★团队管理百万畅销书作者赵伟《带队伍：不会带团队，你就只能干到死！》第二季高效执行篇！ ★《带队伍：不会带团队，你就只能干到死！》上市后持续畅销，成为当下*热销的团队管理图书，机场书店连续12周畅销排行榜第1名，荣膺开卷畅销书榜团队管理书第1名，团队管理图书团购第1名！ ★一切的竞争，都是执行力的竞争！一切的执行力都取决于管理方法。《抓执行：不会带团队，你就只能干到死！》重点讲述所有团队管理者*关心的问题 如何提高团队执行力！手把手教会你高效执行的9个管理方法，全面提高团队执行力！ ★MBA*受欢迎的团队管理高级课程！内容简洁易懂，定位清晰明确，是中高层管理者提高团队执行力的之书！ ★一个团队的成功，5%在战略，95%在执行！通用电气、丰田、联想、苹果、微软 全球500强企业都在运用
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办中国最出色企业：我的职业经理人生涯 中国改革开放后*代职业经理人的实战精髓曾仕强称他为中国式管理的践行者 他是任正非六次挽留的高层管理人 他的管理经历入选清华大学MBA经典案例
李玉琢： 任正非是怎样一个人 ◎ 任正非这个人不喜欢随便与人打交道。 ◎ 任正非的高明之处在于，他对于市场主体之间利益关系的深刻认识。 ◎ 在任正非的词典里，看到的永远是企业的危机。 ◎ 任正非的办公室门后贴有一张纸，上面罗列着事业部制的利与弊。 ◎ 任正非的脾气不好，爱发火是出了名的。 ◎ 任正非主张有效劳动和创造性的工作。 ◎ 任正非也有温柔的一面。 中国**职业经理人24年企管人生肺腑之言，真实、直白、坦然 四通8年、华为4年、利德华福6年、金风5年 他被曾仕强称为 中国式管理 的践行者 他与商业领袖万润南、段永基、任正非等人有过很好的合作，也有过不可避免的冲突 他一生几无败绩，*擅长的就是把濒临破产和面临危机的企业带向辉煌 他管理企业的经历入选清华大学MBA教材 他创办的深通，是四通集团*后一片 绿洲 他
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哪位领导人的身上，没有毛泽东的影响 宗庆后、任正非、张瑞敏、柳传志、马云 哪位成功企业家的身上，没有毛泽东的印记
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带队伍不会带团队你就只能干到死 当代中国出版社 新华书店正版，关注店铺成为会员可享店铺专属优惠，团购客户请咨询在线客服！
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管理就是效益，管理就是生产力，良好的管理模式是企业成功的条件。 本书汇集了百年来对我们的工作和生活影响深远的30种经典管理法则，集中体现了管理大师们超凡的经营智慧和管理艺术。让读者一书在手，尽览当今世界管理的精髓。
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在这本书中我将阐述一下信任问题，说明领导和员工、同事和合作伙伴之间如何能够达成更深层次的信任，进一步肯定信任，否定怀疑。我清楚这一主题背后隐藏的艰巨性，我也明白，开创信任的传统利大于弊。信任比任何一种安全措施都保险，也比任何一种监控体制有效，它创造的价值超过任何一种管理方法。 ——莱恩哈德·斯普伦格 信任是除权力和金钱之外的企业三大主导因素之一。 本书将信任从田园中轻轻采撷。它证明了，信任可以成为经济预计性的强大因素。它给人们指明了一条建立瞬间信任的直接而快速的道路，也消除了一系列偏见。 信任之所以如此令人关注，是因为它和经济生活的许多方面紧密相连：协调、互动、合作、商谈、领导、经济效率、革新、信赖和义务。
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段“绿林公司”的传奇历史，一部“替财行道”的财经寓言。在这里，水泊梁山108位好汉，皆为企业发展和职场生存博弈中的特定人群，有不同时期的CEO王伦、晁盖、宋江，有身为智囊的吴用、公孙胜，更有职业经理人林冲、武松、鲁智深……作者将“梁山泊绿林公司”作为一个企业经营的个案研究，是一本当代民营企业的史诗。折射现实，幽默犀利，将引起震动和争议。
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给管理者的励志书。经济繁荣时，其实不需要管理，每个人都可以赚钱。当环境险恶时，组织经不起管理错误，也不能容忍外行。 ——欧洲管理大师Fredmund Malik
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创业第二季书！ 危机能否克服，企业能否持续成功，关键在于做人！ 畅销书《苦难辉煌》作者、中国著名战略专家金一南感动推荐！
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企业困境的制造者是创业者本身，如果你是混乱的，那么你的企业也是混乱的，只有你的头脑是清楚的，企业才可能走上正轨。本书为您解读影响西方20年的创业思想，让你的创业成功率成倍提高。央视《赢在中国》创业点评导师隆重推荐。本书是姜博仁老师10年企业管理及创业辅导实战的倾心力作，它揭示了创业者及创业发展的内在规律，它是每一位即将创业、正在创业以及希望投身创业产业的人士都应该认真研读的优秀著作！
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一座无所不包商机无限的消费之城，一本呈现摩尔全景与购物文化的奠基之作。 ——沃尔玛首席财务官 约翰·门泽 凡是从事摩尔事业的人都应阅读《摩尔——摩尔改变生活》，这是一本介绍和研究摩尔的权威性著作。该书在中国的出版，为中国的摩尔开发商、管理商、零售商、消费者揭开了引发中国新一轮零售业革命而又备受争议的摩尔的层层迷雾；同时，使人们全景式地了解摩尔这一革命性业态将如何改变他们的生活和消费文化，如何改变中国的商贸流通业。 ——CMALL铜锣湾广场连锁集团董事长 陈智 摩尔给我们生活带来的变化才刚刚开始，我们有很多的期待，更有很多的想像 。 ——中华广场总经理 欧小卫 在全球视野范围内，现在还难以找到任何一种商业形态会像MALL一样
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解析榜样核心价值，提升经营管理能力，值得经理人深究，值得业内外人士深思，向榜样学什么？学什么比向谁学更重要。 房地产是个触动所有人神经的行业，因此，对它指手画脚的学者自然很多。可惜，隔行如隔山，大多数学者的发言，让行内人有班门弄斧之感。于是，慕凤丽这本书就变得鹤立鸡群，因为她是行内人的学者。在本书中，她没有对中国房地产业的热门话题指手画脚，但她却对美国同行在一些问题上的做法和现状进行了系统梳理；更重要的是，她对万科目前正在学习的榜样——美国房地产业领头羊帕尔迪公司的历史、现状、战略以及目前面临的压力进行了详细的介绍。这是一本真正写给行内人看的书。房地产是怎样的玩法，请大家看看这本介绍“美国万科”的书。 ——北京大学光华管理学院访问教授深圳万科地产公司董事黄铁
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亚宾泽协会全力打造的《跳出盒子——领导与自期的管理寓言》，已在全 球50多个国家出版。该书独辟蹊径，以平民化的语言和生动有趣的内空赢得了读者与市场的青睐，全球销量超过100万册。美国微软等公司都曾大量购买并发给公司员工阅读。
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