的天时、地利与人和。
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晋升 蒋和占 著 9787801865342 东方出版中心 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《晋升》包括晋升不是一件难办的事、取得上司的信任、打好你的群众基础、别让同事疑心、一个好汉三个帮、当官需要好口才等共九章内容。
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人往高处走:步步高升的三十六月计 汪大海,桑业明 编著 新世界出版社，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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当好领导，成为是一门科学，更是一门艺术！ 对于刚晋升为团队的你来说，随着身份的转变，既令人兴奋，又面临的挑战： ·原来一起聊天吐槽的同事，不再与你说一些知心话，不是避着你，就是简单地客套几句； ·依照原来的工作方法，怎么也取不到原来的工作业绩了； ·手边的行政事情开始变多，一时搞得手忙脚乱； ·出了问题，还是喜欢事必躬亲，大包大揽，每天都是焦头烂额，授权别人还不放心； ·不知如何管理下属，不是讨好型，就是强硬型，始终掌握不好其中的平衡； ………… 而对于如何让新晋成功开展工作，大多数公司为此所做的各种准备工作却乏善可陈。 本书作者聚焦实战方法，手把手教你成为应采取的行动和策略。读过之后，你会发现原来当领导是有方法可循的，只要掌握书中提供的这些多易学易用的精妙方法和你容易忽视的管理精髓，践
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机关的机关 张传禄 著 金城出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《机关的机关：告诉你如何才能脱颖而出》四大特点： ·朝向卓越； 优秀的机关干部通常有两个特点——杰出但是低调，严谨而又从容。《机关的机关：告诉你如何才能脱颖而出》因其全部文字表现出这样的品质。 ·实用第一； 机关是社会机器中最为复杂的枢纽部分，也是一个人成为领导者的必经之处，要在这个事业平台上有所作为，就必须洞悉其中的奥秘。作者以30年的亲身体验和观察思考，提炼从基层到总部各级机关的工作经验，阐述了在一个特殊的环境中为人处事的珍贵心得。《机关的机关：告诉你如何才能脱颖而出》的透彻、准确和明晰，对于想了解机关或进入机关的人，将是一把灵便的开门钥匙，而对于正置身其中的人，则堪称一部机关生存技术手册。 ·十分好看； 《机关的机关：告诉你如何才能脱颖而出》虽是一本知识读物，却连缀了100多个鲜为人
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1.女人是直觉动物，瞬间提升潜在优势。 2.女人的直觉很敏锐很准确，但要经过修炼和提升才更靠谱！ 3.女人要掌握一样自己的必杀利器，拼男人、拼老板、拼心计，但都拼不过洞察力。 4.职场女性为什么要拼得如此凶狠，你无需成为一个女强人，讨巧一点更轻松。
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1848+钢铁王国：普鲁士的兴衰，1600—1947 边远小国如何崛起为世界强权，又在峰巅之后走向惨烈末日？ 克里斯托弗
《钢铁王国：普鲁士的兴衰，1600—1947》 本书荣获 【沃尔夫森历史奖Wolfson History Prize】 【德国历史学院奖Preis des Historischen Kollegs】 【洪堡大学H-Soz-Kult历史图书奖H-Soz-u-Kult "Das historische Buch"】 【《泰晤士报文学增刊》年度图书 The Times Literary Supplement Books of the Year】 邢来顺、徐健、陆大鹏诚意推介 普鲁士的体制曾与保守的容克地主联系在一起，头戴钉盔的刻板军人是它的代表；但普鲁士也曾是德意志诸国中现代、理性的力量，甘做公仆的弗里德里希二世是君主的典范，普鲁士是黑格尔心中的理想国家和德意志统一的希望。 普鲁士是“拥有国家的军队”，用“铁与血”统一了德意志，是强权与专制的代名词, 克劳塞维茨的《战争论》如雷贯耳；却出现过“普鲁士启蒙运动”，产生了康德、马克思、尼采、海涅、亨德尔、冯·洪堡等伟大的学者与艺术家。 普鲁士与德国
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凭什么提拔你 桂旭江 著 广东旅游出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
人在职场，你是不是总在忐忑中度过？工作办事摸不着门，总四处碰壁；费尽心血完成任务，却还是挨批；上级总不满意，还一头雾水…… 本书适应人群： 心中有若干“不懂”、“不敢”，见到领导就胸闷发慌，开会发言就脸红心跳，急切盼望尽快告别“忐忑期”的人们。 心中有不少抱怨、失落，工作总让领导不满意，升职看似遥遥无期，压力不小，职位不高，希望尽快告别“徘徊期”的人们。 作者桂旭江在国企私企、机关单位“阅人无数”，见过各种靠谱、不靠谱青年，深知他们的问题在哪儿、出路在哪儿，他以多年经验帮助解决自我管理、人际磨合、工作沟通、职业规划的各种难题，让新人们早开窍、快成熟，少碰钉子，多长“心眼儿”。
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1.打破思维局限，提升认知水平，换个角度看待职场问题，一切都迎刃而解。 2.将众多思维模式应用到解答职场问题中，让人豁然开朗。 3.通过本书，既能学到各家思维模式之所长，还能提升看待职场问题的角度，从个人、业务、产品、战略、组织五个角度分别解读，适合各个阶段的职场人。
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步步为赢 职场高效晋升六阶 陈慧 殷波 人民邮电出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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你也可以做老板:从员工到老板的八项修炼 正版图书,下单速发,可开发票
如今的时代是个老板辈出的时代，不要说你没有条件做老板，不要说你不具备这个实力，只要有心飞翔，总有一天你会成为真正的老板，成就一番属于自己的事业！
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3本39进阶：成为快速升职加薪的少数人杨萃先让你职场进阶人生精进如何成为职场实力派远见如何规划职业生涯3大阶段的书籍
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还在拿着一成不变的薪水工作吗？你的老板正坐在办公室里偷笑！加薪？谁不想！怎么提？不知道！最详尽的加薪教程，最生动的实战攻略，一语道破老板内心的真实想法，轻松拿到老板荷包中你应得的那一份！ 提出加薪会破坏我在老板心中的印象？ 本书将告诉你：老板不喜欢不跟他谈钱的员工！ 能加多少薪水完全取决于老板的心情？ 本书将告诉你：你可以将薪水的涨幅牢牢掌握在自己手中！ 敲开老板的门，告诉他我的要求，就能获得加薪？ 本书将告诉你：精心的准备和的策略，才能使你在加薪谈判中战无不胜！ 马丁·维勒——让这位曾经的老板、经验丰富的薪水教练。带领你一步步迈向期待中的加薪！
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漫漫人生路，一直在迷路，在一个讲究拼爹的时代，两手空空的我们要靠什么才能拼出未来？靠智商，凭长相，爱加班，肯拼命？作者刘劲飞是被裁员行誉为“金剪刀”级的裁员专家，他在见证了无数职场精英们的血泪沉浮之后告诉你，这一切都不过是浮云而已，那些职场头牌，无它，就是脑子够清楚，眼力劲儿够足，他们丫如此靠谱儿。《人人都爱升职器》里没有人尽皆知的道理口号，更没有矫揉造作的花拳绣腿，不摆谱，不装蒜，有的都是无数次手起裁刀落之后，反思总结出来的血淋淋的经验教训，处处都是可学之道。 努力当然重要，但没有那一点微妙的点拨，就会像缺了盐的厨子。职场教父马云诚意推荐，趁一切还来得及，把一手烂牌打到！
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职场思维：加速职业成功的技能、策略和见解[美]Dan Rust(丹·拉斯特电子工业出版社（正版旧书）9787121332 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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一本小小的职场晋升书职场精英实现升职加薪的底层逻辑,你一定要知道的31个职场忠告
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