地产标杆 万科金地52成功法则解码 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
为了检验自己的研究成果,作者利用自己负责集团培训的机会,经常在集团总部和到子公司组织经理人培训或新员工培训的时候,穿岔一些自己对万科、金地在某一管理或经营方面的研究心得,诱导不同专业的学员一起参与对某个问题的专题讨论,充分吸收他们在“头脑风暴”中进发出来的“思想火花” 有时为了弥补自己和部分学员在专业知识上的不足,还临时增加学员参观万科、金地楼盘的内容,让学员们通过实地参观,从各自专业的不同角度全面评判万科和金地楼盘的建筑设计、小区规划、施工监理、销售策略、物业管理上的优劣……这使作者的研究成果有了更坚实的基础。作为金地管理团队中的一分子,由于工作的需要,作者直接或间接地参与了金地从一个项目公司跨越到集团公司期间许多发展战略、经营管理、人力资源管理、绩效管理、企业文化、客户服
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地产标杆:万科、金地5+2成功法则解码 陈恳 著 广东经济出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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房地产老板的困局与破局 陈恳 北京大学出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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房地产老板的困局与破局 陈恳 北京大学出版社【正版书籍 无忧售后】 店内满减,达额立减,可开发票,欢迎选购!【部分套装书为单本价,请咨询线上客服】
1.《房地产老板的困局与破局》是一部全方位了解民营房地产企业生存状况不可多得的活教材,也是“老板师爷”写给老板的枕边书。 2.《房地产老板的困局与破局》一书中既披露了许多鲜为人知的老板与职业经理人斗智斗勇的博弈内幕,又有咨询顾问站在第三方角度对二者之间博弈的独立观点,为房地产企业完成蜕变提供了行之有效的实战指南。 3.《房地产老板的困局与破局》是一本老板不愿写、职业经理人不会写、局外人写不了的书,在房地产政策调控的“严冬”之下,对指导我国房地产民营企业的健康发展很有意义。 4.知名房地产企业老板和十佳职业经理人鼎力推荐。
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房地产老板的困局与破局 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
过去0年是房地产老板创业的“黄金时代”,职业经理人的“青铜时代” 今后0年,房地产企业将步入职业经理人的“黄金时代”,老板的“白银时代”。房地产企业不再靠关系取胜,而是靠智慧管理取胜。《房地产老板的困局与破局》作者陈恳以自己在房地产行业摸爬滚打20年的经历和研究成果,从“人、事、权、钱、魂”五个方面,逐层剖析老板与职业经理人的困局,并提出切实有效的破局之策!人 老板带出来打天下的“子弟兵”是儿子,市场上招聘的“空降兵”则像女婿。儿子和女婿,到底哪一个更可靠?事 很多老板整天吆喝“太累”,很大程度上都是自找的。事必躬亲,不累才怪呢!老板完全可以让“替身”代替自己工作。这个替身究竟是什么?权 授权是老板的难题。怎样授权才能保证经理人顺利开展工作,又不至于以权谋私,占企业的便宜?钱 正确理解
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地产标杆:万科、金地5 2成功法则解码【正版书籍,满额减,电子发票】 本店图书以书名为准,如图片是套装默认为书名对应的书籍
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“一间公司由优秀变成伟大,其核心竞争力的*重要的组成要素之一就是正确的价值观。所以,我们今天看到一个优秀和走向伟大的万科,我们完全有理由相信深植于万科经理人当中的企业文化和价值伦理才是*重要的获胜基因。” ——万通董事局主席冯仑 “XX不可怕!也不可怕!可怕的是金地,因为这个小兄弟太善于学习了,万科走了十几年的路,金针三年就完成了……” ——万科董事长王石 “这是一本万科人不会写、金地人不想写、局外人写不了的书!” ——深圳市管理咨询行业协会秘书长李朝曙
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