
正版书籍 桥梁:解放 忙 老板 唤醒 懒 员工 陆中浪,小刀 著 中国财富出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
¥25.20定价:¥42.00 (6折)

研究方法入门:组织行为及人力资源的应用 正版图书,下单速发,可开发票
黄炽森编著的《研究方法入门》有别于其他研究方法的书籍,主要有下列几点:,本书书名虽为研究方法入门,但书中内容深入浅出,由简单的基础统计方法到近来逐渐盛行的多层次研究方法,不仅适合初学者研读,也适合研究方法有基础的研究者;第二,本书的重要特质是黄教授将其个人过去研究的议题案例,结合不同的研究方法进行论述,透过组织中实际的主题,读者更能够了解研究方法在组织管理的应用,例如以情绪智商来说明测量的问题以及以主管和部属关系来解释线性结构方程式的应用;第三,本书第十二章,黄教授将他个人过去研究和文章发表经验,整理提供读者在研究设计的建议,对于研究进行和论文撰写帮助甚大。
¥68.00定价:¥137.00 (4.97折)

正版书籍 跨文化管理 周洁 著 北京师范大学出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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正版书籍 培训与开发理论及技术复旦博学21世纪人力资源管理丛书 徐芳 著 复旦大学出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
臼槭谴?碇泄?罡咚?健⒓?砺坌允导?杂谝簧怼⒎?现泄?笠堤氐愕摹⑷?嫦低辰樯苋肆ψ试垂芾砝砺邸⒓际酢⒎椒ā⒘鞒毯褪导势笠倒芾戆咐?娜?隆⑷ㄍ?慕滩摹O晗附樯芰巳肆ψ试磁嘌涤肟?⒒?驹?恚?饕?扇?糠肿槌桑旱谝徊糠郑喝肆ψ试纯?⒌睦砺奂袄?贩⒄梗坏诙?糠郑号嘌涤肟?⒌募际醴椒ǎ坏谌?糠郑褐耙悼?⒂胱橹?⒄梗∣D)。
¥26.04定价:¥42.00 (6.2折)

上承战略·下接人才 人力资源管理高端视野 9787302391821 清华大学出版社
适读人群 :企业各级管理者、人力资源从业人员,企业培训师、管理咨询师以及高校相关管理专业本科生和MBA 《上承战略 下接人才 人力资源管理高端视野》上承战略,下接人才,以历史、标杆先进实践为引点,系统与全面地分析战略与组织管理、人力资源规划、干部管理、任职资格、招聘管理、培训与发展、绩效管理、薪酬激励、企业文化、国际化与大数据人力资源管理,并提出关注及思考点。 引经据典,立足实战,展望未来,彰显人力资源管理的重要性; 指引HRD未来发展的成功之道,明示HRD如何走进业务和员工; 以业务为本,从经典实践出发为人力资源管理者提供方法和技术。
¥44.32定价:¥66.00 (6.72折)

人力资源管理实务 9787509682524 经济管理出版社
¥42.94定价:¥68.00 (6.32折)

公差配合与技术测量 9787512424555 北京航空航天大学出版社
¥15.10定价:¥30.00 (5.04折)

工作分析 第二版 9787571301750 江苏凤凰科学技术出版社
¥37.50定价:¥68.00 (5.52折)

人力资源管理--理论方法实务(视频指导版21世纪高等学校经济管理类规划教材)/名家精品
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#中国人口老龄化与人力资源开发 9787509654835 经济管理出版社
¥38.86定价:¥68.00 (5.72折)

转型时期中国企业人力资源战略研究 9787511384850 中国华侨出版社
¥38.49定价:¥69.80 (5.52折)

大师经典原味呈现! 克雷曼 ,吴培冠 注 机械工业出版 正版图书,下单速发,可开发票
大师经典原味呈现!(美)劳伦斯S. 克雷曼(美)约翰M. 伊万切维奇《人力资源管理:获取竞争优势的工具(英文版·原书第4版)》 英文 《人力资源管理:获取竞争优势的工具(原书第4版)》 中文 《人力资源管理(英文版·原书1版)》 英文 《人力资源管理(原书1版)(中国版)》 中文
¥79.80定价:¥160.60 (4.97折)

人力资源管理一本通 9787115500601 人民邮电出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥27.63定价:¥39.90 (6.93折)

人力资源管理风险防控操作指南:风控规划+应对措施+典型案例+政策法规 9787115564573 人民邮电出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥50.37定价:¥79.80 (6.32折)

本书特色 情景模拟虚拟,大型企业典型的人力资源管理环境和人力资源管理体制、人力资源部岗位设置和岗位职责等;分专题包括岗位管理、招聘管理、员工职业生涯管理、考核管理、薪酬管理和培训管理等,描述人力资源管理各专业领域面临的典型问题及其发生的情景。 引导教学互动,采用互动式的教学模式,引导教师和学生一起探讨解决问题的思路、步骤和方法,包括思路的形成、制度和程序设计、技术与方法的选择等,有助于锻炼学员解决实际问题的能力。 工具使用训练,本丛书按专题设定训练目标,提供解决问题所需背景知识和解决问题所需的工具与技术方法的使用要领,包括调研与计划设计、组织实施、跟踪辅导、评价与反馈等相关知识、工具和方法。
¥78.10定价:¥157.20 (4.97折)

【正版】 华为绩效管理方法论 孙科柳,蒋业财,解文涛 著 中国人民大学出版社 9787300231327
¥30.36定价:¥59.80 (5.08折)

¥197.30定价:¥395.60 (4.99折)

4S企业文化与7P绩效管理及其互动影响研究 9787030572615 科学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥60.58定价:¥108.00 (5.61折)

人力资源管理规范化操作全案 9787111529637 机械工业出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
内容全面的人力资源管理知识:人力资源管理制度、企业人员岗位职责、员工招聘与录用管理、绩效管理、薪酬管理、员工培训与职业发展等 对人力资源管理流程制度的系统整合:用管理制度、流程、表格等常用工具规范常业务操作流程,实用、简洁、可复制的现成方案 人力资源管理的工具手册:集知识、技能、工具的场景化展示,是人力资源管理从业人员案头的实用书。
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丰田精益管理:人力资源风险控制与管理 正版图书,下单速发,可开发票
企业的繁荣和发展,关键还在于人,人是企业生存和发展的根本。同时,人在企业中又是一个 变数。研究表明,人力资源风险是企业管理的主要风险之一,存在于人力资源管理的各个环节之中。本书采用丰田精益管理的思想,为企业控制与管理人力资源风险提供了七项对策措施:1、运用规章制度(员工手册)防范风险2、劳动合同签订风险防范3、员工招聘风险控制与管理4、员工在职期间风险方案5、离职法律风险与离职率降低6、劳动纠纷预防与解决7、保密与竞业限制风险防范
¥74.00定价:¥149.00 (4.97折)

中国共产党现代化理论创新史:论点与文献 正版图书,下单速发,可开发票
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(1)新版升级 长期占据多家网店人力资源类榜单图书改版,补充更多招聘方式及实操案例。 (2)内容实用 喜马拉雅、千聊、荔枝、小鹅通、氢课等平台学习人次超100万课程的精华版!涵盖岗位管理、招聘渠道分析、招聘JD编写、简历筛选、面试邀约、人才测评、面试实施、背景调查、薪酬谈判、入职操作、离职操作等方面,分析招聘、面试、入职管理、离职管理实务中可能遇到的各种问题,针对实际工作中的要点难点,给出实战工具,解读实战方法,真正做到学以致用! (3)随书赠送 免费赠送52节人力资源实操精品课程,解决每个HR都会遇到的实际问题; 赠送2000+实操工作模板文件和300+扩展培训进阶课程。
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培训管理业务流程与制度 9787115488466 人民邮电出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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正版书籍 左手老板 右手人力 杨钢 电子工业出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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HR三支柱转型:人力资源管理的新逻辑 正版图书,下单速发,可开发票
适读人群 :企业HR从业者,人力资源管理方面的咨询公司和培训公司,及其他需要了解这个领域发展和实践的高校教师、高年级本科生等。 三支柱转型领域的上佳之作,真正理解HR三支柱,诠释知名企业的HR 转型实战,对三支柱体系梳理、总结、提炼和升华,让新型HR助力企业成长。
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人力资源法律风险防控从入门到精通(第3版)任康磊 HR法律法规劳动合同争议规章制度实操知识点常见问题解析工具书籍 官方正版 出版社直发
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【正版】职业选择力-发现自己的人生赛道9787121407857电子工业出版社【正版图书可开发票】 图书价格为单本 如有需要请联系客服
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正版书籍 培训师进化之路: 教练型培训师 尤志欣 著 电子工业出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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企业灵活用工实操手册 人力资源管理书籍hr招聘薪酬绩效管理人事雇人灵活用工借调劳务派遣劳动关系
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正版书籍 中国人力资源服务业蓝皮书 2021 萧鸣政 人民出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
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正版书籍 人力资源大数据应用实践:模型.技术.应用场景 王爱敏,王崇良,黄秋钧 著 清华大学出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
本书将大数据分析与预测技术和人力资源管理这两个相距甚远的学科有机地结合在一起,从理论、方法、路径、场景和应用案例等方面详细而系统地介绍了大数据分析在人力资源领域的应用,值得人力资源研究人员和从业者研读、思考与借鉴。
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正版书籍 人力资源分析 王桢 著 中国时代经济出版社有限公司 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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现代企业人力资源管理 9787516147740 中国社会科学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
由李俊生、杨炜苗主编的《现代企业人力资源管理》结合外企业的实际,阐述了当代企业人力资源管理的理论、特点及方法,企业人力资源结构编制与配置、员工的培训与开发、绩效考核、薪酬管理与劳资关系等。精选了岗位分析评价、员工招聘、员工培训、员工职业生涯规划、薪酬管理、员工管理等,并结合国际化企业案例,对各国人力资源管理理论和实践模式进行总结与分析,尤其是突出了各种人力资源问题以及人力资源在工作中的应用等。该书既可以作为高校教材,又可以作为人力资源培训使用。
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【正版】博士文库·影响我国城镇就业的因素分析:基于马克思就业理论的分析 罗亚萍 著 9787560553719 西安交通 套装图书为单本的价格,请看清楚再下单!
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当HR遇见AI(全新修订版)人工智能时代HR的生存与发展策略 AI技术重塑HR价值 企业人力资源管理书籍 官方正版 出版社直发
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SAP战略绩效管理完全解决方案 正版图书,下单速发,可开发票
《SAP战略绩效管理完全解决方案》:SAP专业或者商务智能与企业绩效管理专业的研修人员;企事业单位的战略发展管理人员;绩效管理人员与战略绩效管理其他相关人员;从事战略管理与绩效管理系统建设与设计的工程师顾问;SAP实施顾问,SAP项目组的核心实施成员;SAP战略管理累统用户。《SAP战略绩效管理完全解决方案》根植于学术界现已成熟的战略管理与企业绩效管理理论学派。介绍了SAP战略绩效管理解决方案对各学派关于企业战略绩效管理柚象论点的易休技术支持,明确了SAP战略管理系统在企业信息化建设过程中的定位及其与企业其他信息子系统的关系。《SAP战略绩效管理完全解决方案》首先介绍案例的业务场景与业务用户的系统操作,其次介绍完成这一场景所需的系统配置工作,后介绍系统相关的数据模型设计及用户权限配置等高级管理内容。《SAP战略绩
¥81.70定价:¥164.40 (4.97折)

¥89.30定价:¥179.60 (4.98折)

本书特色 情景模拟虚拟,大型企业典型的人力资源管理环境和人力资源管理体制、人力资源部岗位设置和岗位职责等;分专题包括岗位管理、招聘管理、员工职业生涯管理、考核管理、薪酬管理和培训管理等,描述人力资源管理各专业领域面临的典型问题及其发生的情景。 引导教学互动,采用互动式的教学模式,引导教师和学生一起探讨解决问题的思路、步骤和方法,包括思路的形成、制度和程序设计、技术与方法的选择等,有助于锻炼学员解决实际问题的能力。 工具使用训练,本丛书按专题设定训练目标,提供解决问题所需背景知识和解决问题所需的工具与技术方法的使用要领,包括调研与计划设计、组织实施、跟踪辅导、评价与反馈等相关知识、工具和方法。
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人力资源管理实战全解 陈瑞强 编 化学工业出版社 9787122396792
本书作者具有20年的人力资源管理经验,用简单生动的文字,将人力资源管理的重点、难点、关键点娓娓道来,使初入人力资源管理的读者及中小企业管理者能够快速地对人力资源管理有一个整体的概念,为企业发展保驾护航。
¥48.46定价:¥78.00 (6.22折)

基于组织绩效建设的高校人力资源管理优化策略研究 陈宁 吉林大学出版社 9787576802429
¥43.60定价:¥72.00 (6.06折)

正版书籍 成也薪酬 败也薪酬:从入门到精通的四维薪酬设计全案 舒瀚霆 电子工业出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥45.34定价:¥78.00 (5.82折)

国家创新政策绩效评估及影响机制研究——基于上市中小企业的视角 9787563060368 河海大学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥25.06定价:¥48.00 (5.23折)

《零距离上岗·高职高专人力资源管理专业系列规划教材:人力资源管理基础(第3版)》是高职高专人力资源管理专业系列规划教材之一,同时适合作为人力资源培训机构的培训用书,还可以供社会各界从事人力资源管理工作的人员参考阅读。
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本书清楚地阐述了公司的人力资源管理如何为股东、客户、员工和经理创造价值。在当前的竞争环境下,传统上人力资源管理的事务性角色正趋于自动化和被外包,本书明确了在这样的前提下,企业人力资源管理如何向更具战略重要性的角色演变,成为帮助企业取得业务成功的关键领域,同时提出了要扮演好这一角色人力资源的专业人员需具备的能力。本书内容既完整又生动,既有深厚理论基础又有实践例证和具体的操作工具,是两位大师在人力资源领域的又一杰作。
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正版书籍 岗位说明设计实训 实战 实务 徐健 人民邮电出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
¥27.00定价:¥45.00 (6折)

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正版 企业员工意志力提升训练中国经济出版社9787513625586舒闻铭著人力资源管理 正版图书,下单速发,可开发票,售后无忧!
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本书特色 情景模拟虚拟,大型企业典型的人力资源管理环境和人力资源管理体制、人力资源部岗位设置和岗位职责等;分专题包括岗位管理、招聘管理、员工职业生涯管理、考核管理、薪酬管理和培训管理等,描述人力资源管理各专业领域面临的典型问题及其发生的情景。 引导教学互动,采用互动式的教学模式,引导教师和学生一起探讨解决问题的思路、步骤和方法,包括思路的形成、制度和程序设计、技术与方法的选择等,有助于锻炼学员解决实际问题的能力。 工具使用训练,本丛书按专题设定训练目标,提供解决问题所需背景知识和解决问题所需的工具与技术方法的使用要领,包括调研与计划设计、组织实施、跟踪辅导、评价与反馈等相关知识、工具和方法。
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正版书籍 人力资源管理 吴强 化学工业出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
《人力资源开发与管理》是由化学工业出版社出版的。
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正版书籍 现代职业分析手册 邓泽民,郑予捷 编著 中国铁道出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
¥23.10定价:¥42.00 (5.5折)

正版书籍 培育心灵的力量:企业EAP与组织心理健康管理 育心园心理咨询中心等 著 电子工业出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
适读人群 :企业领导,中层管理者。 国有企业员工心理管理实务读本 躲不了的阴天,你只能学会给自己的心撑一把伞 为你的企业和员工心理保驾护航 帮助企业逐步建立基层管理者心理管理技能培训体系 对基层管理者进行系统训练及个体支持 制定长期提升和辅导机制 系统提升基层管理者心理管理技能
¥37.70定价:¥58.00 (6.5折)

绩效考核管理工具 KPI、OKR、MBO、BSC、360度考核的实施流程与应用技巧 人力资源管理者绩效管理流程方法实践 官方正版 出版社直发
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绩效量化考核与薪酬体系设计全案(第2版) 员工绩效提升 员工考核 绩效考核实操全案 人力资源管理用书 企业培训师 官方正版 出版社直发
¥79.00定价:¥128.00 (6.18折)

人力资源用工风险与防范一本通 :从招聘到离职全案例解析 朱礼华 9787301340141 北京大学出版社
一本书助你全方位掌握人力资源用工风险与防范!
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心理测量与人才选拔:人才测评技术科学化 正版图书,下单速发,可开发票
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正版书籍 中国劳动关系的治理变革 谢玉华 著 中国工人出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
¥21.60定价:¥36.00 (6折)