赢在顶层设计 出版10周年修订再版,内容修订多达30% 马化腾、孙振耀、江南春、孙先红联袂推荐 战略专家高建华20余年战略思路与实践结晶 企业家、高层决策者与执行者竞相传阅!
这是一本引领中国企业决胜未来的书!作者应数万企业强烈反馈,在本书出版10周年之际,新增30%内容修订再版。 众多企业战略模糊、转型失败的根源在于顶层设计的缺失。企业家作为 领头羊 ,必须尽快完成自身思维模式的转变:运用 从后往前看 的全新方式,对企业的发展进行系统性思考,找出企业发展的逻辑,做好顶层设计。 著名实战派战略管理咨询专家高建华以犀利的语言,直击顶层设计三要素:动力、能力,方法论,并提出了中国企业从 摸着石头过河 到系统制胜的具体路径。
¥33.60定价:¥78.00 (4.31折)
本书是管理经典书修订再版,是作者在惠普工作17年,全景再现惠普的经营管理之道、人才培养之道、营销之道。此书成为管理学经典之作,当年销售50万册;市场仍有需求,现在时常有企业要求团购此书,但原版早已无货;作者抖音已经有近四十万粉丝,负责推广的公司,希望用这本书作为礼品,送给重要客户;新书补充了高建华老师近年来精彩文章作为附录,让新老客户学习。
¥61.60定价:¥78.00 (7.9折)
打造销售铁军 高建华 销售管理 市场营销 硅谷卓越管理体系 企业经营与管理 销售铁军打造心法 销量1000+
¥57.00定价:¥69.00 (8.27折)
用欣赏的眼光看待80后 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《用欣赏的眼光看待80后》是一本为80后平反的书,作者主张不用带颜色的眼光看待80后,就会发现,80后与任何时代的人一样,既有“杰出的一批”,也有“的一批”,既有“一般的一批”,也有“失落的一批”,还有“问题的一批”。对于企业家和经理人来讲,现在已经到了认真研究80后的关键时刻,因为80后既是员工,也是客户。80后作为员工,企业家和老板要明白这些年轻人想要什么事业 80后作为客户,企业家和老板要明白这些年轻人想要什么产品。正确看待80后,老板会培养出的员工 员工会发现友好的同事。80后正确看待自己,有助于培养乐观的心态,为提高心理素质和人生修养打好基础。
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用欣赏的眼光看待80后 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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笑着离开惠普 【正版】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
经营好的企业——赚钱;管理好的企业——健康;文化好的企业——快乐。 我们要像进口粮食一样地进口知识,像进口有形资产一样地进口无形资产……本书是高建华先生为我们“进口”的一部杰出的“管理学速成”。 ——蒙牛乳业集团董事长 牛根生 一部完整而又完美的管理人员的书,让中国企业、尤其是民营企业知道到底应该向的跨国企业学什么。 ——《细节决定成败》作者 汪中求 《笑着离开惠普》是作者的力作。作者以丰富的管理实践、深刻的感悟、融汇中西的视野,将惠普之道的精髓展现在读者面前,使大家体验到人性化管理的内涵,并通过学习借鉴达到少走弯路、少交学费的目的,推动中国企业的管理水平上升到新台阶。
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笑着离开惠普 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
对于现代人来说,更换工作是一件十分平凡的事情。但是你是在怎样的情况下离开公司的?是垂头丧气还是尴尬无奈?有没有一种离开,可以微笑着走呢?经营好的企业意味着赚钱,管理好的企业意味着健康,文化好的企业意味着快乐。惠普,就是一个能够让员工笑着离开的地方!《笑着离开惠普》在一定意义上简直就像一本企业成长工具书,他的实用性与价值因为有作者的真情实感相伴随,而更显得可信而亲切。《经济观察报》报业公司总编辑何力认识高建华先生的时候,他刚刚离开中国惠普,那是他的第三次离开。所以当我看到高先生的《笑着离开惠普》时,我十分惊讶,他对惠普的热爱是自然而真切的。请注意,这本书是在他离开这家公司三年后写成的。当我读完这本书的时候,我的心里充满了暖意。我次发现,在企业成长中,文化的力量是如此强大。?本书
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用欣赏的眼光看待80后 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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用欣赏的眼光看待80后 高建华 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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笑着离开惠普 经典修订版 高建华 企业管理出版社 【新华书店正版图书】 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 关注店铺可享店铺优惠!
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2.0时代的赢利模式:从过剩经济到丰饶经济 高建华 著 京华出版社 9787807243847 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
中国大大小小的企业经过十几、二十年的发展,现在均不同程度地撞到了成长天花板。 面对新经济的冲击,众多企业都已经意识到自身应该进行变化,但应该朝哪个方向变,怎么变,大家并不清楚,盲目调整带来的是亏损的剧增,焦急等待换来的是进一步恶化。 只要还能生存下去,很多企业都只是在做局部的零敲碎打,试图以此来获得赢利的增长点,其实这就像温水中的青蛙一样,等到危机真正到来时,我们再努力改变也于事无补,走在前面的企业已经占领了市场的绝对优势。 基于此,我们认为有必要对中国企业进行理念的刷新,为他们提供一种切实有效的模式,帮助他们进行系统性的提升,唯有如此,中国企业才能真正实现可持续发展,从成功走向成熟。 本书讲的就是在这样的变革的时代,中国企业如何在商业模式上得到全方位的提升,从战略提升到产品创新
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笑着离开惠普 高建华 著 9787100049122 商务印书馆【达额立减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
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本书是国内首本将股权激励视作一个项目来系统诠释的实战类书籍。全书以 带学习者成为股权激励项目实操专家 为主线:从引用 二元 思维模式带领股权激励学习者入门;到使用通俗的语言帮助学习者掌握19种常用激励模式的应用;再到教学习者学会如何运用 六定、二来、一去 的设计系统构建适用的股权激励方案;*后介绍如何进一步做好股权激励方案的落地实施及后期管理。书中除股权激励项目专业知识架构外,还介绍了如何运用大多数人想不到的独特思路和方法完成难度较大的工作项目,以获得跨越式的进步。
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用欣赏的眼光看待80后 高建华 著 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《用欣赏的眼光看待80后》是一本为80后平反的书,作者主张不用带颜色的眼光看待80后,就会发现,80后与任何时代的人一样,既有“杰出的一批”,也有“优秀的一批”,既有“一般的一批”,也有“失落的一批”,还有“问题的一批”。对于企业家和经理人来讲,现在已经到了认真研究80后的关键时刻,因为80后既是员工,也是客户。80后作为员工,企业家和老板要明白这些年轻人想要什么事业;80后作为客户,企业家和老板要明白这些年轻人想要什么产品。正确看待80后,老板会培养出优秀的员工;员工会发现友好的同事。80后正确看待自己,有助于培养乐观的心态,为提高心理素质和人生修养打好基础。
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【正版】打造销售铁军 [新] 高建华 著 此书乃中小企业做大做强的突破口 9787111677260 机械工业出版社正版
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