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从实际的工作中,笔者刘婧总结出了一整套的中层领导高效管理方法,现在整理出版,希望能够和已经是中层领导的朋友们,以及即将成为中层领导的朋友们彼此分享。本书具有很强的指导性和实用性,书中的每一条经验都出自于实际的工作之中,并且大量地提炼和精选了中层领导在工作中的总结和经验教训。《中层领导高效管理手册》是一本理论与实践联系非常紧密的中层之书,书中有中层领导需要的问题答案,也有解决的方法和工作技巧。开卷有益,希望这本书带领所有的中层领导从平凡无奇走向优秀,*终成就卓越事业。

《憾动力》是全球50位具影响力的商业思想家之一丹尼尔平克重磅力作。平克在本书中再度顛覆人们的传统认知,他指出:无悔并非美好生活的蓝图,而是一派胡言!与其忽视遗憾带来的负面情绪,或者干脆沉湎其中,不如将其转化为积极的憾动力。 如果你认为自己此生无憾,这本书将顛覆你的认知,助你重新认识遗憾和后悔,;如果你常遗憾自己过去没有努力、没能大胆冒险、做了错误的选择,因不够勇敢而与他人关系破裂,这本书帮助你正确面对并从遗憾中收获成长和成功! 《纽约时报》《金融时报》畅销书,选亚马逊、NPR2022年最佳图书。 《令人心动的offer2》代教律师史欣悦,思科中国区原副总裁张坚,美国著名的脑外科医生之一桑杰古普塔,美国麦克阿瑟奖获得者安杰拉 达克沃思,《脆弱的力量》作者布琳 布朗,《华尔街日报》《福布斯》《华盛顿邮

学习并实践OKR,从这本书始。相信这本书能帮助那些仍在混乱状态中苦苦挣扎的团队走出泥潭。 无码科技CEO 冯大辉 如果说极客邦科技在过去几年取得了一些成绩,庆幸地成为国内互联网技术社区的翘楚,我想这需要归功于 专注 的力量。从很早的时候我们就为团队设定了愿景和使命,并基于它们设定年度、季度目标,现在发现这和OKR很像。近期在向晖和他的团队的帮助下,我们始引OKR,以期让工作更聚焦。这本书以一个创业故事切,深浅出地介绍如何设定目标(O),如何设定关键结果(KR),以及如何通过每周复盘确保OKR实现,很有实操性,如果你的团队计划引这一风靡硅谷的管理方法,本书是个不错的指南。 极客邦科技创始人兼 CEO 霍泰稳 我见证过大到6万名员工的企业、小到3人的初创团队成功实施OKR工作法。不论团队大小,如果你已经拥有一批优秀的同


多角度解锁 华为+ 全方位剖析华为过往 十年为华为尽忠职守 六年与华为正面竞争 二十年深研究华为 教你跳出学华为而不得的 八个坑 回眸昔日缺憾 正视已有卓越 成就美好未来


智商并不等于出众的决策能力。 迈克尔J.莫布森在书中提出了8个聪明人常犯的决策错误,并给出了一一对应的8个应对方法,并提出了7个改变决策的行动建议。帮助人们有效地避免决策错误,不陷直觉的陷阱。 在日常决策中,利用本书中的观, 你可以做出更好的决策 。在风险较大的决策中,反直觉思考具有更大的价值,可以帮你避直觉的陷阱,做出正确的决策。 亚马逊创始人杰夫贝佐斯、苇草智酷创始合伙人段永朝、电子科技大学教授吕琳媛、美国奥克兰运动队前总经理比利 比恩、哈佛大学政治经济学教授理查德 泽克豪泽重磅推荐。 湛庐文化出品。

9 个 合理的努力 让你在商场与职场上连胜不败!书中提供的 报告演示法 资料制作法 职场沟通法 时间管理法 战略思考法 ,帮助你一次掌握理工科思维的精髓! 在当下内卷、内耗的大潮下,职场人最缺的是合理的努力。埋头苦干并不可取,努力也要有法可循。 全书采用双色印刷,并附有漫画图解,图文并茂,助你轻松玩转职场,让阅读更有趣! 无论你是任职于大型企业还是初创企业,无论你是职场老手还是职场新人,要想在职场中少走弯路,关键在于掌握并合理运用理工科思维。《合理的努力》这本书实用性很强,不仅有理论还有实战分享,作者在书中提供的方法、技巧和建议对你的实际生活和工作都会有帮助。 思科中国区原副总裁、中国惠普政府事业部原总经理张坚重磅推荐! 湛庐文化出品。

作者20年职业生涯中,自然而然积累起来的原创方法,使用这个方法的很多商务人士都取得了成果,使得本书的内容真实、深、可信。 硬核内容 实战练习题,兼顾学习与实践,简单易上手。 篇幅短,内容精炼,可利用碎片化时间轻松掌握。 湛庐文化出品

管理就是管人心,先带人心头带团队中高层管理者提高团队执行力的之书
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湛庐创始人韩焱重磅新作 , 30年对话全球前沿思想的系统 凝练 。 从资深的商业图书出版人到zui前沿阅读品牌湛庐的缔造者,韩焱一直被誉为全球前沿思想的 天才捕手 。今天,通过《把思考作为习惯》一书,韩焱真诚地揭示出她和湛庐成功的秘密,揭示出她是如何把思考作为习惯,成为全球前沿思想的连者的。 你的思维能力,决定你的人生高度。 只有从 把思考作为方法 把思考作为答案 ,真正转变为 把思考作为习惯 , 才能助你成为自己人生的积极掌控者,获得美好而丰盛的人生。 在不断对话全球前沿思想的过程中,韩焱发现我们不仅要具备强大的思考力,还要把思考变为习惯。在这本书中,她创新性地为我们构建起了一个关于 把思考变为习惯 的实践框架,可以帮助我们一步步破自己的固有思维,不断抓住阶的机会,完善自己的能力拼图,以从容应

本书作者卡拉哈里斯是一位才华横溢、魅力四射的高管,以其亲身经历总结了自己从一位初职场的个人贡献者成长为一名成功且出色的高管的经验,并在她30多年的投资银行家生涯中,近距离观察了来自各行各业的首席执行官的领导行事风格,汇集成这些宝贵的 领导力宝石 ,探讨了从个人贡献者到领导者的历程。 这本书的核心是你每天必须有意识地做好的8件事:磨炼自己、建立信任、携领他人、指引、多样性、创新、包容和话语权。你需要磨炼和践行这些品质才能成为一名强大且有影响力的领导者。 本书诞生于新冠疫情期间,我们面临着多变的生活方式、复杂的关系和充满不确定性的发展阶段,拥有卓越的领导力是拥抱变革时代的关键。善用本书 领导力宝石 的人,都将成为各自行业的卓越领导者。 领导是一种积极的存在状态,你要积极尝试 做一名刻意领导

冯仑的破局锦囊(套装2册)

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这是一本实用的传播手册,能够帮助你解决如下问题: 如何利用网络做好传播、塑造好企业品牌;如何有效应对舆论危机;如何引导舆论的预期方向;如何有效研判网络舆情;如何以更快的速度掌握传播主动权;如何把握平台传播逻辑,制造热 这本书将帮助你掌握一套刷屏级的传播方法,淘汰既浪费时间、金钱又落后无效的传播手段;抓住互联网时代的传播逻辑,找到互联网时代企业及品牌出圈的有效策略;收获一套面对舆论海啸时转危为安的方法,以备不时之需。 360集团创始人、董事长周鸿祎 , 特劳特伙伴公司全球总裁、特劳特中国公司董事长邓德隆 , 《刷屏》作者、自媒体 万能的大叔 创始人霍世杰 , 中国高等院校市场学研究会副会长、中国企业改革与发展研究会副会长王永贵 , 联袂 力荐 ! 湛庐文化出品 。

戴维尤里奇是人力资源管理领域大师、全球知名人力资源管理咨询专家,被称为 现代人力资源管理之父 。他通过大量的案例研究,发现了杰出管理者身上60%的共性规律,深刻剖析了领导力的本质,形成了一套领导力准则,这些发现都写在了《领导力密码》一书里。 为什么一些管理者有很强的业务能力,也有很多管理工具和方法,但员工就是不愿意跟随他们?为什么很多人管理公司很成功,但家庭关系总是处理不好?这都意味着领导力的缺失。 领导力的作用是强大的,可以为企业带来更高的绩效,主要体现在三个方面。 可以培养一批有能力且对企业忠诚的员工,并且激励员工去做超越绩效指标的事。 将品牌更早地植用户心智中去,造出企业的超 级用户,为企业带来更高增长。 可以让投资人对企业的无形价值更有信心。 如果你是企业老板、CEO或CHO,这本

知名投资人李国飞近30年投资灼见。 李国飞是高毅资产创始人邱国鹭眼中的 投资界前辈高人 ,他证券行业约30年,在中国资本市场的不同发展阶段历经数次蜕变,凝练出许多投资灼见,其思维体系和分析框架影响了众多投资从业者。 将东方智慧与投资之道完/美融合,用对禅的参悟推动个人持续化。 李国飞非常巧妙地将对禅的参悟和领会折射到不同的领域。他指出,每个人的内心都拥有强大到不可思议的力量,可以依靠自身的修炼将这种力量充分发出来。他详细拆解了四种心力,并以乔布斯为例,说明了如何借助禅的智慧破条条框框,提升心力。他还系统地阐述了如何把禅的智慧运用到投资实践、摄影艺术等领域。 投资、艺术、佛学3大领域的大家共同推荐。 高毅资产董事长、首/席执行官邱国鹭,睿远基金创始人陈光明,日本陶艺大师、乔布斯生前

1. 粉丝效应 英特尔前总裁葛鲁夫曾经在 1996 年预言:“整个世界将会展开争夺眼珠的战役,谁能吸引更多的注意力,谁就能成为世纪的主宰。”企业想要吸引更多粉丝的注意力,就要设法把自己的品牌新信息人格化,保持热情的互动。让品牌在粉丝眼中变得更为闪耀。 2. 碎片化信息也能做出深度。 信息碎片化让我们养成了碎片化阅读的习惯。顺应这个潮流,才能吸引广大消费者的注意力。碎片化阅读并非做不出深度,只要我们能按照本书提供的建议精炼优质信息,同样可以满足消费者的深度需求。 3. 人人都想蹭热点,但成也热点,败也热点。 “斯巴达勇士”事件、“乐视手机发布会”事件、神州专车挑衅 Uber (优步)事件在新媒体上引爆了热点,但大家投入的注意力并未让事件策划者获得好收益。利用热门事件做话题营销是互联网时代常见的手段

优秀的企业满足需求,伟大的企业创造需求。 伟大的需求创造大师,能够在顾客之前洞察到他们想要什么,并创造出他们做梦也想不到的产品。 金牌商业畅销书作家、资深管理及咨询大师亚德里安?斯莱沃斯基**作品,瞄准企业*难以突破的需求困境,首度破解需求之谜。顾客的欣喜若狂与无动于衷,只在《需求》这一线之间。 亚德里安?斯莱沃斯被《泰晤士报》评为50位**商业思想家,被《哈佛商业评论》全球50位*有影响力管理大师(Thinkers50)。《产业周刊》(IndustryWeek)称赞他 很有可能会拥有如彼得?德鲁克在20世纪时的影响力,成为其他所有管理思想家的标杆。 奈飞、亚马逊Kindle、彭博社、CareMore、魏格曼商店、Nespresso 破解全球*受顾客与雇员欢迎的企业运营奥秘,你就是下一个需求创造大师。 锤子科技CEO罗永浩、拉卡拉CEO孙陶然、华艺传媒创始人杜

影响力(经典版)(罗伯特·西奥迪尼经典作品,风靡quan球30载!总销量达200万册!《财富》杂志评选的75本的睿智图书
本书是西奥迪尼的社会心理学经典作品,在书中,作者从专业角度为读者阐释了顺从他人行为背后的六大基本原则:互惠、承诺和一致、社会认同、喜好、权威和稀缺,为我们解释了为什么有些人极具说服力,而我们总是容易上当受骗。本书对于商业人士以及广大普通读者有深远的意义,教你学会对顺从业人士说 不 ,帮助你成为一个真正对他人有影响力的人。 西奥迪尼经典作品 风靡全球30载 《财富》杂志鼎力推荐的 75本商业书 之一 亚马逊推荐的 人生100本书 之一 湛庐文化出品。

著名象棋大师、金牌象棋教练梁文斌布局力作,五六炮对屏风马布局精华战术应有尽有。

◆ 主题明确:一本书汇总60种思考方法。 ◆ 内容高级:对于个人的有效价值自不必说,对于团队也合适使用。 ◆ 图文结合:全书详细图解60种不同的思考法,内容直观明了,便于实践。

美国计算机名人堂5位成员之一温伯格作品 热销书《咨询的奥秘:寻求和提出建议的智慧地(珍藏版)》续作 结合数十年经验提炼和阐述16种工具,帮你看清自己已有但浑然不觉的潜能 成甲、采铜、马徐骏联合推荐

1.名人佳作,永不过时 美国计算机名人堂代表人物温伯格作品,全球销售了近40年的咨询管理及人际相处图书 2.内容追本溯源、阐述视角特别 从挖掘咨询的困难定律、规则、原理到给出破局的建议等,该书融合了系统科学和心理学的双重视角 3.咨询行业的指路明灯,迷茫时的灵丹妙药 站在巨人的肩膀上重温咨询的本源与奥秘,为当下咨询管理困局及人际相处注一剂灵丹妙药 4.家庭治疗先驱维吉尼亚 萨提亚作序推荐,新增成甲在得到App上的解读文稿

天使投资科学体系创立者,老鹰基金创始合伙人刘小鹰重磅力作!教你练就科学投资心法,成为天使投资的制胜高手! 深讲述天使投资行业的内部机制与运作规律,从看赛道到看项目、看团队等方面,讲述投资人如何发现潜力明星项目并行精/准投资,堪称从成百上千个项目投资中积累下来的科学认知和方法论,价值数亿元的经验分享。 李宁品牌创始人李宁、新东方教育集团创始人俞敏洪、御风集团董事长冯仑、分众传媒创始人江南春、红杉资本合伙人周逵、润米咨询创始人刘润、红京咨询董事长贾红波、美团新餐饮研究院院长白秀峰、天使联合汇主席周丽霞、梅花天使创始人吴世春等19位知名投资人、企业家、媒体领域大咖联袂力荐! 如果你是一名天使投资初学者,从案例分析到具体操作步骤再到实用建议,这本书为你提供了从零到一成为优/秀天使投资人的

盘古智库理事长易鹏重磅力作! 首/次提出 新大航海时代 理念,提供了一个全面而深刻的思考框架。 不仅是一部反思人类探索历程的思想读物,更是一份引导我们面向未来新时代的航海图。 美国国家工程院外籍院士张宏江,国家发展和改革委员会发展规划司原司长、中美绿色基金董事长徐林,平安银行原行长,聚量集团、聚均科技董事长邵平,经济学家、民建中央经济委员会副主任马光远,优客工场、共享际创始人毛大庆,如是金融研究院院长管清友等重磅推荐! 湛庐文化出品。

★斯坦福大学心理学教授波德拉克重磅作品! 作为斯坦福大学心理学教授,世界心理学和脑科学研究领军者,波德拉克教授23年持续研究人类习惯,他发现习惯是人类行为的惯性,掌控习惯先要理解习惯的底层逻辑! ★23年持续研究,以1个认知框架和8个步骤,从底层改善习惯! 被誉为 推动人类知识的前沿 的研究,文津奖获得者万维钢、北京师范大学脑科学教授薛贵、 孤独大脑 主理人老喻,以及多位美国科学院院士、心理学家、行为学家联袂推荐。 ★改善习惯需要双管齐下,单一的习惯改变?模式会造成习惯的反弹! 习惯是大脑低功率的自动化运行状态,改善习惯需要从避免大脑 自动化过程 和改变大脑自动化运行的 内容 两方面,通过自控等方式 忍耐 坏习惯,会导致后续更剧烈的反弹。 ★兼顾科学性和可读性,学知识且读得懂! 作者从日常行为和科学实验

华为文化手册【《华为工作法》系列全新力作,揭开华为公司三十年来飞速发展的真正动力!】
◆首度公华为一直秉承、影响深远的企业文化 ◆这一次,彻底了解华为的团队合作文化、执行文化、竞争文化、危机文化 ◆《华为工作法》兄弟篇,知名财经作家黄继伟全新之作。 ◆引爆商业图书市场,本书尚未上市就引发各大卖场、网络书店、读者的预定狂潮。 ◆翻本书,华为企业的世界观、价值观、精神内核,一一展现。

现象级畅销书《精要主义》作者格雷戈麦吉沃恩沉淀7年,zui新力作。英文版甫一上市即成为《纽约时报》《泰晤士报》畅销书,登上美国亚马逊 时间管理 类图书排名第8名。 面对高强度、多任务的工作场景,只有建立起符合大脑认知天性的工作节奏,才能更快地做出成绩。那些不懂得专注的人是无能的人,而那些只懂得追求专注的人是平庸的人,只有那些懂得管理工作节奏,能够在高度的精力集中和有益的休息之间懂得切换的人,才是真正优秀的人才。 如果你是职场人,《轻松主义》让你: 不再加班,轻松搞定重要工作 不再拖延,找到zui佳工作节奏 不再焦虑,用一次努力获得复利回报 不再碰壁,轻松厘清人际关系 如果你是企业家,《轻松主义》让你: 了解人的认知天性,轻松造孵化创意的职场环境 善用3I法则,培养高信任、高效率的团队

每个团队都需要管理,每个管理者都希望把团队带好,但是如何识人、如何管人,如何让员工融团队,如何让团队成员做到上令下行、雷厉风行、出色执行,如何成就自己的权力和威严,这都是需要加强学习的。 本书从识人、管人、用人三个方面深阐述了管理之道,教会管理者甄选企业需要的人才的技巧,提供如何用人的秘笈并且深解答管人中的一系列根本问题。书中借鉴和吸收了许多管理学方面的实践经验,能够帮助管理者突破管理瓶颈,踏上更高一级的管理台阶。

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百万粉丝公众号 Spenser 创始人 亲授爆款文章写作心法 如何让你的文字更有吸引力和传播力? 如何写出让人一见倾心的标题和金句? 如何写出高质量专业文章获得职场话语权? 从自我表达到影响他人, 写作是造你个人品牌的*好方式! 不会写作的你,正在失去职场核心竞争力! 吴晓波 罗振宇 咪蒙 联袂推荐!

会做图表的人显得特别牛(只要一张纸、一支笔,任何人都能做出清晰图表!柱形图、饼状图、折线图、流程图、数值一览表…)
◆ 简单! 只需一支笔、一张纸,任何人都能学会制作清晰图表!沟通效率提高百倍! ◆ 实用! 全是制作图表的干货技巧!内含3大步骤 5大制图要 49组对比案例 100 制图小诀窍 200 张图表。 ◆ 任何行业、任何工作,只要你需要制作图表,只要你需要传达信息,你就能用得上! ◆ 柱形图、饼状图、折线图、条形图、流程图、计划表、文字排版 ◆ 无论是工作汇报、网站宣传,还是平面设计、数据分析,都能从中获得启发。 ◆ 日本平面设计大师 手把手教你做出清晰图表! ◆ 准确选择合适的图表,提高做图沟通效率,懂得做图背后的逻辑。



IBM、通用汽车、麦当劳、联想集团等世界500强企业指定培训内容。 中国民用航空局前局长李家祥,招商银行前行长马蔚华,中国商业文明研究中心、 秦朔朋友圈 发起人秦朔,知名营销及销售行为专家孙路弘, 领导力之父 沃伦 本尼斯,管理大师、畅销书《追求卓越》作者汤姆彼得斯重磅推荐! 当今世界,全球化竞争日益加剧,中国的企业,都面临着经济高速增长带来的广阔的增长机会,但也都面临着几乎相同的巨大挑战,中国企业如何把握关键时刻?詹卡尔森在这本书,不但向人们传递了诸多企业经营的要方,还传递企业经营的核心思想。 湛庐文化出品。

为什么科幻可以描绘出对现实世界产生巨大影响的景象呢?其秘密就在于 科幻du有的未来预测 。创造出不存在于现实世界但又和现实世界有一定联系的、只属于自己的头衔,这样的思考方式就是 科幻思考法 。《科幻如何改变商业》这本书为我们提供了一种思考问题的角度,让我们可以创造出仿佛科幻小说般的虚构头衔,并把它续到现实的工作中去。 电子科技大学教授周涛电子科技大学教授周涛,科幻作家江波,中国作协科幻文学委员会副主任、中国科普作协副理事长陈楸帆,《经济学人商论》执行总编辑吴晨,战略设计农场biotope公司CEO兼shou席战略设计师佐宗邦威,早稻田大学商学院教授山章荣,日本艺术家、设计师长谷川爱联袂推荐。 湛庐文化出品。

金融历史学家、两届普利策奖得主塞巴斯蒂安马拉比重磅力作;清华大学五道口金融学院副院长田轩教授倾情翻译! 马拉比历时4年,对风险投资界的重要人物和机构行了300多次采访,写就了这本《风险投资史》,这本书出版后立刻选2022年《经济学人 商论》世界读书日书单,被亚马逊评为蕞佳非科幻读物,被《金融时报》选2022年商科书单,围了《金融时报》和麦肯锡联合颁布的年度蕞佳商业图书,还被《快公司》杂志评为2022年蕞佳科技类图书。 看风险投资史的史诗级运作如何重塑商业创新 读懂风险投资的历史,就等于读懂一个时代!风险投资是怎么发掘和培育那些充满个性的创业者的?是怎么行管理创新,重写游戏规则,塑造当今商业世界格局的?又是怎么改变人们的思想观念,让象牙塔里的科学家愿意投身创业的?那些伟大风险投资家们,是怎么作为SUP

本书是2016年1月出版的《华为工作法》(第二版)的更新版。本书从员工工作低效的问题出发,结合华为员工高效的工作方法和实践,介绍了华为员工在目标定位、自我管理、时间管理、方法创新、协作控制、计划到位、精益求精、持续改良、自我优化这9个方面的工作方法和技巧。同时,本书通过案例分析、口述经验、技巧介绍,对华为员工常用的工作方法加以解读,全面总结了日常工作中常见的误区和行之有效的工作方法,从而帮助读者全面提升工作效率。


世界500强企业管理者受益蕞多、赞誉蕞高、蕞生动有趣的理论 《哈佛商业评论》有史以来被要求重新刊载次数蕞多的文章,管理者蕞简单易行的时间管理法则。 威廉安肯三世多年来一直致力于企业经营与管理的课题研究。其国际知名的独特管理理论 处理时间管理 堪称世界五百强企业管理者受益蕞多、赞誉蕞高、蕞生动有趣的理论。 背上的猴子 是一个生动有趣的企业管理譬喻,帮助中层管理者找到时间管理的有效方法,甩掉背上多余的猴子;让普通员工重新规划自己的职业生涯,更加自动自发地提升自己的自制能力与业务水平。 美国领导力学院总裁莫顿布莱克威尔、北京锡恩企业管理顾问有限公司首xi顾问姜汝祥等人鼎力推荐。 一本堪比《谁动了我的奶酪》书。语言风趣幽默,现实操作性强。只要花上一小时,你就可以收获一套实用有效的管理心法。 湛

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自我领导力发展专家给个人的职场能力提升攻略 作者把几十年研究精华凝聚成型,同时用生动的故事案例深浅出地讲述,交付给读者一套清晰易懂、方便实用的职场成长方法论。 善用日常 经历,有效提升领导力和影响力。 无论你是缺人、缺资源,还是面对全新项目缺少合适技能,都能通过运用主动的成长计划、选定适合自己的目标、善用日常的体验,同时抱着探索自我的好玩心态,帮你更好地将自身经历转换为经验,不浪费任何机会,助力你高效学习、提升自己。更重要的是,懂得「高弹性成长法则」不只能让自己受益,还能一步领导他人,让整个团队都变得更好。 在压力和痛苦中 ,更有掌控感和自信心 。 面对当下 躺也躺不平,卷也卷不动 的环境,人们都背负着很多压力、迷茫和焦虑。本书告诉你,无需什么特殊的资源,你只要利用好日

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作者魏江雷是市场化行业里的佼佼者,创建了首/个自主知识产权的篮球赛事3 3黄金联赛,是 新浪体育从媒体向产业化转型的领军人物。本书是他成功的经验总结,内容真实、深、可信。 书中总结了体育赛事商业化十大黄金定理、赛事商业价值的计算公式和解读政策文件等干货内容,非常具有实用性。同时,作者以亲历者和领/导者的角度娓娓道来,兼具故事性、可读性、趣味性。 每个体育人都值得好好思考和借鉴。从他的书里不仅能看到中国赛事发展的生机与希望,也能看到很多体育产业经营者需要直面的矛盾、问题,和蕞终得以解决的路径。 湛庐文化出品

★全面解读华为的商业逻辑 ★从0到8900亿元营收的成长秘籍 ★任正非白手起家30多年的宝贵经验! ★华为内部资料大公! ★翻本书,学习华为的核心治理架构和业务运作模式 ★以思维、战略、布局为框架,启创业生存图强之路!

炒股,方法比结果更重要 将方法论的要领应用于股市分析,一是坚持价值投资理念;二是掌握正确的投资方法 盘面观察、行情判断、价值分析、投资组合、仓位管理、卖交易、分时操作、收益分红、选时选股、止损跟庄、选择和使用炒股软件;三是用好股市技术分析指标 趋势指标、波动指标、背离指标、强弱指标、纠错指标、路径指标、差异指标和量能指标。


企业家任正非的管理方式,揭华为的思考法则、工作方式、话语体系; 从任正非创办华为30余年的讲话和总裁办电子邮件1000多万字中,选择有代表性的36个高频词汇作为全书主线; "共同的语境"和"协同的行为"是华为管理之道的核心内涵,直抵华为管理的本质和精髓; 华为前副总裁杨蜀推荐作序,华为人高度认同的内部书,华友会(华为离职员工社群)力推。

日本 蕞会学习的医生 结合自己的亲身经历,帮助所有年龄段的人士转换学习与工作的思考方式,破与生俱来的天赋差异,实现自己挑战世界的梦想,拓崭新的未来! 根据目标逆向思考,优化管理时间,边工作边学习;在有限的时间内挖掘自身潜力,取得蕞佳效果! 挑战难以实现的目标,保持竞争优势并取得成果,让挑战变得轻而易举,让你工作学习两不误,一本考试通关、留学成功、升职加薪的有效攻略指南! 本书不但给拥有时间和可能性的年轻人以光明的未来,更给那些遇到瓶颈,为转学和跳槽而烦恼的人指明了正确的方向。让那些已经踏上正轨向着人生目标前的人,保持迎挑战的勇气,掌握 有 效的行动方法。

价值投资重磅套装(2册)( FT中文网2020中国年度商业书单,高瓴创始人兼首席执行官张磊首部力作,沉淀15年,张磊的投
价值高瓴创始人兼首席执行官张磊的力作。张磊以乐观主义创业者的心态创立高瓴,坚持价值投资理念,以长期主义和研究驱动发现价值,创造价值,坚定地“重仓中国”,支持实体经济,助力产业创新。经过十五年的发展,高瓴不仅成为亚洲地区资产管理规模zui大的投资机构之一,更支持和参与了一批伟大企业的诞生和成长。沉淀15年,张磊的投资思想首度quan面公开。在这部百万读者翘首以盼的年度巨制中,张磊di一次系统地阐述了他对投资和商业的quan方位思考,di一次quan面剖析了高瓴的投资体系和创新框架,也di一次倾情分享了他对工作和生活的个人体悟。50+位国内外大咖罕见同框共同力荐。这本书得到了马化腾、王卫、王晓东、方洪波、巴曙松、左晖、冯仑、庄辰超、刘伟、刘芹、李开复、李革、李彦宏、李勇、邱国鹭、张轩松、张勇、张懿宸、陆奇、陈东

《 性、金钱、幸福与死亡》是一位国际知名的管理学和领导力大师对生活经验的提炼。曼弗雷德睿智博通,在引导管理者及其他人思考折磨我们的几个核心人生问题时,总能切中肯綮。普通的管理学图书看完就忘,此书却能长驻人们心中,激起不断扩散的阵阵涟漪。

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本书完整而系统地剖析了台塑创办人——“经营之神”王永庆先生致力于发动企业管理大变革的全过程,从案例分析角度系统阐释了王永庆先生的管理理念、智慧和方法,并用“创心管理”这一概念予以凝练概括。对任何组织的管理者而言,都是极具参鉴价值的经营思想高地、管理智慧宝库和创业精神源泉。 书中内容丰富、精彩纷呈,将王永庆先生一生经过、点滴事迹,从时代变迁、企业发展、社会环境、管理与人文等各种角度与层面进行探讨,生动展现了一个人在现实环境中奋斗求生存,点点滴滴追求管理合理化,在世界进步中观察到无数正面机会与远见,忠于理想产生无比毅力与恒心,以及源自关怀社会群众的情怀而竭力奉献的历程。可以帮助广大读者从“入行”、“待人”、“处事”三方面了解、体会和学*永庆先生的经营管理之道。

《噪声》作者奥利维耶西博尼在《偏差》一书中给出了9种决策陷阱、5类认知偏差、3大决策架构支柱和40个决策技巧,助你认识偏差、应对偏差,我们每个人都可以做出明智的决策。 诺贝尔经济学奖得主丹尼尔卡尼曼、场景实验室创始人吴声、北京金石致远投资管理有限公司CEO杨天南、《经济学人 商论》执行总编辑吴晨、哈佛大学法学院教授卡斯 桑斯坦、麦克阿瑟天才奖得主安杰拉 达克沃思、心理学家菲利普 泰特洛克、管理学家萨菲 巴赫尔联袂推荐。 湛庐文化出品。

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服务的细节132:餐饮店“零成本策略”:不花一分钱的揽客妙招
1、本书是 服务的细节 系列丛书的第132本。 2、作者胜田耕司曾是日本麒麟啤酒公司的传奇人物,四次荣获社长奖,现在是日本知名餐饮店顾问,常年扎根餐饮一线,从上市公司到街头小吃店遍布他的足迹,目前帮助了3000家店起死回生。他对餐饮店经营细节的把控非常有趣,让人有眼前一亮、跃跃欲试的感觉。 3、餐饮行业而言,本书的作用其实是一些方向上的指引和刻板印象的突破,细节非常扎实。