只为工作找方法不为问题找借口 问道 著 中华工商联合出版社【可开电子发票】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
问道编著的《只为工作找方法不为问题找借口》从探讨借口产生的原因入手，深入剖析了找借口的心理和可能带来的严重后果，并针对如何在困难中找方法提供了详细的解决方案。《只为工作找方法不为问题找借口》从专业能力、工作智慧、执行的有效方法、将问题变成机会的创新思维等方面提出执行方案，分析深入浅出，案例新颖幽默，建议切实可行。阅读本书能让你顺利找到针对性的意见和建议，从而找到高效解决问题的方法。
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改变你一生的30个关键能力 王厚,赵文明 编著 北京科学技术出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
在短暂的一生中，有的人成为了无数人仰慕的对象，有的人创造了令世人瞩目的辉煌，有的人改变了这个世界，而有的人却默默无闻，平凡一生。造成这种结果的原因在于：个人能力!知识改变命运，能力决定人生。本书对改变人一生的30个关键能力进行了全面深刻的分析与探讨。不仅形象、生动地阐述了各种能力的重要性，并从各个名人的成功经典中找出他们成功的秘诀，细化成培养各种能力的方法与步骤，为你做出实用性的指导。本书的三十种能力是撑起你美好人生的利剑，它们将帮助你扫除成功路上的一切障碍，从而实现你的梦想。
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赢在职场2：成功一定有方法 霍晨昕 著 印刷工业出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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鱼：一种提高士气和改善业绩的奇妙方法 [美]斯蒂芬·伦丁；哈里·保罗；约翰·克里斯坦森【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
对一个上班族来说，每天大约有75%清醒的时间花在跟工作有关的事情上，例如：准备上班、前往办公室、上班、为工作殚精竭虑、下班后缓解压力等。如果一天要花这么多时间在跟工作有关的事情上，能乐在其中、因工作而生龙活虎不是很好吗？可是现实世界里，许多人却并非如此，有很多人工作了大半天，只是为了可以称心如意去做点别的事。“太好了！今天星期五！”仍然是许多人的生活方式。现在，《鱼》这帖良方，让你不用再陷于周一忧郁，周五狂欢的恶性循环之中，只要改变一下你的心态，一切就可以变得不一样！《鱼》是一个绝不吹牛的寓言故事。西雅
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四周学会高效工作悠闲生活 刘洋 著 海潮出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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效率是抢出来的 松柏 华中科技大学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
效率高，就能快速出成绩，就能不断地提升自己的位置！时间重于金钱，效率决定成败。提高工作效率，技巧比努力更重要。工作效率的高低已经成为影响企业成败的关键因素。因此，掌握提高工作效率的技巧和方法将成为管理者和员工的技能。阅读松柏编著的《效率是抢出来的》，帮助读者显著地提升工作效率，成就更大，压力更小，享受工作与生活。
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大成成功学II:你的无限潜能 王科灵,王小平 著 企业管理出版社 9787801478863
本书的问世标志着成功学研究的重大突破。它以“大成”（大成功）立意，站在成功学，成功智慧的制高点上。通过对古今中外众多大成人士，大成案例的深入分析，又吸取了中华民族传统文化中博大精深的成功学说精髓以及美国成功学之所长，综合了社会学、心理学、教育学、人才学、思维学、创造学的研究成果，在此基础上研究出获得大成最本质、最深邃的核心奥秘。
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本书明确地提出 员工就是那些懂得用心去工作的人。用心工作的员工是企业的财富，也是企业真正需要的人。用心工作是一种工作态度，更是一种工作方法和工作哲学。从平凡到，其实只有一个秘诀，那就是工作上要用心一点，再用心一点。只要用心去做，每个人都能成为秀的职业人！本书更多地从员工的角度出发，让员工从内心深处意识到用心工作的重要性。本书是培养员工责任心，提升企业凝聚力，实现企业和员工双赢的指导手册和员工培训读本。
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聪明的谈话—激发你潜能的5步法【正版】 【正版图书，电子发票】
“泰斯先生的概念扫除了文化上和语言上的障碍，并肯定了人们欲实现其目标的天生潜力。” ——嘉树·保罗·大竹，阿弗拉克（日本）公司董事长 “泰斯的开发过程使我们将去年的销售量几乎翻了一倍。除此之外，我个人的和家庭的生活也比过去好多了。” ——卡雷尔·史泰胜，阿克曼斯有限公司（南非）总裁 “路·泰斯所教授的原则使我在个人和专业方面受益匪浅，我运用它们以便限度地开发我的潜力，在我们组织中取得的业绩。” ——卡斯利恩·M·霍克博士，联邦监狱局局长 “路的这本书不仅给人们提供了实现其潜力的工具，而且还提供了运用这些工具的一般方法。我自己运用这些工具有些年头了，效果。” ——加尔文·A·H华勒中将，沙漠风暴副司令 “无论你是眼下应急，还是为了持久地改善言行和关系，这本书是
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鱿鱼法则：做个让老板无法不用的员工 吕国荣 著 9787801792839 中国致公出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
这是一个一切以业绩为导向的年代，昔日好种“听命行事”不再是最优秀的员工模式。要想纵横职场，成为老板最喜欢的员工，你无需高智商和圆滑的处世技巧，你只需忠诚于自己的工作，在工作中不找任何借口，对工作充满热情，把敬业变成习惯，崇尚团队合作，有效管理时间，准时做事……一句话，只要你打造出无人替代的个人品牌，你就能成为职场上的常胜将军。 本书将36个最有效的职场理念，阐释为纵横职场的36条法则。每个法则都指出一个职场中人自我管理的误区，并提出了别开生面的解决之道。遵循和运用这些法则，你就能在职场上如鱼得水
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做不可替代的员工 尹剑峰 编著 北京工业大学出版社，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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不抱怨不折腾不怠慢 王世滨 编著 中国言实出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《不抱怨不折腾不怠慢》：不再为加薪发愁，不再为升职奔忙，不再为业绩犯难。 不抱怨，给自己机会；不折腾，为事业奠定基石；不怠慢，在职场成功! 抱怨的人是问题和烦恼的制造者，而公司需要的是问题和烦恼的解决者。 越抱怨，越消极；越抱怨，越受伤；越抱怨，越落后；越抱怨，越失去。 折腾的人是资源和财富的损耗者，而公司需要的是资源和财富的创造者。 越折腾，越窘迫；越折腾，越穷困；越折腾，越倒退；越折腾，越失败。 怠慢的人是前进步伐的绊脚石，而公司需要的是推进者和开路者。 越怠慢，越没成绩；越怠慢，越没精神；越怠慢，越没信心；越怠慢，越没可能。 所有团队和员工必须遵守的职业操守。必须具备的觉悟，必须达到的三种境界。 零抱怨，零折腾，零怠慢——最成功的团队和员工都做到了这一点。 解放军有纪律，才能战胜敌
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成就可以更大 邱立屏 地震出版社，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
吃亏——退一步海阔天空：凡事退一步，生命不退步 转折——放下天地自然宽：勇敢，让人生更有方向感 起伏——转身绝不是软弱：欣赏对手，才能翱翔蓝天 释放——得到未必是：不要在别人的伤口上撒盐 拥有——失去也可能获得：要输得起，也要赢得漂亮 圆融——弯腰总比断裂好：蹲下，是跃起的预备功课
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高效能员工的11项修炼 宋薇 著 华夏出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《高效能员工的11项修炼》从11项高效能员工知道并应当做到的事出发，对员工的自我成长提出了一系列的要求，包括感恩、自我管理、进取、人际关系、复命、均衡工作等等。员工只要按照这些要求来约束自己，一定能成长为高效能员工。
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正版书籍 学会工作 如何做事更高效 (美)格蕾丝·马歇尔(Grace Marshall) 人民邮电出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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世界500强最重视的思维理念培训大全集尹山 著辽海出版社9787545120790 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书从职场的角度出发，以员工个人能力的培养、同事之间的关系、员工与老板之间的关系、工作中的细节等为切入点，通过经典案例的剖析，为您全面讲述世界500强重视的思维理念，让您在轻松愉悦的阅读体验中掌握职场规则，助您从容提高能力，开心升职加薪。
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三个月成为一流员工， 9787564052416， 北京理工大学出版社【可开发票，正版图书直接下单即可】 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
解决你在工作中面临的种种心理困惑与烦恼 以成熟的心态和思想，正确认识自己，从成熟走向卓越 为线的员工指点迷津的心灵智慧书
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徐桂芬:燃烧的火凤凰---从下岗女工到煌上煌掌门人的传奇之路
编辑推荐语 ：改革开放以来，民营企业不断发展壮大，已经成为推动我国发展不可或缺的力量。广大民营企业家以敢为人先的创新意识、锲而不舍的奋斗精神，组织带领千百万劳动者奋发努力、艰苦创业、不断创新。这些民营企业家以敢为人先的勇气汇入时代洪流，成就了人生事业的精彩。他们自觉把担当社会责任和发展企业统一起来，展现了当代企业家良好的时代精神风貌。本书可谓是一部民营企业家徐桂芬的奋斗史、创业史，是一本真实生动的励志书，也是一部荡气回肠的时代赞歌，读者可以从中读到敢为人先、艰苦创业、开拓奋进的企业家精神和商业道德，还能感受到义利兼顾、勇于担当的满满正能量。
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合作思维:从单兵作战到合作共赢的工作新逻辑 企业管理书籍 用案例剖析合作方法 用故事讲合作思维团队合作意识
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别让你的努力配不上你的野心 上海文汇出版社有限公司 新华书店正版，多仓就近发货，85%城市次日达，团购优惠咨询在线客服！
当你的才华还撑不起你的梦想时，别在该奋斗的年纪选择安逸。
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工作素养书系：做事做到位西武、马磊 著中国电力出版社9787512374577 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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谁能创造好业绩？ 吴甘霖 著 9787502172428 石油工业出版社 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
心不难，事就不难，哪里有困难，哪里就需要这本书，哪里要业绩，哪里就需要这本书。 超级书《方法总比问题多》思想升华版，首次披露挑战困难创造业绩的6大绝招。 挑战困难就有业绩，解决问题就有效益。一本挑战困难以创造业绩的著作，一本以心态打造员工的著作。 推荐购买吴甘霖经典作品《空杯心态》FONT>
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制胜13韬：百战人生的另类攻略 何开四 著 四川人民出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
立志成功者，精讲学习方法，破译高考试题，推出致用宝典，笑谈趣味人生。 这是一部奇书，书中所讲道理你闻所未闻，不管你信不信，都是一次智慧的洗礼。这是一本致用宝典，招招见血封喉。这是一本大雅大俗之书，从学子到学者到社会各界，均可从中获益多多。成书前，作者以《制胜十三韬》为题，多次在高校演讲，均收到轰动性效果。
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【正版】优秀员工的九堂素质提升课9787515819105中华工商联合出版社【正版图书可开发票】 图书价格为单本 如有需要请联系客服
培养员工是提高企业效率的根本 做新时代工匠，创造百年名企 只有员工了，我们的企业才有未来。
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把工作做到好：“金牌员工”是这样炼成的 尹立明 著 金城出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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谁能在变革中生存？：员工应对变革的6个关键 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《谁能在变革中生存?员工应对变革的6个关键》通过介绍应对变革的案例、工具及成功策略。告诉人们在心理和行为上如何面对变革、适应变革、掌控变革，并最终超越变革。唯有变化是永恒不变的。目前的世界比以往任何时候都更加变化莫测。面对一场竞争性的变革，如何快速调节心理情绪？如何调整自己的行为特征以适应变革？如何在变革中脱颖而出？让《谁能在变革中生存?员工应对变革的6个关键》告诉你一切。 通常，面对变革，组织中的每个人都会经历六个阶段：失落、怀疑、不适、探索、理解、融合。在这六个阶段中，人们分别有着不同的想法、
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碎片化学习：如何利用每一点空余时间自我升值 李青 译者；著者：(日) 小山龙介 9787210110958 江西人民出 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
学习是人生永恒的课题。尤其是在当前这个知识爆炸的时代，只有通过不断学习来提升自我价值，才能在日益激烈的竞争中立于不败之地。然而我们的时间已经被忙碌的工作和生活切割成碎片，如何高效利用仅剩的空余时间达成学习目标，已成为很多人面临的迫切问题。 本书作者小山龙介是日本广受欢迎的学习高手。在本书中，他不提供空泛的理论，而是直面现代人的学习焦虑，切实提出了89个简单有效的解决方案。“用降噪耳机把公共场所变成书房”“利用‘同时学习法’使学习时间翻倍”“用英语学习会计学”……小山龙介从亲身实践经验出发，手把手教读者通过碎片化学习激活每一点空余时间，并灵活运用时下流行的数码产品和软件，轻松解锁更多技能，实现自我成长。跟随小山龙介的脚步，让终身学习从不切实际的空想变成触手可及的奋斗目标。
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兔子，我要你更优秀：如何沟通、对话、让员工变得自信又高效 [日]伊藤守 著；王荣 译 9787550227774 北京 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《兔子，我要你更优秀》中以“兔子”为主角，用“拟人化”的方式来告诉管理者如何带人、带队伍。 面对一只聪明的兔子，虽然他有时好吃懒做、又鲁莽不懂事，但是以一个教练（coach）的立场，如何带领他成长、如何表达和沟通，让他变得更有自信、自主学习、决定自己的路该怎么走。例如： ★兔子，你不想听说教——那你接下来想做什么呢？ ★兔子的人生才刚开始，请撕掉别人贴上的标签 ★每只兔子都不一样——四种兔子的优点与缺点 ★兔子的耳朵很长，但不是什么都听得到，而且，只听想听的话 ★兔子出现反弹，就是他觉得自己不被认同 ★不给兔子意见，希望兔子自己思考，自己行动 ★聪明的兔子，知道要从不同的观点来看问题 从《兔子，我要你更优秀》可以学到在“一对一”的情境中，如何沟通、如何了解对方、如何设定目标、如
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敢于担当 邵小波, 张照著 企业管理出版社 正版微瑕,自有库房,消毒发货,品质保障.套装单售,优惠多多,可开发票,放心选购
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敬业确实有道理朱江 著电子工业出版社9787121010316 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
在这个社会大转型时期，经济高速发展的同时，我们国家的职业素质教育却没能跟上时代发展的步伐，这使得许多员工对敬业没有深入、实际的认识。作为一名开展“敬业”专项研究和培训的人士，本书作者带着沉重的社会责任感，以严谨的态度、朴实的道理和现实的案例，像一个关爱你的长者或朋友一样，从国家、企业、员工的角度全面地为你讲述敬业的一些要素和意义，使你明白敬业不仅仅对国家、企业有意义，真正的受益者，其实就是你自己！终你会相信：敬业确实有道理！ 读者对象：企业员工、即将就业的毕业生
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传承工匠精神 争做员工 书籍非全新 85-99成新，更多详情请联系在线客服，介意
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骨气—君子不屑嗟来食 王新荣 编著 北京工业大学出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
div style="word-break: break-all; word-wrap: break-word;" id="bjtj">????人争一口气，佛争一炷香。做人决不能没有骨气。有骨气的人，面对强权不卑不亢。有骨气的人，笑对贫穷，不食嗟来之食。有骨气的人，保持本色，威武不屈，坚定不移。王新荣编著的《骨气(君子不屑嗟来食)》讲述：骨气表现出的不仅是一种气节，还是一种其他东西不可替代的人格魅力。一个铁骨铮铮的人，无论物质有多么贫穷，生命有多么短暂，他们熠熠生辉的人格魅力，永远能穿越历史的沧桑，让人铭记……
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工作是一份礼物 [美]海特利 华文出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
我们都喜欢收礼物，礼物代表朋友的一份心意，也唤起我们的期待和惊喜。然而，有一份礼物，上帝从起初就赐给了人类，可惜因为种种缘故，许多人常常连礼物外面的缎带，都没有拆开。 这礼物就是“工作”！ 相反地，人们谈到工作，就像谈到了洪水猛兽，每天朝九晚五的生活，加上职场中的竞争、压力、欺骗，将我们压得喘不过气来。 一份立意良善的礼物，为何何会变成人人避之唯恐不及的豺狼虎豹？这当中发生了什么事情？如今俨然成为“工作礼物论”拥护者的海特利，过去也曾是工作职场中的受害者，不但欠下大笔款项，更赔上了家庭和健康。他以过来人的经验，辅以圣经的智慧与基督教的灵修传统，將世人对工作的种种误用和误解一一还原，为“工作”翻案，告诉你我工作原是一份来自上帝的礼物，只要懂得如何打开、运用，每一个人的职场生
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你该怎样工作：优秀员工的工作理念和行为规范何跃青 著地震出版社9787502828868 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
像有些人为什么会牢骚满腹，怨天尤人？真是工作枯燥乏味、薪酬体制不合理、甚至低得不能养家糊口、自己没有被重视吗？不是，是因为他们没有搞清楚在为谁工作。这个基本的出发点如果发生了偏差，那得到的结果很可能就是截然相反的。就如同敷衍和认真这两种工作态度一样，敷衍的结果就像故事中的鲁西一样自己为自己造一所粗制滥造的房子；而认真的结果得到的会是一幢精美的别墅。 作为职场中人，在刚踏入社会、进入职场时就应该明确这一点：你工作是为了你自己。否则，大好的时光和青春的年华就将在漫无目的中虚度，终与成功无缘。 你该怎样工作： 这些事，有些人刚工作时就明白了，于是，他们体会到了什么是成功，而有些人工作一辈子也没弄明白，于是，他们始终与平庸为伍。 员工精神： 员工精神是每一个员工的
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¥20.90定价：¥42.80 (4.89折)
用心做事 李耀东 著 电子工业出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
在现代企业里，只有用心做事的员工，才是企业真正需要的人。本书以用心做事为主线，不仅阐明了用心做事的理念，还告诉读者在工作中应该将心注入，做一个有心的人，以及如何将心用在正确的地方。本书在架构上从始至终贯穿了一条主线――用心，并紧紧围绕这根主线，将其与实际工作紧密联系在一起，旨在强调不仅要具备用心做事的理念，还要懂得如何用心去做，为员工用心做事提供了一个行之有效的方法。本次修订不仅对内容版式和封面设计均进行了全新的创作与更新，而且增添了许多有趣的案例和小故事，力求使“用心做事”的理念更深入人心，方法更系统，操作性更强。
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卓越经理人的13项修炼：全面提升个人竞争力 [台湾]徐韦中 著 九州出版社 正版旧书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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金牌 员工的十项修炼 李俭 等编著 中国大百科全书出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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西点军校的经典法则 李问渠 编著 武汉出版社【正版书】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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正版书籍 给你一分新工作.怎么能干好 湖北教育出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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像老板那样工作：别让打工心态害了你 张雨薇 编 9787511903846 中国时代经济出版社出版发行处 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
像老板一样工作，不仅仅是一句口号，一个号召，而是一个实实在在的信念。每一个员工都像老板一样工作，像老板一样为公司着想，为公司的利益努力，那样公司才会更和谐、更快速地发展。 《像老板那样工作——别让打工心态害了你》从员工的视角出发，探讨员工与老板沟通的有效方式，帮助员工成为一名对于老板来说重要的人，做一名优秀合格的员工。
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谁能在变革中生存？：员工应对变革的6个关键 [美]莎莲娜、[美]布洛克 著；张长军、陈旻 译 中华工商联合【售后无忧】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《谁能在变革中生存?员工应对变革的6个关键》通过介绍应对变革的案例、工具及成功策略。告诉人们在心理和行为上如何面对变革、适应变革、掌控变革，并最终超越变革。唯有变化是永恒不变的。目前的世界比以往任何时候都更加变化莫测。面对一场竞争性的变革，如何快速调节心理情绪？如何调整自己的行为特征以适应变革？如何在变革中脱颖而出？让《谁能在变革中生存?员工应对变革的6个关键》告诉你一切。 通常，面对变革，组织中的每个人都会经历六个阶段：失落、怀疑、不适、探索、理解、融合。在这六个阶段中，人们分别有着不同的想法、
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赢在责任心，胜在执行力何飞鹏 著中国华侨出版社9787511316967 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《赢在责任心，胜在执行力》讲的是打赢这场战争的“秘诀”：赢在责任心，胜在执行力。现代社会，与传统经济模式已经有了很大不同，各种变化日新月异，我们每一天醒来，面对的都是一个新世界，都要解决新问题，研究新情况。很多人对现代社会的变化之快还没有清醒的认识，后知后觉。如今的职场已经不是传统的大锅饭模式，不出色只能被淘汰。那么我们如何在这种环境下从千军万马中突围而出，成为职场上的领跑者、胜利者呢？有两件绝不会过时的“神器”：责任心和执行力。 无论是风光无限的跨国大公司的首席执行官，还是名不见经传的小作坊里的普通劳动者，只要我们需要工作，需要养家糊口，需要在这个社会上立足发展，就无法逃离职场这个战场，就不能回避职场上残酷激烈的竞争。
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顾全大局:一流员工的职业品质 赖新元 编【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
顾全大局，就是以整体利益为重，凡事从大局出发。在事关大局和自身利益的问题上，能以宽广的眼界审时度势，以长远的眼光权衡利弊得失。自觉做到局部服从整体，自我服从全局，眼前服从长远，立足本职，甘于奉献。 ——这就是本书所要告诉你的主旨要义，也是你行走职场不可或缺的职业品质。 你要想立足职场，你要想脱颖而出，你要想成为一流员工，只有忠诚、敬业、负责是远远不够的，你还必须学会顾全大局。 凡事从大局出发，以大局为重，不顾大局就有可能出局，大局压倒一切。本书将让你学会：从整体角度考虑问题；只有识得大体方堪大任超越工作岗位；不怕职务低，就怕觉悟低；有一颗包容的心；从大局着眼，从小处着手。相信这本书会对您和您的单位大有裨益。
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这种事，不必老板交待：成为优秀员工的35种特质 麦迪 著 中国商业出版社【达额立减】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
一位聪明的员工具备了主动性，他就能采取直接的、重要的行动为公司获得收益和取得市场的成功。《这种事，不必老板交待》一书揭示的就是职场上这一重要法则：身为员工，凡事要积极主动，该做的事马上去做。依照这条法则，不管我们在哪家公司上班、担任什么职务，我们都能发挥自己的影响力，替自己创造机会。 《这种事，不必老板交待：成为优秀员工的35种特质》提出的建议简单、具体。它告诉你该怎样掌控工作和行动的主导权，该怎样达成所追求的成效，引导你在工作中做出更多的贡献，也能让你从工作中获益更多。
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责任 和力 著 9787515810935 中华工商联合出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
责任，是人与生俱来的一种使命！在生活和工作中，“责任”至关重要。 本书以“责任”为主题，从“责任决定一切”、“责任和忠诚的关系”、“责任与勤奋的关系”、“责任和执行的关系”等六个方面入手，详细阐释了“责任”的重要性，并且提出了树立责任意识的一些原则和方法。 希望通过阅读本书，读者可以有所启发，增强自身的责任意识，从而走向成功。
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做自己想做的人3：做高效率的人 李践 中国时代经济出版社出版发行处 9787511901262
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做好的执行者 成杰 著 中国华侨出版社 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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全民阅读 责任胜于能力 李开阳 著 中国华侨出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书结合工作实际，用大量生动翔实的资料和案例，从培养负责精神、尽职尽责、爱岗敬业、苛求细节、落实责任、勇于担责、对团队负责、提升自己等各方面详细阐述了责任对个人及企业的重要影响，教人们真正地把负责精神贯彻于整个工作和行动之中，让负责任成为人们日常生活的态度和工作习惯，从而把握成功的先机。
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成绩是总结出来的 张建华、张丽 著 9787200080179 北京出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
谁不善于总结，谁就吃大亏；谁善于总结，谁就不断进步。 在总结中进步、在总结中提高，是所有组织以及个人得以生存、发展、壮大的最主要因素。 在不断总结经验和教训的前提下大干、苦干、实干加巧干。 完成任务必须具备四个要素：目标、行动、坚持和修正，而这四要素无不贯穿着“不断总结、不断进步”的精髓。同时，任何组织或者组织成员的成长、成功无不是在修正以往失误的基础上才得以实现的，而修正的前提，是总结成功与失误的经验与教训。因此，我们必须从以下几方面做好总结并及时提高、进步：经验是制胜法宝——善于总结正确的经验；错误是成长的宝贵财富——勇于总结失败的教训；答案永远在一线——随时总结，随时改进，随时提高；只想当将军的士兵不是好士兵——做好岗位总结；思想第一、行为第二——思想总结
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谨以此书献给所有能把信送给加细亚的人！ 没有梦想的员工，永远都是配角。懒惰会让你列入“走入”的名单。像总管一样每天带着希望和目标工作。欢迎的员工品性：专心致志者胜。升任有望的员工：精益求精。让主管喜欢的法则：积极主动。敢于冒险的员工是关键型人才。员工的标准——成就自己。 流行的管理方法，提高管理绩效和培训员工的新视角。通用汽车、柯达、IBM等80余家跨国公司员工激励、培训手册。 这本书太可怕了，它把所有的一切都说了！ ——美国总统乔治·布什
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态度决定工作 何山 著 中国长安出版社 9787510703720 【正版图书，满额减，电子发票】
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回话的艺术：回话模板+微动作李文勇 著北方妇女儿童出版社9787538596809 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
“回话”是每个人都应专门学习的学问！ 一旦回错话，就可能让场面尴尬，甚至让自己长期的努力付之东流！ 本书将教给你： ·4大回话原则 比如，用好“三点法则”，把握回话的“量”。 ·3秒内分析提问 比如，分析动机，听出对方的话外音。 ·重点的一句话和重要的一些话 比如，先说什么，后说什么？掌握回话的逻辑。 ·针对性回话搞定“特殊”问题 比如，面对不想回应的话——巧妙转移话题。 ·变被动回答为主动掌控 比如，围魏救赵：反客为主，变答为问。 ·善用书面回话与肢体应答 比如，书面人称，让每一句回话都有所指向。 ……
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如何能让自己看起来更迷人，更自信，更容易达到成功的目标，本书就是你的答案！ 专业的职场形象并不是只有女性才需要学习的课程，那些成功人士的形象同样成功，本书将献给正向事业迈进的你！
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