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企业家与厂长经理的区别就在于企业家有自己的管理思想。 ——《管理之“理”》 我们要在让不遵守制度的人受到惩罚的同时,让遵守制度的人得到鼓励,而且惩罚与鼓励相比,应当以鼓励为主。 ——《让尊守制度的人得到鼓励》 衡量我成功的程序,主要是看我用对了多少人。用好人是老板的能耐。 ——《知人善用》 对人力资源的投入,在效益的投资。 ——《高收入与低成本》 劳动模范不是企业家,但企业家是劳动模范。 ——《“能者多劳”与“多劳者能”》 在一个团队中,没有不合格的下属,只有不合格的领导,因为不合格的下属你可以培训,培训不成你还可
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