智慧财务共享未来 信息数字化一体化管控规划理论与实务转型解决方案 智能技术驱动下企业财务共享体系建设
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现代企业财务管理与创新发展研究寇改红,于新茹著吉林人民出版社【新华书店全新正版图书】
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数字化与乡村旅游空间布局李君著吉林人民出版社【新华书店全新正版图书】
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预算绩效管理与财务管理钟琳吉林人民出版社有限责任公司9787206210587 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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世界著名品牌故事石晶,张一,刘晓编吉林人民出版社【新华书店全新正版图书】
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乡村振兴背景下的农村发展与人力资源开发研究 郑光豹著 吉林人民出版社 【新华书店全新书籍】 电子发票 正版保证 多仓就近发货
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幸福云教室:信息技术与班级管理的智慧融合 9787206215230 正版图书,收到货可开电子发票。划线价为图书市场价格。商品图片仅供参考,以实物为准。(书名没写全多少册的均为单本价格)
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经济转型视角下的人力资源管理(1版1次)11.25/孙雪艳吉林人民出版社9787206204647
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中国式现代化新道路与人类文明新形态 王东 吉林人民出版社 【新华书店正版图书】 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 关注店铺可享店铺优惠!
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企业家成功之道 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《企业家成功之道》一书是为无数有志于创建既有丰厚利润又能使人振奋的企业的男士和女士所写的。我们想告诉你如何起步,哪怕你现在正为一家企业工作着,创办任何一种自营企业,要涉及的重要原则和步骤都包括在这本书的每章之中。这些步骤都是循序渐进的,当你逐章读完本书之后,你的企业也就会在你的心中形成,我们要和你谈论一下你应该注意的问题,以检验你的经营思路是否可行。至于你是否继续往下走,决策权则在于你自己。回答完每章中提给你的问题后,你就会感到有信心了。在开始的几章中,你能了解到开办自营企业的基本知识。即使不考虑经营类型,也有在起步阶段经营方法正确与否的问题。摹仿成功者的经验或以失败者的教训作为前车之鉴,都会使你受益匪浅的,在后几章中,将向你介绍经受时间考验的成功经营技巧,你可以将其应用到
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棋牌的对局几乎都是零和游戏 一方的所得正好是另一方的所失。但在现实生活中,人与人之间的互动关系却大半都是混合式的 既有合作,又有竞争。人们只能尽可能地谋求利益*化,而不能把所有的利益据为己有。因此,你必须彻底改变非输即赢的“零和”思维模式,若想妥善地协调利益关系,就应记住 双方皆获利远胜于单方获利。本书提出了可供你选择的60余条策略,运用这些策略,你也许不能赢得每一次战斗,但你一定会赢得整个战役。
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20世纪企业家现象观察 孟宪忠 吉林人民出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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企业家成功之道 [美]大卫·莱伊 著,汤卓勋 译 吉林人民出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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中外管理思想史 赵志军 主编 吉林人民出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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20世纪企业家现象观察 孟宪忠 吉林人民出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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零和游戏-竞争时代获取最大利益的制胜策路 贾强,侯卉 编著 吉林人民出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
如果习惯于按“零和”的方式思考问题,往往会带来极大的负面影响。本书提出的60余条策略告诉你,制胜是靠引导对方采取双方都有利的行为。 一方若以击倒另一方为游戏主旨则会造成双方皆输的结果。赢得均胜游戏的惟一途径是帮助另一方获得至少是使其成员感到满意的收益。 “傻子”在这个世界上是无法生存的,因为“傻子”代表“利他”,而“利他”必然“损己”。在一个资源缺的世界里,任何“利他行为都是以“损己”为代价的,可以说“利他”的机会成本就是“损己”而“损己”的便是让出你的生存空间。
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20世纪企业家现象观察 孟宪忠 著 吉林人民出版社【正版书籍】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
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零和游戏-竞争时代获取利益的制胜策路 贾强 侯卉 吉林人民出版社【正版书籍】
如果习惯于按“零和”的方式思考问题,往往会带来极大的负面影响。本书提出的60余条策略告诉你,制胜是靠引导对方采取双方都有利的行为。 一方若以击倒另一方为游戏主旨则会造成双方皆输的结果。赢得均胜游戏的惟一途径是帮助另一方获得至少是使其成员感到满意的收益。 “傻子”在这个世界上一定是无法生存的,因为“傻子”代表“利他”,而“利他”必然“损己”。在一个资源缺的世界里,任何“利他行为都是以“损己”为代价的,可以说“利他”的机会成本就是“损己”而“损己”的便是让出你的生存空间。
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中外管理思想史 赵志军 主编 吉林人民出版社【放心购买】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
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马太效应:左右事业成功与个人幸福的普适定律 余白 李天舒 吉林人民出版社【放心购买】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
不断增长个人资源的雪球原理。“凡有的还要再加给他,叫他有余,没有的连他所有的也要夺过来。”在人类资源分配上,这种“贫者愈穷。富者愈富”的现象无所不在。赢家与输家之间常常从起初的很小差距,发展为“赢家通吃”的结果。 本书为你揭示了这一关系你事业成功与个人幸福的普适定律。
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走向形而上的管理学 魏文斌 著 9787206048517 吉林人民出版社【放心购买】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
本书是一部具有开拓性意义的著作,它从科学哲学层面反思和总结了百年管理学理论,对管理学提出了许多新的理解和解释,有助于管理学的研究与发展。 本书重点探讨科学哲学层面的管理学,反思和总结管理学成为一门科学的基本问题,涉及的内容包括诸如管理学的学科体系和学科性质、管理学的理论流派演变、管理学的人性假设、管理学的方法论、管理学的伦理反思、管理学的文化范式和后现代管理等问题。 本书力图反映国内外对管理学理论研究的前沿性成果,但囿于笔者的学识和能力。
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20世纪企业家现象观察 孟宪忠 著 9787206034015 吉林人民出版社【售后无忧】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
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中外管理思想史 赵志军 主编 吉林人民出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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全新正版图书 机遇与挑战 : 企业市场营销策划新形势 白茜 吉林人民出版社 9787206161377 点亮音像专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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向管理要粮:火锅巨头的经营之道 (美)劳伦斯·托勒著,柳研忠等译 吉林人民 7206029442
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企业经营分析4本套:卓有成效的企业年度经营计划+企业经营数据分析——思路、方法、应用与工具+赢利+左手企业经营 右手资本
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经济转型视角下的人力资源管理孙雪艳9787206204647 吉林人民出版社人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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智慧财务 共享未来:智能技术驱动下企业财务共享体系建设与应用研究9787206189784 正版新书知其然图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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资源价值与发展 (上下) 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书这些论文涉及到经济发展的制度复杂性,资源配置理论的分歧部分,社会行为中价值的特殊作用,规范分析的矛盾和冲突,以及由于信息缺失和概念不明所引致的对理论和政策的挑战。一些问题也要求超过人们经常以为的经济学边界,涉猎到政治、社会和哲学问题。本论文集中的文章不是跟福利经济学直接相关,但福利经济学的视角却被广泛地应用。福利经济学的方法经常背离传统的经济研究范式,《资源、价值与发展(套装上下册)》也包括一些对政策决定和资源分配道德基础的再评估的文章。除了关注传统资源分配问题,《资源、价值与发展(套装上下册)》研究主要集中在一些让人感到不舒服的主题上,包括不平等、剥夺、性别歧视、营养不足、发病率、饥饿和饥荒。这些描述性和预测性的分析方法细致地阐述不同水平上制度的特点。
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《现代秘书素养》一书,从对现代秘书人员的更高要求出发,从观念、意识、精神、理论、政治、心理、品德、行为、审美、能力、作风等诸多素养方面,就相关的继承、改造、更新,进行系统、深入,尤其是新旧与正反对比性的阐发,以期直抵现代秘书人员的心灵深处,引起“不进则退”的警示与注意。
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一次读完25本管理学经典 李鹏 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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零和游戏侯卉;贾强吉林人民出版社9787206041846 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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工商企业经营管理的理论与实务 满曙瑜,张小雪 著 吉林人民出版社 【新华书店正版图书书籍】 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
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人生如此艰难 你要学会自己取暖 公元874 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《人生如此艰难,你要学会自己取暖》讲述真实的故事,书写最激励人心的语句,传递正能量。作者公元874,不是为了讲故事而讲故事,他说 “我不讲故事,人们不听,我不讲真事,人们不信。所以,我干脆放弃了一切束缚,只讲真实的事情。但我讲故事也有原则,必须让人感到温暖,必须感动人心,让人从文章中得到慰藉才是我真实的出发点。”
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公共部门与人力资源管理李文良 著吉林人民出版社9787206041402 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
本书定名为《公共部门与人力资源管理》,旨在表明本书所阐述的内容在与国内学者对公共部门人力资源管理研究成果具有相互联系的基础上,突出本书所具有的自身特点。首先,突出对于公共部门内涵理解的新创意。这里的公共部门特指纯粹公共部门和第三部门的总称,而第三部门是指介于政府组织和竞争性工商企业之间的一些部门,主要包括公益性组织、公共事业组织和非政府公共组织。其次,突出本收理论架构的新创意。在对公共人力资源管理功能进行科学界定的基础上来确定本书基本理论框架,公共人力资源管理具有规划、获取、维持、开发等功能,这些功能就构成了本书的主体架构。紧紧抓住公共人力资源管理的功能来确定本书的框架,这样既可使本书整个理论体系具有逻辑清晰、论述严谨的特点,又可以使本书架构具有新的创意。
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突破52种经营困境 张晓青著;[美]戴比·肯尼迪译 吉林人民出版社 部分图片套装书籍可能不全下单前请咨询线上客服
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第三种管理维度组织文化管理通论 魏文斌 著 9787206048906 吉林人民出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
本书首次提出了文化主义范式是继科学主义范式和人本主义范式之后的第三种管理学范式维度,不仅探讨了组织文化管理的基本理论,而且提供了一种解释人类管理行为的新视野,有助于管理文化学的构建。 本书各章中论及的内容包括: 第一章,管理学范式的文化转向。这是带有导论性质的一章,是全书的总纲。本章概括地总结了管理学的科学主义范式、人本主义范式和文化主义范式及其维度,首次提出文化主义范式维度,并指出管理学的这种文化转向不仅深刻地影响了管理学研究的方法论,而且是管理学范式的又一次重大变革。 第二章,文化模式、文化差异与组织文化。组织文化的研究涉及众多学科,其理论基础主要是人类学和社会学。本章总结了文化人类学对组织文化研究的影响。 第三章,企业文化理论的形成与发展。20世纪80年代初,
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企业经营分析4本套:卓有成效的企业年度经营计划+企业经营数据分析——思路、方法、应用与工具+赢利+左手企业经营 右手资本
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