德鲁克管理经典 人与绩效:德鲁克管理精华 (美)德鲁克 著,闾佳 译 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
德鲁克管理经典 萃取管理大师思想精华
¥10.00定价:¥49.37 (2.03折)
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本书的用意在于唤起反省和思考。这本书不是告诉人们已知的事情,也不是提出他们本来就同意的观点,而是帮助人们用不同的方式看待和理解管理,质疑固有的假设和观念,推动人们思考、提问,从而揭示一些管理见解。本书各章涉及了多方面的管理主题,但有三大重要观点,贯穿了本书的各章,并有助于解释公司为什么会做出糟糕的选择。,要重视反馈效应,因为行动往往会造成意想不到的后果 第二,对组织和人过分简单化、机械化的认识,似乎在理论和实践中都颇为盛行 第三,本来相当明显的选择和认识被过度复杂化。这本书涵盖了许多观点,让你可以了解许多不同的主题和洞见。因此,本书有一个很简单却很重要的阅读方式。判断你当前对哪个主题感兴趣,以及你此刻面临的最重要的决策是什么。你是要决定当前的福利政策吗丶?你打算减少福利,节约
¥66.02定价:¥183.94 (3.59折)
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¥66.68定价:¥184.42 (3.62折)
《走近德鲁克》提炼了德鲁克著作的精华,从全新角度解读了这位非凡的思想家。它将帮助你理解德鲁克在领导力、战略、创新、个人效率、事业发展和诸多其他主题上提出的关键概念。它还为那些想在组织里实践德鲁克思想的管理者提供了蓝图。他不断地敦促管理者提出正确的问题,跳出自以为知道的事情,关注明天,放弃昨日。其实,这种思维方式在数码时代比在工业时代更为可贵。《走近德鲁克》部分取自作者对当年已届94岁高龄的德鲁克进行的采访。在这次短短一天的访问中,德鲁克畅谈了自己庞杂的作品,历年来咨询过的(包括杰克·韦尔奇)。作者在当今时代背景下重新展示了德鲁克最重要的观念和战略,同时为这位不朽的传奇人物画了一幅动人的肖像。
¥13.52定价:¥78.06 (1.74折)
在撰写本书的时候,我想象自己正在帮助一位大企业的CEO,他的事业生涯已接近尾声,希望能顺利完成交接班过程,造福继任的新CEO,为组织站好一班岗。我采用了前后相继的短小备忘录形式,为这位CEO提供实用的建议。表面上看,本书是我和这位CEO的往来通信,可它的大部分内容,适用于任何正在经历这一转变过程的CEO。事实上,读完这本书,我相信,创业型(尤其是企业的创办人)或许比大企业CEO更能从这些建议中受益。我自己的专长是帮助成功的实现行为上的可持续性积极转变 为他们自己,为他们的员工,也为了他们的团队。因此,整本书的焦点,都放在人或行为上,这些是转变的要素。我完全理解接任过程中策略或技术问题的重要性,在某些时候,它们甚至比行为还重要。我们在书中不探讨这些问题,并不是因为它们不重要,而是因为我觉得自己在这些论
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人与绩效 德鲁克管理精华 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在飞速变化的时代,德鲁克的传奇智慧比过去更为切题,它超越传统思路,提出了具有持久价值的见解。《人与绩效 德鲁克管理精华》浅显易懂,其概念和主题都以德鲁克多年来为大型企业、初创企业、政府、非营利机构和公共事业机构提供咨询所得的一手经验和知识为基础。它们至今仍极具实用性,能在当今独当一面迎接挑战的管理者中掀起深刻的共鸣。《人与绩效 德鲁克管理精华》清晰地指出了广义文化背景中管理复杂而又不断变化的维度与任务,提出了诸多开创性意见 “社会生态” 领导精神与负责的风险管理 新的组织模式 生产力挑战 人事决策和人力资源 大企业和国家的目标 创新 强化优势,缩小弱点 营销革命 利润的社会责任 以及其他普遍认为是管理人员“金科玉律”的精华主题。对每一家组织来说,《人与绩效 德鲁克管理精华》都是论述管理、基本
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《管理前沿(珍藏版)》收录了管理大师德鲁克从982年开始写作的短文和评论文章,这些文章分析了当时发生的事件,预言、预测了将来可能出现的新机会和新挑战,是德鲁克、最经得起时间检验得文章。现在,书中得预言大多已经应验。预言未来并不重要,重要的是透彻地观察现今出人意料的新发展,探求它们为未来的道路做了什么样的准备,这才是建立成功商业政策和策略的基础。而这,就是《管理前沿》这《管理前沿(珍藏版)》试图完成的任务。
¥6.68定价:¥64.05 (1.05折)
是讽刺深省的职场社会生存学?是颇有研究价值的层级组织学?还是获得生活真谛的不二法门?仁者见仁,智者见智。总之,它是20世纪最敏锐的社会和心理学发现。那么,你敢读下去吗丶?——为什么学校不能传道、授业?——为什么政府有令难行?——为什么法庭不能伸张正义?——为什么成功不能带来幸福?一旦你决定读下去,你就再也无法回到现在在无知即是福的状态。再也不会!因为一旦读过彼得原理,你就再也不会忘记。
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¥13.29定价:¥79.09 (1.69折)
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¥6.37定价:¥64.71 (0.99折)
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CEO只做5件事 (美)Matt Blumberg(马特布隆伯格) 著,闾佳 等译 全国多仓发货,物流便捷,正版保证,欢迎选购!
¥8.00定价:¥23.50 (3.41折)
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¥66.01定价:¥184.10 (3.59折)
CEO只做5件事 (美)Matt Blumberg(马特.布隆伯格) 著,闾佳 等译 电子工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥7.00定价:¥61.00 (1.15折)
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明茨伯格论管理 (加)明茨伯格 著,闾佳 译 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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管理的真相—事实、传言与胡扯【正版图书,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
当代商学大师的突破性观念,走出管理的迷思,走出企业的迷失,面对真相做个有智慧的领导人。 《哈佛商业评论》突破性观念:企求务实而非一味求新,辩证质疑而非全盘接受,稳扎稳打而非冲动蛮干,孜孜以求而非中断学习。 当你捧着一本的管理学书籍认真研读的时候,你可曾质疑过其中的观点?对于我们多数人来说,都有迷信书本及的倾向。古语说得好,“尽信书,不如无书。” 以下观点你是不是奉若真理:工作应该和生活隔绝开,的组织拥有最出色的员工,经济奖励能推动组织绩效,企业战略决定命运等? 然而,太多的商业格言都并非建立在对事实客观公正的分析基础上,太多的商业格言被吹嘘成“药”。倘若领导者基于这些可疑的知识做决策,会把组织送上风口浪尖。 其实用不着如此的。杰弗瑞·菲佛和罗伯特·萨顿为我们指明了一
¥148.30定价:¥417.90 (3.55折)
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¥6.40定价:¥64.01 (1折)
如何想到又做到:带来持久改变的7种武器 肖恩·扬(SeanYoung)著,闾佳 译 浙江教育出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥12.00定价:¥81.00 (1.49折)
管理前沿 (美)德鲁克 著,闾佳 译 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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管理的真相—事实、传言与胡扯 (美)菲佛,(美)萨顿 著,闾佳,邓瑞华 译 中国人民大学出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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¥71.00定价:¥271.37 (2.62折)
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¥145.90定价:¥422.90 (3.45折)
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¥170.00定价:¥501.37 (3.4折)
明茨伯格论管理 (加)明茨伯格 著,闾佳 译 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥7.00定价:¥53.37 (1.32折)
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¥3.00定价:¥15.37 (1.96折)
走近德鲁克 (美)克雷姆 著,闾佳 译 机械工业出版社【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
本书介绍、提炼了德鲁克的精华。 ——沃伦·本尼斯 美国当代杰出的组织理论、领导理论大师 本书是管理者的进修读物,再现了德鲁克的与人性,以及有关管理的基本原理。 ——菲利普·科特勒 “现代营销学之父”,美国西北大学凯洛格国际营销学终身教授 难以置信!最全面地概括了德鲁克历年来的思想。本书激动人心,能让你深入了解这位当代管理学的缔造者。 ——罗伯特·赫博尔德 微软公司前首席运营官 终于有一本写德鲁克的书把两个世界合二为一了。本书作者先是用风趣迷人的语言阐述了德鲁克的深刻思想,接着把不少观念应用到当今的课题上,最后,他还从个人的角度阐述了德鲁克这个人,以及他的思想方法。 ——杰克·曾格 《领
¥3.80定价:¥23.09 (1.65折)
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¥6.43定价:¥64.84 (1折)
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¥94.90定价:¥311.10 (3.06折)
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¥13.39定价:¥78.38 (1.71折)
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¥4.80定价:¥14.70 (3.27折)
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¥133.23定价:¥454.66 (2.94折)
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人与绩效 德鲁克管理精华 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在飞速变化的时代,德鲁克的传奇智慧比过去更为切题,它超越传统思路,提出了具有持久价值的见解。《人与绩效 德鲁克管理精华》浅显易懂,其概念和主题都以德鲁克多年来为大型企业、初创企业、政府、非营利机构和公共事业机构提供咨询所得的一手经验和知识为基础。它们至今仍极具实用性,能在当今独当一面迎接挑战的管理者中掀起深刻的共鸣。《人与绩效 德鲁克管理精华》清晰地指出了广义文化背景中管理复杂而又不断变化的维度与任务,提出了诸多开创性意见 “社会生态” 领导精神与负责的风险管理 新的组织模式 生产力挑战 人事决策和人力资源 大企业和国家的目标 创新 强化优势,缩小弱点 营销革命 利润的社会责任 以及其他普遍认为是管理人员“金科玉律”的精华主题。对每一家组织来说,《人与绩效 德鲁克管理精华》都是论述管理、基本
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管理前沿 (美)德鲁克 著,闾佳 译 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《管理前沿(珍藏版)》: 哪些明天的决策要在今天做出今日铸就未来 启蒙中国现代管理 人 当今中国一代活跃着的组织最近的眉睫的问题,正是德鲁克向我们描述的如何管理的问题。 时空的德鲁克,管理者永恒的导师 他称自己是“社会生态学家”,他对社会学和经济学的影响深远,他的著作架起了从工业时代到知识时代的桥梁。 管理是一种新机能、新规律、新职业。这正是管理的意义。在有关管理学的严肃作家中,您的文章显然是最容易看懂的。我是一个职业作家。我不认为晦涩难懂是什么美德。 您总是从一种独特的角度来观察企业。可我从事了50年的教育工作。但您从不认为自己是个学院派。您的作品也毫无学究气。这真是对学院派的诋毁。晦涩难懂是在最近二三十年才变成学术界的一种美德的。您愿意对经济学家们发表点不恭之辞吗? 愿意。经济学家们总是
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明茨伯格论管理 (加)明茨伯格 著,闾佳 译 机械工业出版社【正版】 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
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管理的真相—事实、传言与胡扯【正版图书,满额减】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
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管理前沿 (美)德鲁克 著,闾佳 译 机械工业出版社【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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管理的真相—事实、传言与胡扯 (美)菲佛,(美)萨顿 著,闾佳,邓瑞华 译 中国人民大学出版社【正版书】 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
当代商学大师的突破性观念,走出管理的迷思,走出企业的迷失,面对真相做个有智慧的领导人。 《哈佛商业评论》突破性观念:企求务实而非一味求新,辩证质疑而非全盘接受,稳扎稳打而非冲动蛮干,孜孜以求而非中断学习。 当你捧着一本的管理学书籍认真研读的时候,你可曾质疑过其中的观点?对于我们多数人来说,都有迷信书本及的倾向。古语说得好,“尽信书,不如无书。” 以下观点你是不是奉若真理:工作应该和生活隔绝开,的组织拥有最出色的员工,经济奖励能推动组织绩效,企业战略决定命运等? 然而,太多的商业格言都并非建立在对事实客观公正的分析基础上,太多的商业格言被吹嘘成“药”。倘若领导者基于这些可疑的知识做决策,会把组织送上风口浪尖。 其实用不着如此的。杰弗瑞·菲佛和罗伯特·萨顿为我们指明了一
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你所知道的管理都是胡扯 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书的用意在于唤起反省和思考。这本书不是告诉人们已知的事情,也不是提出他们本来就同意的观点,而是帮助人们用不同的方式看待和理解管理,质疑固有的假设和观念,推动人们思考、提问,从而揭示一些管理见解。本书各章涉及了多方面的管理主题,但有三大重要观点,贯穿了本书的各章,并有助于解释公司为什么会做出糟糕的选择。,要重视反馈效应,因为行动往往会造成意想不到的后果 第二,对组织和人过分简单化、机械化的认识,似乎在理论和实践中都颇为盛行 第三,本来相当明显的选择和认识被过度复杂化。这本书涵盖了许多观点,让你可以了解许多不同的主题和洞见。因此,本书有一个很简单却很重要的阅读方式。判断你当前对哪个主题感兴趣,以及你此刻面临的最重要的决策是什么。你是要决定当前的福利政策吗丶?你打算减少福利,节约
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是讽刺深省的职场社会生存学?是颇有研究价值的层级组织学?还是获得生活真谛的不二法门?仁者见仁,智者见智。总之,它是20世纪最敏锐的社会和心理学发现。那么,你敢读下去吗丶?——为什么学校不能传道、授业?——为什么政府有令难行?——为什么法庭不能伸张正义?——为什么成功不能带来幸福?一旦你决定读下去,你就再也无法回到现在在无知即是福的状态。再也不会!因为一旦读过彼得原理,你就再也不会忘记。
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