精益改善的精神源于做试验。任何一位“大师”的都经过工作现场的不断试验,累积而成,而不是断章取义地去解释教条。因此,精益不是一种信仰,而是每天做试验、积累知识的集成。詹姆斯·沃麦克博士过去10年中参观了许多公司,用他敏锐的观察力去实地了解员工如何创造价值。《现场观察》通过月信与反思,总结了他的精益之旅。通过他的发现之旅,沃麦克博士为50年来持续发展的精益管理系统点亮了一盏明灯。他的精益之旅将为今天每位精益实践者带来鼓舞。
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