职场思维:加速职业成功的技能、策略和见解 正版图书,下单速发,可开发票
如果你才能出众、雄心壮士且工作努力，但职业发展速度与之不成正比，那本书就是为你而作。如果你对于其他人（能力不足且不如你工作努力）职业发展迅速而自己却停滞不前充满挫败感，那本书就是为你而作。如果你烦恼于他人因为名牌院校毕业、家族关系或财政资源而小有成就，那本书就是为你而作。
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零失误工作法 11个主题、160个方法，让你走出工作的困境转败为胜！
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步步为赢：从职场新人到银行行长王浵世 著中国人民大学出版社9787300170497 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《步步为赢：从职场新人到银行行长》作者是银行界的金领，在海外、香港和本土银行都工作过，所谓横跨国企和外企。《步步为赢：从职场新人到银行行长》以他的个人经历为切入，分享了如何从一名专业人士成长成为优秀的管理者。
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当好领导，成为卓越领导者是一门科学，更是一门艺术！ 对于刚晋升为团队领导者的你来说，随着身份的转变，既令人兴奋，又面临前所未有的挑战： 原来一起聊天吐槽的同事，不再与你说一些知心话，不是避着你，就是简单地客套几句； 依照原来的工作方法，怎么也取不到原来的工作业绩了； 手边的行政事情开始变多，一时搞得手忙脚乱； 出了问题，还是喜欢事必躬亲，大包大揽，每天都是焦头烂额，授权别人还不放心； 不知如何管理下属，不是讨好型，就是强硬型，始终掌握不好其中的平衡； 而对于如何让新晋领导者成功开展工作，大多数公司为此所做的各种准备工作却乏善可陈。 本书作者聚焦实战方法，手把手教你成为卓越领导者应采取的行动和策略。读过之后，你会发现原来当领导是有方法可循的，只要掌握书中提供的这些多易学易用的精
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公文写作实战：升职有道，妙笔生花 洪森著 职场修炼 职场励志 手把手教你写出不同凡响的公文，分分钟让你从职员之中脱颖而出
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你可以更抢手 郑一群 编著 清华大学出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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办公室升职术 忠实 著 石油工业出版社 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《办公室升职术》讲述的是办公室处世之道，告诉你在办公室做人做事一定要机智灵活，懂得如何趋利避害，善于利用一切可以利用的资源，为自己的事业成功创造条件，把握晋升的机会和规律性，使自己的事业达到巅峰。 办公室人士都想升职加薪、步步高升，直至出人头地。然而，世事总是难如人愿，不知多少人不得不在职场生涯中匍匐潜行。 无论是谁，压力就像一张网，让你无所遁形。眼看你的同事，升迁的升迁，加薪的加薪，你却原地不动。这是怎么回事？也许你因此百思不得其解，甚至怨声不绝。出现这种情况，你有没有想过从自身来寻找原因？ 也许，你对“谋略”一词过于敬畏，也许，你对办公室的氛围过于陌生。但是，你必须承认这就是你一直是一个小职员的重要原因。
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官方 职场心理健康 提升职场幸福感的实用指南 职场入门 新人提升 自我提升 经济管理类书籍 电子工业出版社【正版速发 包 【畅销品 假一罚十正版图书 请放心下单，本店所有商品均可开票】
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正版书籍 进化：快速打开局面的职场丛林法则 (日)仲山进也 著,于丽丽 译 北京日报出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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中国著名企业培训机构聚成资讯集团推荐读本，全面解读工作与薪水意义的职场读本，一个成就千万人职业高度的工作理念。 工作看似是替老板赚钱，实际上是在为自己打工。 决定薪水高低的是你为公司创造的价值，而不是上司和老板的意志。 想获得高薪，就要让自己不断“升值”，用业绩和成长为自己加薪。 探寻薪水源头：薪水来源于公司利润还是取决于员工贡献。 解读工作意义：工作是不平等的契约还是施展才华的舞台。 根据弗洛伊德的冰山理论，我们经常关注浮在水面上的“冰尖”：我的薪水怎么这么少？一个想问而不敢问的问题，并常常为之困扰而忘记了隐藏在水面下的“冰体”：我的薪水从哪里来？一个屡屡被忽略的本质问题，恰恰能驱散困扰。 你的薪水从这里来，一级层面：公司利润，二级层面：个人业绩，三级层面：职业
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做人要长袖善舞，做官须出类拔萃！他当然不会认为朱乡长是体恤民情，更不会认为朱乡长是对自己一见如故高看一眼。这世界上没有免费的午餐，什么事情都离不开“利益”两个字。刚才朱乡长对鱼肉乡民的事情还是眼开眼闭，怎么忽然改变了态度呢？他心里掂量，估摸着是有求于自己。《步步升迁：升迁要有真本事》由起点中文网书作家任振华强力出击，是继《掌权者》后又一部长篇小说力作。
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三星人的DNA 孔炳焕(韩) 中国人民大学出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
本书要送给刚开始工作头几年，不知道怎么把事情做出成果、得到公司认可，对未来感到迷惘的年轻上班族。想出人头地，这里肯定有你需要的实用参考。 本书作者是真人版的杜拉拉，没有背景、没 爹 可拼，通过总结三星员工中最重要的品质而成功上位。实操性极强，具有极强的成功复制性。
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杜拉拉升职的N个秘诀 张宇 编著 中国经济出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《杜拉拉升职的N个秘诀》：小小的天有大大的梦想，我要一步一步往上爬，总有一天我有属于我天
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如果那时我知道……[美]查尔斯·格罗丁 著；李红梅 译东方出版社9787506034470 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《如果那时我知道……》讲述了一些引人入胜的故事，坦白地说，其中一些令人心酸，而有些却让我微笑，有些则让我大笑，但是这些故事都是令人信服的。尽管也有一些观点和结论，无论你我都不会认同。认识到我们所犯的错误，从中吸取教训并且不再犯同样错误的重要性，使我萌发了创作《如果那时我知道……》的灵感。当然，不从我们所犯的错误中吸取教训会造成严重的后果，我们中的很多人都看到了有许多人不仅不吸取教训而且还不能感谢他们所犯的错误，似乎他们感到吸取教训不是优点，而是承认缺点。 当我们犯错误时，我们没有意识到我们犯了错误，因而，对大多数人来说，现在就在犯错误，或许每天都在犯错误。许多人不太重视这一观点。因此，希望《如果那时我知道……》能帮助那些犯错误的人重新思考他们没有认真思考过的错误。
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细节决定薪水：赢得高新的方法 9787511311108 陈云 中国华侨出版社 正版图书，收到货可开电子发票。划线价为图书市场价格。商品图片仅供参考，以实物为准。（书名没写全多少册的均为单本价格）
：《愿有人陪你风雨同舟》：回忆是一种力量，带着我们从过去到现在。《从你的世界走过》：我们都会想去拥有一个人的全世界，可是只能路过。《解梦大师》:捕捉你心灵的潜意识，让你内心足够强大！《狼王归来》：徐大辉创作的长篇小说，讲述了狼族内部、狼与人、人与人之间的种种故事。《遇见，在青春的途中 》：用优美的语言，细腻的感受，飞扬的情思，带我们一起进入作者独特的世界。《我的生命里你不曾远离》：写给每一个拥有希望，正在活着，正在努力爱着的男男女女，献给每一个用爱呼吸的生命。《致我们未曾妥协的青春》:青春是一个多么充满朝气的字眼，我们真的不能妥协.
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正版】卖掉自己:我的能力用赚钱来衡量 (美) 博恩·崔西著 9787505731738 中国友谊出版公司 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
《没有借口》《秒杀》《时间力》等书作者博恩·崔西力作博恩·崔西作为当今励志领域的作家，与史蒂芬·柯维齐名，比尔·盖茨、巴菲特、韦尔奇、戴尔的老师，著有多本超级书，本书是他结合自身经验和经历，推出的又一作品！ 工作就是和老板做生意、提升利用价值的全新励志理念不怕被人利用，就怕没有利用价值，《卖掉自己》就是一本提升自己利用价值、让自己收入翻倍再翻倍的全新理念励志图书，抛弃以往循序渐进的方式吧，直接提升你的利用价值，给自己涨价！ 针对上班族的收入倍增法则，解答老板为什么要给你加薪升职老板购买的不是你这个人，而是你为他赚钱的能力。本书有的放矢，提升老板认可的七项赚钱能力。让你的收入在5年内翻10倍，在10年内成为精英。
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正版】细节决定升职成功 书亦 编著 9787204114399 内蒙古人民出版社 此书为单本而非一套，如有疑问可咨询在线客服！
对于个人来说，能把每一件简单的事做好就是不简单，能把每一件平凡的事做好就是不平凡。对于企业来说，只有从“大处着眼，小处着手”，才能打造企业品牌，铸就企业辉煌。这是一个精细化的时代，最的竞争就是细节的竞争。抓住了细节，也就抓住了成功的手。《细节决定升职成败》从这一理念出发，全方位地为您介绍资质、人际、能力、经验、修养、心理、技巧等生活和工作中不容忽视的的细节。相信《细节决定升职成败》能成为您事业成功的好帮手。
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卖掉自己:我的能力用赚钱来衡量 (美) 博恩·崔西著 中国友谊出版公司，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
《没有借口》《秒杀》《时间力》等书作者博恩·崔西力作博恩·崔西作为当今励志领域的作家，与史蒂芬·柯维齐名，比尔·盖茨、巴菲特、韦尔奇、戴尔的老师，著有多本超级书，本书是他结合自身经验和经历，推出的又一作品！ 工作就是和老板做生意、提升利用价值的全新励志理念不怕被人利用，就怕没有利用价值，《卖掉自己》就是一本提升自己利用价值、让自己收入翻倍再翻倍的全新理念励志图书，抛弃以往循序渐进的方式吧，直接提升你的利用价值，给自己涨价！ 针对上班族的收入倍增法则，解答老板为什么要给你加薪升职老板购买的不是你这个人，而是你为他赚钱的能力。本书有的放矢，提升老板认可的七项赚钱能力。让你的收入在5年内翻10倍，在10年内成为精英。
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只有埋在土里的种子，才有发芽的机会。 “蚁族”如何在职场上和创业路上取得成功——如何面对现实，在求职路上突破、在职场中突围、在创业路上筑巢。 作为弱势群体的“蚁族”如何用智慧去生存——如何绕道而行、量力而行、借助团队的力量。
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细节决定薪水 赢得高新的方法 陈云 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
你会为低人一等的薪水发愁吗丶？还在为怎么增加薪水苦恼吗丶？有的人干活少，但却深得领导赏识，而你兢兢业业，却得不到高薪，总是埋没在别人的光环下。觉得自己哪里都不错，高、能力强，但薪水就是不往上涨，只能干着急。为什么干同禚的活，别人的薪水却比你拿的高？你为此抱怨过，愤愤不平过，知道问题出在哪里吗丶？你欠缺的到底是什么……《细节决定薪水 赢得高新的方法》将为你一一揭晓答案！
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好主管次就上手：晋升前必修的五堂课 [英]维塔 著；丁惠民 译 译林出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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一路开挂 : 职场小白升职加薪密码 中华工商联合出版社 成功励志 人在职场 行业技巧 正版书籍
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职场进化手记:从月薪八百到年薪百万 都旭 中国友谊出版公司，【正版可开发票】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
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如果那时我知道 (美)查尔斯·格罗丁 编著,李红梅 译 东方出版社，【正版保证】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
“从我们所犯的错误中”吸取教训 读懂别人的故事，写好自己的人生……从岁月回望生活，教训是金！从他人反观自我，学到是金！ 本书讲述了80个耐人寻味的故事，极具启发性；在表达上避免生硬的说教，于平常处凸显哲理和妙思；让读者在故事中找出真心、真情与真理；读来令人茅塞顿开，引发对事业和人生的思考。
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认准正版】一路开挂职场小白升职加薪密码正版三年铸成职场精英一书读懂高手成长路径 职场新人进阶指南 职场升职成功励志书籍
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正版书籍 薪 想事成--17种职场人格的成功法则 周文敏 编著 北京工业大学出版社 支持电子发票 确认收货后联系客服提供邮箱
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升职就这几招：10位总裁的职场忠告 邱恒明 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
如何找到合适工作，怎样才能升职加薪？如何与上司处好关系？唐骏、李开复、大前研一、稻盛和夫、松下幸之助等顶级企业家提供了宝贵的建议。 这是第一本企业明星总裁针对如何升职给出的建议，对初入职场人士帮助尤大，是大学生、普通职员励志的首选读物。这将是公司普通职员了解如何升职的最佳读本。我们摘选的图书是：《赢》《我的成功可以复制》《经营沉思录》《凯西来了：从助理到女王的职场启示录》《像成功者一样思考》《活法》《积极人生的十种力量》《OFF学：会玩，才会成功》《世界因你不同：李开复自传》《勇敢抉择：卡莉·菲奥
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[2册]就业赛道怎么选+进阶:成为快速升职加薪的少数人 书籍
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升职领导管人智慧 宁玉民 编著 当代中国出版社 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
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你也可以做老板：从员工到老板的八项修炼 邢桂平 著 9787802224476 中国华侨出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
你也可以做老板，不要说你没有条件，没有实力，只要你从现在开始在自己的工作岗位上努力工作，充实自己，那么将来你也可以当上老板。 《你也可以做老板：从员工到老板的八项修炼》适合所有立志创造一番事业的人——千千万万的打工者、高级白领、主管、临近毕业的大学生，它告诉我们职场的现状，告诉我们一个理念：只有做老板，才能拥有自己的事业，创造属于自己的精彩。它还告诉我们创业到底需要什么，从现在开始要如何去努力，该如何修炼等等。《你也可以做老板：从员工到老板的八项修炼》立足于真实的职场，以真切的笔触去描写、去阐述，是每一个有志做老板的人所需要的读本。
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职场风向标·晋升锦囊：成功升职101条赵现波、毕国器 著山东大学出版社9787560733074 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《晋升锦囊（成功升职101条）》有别于市面上流行的一些励志图书，那些作者以高高在上、无所不知的布道者的身份传播貌似正确的成功学问，听起来条条有理，做起来却不是那么回事，我称之为“成功玄学”；也有别于某些教人耍手段的厚黑书，我称之为“攀升左术”。说它左，因为它把一些小门道、小伎俩当作一门学问进行研究，但毕竟不是正道，也不能代替正道；说它是术，因为它只是一种技巧的传授，缺乏大局观。术用好了可以事半功倍，用不好会误人歧途，伤人害己。综观市面上的职场书，从风格上可分为阴谋和阳谋两种。阴谋偏于厚黑，侧重职场的人际和行为背后的心理动机分析，适合在斗争中求生存谋发展；阳谋更偏重于怎样从公司的层面很好地解决问题，教导如何做人做事。阴谋并非是贬义词，阴谋可以理解为只能自己慢慢体会，或者和少数知心
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出版公司 解决问题的三大思考工具 逻辑思考横向思考批判性思考三大思考工具提升职场思考力 精准助力问题解决 逻辑思维 97
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做好27件事，让你成为公司最想留住的人才！ 白领偶像林奎男从首尔走向世界、从代理晋升为CEO的秘诀！ 从职场心态到自我管理，从人脉技巧到危机意识，全面培养职场赢家资本、打造无敌晋升力！
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向上沟通的高手 职场向上管理书籍人在职场与领导沟通汇报工作打破认知逆向管理 社交领导助力赏识 情商升职成功
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“升职超人”教你旋风成长法则福井克明 著浙江大学出版社9787308108096 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
勤勤恳恳地完成了每项工作，为什么却得不到好评，迟迟无法晋升？ 原因有四：①职场原本就不公平；②你完全搞错了晋升快慢的原因；③碌碌无为的人其实比出成果的人更忙；④你还没明白怎样做才能出成果。 只用1年半时间就从一个普通职员升为著名上市公司董事的“升职超人”，告诉你在不公平的职场中怎样用“短的时间内创造出成果并获得高评价”，为你解明职场成长的真正原因，提出“旋风上升”概念。不管什么行业，不管公司规模如何，这个方法都能适用！
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独自迎接黎明 读者杂志职场精选文章 处理人际关系提升思维能力 职场很苦 坚持很酷 提升职场思维能力智慧 读者场文章书籍任
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求职问薪：浙江省新市场工资指导价位 陈诗达、贺佩华 著 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
无论你是大学毕业刚跨出校门步入职场，还是从乡村到城市务工；无论你是白领、蓝领还是金领，在你寻找到一份职业的时候，你肯定会关心这份工作的薪资是多少。《求职问薪》这本书就会告诉你，当前的浙江各地最新的劳动力市场工资指导价位。 什么是劳动力市场工资指导价位呢？大多数初入职场的人对此都会感到陌生。有些人认为这是专家们研究的问题，对于老百姓来说太过专业。然而，工资指导价位却与劳动者密切相关，它直接关系到你进入职场的身价问题。也就是说，你在某一个行业、从事某一项工种，或在某一个地区或城市，你的身价能值多少，每年或每月能拿多少工资。
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三星人的DNA [韩]孔炳焕 著；肖悦阳 译 9787300197302 中国人民大学出版社 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
? 韩国真人版“杜拉拉” 刚进职场没几年，在公司老是找不准自己的定位，只好跳槽再试试看？ 很想升官发财，但多年不能得以升迁，眼看周边和自己同年进公司的同事一个个都已经得到升迁，只有自己还在像“老黄牛”一样苦干，却无法得到老板的认可？ 不是名牌大学毕业，专业背景不好，家境平凡，在这个“拼爹”的时代你如何可以凭自己就能够脱颖而出，成为一名大公司里的核心骨干？ 《三星人的DNA》中，作者以自身经验，用轻松的故事体，来说明在职场上能表现出色的工作技巧。本书要送给刚开始工作头几年，不知道怎么把事情做出成果、得到公司认可，对未来感到迷惘的年轻上班族。想出人头地，这里肯定有你需要的实用参考。
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职场晋升101（学会本书一小半，骑着火箭往上蹿！30万人验证过的职场干货，解决长期痛点！努力工作非常重要 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
职场没有白走的路，但确实存在很多的弯路。不是每一个坑你都必须亲自去踩，提前练好职场基本功，就可以让你把工作做得更漂亮。 15年时间，她从焦头烂额的实习生，到年轻的上市公司COO，再到投资合伙人、公司创始人，崔璀将这一路“打怪升级”的经验，沉淀为了101个职场难题的答案。全书分为管理自己、管理团队、管理老板三个部分，从职场人各种长期痛点和“季节性提问”入手，教你如何从思维到行为，从心术到话术上一步步做成事！无论是刚毕业的大学生，还是工作十年的团队主管，都能从书中找到“恍然大悟”的职场心法。 翻开本书，学会一小半，骑着火箭往上蹿！
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职场孙子兵法 商业兵法研究会 中国人民大学出版社【正版】 全国三仓发货，物流便捷，下单秒杀，欢迎选购！
办公室谋略 白领升职武器
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凭什么升职:初入职场必须懂得的10大显规则 [美]大卫·达勒桑德罗 著；张浩飞 译 9787501190386 新华出版 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
在《凭什么升职:初入职场必段懂得的10大显规则》中，身为“局内人”的作者向我们讲述了在公司里升职的10大显规则。在职场竞争中处于领先地位的人都有什么特征？仅仅拥有天分和努力工作是远远不够的，因为所有的人都在努力工作，并都可能取得了一定的成就。除此之外，你还必须建立自己的“个人声誉”或者“个人品牌”，通过这种方式来获得有影响力的人对你的信任。《凭什么升职:初入职场必段懂得的10大显规则》的作者将告诉你如何通过工作中的日常行为，来建立自己的“个人品牌”。另外，作者还会告诉你如何保护自己的“个人品牌”，免受一些负面因素的影响。 作者在书中用自己的亲身经历证明，如果你创建了自己值得信赖与受人尊敬的个人形象，你就可以在人群中脱颖而出，在升职的道路上一帆风顺。《凭什么升职:初入职场必段懂得的
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【正版】学会当领导:员工的晋升之路中国人民大学出版社9787300324227(美)瑞安·霍克(Rya Hawk)著经营 正版图书，下单速发，可开发票，售后无忧！
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是什么决定你的工资 世界名企老总的49堂员工培训课 吕国荣、方华明 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
如今的大小企业里，老板给员工加薪晋升的依据，是功劳，而不是苦劳 是效率，而不是态度 是业绩，而不是过程。我们从提升员工自我价值和企业竞争力的角度出发，精选了可口可乐、福特、惠普、海尔等国内外知名企业老总的49堂课员工培训课，以真实案例的形式，精彩讲述了什么样的员工是企业渴求的，什么样的员工能成为老板的左膀右臂，什么样的员工是不可或缺的，从而为读者提供了如何提升工作能力、如何改进工作方式、如何与企业共同发展的独到思路与具体办法。
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