《人力资源管理:性能愿责权利》是一本关于现代人力资源管理原理与方法的教材,系统地论述了人力资源管理及各职能环节的有关问题。其内容共10章,包括:人力资源管理概述、人力资源规划、职位分析与评价、人员招聘与录用、人员培训与开发、工作绩效管理、薪酬与福利管理、职业生涯管理、劳动关系与员工安全、跨文化人力资源整合等。
¥36.20定价:¥45.00 (8.05折)
¥21.50定价:¥39.00 (5.52折)
¥22.10定价:¥28.00 (7.9折)
¥15.80定价:¥20.00 (7.9折)
¥26.70定价:¥35.60 (7.5折)
¥25.20定价:¥32.00 (7.88折)
¥69.50定价:¥88.00 (7.9折)
¥23.70定价:¥30.00 (7.9折)
¥20.20定价:¥23.00 (8.79折)
¥10.20定价:¥13.00 (7.85折)
¥10.20定价:¥13.00 (7.85折)
¥20.50定价:¥26.00 (7.89折)