采购管理拿来即用案头手册【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《采购管理拿来即用案头手册》以“务实劋作,拿来即用”为出发点,全面、系统地阐述了采购管理工作中涉及的采购计划及预算,供应商开发、采购谈判及合同管理,采购价格管理、采购进度管理、采购外协加工管理,采购质量管理、采购付款管理.采购成本管理和采购绩效管理等十大方面,并以“流程+范本+表单+智库+制度”五位一体规范化呈现采购管理工作。流程篇以条理清晰为准则,通过39个流程图,将采购管理工作中一些复杂、烦琐的工作过程条理化、细致化、范本篇中针对采购部门5个岗位进行详尽的岗位职责说明,使职责明确,工作有的放矢 表单篇通过表单超强的融合力,将很多烦琐难懂的理论性和专业性极强的文字整合为简单明了的图表文字,让工作人员能够,陕速抓住工作要点,提高工作效率,真正体会到“拿来即用”的妙处 智库篇中将采购管理
¥6.72定价:¥64.68 (1.04折)
供应链与仓储管理 选址、布局、配送、库存管理与安全防护 人民邮电出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
美国供应链管理专业协会(CSCMP)西佛罗里达大学物流与市场营销学教授斯科特·凯勒(Scott B. Keller)哈佛商学院校友、前GMA公司总裁布赖恩·凯勒(Brian C. Keller)——联合打造的仓储领域书籍精解仓储规划、服务决策的核心流程和技术为企业降低物流成本、提高服务质量提供差异化竞争策略书籍已成为CSCMP SCPro全球认证项目参考书目中国流通经济学家丨丁俊发中国(深圳)综合开发研究院物流与供应链管理研究所所长丨王国文中国航空综合技术研究所研究员丨曾江辉北京交通大学物流工程系副主任、中物协(北京)物流工程设计院副院长丨秦璐原海尔集团副总裁、中国物流学会常务理事丨王保华北京科技大学物流研究所研究员丨吴青芃赞誉推荐
¥39.90定价:¥79.80 (5折)
一本书读懂数字化转型 陈雪频 机械工业出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥14.00定价:¥79.37 (1.77折)
其实你很好你自己却不知道 新浪微博清新漫画女生失控的Saner超人气绘本 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《其实你很好,你自己却不知道》想告诉每一个你 每个人都不完美,当你多去发现自己的优点,试着更喜欢自己一点,你会发现,你远比自己想象的更加美好。失控的Saner用一支笔写出了她高中时的一场暗恋,因为觉得自己不够好不敢向那个闪闪发光的他表白 在给未来男朋友写的信中看出,她想让自己变得更好,在未来某一天让他遇见更好的她 20岁出头的她,虽然没有多么了不起的梦想,但是她却能沿着心中地方向坚定不移地向前走,探寻未来的每一个意外之喜。书里描述的是多失控的Saner自己的,但你能从中找到情感共鸣点。因为我们也是这样成长,不安,却美好着。其实,你向来美好,只是你不知道。《要什么完美》这世界,总有一裙女孩肆意地活着,不会望着美食又想着减肥,喜欢上了一个人又怕上当,可以拿着LV上街买菜,恋爱失败了重头再来,梦想破碎
¥6.75定价:¥64.14 (1.06折)
瑞幸闪电战 小蓝杯引发的咖啡零售革命 沈帅波【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
8个月实现美国纳斯达克证券交易所上市,开出3000多家门店……怎样的组织架构、经营方式、供应链运营让瑞幸咖啡能以闪电般的速度扩张拓店、积累用户?瑞幸咖啡是如何在保持高速增长的同时避开生死劫的?巨大的品牌营销支出是不是在乱花钱?瑞幸新鲜的商业模式与快速的打法使它成为市场关注的焦点。本书作者深入瑞幸咖啡一线调研,全面解读瑞幸咖啡从0到的经营哲学、运营方法、数据管理、人员结构、供应链管理、营销战略、品牌策略。无论是想要经营咖啡店、进军连锁零售业的创业者,亟须转型的传统餐饮企业主与运营人员,还是想了解瑞幸咖啡背后逻辑和真实数据的研究者,这本书对你来说都有参考价值和借鉴意义。
¥114.87定价:¥281.11 (4.09折)
为人民服务 真抓实干的十个方法【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
把心思用在想干事上,把能耐使在会干事上 把精力放在多干事上,把目标定在干成事上。作者结合自己多年本土管理研究和实践,给出了十个方法。
¥6.47定价:¥64.63 (1.01折)
协同:数字化时代组织效率的本质 陈春花,朱丽 著 机械工业出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥2.00定价:¥11.37 (1.76折)
华为组织力 吴建国 全国多仓发货,物流便捷,正版保证,欢迎选购!
¥18.70定价:¥69.80 (2.68折)
世界500强选人标准【正版书】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
作为美国声名显赫的管理和培训专家,内尔·依格和李·豪佛对500强的员工素质和招聘流程进行了长年的研究。《世界500强选人标准》是两人十几年来的研究成果,其中的许多内容都曾被《财富》、《金融杂志》、《纽约时报》、《华尔街日报》等世界报纸杂志竞相转载。在这本畅销欧美,经年不衰的书中,内尔·依格和李·豪佛为我们揭示了世界500强的选人奥秘。世界500强最重视员工的哪些能力,进入世界500强的求职之道,世界500强面试问题及应答评点,等。
¥7.80定价:¥17.10 (4.57折)
物流改变世界历史 华夏出版社有限公司 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
¥30.30定价:¥49.80 (6.09折)
赋能业务 高松 中国纺织出版社【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
¥21.80定价:¥61.58 (3.55折)
看标杆党支部书记如何抓党建--走进中央企业基层示范党支部星火一次变电所党支部 浦秀双 编 石油工业出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥40.00定价:¥255.00 (1.57折)
【正版】众包 [美] 杰夫·豪 著,牛文静 译 中信出版社【品质无忧,闪电发货】 全国多仓就近发货,正版现货,电子发票,欢迎选购!
、微软、联想、宝洁、摩托罗拉、雅虎、价值中国、戴尔、英特尔、宝马汽车、麦当劳、索尼、宜家、阿迪达斯、欧莱雅、万事达卡、、IBM、GOOGLE、YOUTUBE、MySpace、Netflix……越来越多的公司正在践行众包模式!
¥23.60定价:¥42.00 (5.62折)
职业的有效管理 E·H·施恩,仇海清【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,正版书放心购买!
《职业的有效管理》的确是现人力资源管理人员案头的工具书,是青年人了解自我,选择职业必不可少的参考书。
¥10.00定价:¥11.70 (8.55折)
薪酬激励新实战:突破人效困境 孙晓平,季阳 著 机械工业出版社【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
适读人群 :人力资源从业者,管理者 诚合益激励丛书。针对薪酬激励六大痛点,结合实际案例,让读者在书中六维动态薪酬激励模型框架和方法流程的指导下,结合企业实际战略及业务场景,定制合理有效的解决方案。
¥29.70定价:¥64.26 (4.63折)
积分制管理【正版书籍 达额立减】 【正版保证,可开发票,下单速发,优质售后】
¥74.89定价:¥502.26 (1.5折)
家族传承 张建华,景一,薛梅 著 机械工业出版社【正版保证】
适读人群 :高净值人士、家族企业管理者及家族企业成员。 中国家族传承问题是一个庞大而系统的工程,需要建立一套科学、合理的传承制度,本书着力解决家族传承过程中的三个核心问题:
¥17.40定价:¥73.83 (2.36折)
商业模式与战略共舞:让企业跨越生命周期,实现可持续赢利 李庆丰 著【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,正版书放心购买!
1.资深风险投资人解析商业模式与企业战略关系 2.T型商业模式,让资本驱动营销和创新;商业模式与战略共舞,让企业实现可持续赢利 3.企业发展四个时期,运用T型商业模式与战略,制订相应策略,突破赢利困境 让企业基业长青
¥11.30定价:¥36.99 (3.06折)
世界赚钱零售店的经营课【正版】 【全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!】
一堂最有效的零售店经营课+一套钱的零售法则,全面揭开日本零售业成功的秘诀。为什么优衣库独占鳌头?为什么能化滞销为?为什么伊藤洋华堂分店的销售额可以超越预期200%?因为它们都掌握了这堂最有效的经营课。深入零售行业从生产到销售的各个环节,全面解析 不打折,不降价,照样提高三倍营业额的5大方法 提高效率,真正削减人工费的3大关键 不用会员卡,让忠实顾客的数量稳步增加的秘密 货架分割陈列的黄金原则 销售现场做到“后发制胜”的关键 大限度地销售品,大限度地缩减滞销品的方法。
¥6.28定价:¥64.22 (0.98折)
企业内部管理与风险控制实战 屠建清 人民邮电出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
内容通俗易懂、有趣有料、实操性强,既有经典案例分析,又有方法讲解,对指引详细解读; 为了方便读者阅读使用,配以大量实战案例、图表、工具等,让读者在阅读的过程中能边学边操作; 内容来源于作者十几年线下实操培训经验,痛点、难点、重点等均为学员真实反馈,帮助企业老板、管理者、一线员工解决迫切问题。 通过本书: 企业老板能不断优化企业组织架构、企业内部管理,并对企业风险提前判断和控制,让企业更健康发展,获得持续高利润; 企业中层管理者能明确岗位职责,优化管理流程,控制好企业发展的关键节点,让企业良性、持续发展,抵御风险,从而获得事业成长; 企业员工能明确自己的岗位职责、明晰企业业务制度,提升自己的职场执行力,从而升职加薪,赢得职业生涯发展。
¥23.00定价:¥93.00 (2.48折)
业务流程再造水藏玺 著 中国经济出版社【正版现货】 正版图书,品质保证,本店套装书籍默认为单本,有问题您可以联系客服!
适读人群 :本书目标读者定位于企业的中高层管理者、流程管理人员以及咨询公司的管理顾问。 ☆方法落地:业务流程再造五步法,手把手教你实现流程优化升级 ☆案例全面:丰富全面的流程实务案例,涵盖各行业关键核心业务 ☆工具实用:317个可编辑的Visio流程图表,扫码即得部分免费资源!
¥21.80定价:¥157.00 (1.39折)
发现你的销售力量 挖掘销售机会的九条法则倍增销售业绩的十二条途径【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在现代商业社会中,你的周围充满着无数的成功机会。只要把握得好,就可以让你的收入、权力、影响力倍增。但问题是,你对它们根本熟视无睹。《挖掘销售机会的九条法则·倍增销售业绩的十二条途径 发现你的销售力量(第2版)》将以丰富生动的案例和深入浅出的分析告诉你如何找到这些增加收入、获得成功的秘密,提供有效的策略和执行方法,为你带来更多的财富、尊敬及成功。一旦你领略到其中滋味,一切都将改变。事实上,这些策略可以应用在你生活中的各个领域,用以说服他人接受你的想法及观念,教你成为一个拥有影响力并赢得尊敬的领导人物,以及如何用光明正大的手段得到你想要的东西。你即将开始一次神奇的旅行,前去发掘隐而未现的资源和机会。
¥20.00定价:¥81.74 (2.45折)
干部人事档案工作业务指导书【正版保证】 【热销推荐,正版现货,全国三仓就近发货,物流快捷,欢迎选购!】
¥23.80定价:¥51.99 (4.58折)
疯狂的简洁【正版书籍,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
¥74.50定价:¥158.00 (4.72折)
新世纪工商管理精品教材 人力资源管理 (第3版)【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《新世纪工商管理精品教材 人力资源管理(第3版)》重点突出,主线清晰,简明适用,具有很强的理论研究和实用价值。《新世纪工商管理精品教材 人力资源管理(第3版)》不仅是东北财经大学人力资源管理专业省级精品课程教材,而且也是管理类本科专业的主干教材和MBA、硕士研究生的参考书及企业中高层管理人员的培训教材,社会影响力较大。为了让广大读者了解到该学科新的研究成果和实践中的热点问题,我们经过较长时间准备,对该书再次进行了调整和修改。本次修订,立足于内容新颖、前沿和创新,引入了人力资源管理的新理论和方法,突出学术性、实用性和可劋作性。书中不仅吸收了许多生动案例,列出了各章的学习目标和复习思考题,而且在每章后面还附有引人人胜的阅读材料,为读者提供了理解和掌握人力资源管理精髓的新思路。
¥10.95定价:¥72.18 (1.52折)
与自己的企业共命运 成杰,李维坚 中华工商联合出版社【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
企业是船,员工是船员,大家只有同舟共济,命运与共,企业这条船才能乘风破浪,载着大家到达胜利的彼岸!让企业成功渡过危机,让员工在危机中成长!
¥5.00定价:¥17.37 (2.88折)
其实你很好你自己却不知道 新浪微博清新漫画女生失控的Saner超人气绘本【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《其实你很好,你自己却不知道》想告诉每一个你 每个人都不完美,当你多去发现自己的优点,试着更喜欢自己一点,你会发现,你远比自己想象的更加美好。失控的Saner用一支笔写出了她高中时的一场暗恋,因为觉得自己不够好不敢向那个闪闪发光的他表白 在给未来男朋友写的信中看出,她想让自己变得更好,在未来某一天让他遇见更好的她 20岁出头的她,虽然没有多么了不起的梦想,但是她却能沿着心中地方向坚定不移地向前走,探寻未来的每一个意外之喜。书里描述的是多失控的Saner自己的,但你能从中找到情感共鸣点。因为我们也是这样成长,不安,却美好着。其实,你向来美好,只是你不知道。《要什么完美》这世界,总有一裙女孩肆意地活着,不会望着美食又想着减肥,喜欢上了一个人又怕上当,可以拿着LV上街买菜,恋爱失败了重头再来,梦想破碎
¥6.73定价:¥64.32 (1.05折)
小公司股权合伙全案 臧其超 著 中国经济出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥20.00定价:¥69.37 (2.89折)
富爸爸成功创业的10堂必修课【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
据统计,美国大学毕业生选择创业的比例是20%,而我国大学毕业生自主创业的比例仅为0.3%。我国经济持续高速发展,为人们创业带来了新的机会和更好的条件 政府从中央到地方都在引导和鼓励人们创业,提供了诸多政策支持,创造了宽松的创业环境。《富爸爸成功创业的0堂必修课》中,罗伯特·清崎将富爸爸的创业理念浓缩成0堂课,并“B-I三角形”来说明创办一家企业所需的要素 产品、法律、系统、沟通,以及现金流。这0堂必修课,将帮你做好辞职前的准备、完成创业前的培训 这0堂必修课,将帮你规划企业发展各阶段的任务,教你找到并留住优质的顾客,成为点石成金的成功创业者!
¥7.36定价:¥65.61 (1.13折)
与大象共舞 向IBM学转型 (第2版)【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
我们正在面对一个极不稳定、日益复杂的环境,企业经营是生死之战,从到卓越的企业都是那些能够在关键时刻处理好转型与持续增长关键问题的企业。GE、英特尔、三星、华为等企业无不是通过产业转型持续获得成功的,而在那些成功转型的企业中,IBM的转型堪称教科书一般经典。IBM在过去二十年中进行的企业转型,不仅使自身走出了当年濒于破产的困境,而且重新定义了自己的业务,甚至重新定义了IT产业,在世界企业发展史上写下了辉煌的一笔。IBM的成功经验对于正在转型之路上探索的中国企业和企业家而言,无疑具有现实的借鉴意义。《与大象共舞 向IBM学转型(第2版)》作者结合自己在IBM超过十年的工作经验和历练,以及在国内大型企业的实践经验,总结提炼出的“转型六要”模型,对理解和学习的IBM的转型之路,极具启发和帮助。其框架和方法也被诸多
¥6.93定价:¥64.42 (1.08折)
人本教练模式【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《人本教练模式》是以中华传统传统文化中以人本的概念为基础,融合了传统文化的深邃思想智慧,对于实际的教练过程很有帮助,使更多人可以通过此书对教练行业得到更多了解和学习的。《人本教练模式》包含九点领导力、四步教练技巧、四种教练能力、九种领导技巧,对于人的内在进行深入挖掘,使我们更明白追求卓越的出发点。作者依据其对教练行业的精准把控和实战经验带领我们深入探讨人本教练的经典模式。
¥75.20定价:¥202.09 (3.73折)
我这样做HR经理【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《我这样做HR经理》故事讲的是,MBA毕业,王明进入JAT公司,成为了一名HR经理。此前短暂的人力资源工作经验,并不足以让他轻松应对新的公司岗位上的一系列难题。因为公司业务的特点,作为HR经理的他面临着淡季裁人、旺季招人的现实 面试中表现出色的应聘者居然提供了 这边研发骨干要跳槽,那边销售团队又因为私下奖励破坏了公司规定 薪酬该不该保密,绩效不佳的女工怀孕了怎么办……研发、生产、销售……每个部门都可能随时扔给他一个将爆的炸弹……从HR经理到人力资源副总,王明在JAT公司逐步成长……
¥6.31定价:¥64.78 (0.98折)
竞争力与企业成长【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
为什么中国的企业赚钱变得越来越难了?在增长越来越难、赚钱越来越不容易的情况下,如何突围?如何发展?《竞争力与企业成长》收集的文章大部分是作者最近五年有关中国企业如何成长的演讲稿,内容涉及企业核心竞争力、公司战略、品牌价值、公司治理结构、领导人素质、职业化管理与信任、产业整合以及制度环境等多个方面。在作者看来,中国企业面临的问题不是单一的,而是全方位的,既有企业自身的原因,也有外部环境的因素——特别是产权制度的缺陷,法律制度的不完善,政策的不平等,中国企业不是得了什么病,而是营养不良,发育不成熟,体质比较差,免疫力低。只有在以上多个方面都做出实质性改进,才有希望突破增长的瓶颈,成长壮大。要做到这一点,需要企业家、政府、学者的共同努力。
¥6.86定价:¥64.71 (1.07折)
从管人到安人 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
如果认为管理就是管人,那就大错特错了,中国式管理绝非管人,而是以“安人”为最终目标。“管人”者经常动用各种管理法宝,以便管好部属,但效果并不理想。因为他们不管用什么方法,部属总有一套应对的办法,所以管人行不通。“理人”者通常对部属礼敬有加,期望实现劳资和谐,但却收效甚微。因为他们过分礼敬,部属反而怀疑其心怀不轨,所以仅仅“理人”也不行。对待中国员工,管他,他偏不服 理他,他又将信将疑 较好的办法,只能是“安他”。这就是中国式管理的更高境界——“安人”。如何“安人”?《大学》一书早已解释得明明白白,其中所阐释的“修己安人”之道,用在当今中国企业管理上亦能无往不利。曾仕强教授多年来精研中国式管理,深知如何将古人的思想精髓与现代管理结合.并将多年的经验总结成书,呈现给读者。《从管人到
¥6.91定价:¥64.20 (1.08折)
从管人到安人 曾仕强【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
如果认为管理就是管人,那就大错特错了,中国式管理绝非管人,而是以“安人”为最终目标。“管人”者经常动用各种管理法宝,以便管好部属,但效果并不理想。因为他们不管用什么方法,部属总有一套应对的办法,所以管人行不通。“理人”者通常对部属礼敬有加,期望实现劳资和谐,但却收效甚微。因为他们过分礼敬,部属反而怀疑其心怀不轨,所以仅仅“理人”也不行。对待中国员工,管他,他偏不服 理他,他又将信将疑 较好的办法,只能是“安他”。这就是中国式管理的更高境界——“安人”。如何“安人”?《大学》一书早已解释得明明白白,其中所阐释的“修己安人”之道,用在当今中国企业管理上亦能无往不利。曾仕强教授多年来精研中国式管理,深知如何将古人的思想精髓与现代管理结合.并将多年的经验总结成书,呈现给读者。《从管人到
¥6.62定价:¥64.36 (1.03折)
《才经》汇集了作者费洛迪作为职业人才顾问20多年的亲身经历和体会,比较系统全面地告诉读者如何在每个阶段都能作出正确的招募和提升人才的决策。全书主要内容分为0部分,分别为“才经 你的必修课”“才经 组织的核心资产”“才经是本儿难念的经”“何时需要改变”“考察哪些指标”“从哪里发现人才”“如何评估人才”“如何吸引和激励人才”“如何融合人才”“全局观下的才经”。
¥12.26定价:¥74.52 (1.65折)
华为绩效管理法【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《华为绩效管理法》从高效执行、客户导向、团队协作、工作激励、利益分享、负激励、自我批判、职业发展、成果考核九个方面全面介绍了华为的绩效管理。书中通过丰富的案例将华为绩效的管理思路、策略等进行了深入浅出的解读,有助于读者全面理解华为绩效管理的真正内涵。
¥6.90定价:¥64.26 (1.08折)
孙悟空是个好员工 (白金版)【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《孙悟空是个好员工》(白金版)的箴言都很重要,对于个人要理解的不仅是团队,更包括自己之外的每一位团队成员。唯其如此,才能更好地与他人在前进中达成一致,才能实现团队和个人的目标和价值。由此,回顾那段艰辛而不乏味的取经之路,有利于我们迷失的灵魂跟上生命匆匆行进的脚步……孙悟空的好恶与唐僧有太多出入,孙悟空的未来也由此充满变数。如此情景,一如个人与团队的种种爱恨情仇、悲欢离合。妄念与目标、嫉妒与赞美、友善与排挤,究竟哪一个更真实?模糊难断的是非,伴随着每一个团队和它的成员,在通往目标的路上,
¥16.76定价:¥84.53 (1.99折)
同道神力 美国老板60年长聚不散伟事达私董会的秘密 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
放眼全球,那些成功企业的们会彼此之间交换信息和想法,通过人际关系网来达成交易,并发展合作关系。他们通力合作,探索*佳实践 他们借力自己公司以外的其他,加速公司成长。简而言之,CEO和企业们为彼此提供的价值,是无法在其他地方能获得的。在本书中,全球领先的私董会组织伟事达的CEO利昂.夏皮罗及副总裁利奥.伯特利先生介绍了如何利用这种“同伴优势”,帮助高层管理人员充分利用背景各异的领导团队所迸发的裙体智慧,在面对挑战和明晰未来机会时,产生无与伦比的竞争力。书中还介绍了60年来伟事达运作私董会的成功实践和具体劋作指南。
¥157.78定价:¥366.78 (4.31折)
宝洁制胜战略【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
作为拥有上百年悠久历史的公司,宝洁有着辉煌的过去。在2000—2009年这0年间,宝洁取得了一系列斐然的成绩,这一切都源于一个人——雷富礼。雷富礼凭借自己在战略制定和战略选择上的超凡能力不断改造宝洁。与此同时,他还与密友、同样是身为战略大师的罗杰.马丁一起,为宝洁建立了完整、规范且实用的战略制定和选择工具。两位战略大师提出了他们的战术指导,即5大选择、一项流程和一个架构。5大选择,即战略选择级联包括的5大基本选择 取胜愿景、进军哪类市场、如何取胜、企业所需能力以及管理体系。如果管理者们能将重点放在制定这一整套选择上,战略便不会像他们中许多人所认为的那样复杂、繁重并充满官僚主义色彩。相反,战略能够也应该是简单、有趣且高效的。战略还应包含希望,能让组织中的所有成员在共享选择的背景下凝聚到一起,从
¥91.51定价:¥234.79 (3.9折)
我这样做HR经理【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《我这样做HR经理》故事讲的是,MBA毕业,王明进入JAT公司,成为了一名HR经理。此前短暂的人力资源工作经验,并不足以让他轻松应对新的公司岗位上的一系列难题。因为公司业务的特点,作为HR经理的他面临着淡季裁人、旺季招人的现实 面试中表现出色的应聘者居然提供了 这边研发骨干要跳槽,那边销售团队又因为私下奖励破坏了公司规定 薪酬该不该保密,绩效不佳的女工怀孕了怎么办……研发、生产、销售……每个部门都可能随时扔给他一个将爆的炸弹……从HR经理到人力资源副总,王明在JAT公司逐步成长……
¥6.70定价:¥64.70 (1.04折)
招才选将 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
企业成功的步是选对人,选对人才能出结果。选什么样的人、如何选人是企业老板和人力资源部门面对的首要问题。《招才选将》是李践团队20多年来高速发展、人才辈出的核心秘诀,延续李践老师一贯的实战实效风格,将人才招选细化到招选前、招选中、招选后,并将招选的每一步工作具体细化,提供了简单的招选流程、招选渠道、招选方法、人才模型、人才评估标准等,有理念有方法,有步骤有工具,通俗易懂,实用高效,帮助企业快速、准确地招选人才。《招才选将》适合企业老板及人力资源部门主管、专员阅读。
¥7.97定价:¥65.94 (1.21折)
企业宣传力 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书根据企业经营管理理论,结合丰富的实践工作,系统阐述了企业宣传在企业发展中的地位、作用,为企业创造价值的途径和方法 既为企业宣传工作“正名”,又开辟了提升企业竞争力的新途径,具有开创性意义。
¥47.38定价:¥163.46 (2.9折)
培训师的差异化策略8条路径提升核心竞争力【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《培训师的差异化策略 8条路径提升核心竞争力》主要从差异化的背景、含义、战略、推广路径、现场呈现等方面,结合作者段烨3年来丰富的实战经验和一手案例,指出了8条实现差异化的可行路径。相信这些实践、案例和方法,一定能帮助培训师快速提升核心竞争力,打造无可替代的自己。培训师要在激烈的竞争中脱颖而出,就要清楚地了解自我,全面、客观地审视自己,知道自己真正擅长的地方,同时也明白自己的不足 对自己的历史进行整理和反思,从中更加全面地了解自我 然后,为自己设计一个合理的发展规划。这样,才能找准定位,加强差异化,提高核心竞争力。
¥17.80定价:¥86.45 (2.06折)
华为绩效管理法【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《华为绩效管理法》从高效执行、客户导向、团队协作、工作激励、利益分享、负激励、自我批判、职业发展、成果考核九个方面全面介绍了华为的绩效管理。书中通过丰富的案例将华为绩效的管理思路、策略等进行了深入浅出的解读,有助于读者全面理解华为绩效管理的真正内涵。
¥6.03定价:¥64.13 (0.95折)
26个策略留住核心员工【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
“核心员工”是企业最宝贵的财富,正是他们对公司的忠诚和奉献,构筑了成功的脊梁,打造了财富的大厦。留住他们的惟一方式,就是爱他们。那么,怎样去“爱”?如何更好地发挥“核心员工”的作用,让他们为工作而兴奋,直达状态?在其他企业试图“挖墙角”的时候,你又怎么能让他们留下来(从生理和心理上都留下来)?这本书就是要告诉你该怎么去做,并且是专为忙碌的经理人而著。它直接切人主题,提出了26个行之有效的留住核心员工的策略。实践这26条策略,你不必花费太多的时间和金钱,也不必浪费大量的人力和物力,但却
¥16.53定价:¥84.90 (1.95折)
竞争力与企业成长【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
为什么中国的企业赚钱变得越来越难了?在增长越来越难、赚钱越来越不容易的情况下,如何突围?如何发展?《竞争力与企业成长》收集的文章大部分是作者最近五年有关中国企业如何成长的演讲稿,内容涉及企业核心竞争力、公司战略、品牌价值、公司治理结构、领导人素质、职业化管理与信任、产业整合以及制度环境等多个方面。在作者看来,中国企业面临的问题不是单一的,而是全方位的,既有企业自身的原因,也有外部环境的因素——特别是产权制度的缺陷,法律制度的不完善,政策的不平等,中国企业不是得了什么病,而是营养不良,发育不成熟,体质比较差,免疫力低。只有在以上多个方面都做出实质性改进,才有希望突破增长的瓶颈,成长壮大。要做到这一点,需要企业家、政府、学者的共同努力。
¥6.90定价:¥64.75 (1.07折)
大道相通 中国国航八大制胜方略 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
李家祥结合古今军事战略思想解读企业管理之道,其内容深入涉及企业管理发展最核心的八个问题——开局、定位、用人、品牌、管控、资本运作、未来战略和思维方式。通过对国内外航空业界的发展介绍、权威数据的对比分析,特别是国航多年来实战案例的详尽介绍,李家祥向我们呈现了鲜为人知的当今世界航空业的整体生存环境和中国航空业近年来的发展态势。至于书中所蕴涵的经营思想特别是哲理思辨,则不独有益于航空界。业近年来的发展态势。至于书中所蕴涵的经营思想特别是哲理思辨,则不独有益于航空界。
¥6.74定价:¥64.88 (1.04折)
26个策略留住核心员工 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
“核心员工”是企业最宝贵的财富,正是他们对公司的忠诚和奉献,构筑了成功的脊梁,打造了财富的大厦。留住他们的惟一方式,就是爱他们。那么,怎样去“爱”?如何更好地发挥“核心员工”的作用,让他们为工作而兴奋,直达状态?在其他企业试图“挖墙角”的时候,你又怎么能让他们留下来(从生理和心理上都留下来)?这本书就是要告诉你该怎么去做,并且是专为忙碌的经理人而著。它直接切人主题,提出了26个行之有效的留住核心员工的策略。实践这26条策略,你不必花费太多的时间和金钱,也不必浪费大量的人力和物力,但却
¥16.68定价:¥84.23 (1.99折)
从管人到安人 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
如果认为管理就是管人,那就大错特错了,中国式管理绝非管人,而是以“安人”为最终目标。“管人”者经常动用各种管理法宝,以便管好部属,但效果并不理想。因为他们不管用什么方法,部属总有一套应对的办法,所以管人行不通。“理人”者通常对部属礼敬有加,期望实现劳资和谐,但却收效甚微。因为他们过分礼敬,部属反而怀疑其心怀不轨,所以仅仅“理人”也不行。对待中国员工,管他,他偏不服 理他,他又将信将疑 较好的办法,只能是“安他”。这就是中国式管理的更高境界——“安人”。如何“安人”?《大学》一书早已解释得明明白白,其中所阐释的“修己安人”之道,用在当今中国企业管理上亦能无往不利。曾仕强教授多年来精研中国式管理,深知如何将古人的思想精髓与现代管理结合.并将多年的经验总结成书,呈现给读者。《从管人到
¥6.07定价:¥64.70 (0.94折)
从管人到安人 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
如果认为管理就是管人,那就大错特错了,中国式管理绝非管人,而是以“安人”为最终目标。“管人”者经常动用各种管理法宝,以便管好部属,但效果并不理想。因为他们不管用什么方法,部属总有一套应对的办法,所以管人行不通。“理人”者通常对部属礼敬有加,期望实现劳资和谐,但却收效甚微。因为他们过分礼敬,部属反而怀疑其心怀不轨,所以仅仅“理人”也不行。对待中国员工,管他,他偏不服 理他,他又将信将疑 较好的办法,只能是“安他”。这就是中国式管理的更高境界——“安人”。如何“安人”?《大学》一书早已解释得明明白白,其中所阐释的“修己安人”之道,用在当今中国企业管理上亦能无往不利。曾仕强教授多年来精研中国式管理,深知如何将古人的思想精髓与现代管理结合.并将多年的经验总结成书,呈现给读者。《从管人到
¥6.08定价:¥64.39 (0.95折)
人力资源管理【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书一共分为五个大部分 部分主要讨论了企业在将人力资源的充分利用作为获取竞争优势的一个重要手段时所面临的各种环境力量。这些环境力量包括企业的战略方向、法律环境、企业所从事的工作类型以及工作的物理环境安排等等。第二部分所要讨论的是人力资源的获取和准备问题,其中包括人力资源规划与招募、人员甄选与配置以及培训等方面的内容。第三部分则探讨了企业如何能够确定员工的价值,以及如何才能通过保留和开发战略来充分利用员工才能,包括绩效管理、员工开发以及员工分流与保留等方面的内容。第四部分阐述了人力资源的薪酬问题,其中包括薪资结构的设计、对员工个人贡献的认可、员工福利的提供等等。第五部分的内容谈到了人力资源管理中的一些特殊问题,其中包括集体谈判与劳资关系、全球性人力资源管理以及人力资源职能的战略
¥6.15定价:¥64.31 (0.96折)
《才经》汇集了作者费洛迪作为职业人才顾问20多年的亲身经历和体会,比较系统全面地告诉读者如何在每个阶段都能作出正确的招募和提升人才的决策。全书主要内容分为0部分,分别为“才经 你的必修课”“才经 组织的核心资产”“才经是本儿难念的经”“何时需要改变”“考察哪些指标”“从哪里发现人才”“如何评估人才”“如何吸引和激励人才”“如何融合人才”“全局观下的才经”。
¥12.26定价:¥74.52 (1.65折)
央企市营 宋志平的经营之道 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
央企在中国改革浪潮中充分市场化,用市场的机制改造自己,运用市场的规律做大做强,在市场化过程中完成再造和重生。央企具有品牌、资金、技术、管理、人才等优势,民企有市场活力、激励机制和职业化精神,我们主张央企的实力加上民企的活力等于企业的竞争力,并以企业的实践证明,二者不是对立关系,而是合作共生的关系。央企改革发展到了一定程度都需要改造自我,和社会高度融合,和民企融合,和市场融合,不仅是中国建材和国药集团,其他央企基本都会这么走,霹能我先把这层窗户纸捅破了而已。来来,国家在央企中的资本或许能实现可进可出,流动起来。长期来看,央企应该逐渐走上这条道路,用资本说话,逐渐淡化行政色彩。
¥28.92定价:¥107.84 (2.69折)
掘金TTT 拿培训成果说话 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《掘“金”TTT 拿培训成果说话》是国内TTT领域知名培训专家刘百功老师在“培训师培育”领域十年理论积淀和实战经验的总结分享。全书由培训师的基本功训练、授课技能训练、精品课程的开发与设计等六大部分组成,有理论、有工具、有实践,通过真实的培训案例,深入浅出的分析,生动、立体且毫无保留地向我们展示了做什么、怎样做才能成为一个的培训师。
¥6.56定价:¥64.17 (1.03折)
产品数据管理――知名企业鲜为人知的一个核心管理能力【正版图书,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
¥184.20定价:¥459.60 (4.01折)
组织理论与设计精要 (原书第2版)【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《组织理论与设计精要》(原书第2版)提供了经过时间检验的组织理论概念和模型,包括组织结构、组织环境、组织有效性、组织创新与变革、组织规模、组织生命周期、组织技术、组织文化、组织决策以及组织权利和政治等方面,为学习的者创建了一个稳固的基础。简洁的框架使讲授者有足够的灵活性构造自己的课程。本版在第版的基础上添加了更多的案例、参考文献、课堂练习的,还有反映作者自己独特教学方式的其他阅读材料。
¥44.62定价:¥140.80 (3.17折)
《经营的逻辑》主要是对企业到底如何经营、如何管理、有无可循的逻辑等问题展开阐述。作为企业经营管理者,他们日常从事的都是经营管理工作,但究竟什么是“经营”?何谓“管理”?二者之间的关系如何?日常该如何去做?这些问题对很对企业家来说,还处于混沌状态。本书力求从创业者开始怀揣创业梦想创办一个企业到如何做到持续盈利、健康发展的过程,来阐述企业经营和管理的基本逻辑思路,即通常情况下企业家设立梦想并进行的前景预测,进而找到持续赚钱的思路,将其落地经营产生业绩,为保证业绩的长期稳定和企业的不断发展,形成较为完善的日常管理及保障体系的一套科学、理性、系统的企业经营管理的解决思路。这就是《经营的逻辑》从企业及企业家心智模式构建,到商业模式设计,再到日常如何经营以及如何管理,并如何做好日常工作
¥23.87定价:¥97.74 (2.45折)
一张图表解决所有商业问题 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
被誉为日本行销大师、备受各方推崇的企业管理顾问神田昌典,向不同年龄层的读者铁口直断那些MBA没教过的事,面对企划、提案等创造性课题时,如果没有思考模式——也就是思考什么、按什么顺序思考的条理,我们就找不到构思的头绪。《一张图表解决所有商业问题》中,作者运用全脑思考模式,指导您如何充分运用已经具有的知识进行高质量思考,如何运用一张简单的图表连接您的想法与结果,做出的企划和提案。全脑思考模式是作者分析了个人0年间积累的数百件企划案,把其中成功的案例模式图形化的结果。特别是在时间紧张的情况下考虑营销概念以及企划书的大纲的时候,只要有0到5分钟时间,就可以一边品着咖啡一边想出创意。
¥6.98定价:¥64.66 (1.08折)
培训游戏大全 使你成为受听众欢迎的培训讲师【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《培训游戏大全》(第2版)囊括了适用于常见培训主题的数十个原创的精彩游戏,这些主题包括如何激发创造性、常用管理技巧、如何应对变革等等。让学员在欢声笑语中聆听你的教谕、汲取知识的养分。最近,关于人类大脑和思维的研究证实了大多数培训者共同的猜想 如果学习的过程中充满了幽默和乐趣,学员就能更好地学习的和思考。《培训游戏大全》给大家提供了50个原创的、经过实际运用的精彩游戏。它们涵盖了大部分常见的培训主题,包括管理技术、如何应对变革、提高情商、如何对付难缠的人等等。通过这些游戏,你可以把自己教授的相关知识深深地印在学员的脑海中。这本通俗易懂的游戏手册给出了详细的游戏劋作步骤。无论你是培训新手还是谙于此道的老手,对你都是很有用的,能够使你的培训充满欢乐、幽默和创造性。《培训游戏大全》(第2版)每
¥6.02定价:¥64.30 (0.94折)