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正版书籍 智读汇:世界500强绩效管理你学会得会 中华工商联合出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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卓越HR:世界500强人力资源总监高端访谈.2 书籍非全新 85-99成新,以实拍图为准发货,介意勿拍
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【全新正版图书】每个员工都是宝(典藏版) 中华工商联合出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
每个员工都是未被开凿的宝藏。 只要创造合适的环境,任何人都可以成为出色的员工。反之,在不恰当的管理环境中,的员工也可能发生蜕变,甚至最终成为难以共事的“问题员工”。解决问题的关键,在于企业管理环境的营造。 注意发现“问题员工”的早期信号,学会爱你手下的“问题员工”。 帮助你的“问题员工”走出困境,成为员工。 帮助你打造一支士气高昂、充满求胜欲望的团队! 安妮·洛约、杰斯拉·凯伊著的《每个员工都是宝(典藏版)》为那些正在饱受问题员工困扰的各领域管理者们所作。
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读不透劳动合同法决不能做HR:新《劳动合同法》风险规避指南 书籍非全新 85-99成新,以实拍图为准发货,介意勿拍
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正版书籍 1001种零成本奖励员工的方法 中华工商联合出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
鲍勃·纳尔逊、迪恩·斯皮泽所著的《1001种零成本奖励员工的方法》可以帮助你以一种系统化的方式开展低成本的表彰活动,以确保你能够在公司中建立一种表彰文化,使公司无论在在忧患还是安乐之时,都能顽强存活、兴旺发达。它会告诉你如何发动一场变革,如何让表彰在公司中兴起,以及如何在生活之中,工作之外,变得更加强大。
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100%实现目标的卓越绩效管理模式 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
这是一本通过建立卓越绩效管理模式实现企业目标的实用工作手册。本书作者洪生教授,致力于为企业搭建绩效管理模式,堪称权威,通过近20年的咨询顾问经历,总结出了一套高速系统化、实用性的卓越绩效管理模式。如何正确认识绩效考核与目标管理,如何提升企业的整体绩效,如何更好地实现既定的经营目标,是每个企业管理者都必须给出答案的思考题。在书中,作者从树立正确观念、引导人们走出管理误区入手,通过指导企业建立和导入卓越绩效管理模式,辅之以科学、严谨的实用工具,以帮助企业合理地设定工作目标,科学地进行绩效考核,百分之百实现既定的经营管理目标。
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正版书籍 奖分制管理 中华工商联合出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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正版书籍 中层管理者的88封信 中华工商联合出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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正版书籍 员工任职资格与岗位设计 中华工商联合出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
科学的管理标准、使用的解决方案、规范的工作流程 定位准确、切中要害、贴近实际 企业员工管理的图书,职场菜鸟自我成长的贴心读本 一本可以随时查阅的员工任职资格与岗位设计工具书
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正版书籍 曹子祥教你做绩效管理 中华工商联合出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
枯燥的教材看不下去?来看看曹老师的书吧,他能让你轻松掌握绩效管理的核心内容。
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正版书籍 1001零成本奖励员工好方法 中华工商联合出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
《1001零成本奖励员工好方法(典藏升级版)》由中华工商联合出版社出版。
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企业员工弟子规:用心做小事 成就大事业【正版图书,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
从“心”解读《弟子规》企业培训第一书。为什么物质和财富越来越多,我们并不是越来越幸福?欲望的碰撞、金钱的至上、人情的淡漠,人变得越来越贪婪,到底该如何面对工作和生活,哪里才是问题的答案? 本书为您解决这些疑问。
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新生代员工这样管 活力就来了 邹秀峰 着 企业管理人力资源人才培养员工管理方法 洞察新生代员工的特点思维跨越有效的跨代际
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