
¥27.35定价:¥45.00 (6.08折)

职场口才技巧要论(禁止网售)李瑞章吉林科学技术出版社9787574408050 ; 978-7-5744-0805-0
¥39.00定价:¥75.00 (5.2折)

大学生进阶职场一本通(本科教材)张云人民邮电出版社9787115511430 ; 978-7-115-51143-0
¥38.87定价:¥59.80 (6.5折)

别找替罪羊:如何跳出自欺欺人的思维盒子 美国亚宾泽协会 著;王一冲 译 9787210108085 江西人民出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
所有管理与领导的问题,都来自“自我背叛”与“自我欺骗”,都来自将失败归咎于他人或者环境(替罪羊)的心理模式! 唯有跳出盒子,才能成就完美的团队。 先说一个简单的小故事:戴维和南希是一对年轻夫妻,他们育有一个四个月大的婴儿,某天婴儿在半夜哭闹,戴维觉得自己应该起来哄小孩,让妻子好好睡,但最后他还是选择继续睡,没有起来安抚哭闹的婴儿。 你知道这样一个简单的行为,背后隐藏着什么样的领导管理哲学吗?《别找替罪羊》通过汤姆的故事,阐述了“自我欺骗”的概念。一旦对“自我欺骗”有所了解,你的洞察力就会更为敏锐,你会更渴望团队合作,责任感倍增,获取成效的能力也会加强,还会赢得成就感和幸福感。无论是身处企业界、社区还是家庭,重要的不只是“拥有影响力”,而是“拥有让一切变得更好的影响力”。
¥18.21定价:¥52.64 (3.46折)

学会减压 快乐工作 马蒙蒙 天津科学技术出版社 9787530856260
为你讲述职场中发生的各种压力故事 帮你分析压力产生的具体原因 专业人士指导下的实用解压办法 心理压力是我们为不如意的生活付出的一点代价,而非逃避的借口 心理压力是被大众夸大的生存策略,一旦超过某个限度便会对我们的生活造成危害 帮你正确认识心理压力的作用,为你解开困扰你的各种压力难题 人际交往失败怎么办? 产生了工作倦怠心理如何应对? 为什么工作与生活总是无法两全? 压力过大会引发哪些心理疾病? 学会减压快乐工作 帮助你有效地舒缓因为工作压力过大而引发的各种心理问题 带你走出压力的困扰 以最专业的心理知识、最人性化的语言,分析那些压力背后的原因, 帮助你恢复紧张工作的平衡, 让你重新鼓起展望未来美好生活的勇气与信心。 信息时代与数字时代以迅雷不及掩耳之势到来了
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让员工成为心灵富翁:化解心理困境.攀登职业巅峰 心放 著 中国经济出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
从富士康员工14连跳自杀事件,到都市白领猝死悲剧的接连发生,随着中国社会的市场化变革,心理问题对企业员工、公务员的困扰,远远大于其他生理疾病,成为人们面临的重大危机。 做好员工心理健康方面的培训,已成为人力资源部门的重要工作之一。《让员工成为心灵富翁:化解心理困境.攀登职业巅峰》为员工心理素养培训与自修量身定制,以心理学中的“想象力法则”为主要方法,对源于工作的各种心理问题做了切实的深入分析,给出了有效的解决办法。希望能够帮助员工化解心理困境,使其具备心理健康与卓越素质双重竞争力,为他们攀登职业巅峰助一臂之力。此外,《让员工成为心灵富翁:化解心理困境.攀登职业巅峰》书中还有部分内容涉及日常生活、家庭关系中常见的心理问题,作为有益的补充。
¥10.99定价:¥20.00 (5.5折)

¥41.40定价:¥89.90 (4.61折)

与QUEEN B同行:将薪比薪,职场45招完美蜕变 洛菲,夏塔塔著 中国画报出版社 文学 与Queen B同行——将薪比薪,职场45招完美蜕变(和赖的职场心灵导师一起挑战薪高峰)
¥22.50定价:¥25.00 (9折)

命运不会因为抱怨而改变。要想改变自己的命运,首先就要停止抱怨,改变自己!改变自己的心境和心态! 在面临无法改变客观环境和他人的时候,首先要学会改变自己。自己改变了,环境也会随着改变。所以,在失意的时候,不要急着抱怨这个世界不公平,世界从来不会因为某个人的抱怨而改变。职场是现实的,聪明人应该懂得如何改变自己,适应职场。 《与其抱怨,不如改变》这本书围绕职场人士抱怨的主要方面,以精练的文字,结合经典案例和哲理故事,指导职业人士改变自己的心境与心态,做一名永不抱怨的员工。
¥12.50定价:¥105.00 (1.2折)

漫画职场槽逻辑:槽多多在K公司 (“平行宇宙”式的“职场现形记”)槽多多清华大学出版社9787302610588
俗话说:“听君一席话,胜读十年书”。而在职场,高人一句话,少掉十年坑。《漫画职场槽逻辑》不仅讲给你听,还画给你看,浅显易懂又饱含职场哲理,是一本实实在在的避坑指南,也是一本提高自我修养的人生宝典。个中三味,值得深思。 ——《蜗牛看西游》一书作者 牵着蜗牛散步一部职场版的《潜伏》。每一格画面都让人感同身受,每一个人物都似环绕左右。看完以后,一边笑到猪叫,一边哭着尖叫:“槽多多,我严重怀疑你,就潜伏在我身边!”—— 番茄小说网、七猫中文网签约作家 小书童用智慧的眼光洞察一切,轻松破解职场密码;用幽默的语言,传递出隐匿在职场中的秘密。这是一套不可多得、笑中带泪的职场生存逻辑!—— “槽逻辑”公众号粉丝 兵兵亮故事风趣幽默,贴近现实,深刻揭露了职场和人性,非常值得阅读与深思。—— 电子书《
¥74.34定价:¥118.00 (6.3折)

¥38.60定价:¥59.80 (6.46折)

珍惜自己的工作成杰 著中华工商联合出版社9787802490918 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
在漫长的人生中,每个人的大部分时间都是在工作中度过的。可以说工作就是我们生命的舞台,工作的成败就是我们人生的成败。我们只有像珍惜生命一样珍惜自己的工作,才能把工作做得尽善尽美,才能获得人生中的高成就。 然而,很多的人却无视自己所拥有的美好工作,而去追求那些表面看起来很美好,实际却很虚幻的东西,直到失去本来所拥有的工作的时候,才懊悔不已。 有多少人,在工作岗位上,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的工作。有多少人,总是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,却从没有想过,这个世界根本没有哪份工作必须你来做才能完成,而是你必须要有一份工作来维持你的生活,愉快地度过你的人生。 凤凰卫视记者闾丘露薇在谈到自己之所以不惧生死、不畏劳苦、忘我工作的原因
¥5.00定价:¥220.50 (0.23折)
![你为什么而工作:价值型员工进阶指南 [美]巴里·施瓦茨(Barry Schwartz) 著;易安静 译 中信出版社【达额](images/model/guan/url_none.png)
你为什么而工作:价值型员工进阶指南 [美]巴里·施瓦茨(Barry Schwartz) 著;易安静 译 中信出版社【达额 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
¥6.56定价:¥93.12 (0.71折)

你可以在办公室制造一些让同事发狂的声音,那会非常有趣。每位同事的性情都不同,所以你可能要实现验几次,才能找出哪些声音让你的隔间领居*忍无可忍,下这番工夫非常值得。其他的耍宝妙招还有:蛋糕智力测验微波炉恶作剧……
¥16.00定价:¥33.00 (4.85折)

本书从多重角度,列举职场中的真实案例,并由高级心理咨询师诊断疾病产生根源,开出处方。身在职场,为了家人及自己的健康,幸福,不能错过此书。
¥16.63定价:¥113.26 (1.47折)

用心去工作(畅销提升版)刘力中华工商联合出版社9787515835129
这是一本员工励志书,本书从员工的角度出发,将用心工作的内涵全面细致地展现给了读者。书中选取了贴近生活的实例,从多方面讲解了用心工作的重要性,让读者明白用心是工作中的一笔财富。一个人只有用心去工作、追求完美、精益求精、尽职尽责,才可以将工作做好。
¥29.25定价:¥45.00 (6.5折)

《你工作快乐吗》欧美,经年不衰!全美1000万读者热情见证!不是简单地教你改变心态,而是给你切实可行的方法!本书充满了你可以即学即用的商业智慧。“你工作快乐吗?”在因暴风雪而关闭的机场中,一位老先生突然问我这个问题。年届35岁的我,事业停滞不前,对未来没有半点期待。然而,与老先生这一夜的谈话,翻新了我的人生……
¥25.30定价:¥55.92 (4.53折)

职业倦怠自治手册 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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职场竞争如此激烈你的内心要强大 霍庆龙、崔生祥 著 中国商业出版社 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
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盛世新管理书架·职场内驱力:做职场强者的17条法则王小丹 著人民邮电出版社9787115329615 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《盛世新管理书架·职场内驱力:做职场强者的17条法则》全面总结了成为职场强者及在职场脱颖而出所需要的行为模式和实用性方法,结合案例,深入剖析讲解:职场强者和弱者的区别;如何处理自己的工作;如何在工作中学会疏导和解压;如何处理棘手的工作;如何同时扮演职场中的三个角色;学会升迁的方法和技巧;忘记怀才不遇这件事;成为自己的伯乐;学会在上司的思路中寻找机会;学会工作,重视计划和效率;正确沟通、有效反馈;为结果而奋斗;比别人多想一点、再多做一点;把自己做成品牌。
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努力真的有用吗?当格局不同,你才有逆袭的资本 有人靠天分逆袭,有人靠身份逆袭,如果你什么都没有,也许只有靠格局了。 走出自身的局限,讲述用格局逆袭的真实案例! 教你思考赚钱与人生转折、职场与自我价值的逆袭之道 告诉你认清自己与学会选择的方式和策略 你在社会中位置的高低,决定了你看待问题角度的高低。 看完本书,为三年后的自己努力。 慢慢来,比较快。 唯有相信,才有可能。 人笨没问题,但别懒。 到处都是有才华的穷人。 见识负责发现机遇,判断负责抓住机遇。 人的成就,永远无法他的格局。 贫穷不是不赚钱,而是丧失了从这个社会获取资源的能力。 情商高、智商低总有贵人相助,智商高、情商低总觉得生不逢时。 如果你很在意别人的评价,要么是你站的不够高,要么你是在做**。 工作是什么?工作是一个发现自己的过程,千
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带着好心情去工作胡建华、向亚洲 著中国商业出版社9787504478269 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
现代职场万千压力叠加,纵横职场让人叫苦不迭。压力来自外界,但是心情可以自己做主,改变不了环境可以改变心境,与其纠结着工作,不如带着好心情去工作。带着好心情去工作,就能在激烈的职场竞争中把准愉悦人生的方向,活出个性的精彩;带着好心情去工作,工作宛如生命中的一段游戏,就是一种享受,带来人生的乐趣;带着好心情去工作,工作中的压力就是前进的动力,人生的智慧就会在工作热情中得到大的发挥;带着好心情去工作,就拥有了开启精彩人生的钥匙。帮助我们打开信心之门,以一种积极奋进的心态去面对种种人生难题。《带着好心情去工作》告诉你好心情会让我们品味人生的酸甜苦辣,更会让我们在职场中一展才华,让我们在拼搏与奋斗中享受工作带来的那份幸福和美好!
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心态管理:提升工作价值的六大关键 书籍非全新,8-99成新左右(实拍图以图片为准发货)
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岗位精神王唤明 著机械工业出版社9787111267201 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《岗位精神》以“企事业单位以及政府部门培训在岗人员”为出发点,以故事及案例叙述的方式,并配合论述,分析岗位如何负责并且有计划地实施、达到设定目标,把在岗人员培训成为称职有用之才。《岗位精神》从岗位定位、岗位责任、岗位协同、岗位方法、岗位成果分享等几个方面对岗位精神进行了详尽阐述,为在岗人员提供了很好的指导。《岗位精神》内容贴近企业工作实际,各种指导方法可操作性强,能有效提升员工的各种能力,从而促进企业的发展。
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![追逐日光[美]奥凯利 著;蒋旭峰 译中信出版社9787508607795](images/model/guan/url_none.png)
追逐日光[美]奥凯利 著;蒋旭峰 译中信出版社9787508607795 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
时年53岁的尤金·奥凯利正处于人生和事业的巅峰。他担任着毕马威会计师事务所(KPMG)的董事长和首席执行官,这家公司也是全美大的会计师事务所之一。他事业蒸蒸日上,生活美满,妻子、孩子、家庭和好友都让他感到欢欣愉悦。他也在脑中企划更美好的未来:准备下一次商务旅行,永续公司的长青基业,安排和妻子在一起的周末活动,参加女儿初二的开学仪式。 然而,仿似晴天霹雳,在2005年5月,尤金·奥凯利被诊断为脑癌晚期,多还能活上3到6个月。命运就是这般无常。 他原本想象中的光明未来一下子就蒙上了阴影。他必须
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【正版】 上班下班:职场人生的100个遐思 宋秩铭 中信出版社 9787521768947 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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揭秘世界500强企业择人标准,破译高效能人士素质基因。 无论从事什么职业,无论身处什么行业,搞清楚“你为谁工作?”这个问题,至关重要。你是自己命运的播种者。你今天所做的一切,都会在将来深深地影响到你的命运……
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带着微笑和快乐去工作 饶大卫 著 9787516401965 企业管理出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
带着微笑和快乐去工作,不仅可以提高企业的工作效率,带动企业发展,而且也是企业文化、企业精神的重要内容。因为企业也在打造快乐企业,幸福企业。所以,需要领导和员工一起携手打造活力团队和幸福团队。 此外,这种快乐工作的理念对于员工自身来说还是一种境界的提升。因为追求工作的快乐就是追求人生的快乐。要让人生有意义,就需要带着快乐去工作。如果你希望在工作中得到超越和提升,从工作中收获累累硕果,那就带着微笑和快乐去工作。因为只有你对工作微笑,工作才会对你微笑,才会收获工作给予你的快乐。 只有员工快乐工作,才有企业的快乐;只有员工积极进取,企业发展才有不竭的动力。特别是在经济全球化的今天,中国企业要想跨出国门,让更多的国家看到中国企业和中国员工热情友好、朝气蓬勃的形象,离不开快乐
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提升企业员工工作原动力:别把工作当儿戏杨凡用 著中国城市出版社9787507418040 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
员工的工作原动力是任何都十分关注和感到棘手的老问题。如果不从根本上提升员工的工作原动力,任何企业的战略目标和规划都是难以实现的。 提升员工的工作原动力,核心在于“忠诚”,关键在于“状态”,基础在于“能力”。 一个企业能不能发展,重要的因素是人,即这个企业的员工。 而现在很多企业的现实是,员工的忠诚度下降,实行忠诚这个战略规划,就是要让员工明白,忠诚的大受益者是奉行忠诚的本人!员工不忠诚,就没有用武之地,因为任何企业都不可能使用或重用一个有“反骨”的员工! 忠诚的核心竞争力,是其他能力的统帅。员工获得老板信任的重要因素不仅是能力,更是忠诚!忠诚之于员工具有紧迫性,因为员工只有把自己的忠诚奉诚给企业,企业才会给你回报,而不是相反。
¥4.99定价:¥430.48 (0.12折)

¥67.61定价:¥89.90 (7.53折)

你在为谁工作 陈凯元 著 机械工业出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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开除自己的总经理 王文华 著 华文出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
¥4.90定价:¥207.08 (0.24折)
![鱼:一种激发工作热情的绝妙方法 [美]斯蒂芬·伦丁、哈里·保罗、约翰·克里斯坦森 著;秦玉熙 译 中信出](images/model/guan/url_none.png)
鱼:一种激发工作热情的绝妙方法 [美]斯蒂芬·伦丁、哈里·保罗、约翰·克里斯坦森 著;秦玉熙 译 中信出 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
¥2.94定价:¥207.98 (0.15折)

职场心理类型 罗万·贝恩(Rowan Bayne) 著 上海财经大学出版社【正版书籍】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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Mobile book随身读:世界500强企业员工思维模式 梁素娟 著 华夏出版社【可开电子发票】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
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正版】带着禅心去上班:52堂都市灵修课 董桄福 著 9787510702228 中国长安出版社 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
要达到快乐就要学会避免无休无止地陷于那些具体细节之中,要学会不被自己的创造所束缚,而是因之得到人生价值的全方位提升和。如果你帮助别人而别人并没有成长,那你反省一下自己,看看是否在真正地帮助他们,或他们是否有能力接受你给予的帮助。 让一个人改变,意愿是非常重要的,改变永远不是能力问题,而是意愿问题,当一个人的意愿不强烈的时候,是不可能产生任何改变的。 你找得到很多理由,不能当下就改变你的生活,但如果你不努力去创造你能改变的,改变将永远不会发生,你也就不可能获得向往中的那种快乐。 心灵张德芬倾情推荐,拈花一笑,破解困局。禅,真的就这么灵验!一语点金,职场清风。禅,真的就这么简单! 一堂禅修课心灵没尘埃,所谓灵修,就是帮你找回生命的灵光,让它时刻照耀心灵的暗处,内心从此阳光明媚
¥3.20定价:¥16.40 (1.96折)

我的工作我做主:快乐工作的6顶智慧帽 张利 编 九州出版社 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
不是自我淘汰,就是被别人淘汰,这就是职场“进化论”。 工作是老板的,更是自己的事情由领导做主,更要自己做主,那么多上司需要你斡旋;那么多同事要和你竞争;不做你自己,靠什么成功?
¥16.59定价:¥29.46 (5.64折)

职场笑弹 李耕 主编 广东海燕电子音像出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
本书包括了一百则令人喷饭的英文笑话,一百幅创意十足的卡通漫画,相映成趣、相得益彰,让你在愉悦中阅读英文、培养语感。有别骗机器、妙计、橡胶手套、电脑工程师的约会、来自天堂的伊妹儿、时钟变风扇、医生、太迟了、艰难的讲话、旧斧头、商人的主意、律师的信条、律师都擅长撒谎、恐怖分子的恐吓……
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正版 工作狂是怎样休息的 人人学得会的职场自我修复指南 职场人士时间管理 逻辑思考经管职场成长书籍
¥27.09定价:¥42.00 (6.45折)

正版】别拿工作不当回事儿 史荣新 9787113076979 中国铁道出版社 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
¥3.48定价:¥16.96 (2.06折)

¥8.18定价:¥15.00 (5.46折)
![我这样做到月收入增长10000倍 [日]大坪勇二 著;王依赟、媲媲 译 江苏人民出版社](images/model/guan/url_none.png)
我这样做到月收入增长10000倍 [日]大坪勇二 著;王依赟、媲媲 译 江苏人民出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
¥8.00定价:¥199.94 (0.41折)
![明天又要上班了 虽然工作让人心情糟糕 但你可以心态超好 [英]卡丽娜·马格加 郭在宁 译 华盛顿日报 成功](images/model/guan/url_none.png)
明天又要上班了 虽然工作让人心情糟糕 但你可以心态超好 [英]卡丽娜·马格加 郭在宁 译 华盛顿日报 成功 正版图书,可开发票
¥33.02定价:¥49.90 (6.62折)
![慢节奏胜利法:时间管理大师教你以慢制快的职场成功术 [美]史蒂夫·普伦蒂斯 著;郭媛媛 译 978750603361](images/model/guan/url_none.png)
慢节奏胜利法:时间管理大师教你以慢制快的职场成功术 [美]史蒂夫·普伦蒂斯 著;郭媛媛 译 978750603361 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
如果在一小时内你查阅四次邮件,那么你应先问问自己,这样真的能成功吗?或者问问自己是否感觉立即回复邮件给你带来的压力使你厌倦了呢? 冷静挑战了我们与生俱来的快速反应。快速阻碍了人类创造性思维能力,激发了客户、同事、管理者甚至家庭成员对速度的狂热追求,快速也使人们不会判断如何真正提高生产力和取得成功的技能。 冷静向我们展示了慢节奏在生活各个方面的价值,清晰地阐明了慢节奏会更快、更深入地解决问题。 冷静展示了一种全新的工作状态,揭示了本书以下具有战略优势的内容。 ●冷静是如何摆脱保守主义、压力和超负荷工作的。 ●冷静可指导人们将慢节奏应用到生活、工作、路途中和家里。 ●冷静与你的老板、同事和家人沟通中有诸多技巧。 冷静是一种完全缓解快节奏社会生活压力的方法。冷静思考让你静下来,保持前进状态
¥32.36定价:¥84.70 (3.83折)

不要抱怨请努力工作 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
我的工作太辛苦,薪水太微薄!人们总是抱怨自己的工作,眼睛老盯着别人干着轻松、高薪、体面的工作。而自己总是像蜜蜂一样辛苦,拿的薪水少得像别人盘中掉下的面包渣。迟到了,抱怨时钟走得太快:工作太累了。抱怨老板;生活困难了。抱怨没有一个好老爸、没嫁个好老公一些人总在抱怨。似乎老天爷就是对他不公,似乎他就是这个世界上最倒霉的人。 可是。抱怨能解决问题吗?抱怨能使你摆脱现状吗?抱怨能使你的工作、学业、生意越来越好吗?因此。与其抱怨,不如改变心态,努力工作。要想改变自己的命运,首先就是要停止抱怨。只有不抱怨的人,才是最快乐的人,只有不抱怨的世界,才是令人向往的世界。 从阅读《不要抱怨请努力工作》开始,停止抱怨,努力工作吧!
¥3.74定价:¥38.40 (0.98折)

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找寻中国精神 冯世华 著 中国华侨出版社【可开电子发票】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
在现在这个浮躁的年代,我们需要用什么来重新点燃工作激情,实现自我价值? 是耳提面命式的空洞口号,还是触动心底的反思? “你在为谁工作?”这是一个看似简单,但是有很多人不能够正确认识的问题。如果不尽快搞清楚这个问题,不调整好自己的心态,我们很可能会与成功擦肩。 表面上看,我们是在为企业、为老板工作。实际上,我们都是在为自己工作!只有抱着“为自己工作”的心态,弄清楚“在为他人工作的同时,也是在为自己工作”这个朴素的人生理念,才能心平气和地将手中的事情做好,最终获得丰厚的物质报酬,赢得社会的尊重,实现了自己的人生价值。 本书针对这个需要每位员工内心深处都必须回答的问题,进行了深刻细致的剖析,帮助员工解除困惑,调整心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向卓越。让每位员工都能从内心深处承认并接
¥7.00定价:¥23.00 (3.05折)

做快乐工作者 刘玉宝 编 水利水电出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
让每一个中国人生活得更加幸福、更有尊严——这是党中央对中国民生的新布局,也是亿万中国人的新愿景。工作向往快乐,生活向往幸福,这是人之常情。快乐工作关系民生,它伴生和谐与幸福;快乐工作也是生产力,它激发活力与创造。为此,对任何一级组织和领导者来说,培育快乐工作文化,营造快乐工作环境都是当前一项十分重要的任务。
¥6.60定价:¥49.34 (1.34折)

员工快乐工作手册 尚书亭、赵振洲、杨涛 著 9787802504325 中国言实出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
现在越来越多的企业关注员工的“幸福指数”。这里所谓的“幸福指数”,反映的是特定时期职工对幸福程度量化的一个指标。提高职工的“幸福指数”就是提高他们的满意度,满足不同层次的物质和精神需求,从而提高员工对企业的忠诚度。它不仅和工资收入、生活保障等“硬”指标有关,也和职业生涯设计、心理归属等“软”指标密切相关,软硬结合才会力道强劲。这本《员工快乐工作手?》为大家介绍企业让员工快乐、幸福的各类秘诀。 《员工快乐工作手册》由尚书亭、赵振洲、杨涛共同编著。
¥7.23定价:¥207.06 (0.35折)

关键成长:高价值成长者的思维体系张永军 著北京大学出版社9787301346471 ; 978-7-301-34647-
1.用全局眼界,提升成长认识:介绍个人成长的规律和关键成功因素,帮助读者避开成长陷阱,在人生关键转折点上取得突破,攀上一般人难以企及的职业巅峰。2.4大关键成长要素和3个重要成长转折点解析:介绍成长高手之所以能获得与众不同的“关键成长”,是因为他们在关键转折点和关键认知、关键关系、关键技能、关键学习这四种核心要素上有超过常人的表现。3.5种职场晋升和跃迁的能力培养:介绍从技术或业务专家向管理高手、经营高手进化的核心能力。这一部分涵盖从技术到管理的5种能力蜕变,修炼领导力、管理力的基本方法,以及带领企业获得指数级增长的底层逻辑。4.超20年的研究成果,科学助力成长:根据管理学原理,提出切实可行的成长建议,不唯心、不依靠“运气”。
¥58.46定价:¥79.00 (7.4折)
![职场怪诞心理学:搞定难搞员工的权威法则[美]劳伦斯·米勒(Laurence Miller) 著;张百顺 译金城出版社9](images/model/guan/url_none.png)
职场怪诞心理学:搞定难搞员工的权威法则[美]劳伦斯·米勒(Laurence Miller) 著;张百顺 译金城出版社9 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《职场怪诞心理学:搞定难搞员工的权威法则》主要介绍了:与其换岗、降职、辞退员工,不如换个方式和他们相处!跨越管理心理与职场心理两大领域的经典之作!国际注册职业经理人认证协会图书!美国管理协会图书!
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《追逐日光(珍藏版)》正是尤金·奥凯利人生旅程的告白。从得到确诊的消息到他辞世中间只有不到4个月,但是其中所记述的心路历程却让人久久难忘。时年53岁的尤金·奥凯利正处于人生和事业的。他担任着毕马威会计师事务所(KPMG)的董事长和首席执行官,这家公司也是全美大的会计师事务所之一。他事业蒸蒸日上,生活美满,妻子、孩子、家庭和好友都让他感到欢欣愉悦。他也在脑中企划更美好的未来 准备下一次商务旅行,永续公司的长青基业,安排和妻子在一起的周末活动,参加女儿初二的开学仪式。
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忠诚、敬业的员工如同优秀的士兵,他们具有无私的奉献精神;他们是具有责任感、团队精神的典范;他们积极主动,富有创造力;他们没有任何借口。人们相信,每一个进入西点军校的学员,在他们的心中,都埋藏着一个当将军的梦想。若非如此,他们就不可能成为优秀的士兵。同样的,在企业里也有许多这样的优秀员工。这些优秀员工是企业宝贵的财富。 任何一个企业,它的经营理念,对员工影响很大。只有始终不忘企业经营理念的员工,才可能谦虚,才可能与同事齐心协力,也只有这样,才能实现企业的使命。经常不忘初衷,又能谦虚学习的人,才是企业*需要的员工。 本书通过一系列的真实人物故事,告诉你什么才是正确的工作态度。一个人一旦在今后的工作中持有书中所叙述的这些工作态度,其未来的职业成就一定不会是平庸的。
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