全新正版图书 人力资源管理张建国西南财经大学出版社9787550404786人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥9.20定价:¥36.80 (2.5折)
全新正版图书 人力资本运作规程许华岑西南财经大学出版社9787550410626 企业人力资本研究人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥6.25定价:¥25.00 (2.5折)
全新正版图书 培训与开发喻红莲西南财经大学出版社9787550414471 企业管理职工培训高等学校教材人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.00定价:¥28.00 (2.5折)
全新正版图书 劳动经济学晏华西南财经大学出版社9787550401679 劳动经济学成人教育教材人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.25定价:¥29.00 (2.5折)
全新正版图书 战略人力资源管理-系统思考及观念石磊西南财经大学出版社9787550403963 人力资源管理研究人员人天 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.45定价:¥29.80 (2.5折)
全新正版图书 人力资源管理卿涛西南财经大学出版社9787550409422 人力资源管理教材人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥10.95定价:¥43.80 (2.5折)
全新正版图书 技术人力资源管理-系统设计及实务操作石磊西南财经大学出版社9787550407930 人力资源管理青年人天 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥9.95定价:¥39.80 (2.5折)
全新正版图书 人力资源管理:理论、方法与伍娜西南财经大学出版社9787550427372 人力资源管理高等教育教材人天图 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥9.50定价:¥38.00 (2.5折)
全新正版图书 人力资源管理蓝红星西南财经大学出版社9787550403031 人力资源管理人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
《人力资源管理》是由西南财经大学出版社出版的。
¥9.95定价:¥39.80 (2.5折)
全新正版图书 人力资源管理刘岱西南财经大学出版社9787550414112 人力资源管理高等学校教材人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.00定价:¥28.00 (2.5折)
全新正版图书 现代薪酬管理-版周斌西南财经大学出版社9787550403895 企业管理劳动工资管理人天图书专营店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.45定价:¥29.80 (2.5折)
现代薪酬管理 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书介绍了现代薪酬管理的理论与方法,讲解了薪酬水平与薪酬市场调查、薪酬预算与薪酬成本、基本薪酬制度设计、绩效薪酬制度设计、长期绩效激励制度设计、福利保险制度的设计等内容。
¥6.57定价:¥65.46 (1.01折)
人力资源管理专业导论 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《人力资源管理专业导论》全面系统地解读了人力资源管理专业。全面性主要体现在以下几个方面 ①不仅分析了人力资源管理职位工作内容及职责,也探讨了人力资源管理职位的任职资格条件 ②不仅归纳了西方企业人力资源管理职位的工作重点,也.总结了中国企业人力资源管理职位的工作重点 ③不仅收集了中国高等院校人力资源管理专业本科培养方案,也分析了外国高等院校人力资源管理专业本科培养方案 ④不仅说明了专业学生们在学校应如何开展学习,也阐释了专业学生们毕业后应如何发展职业。系统性主要体现在以下几个方面 ④系统分析了人力资源管理专业人员胜任素质通用模型、各层次人力资源管理专业人员胜任素质模型、三支柱模型下人力资源管理专业人员胜任素质模型 ②系统分析了人力资源管理者职责、各层次人力资源管理者职责、三支柱模型下
¥13.22定价:¥78.22 (1.7折)
培训与开发 (十二五高等院校应用型系列规划教材) 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《培训与开发》主要介绍了以下内容 培训与开发的内涵、培训文化、现代培训与开发趋势 学习理论、培训迁移、有效的培训项目应考虑的因素 培训需求分析的层次、培训需求分析的方法 培训目标的确定、培训课程的设计、培训师的选择、培训的后勤管理 常见培训方法及比较、培训方法的选择 培训评估的流程及方法、培训成果转化及评价 新员工培训、管理人员培训、销售人员培训 等等。同时每章结合内容附有生动的培训案例、相关资料及思考练习题。本书由喻红莲担任主编。
¥7.12定价:¥65.03 (1.1折)
商科人才培养探索与创新 重庆工商大学商务策划学院实践 (2015) 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《商科人才培养探索与创新重庆工商大学商务策划学院实践(205)》收录了205年度重庆工商大学商务策划学院教师撰写的对商科人才培养的创新性和改革性探索的论文,内容包括商科教育的学科建设、课程创新、管理体制、国际化发展、学生科创活动等多方面。该书既有宏观理论的探讨,又有教学改革人才培养实践经验的介绍,具有一定的学术交流意义和实践工作指导性,有利于商科人才培养的创新与实践。
¥31.80定价:¥115.25 (2.76折)
技术性人力资源管理 系统设计及实务操作 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
“人力资源管理”这个术语是在20世纪50年代后半期开始流行以来的。半个多世纪以来,组织所面临的环境发生了很大的变化,但人力资源管理开发的主要任务并没有发生实质性的改变,组织设计与工作分析、培训与开发、激励与约束、规范与人际关系仍然是其重要的组成部分。但时代和环境的变迁也给人力资源管理注入了许多新的内容,当我们由“短缺经济”过渡到“过剩经济”,从计划经济过渡到市场经济,从面对一个较稳定的经营环境过渡到一个竞争激烈的“十倍速”时代,人力资源管理也就被赋予了更多新的时代特征,如单一的职业通道向双重或多种职业通道职业发展,单纯的组织忠诚被职业化精神忠诚取代,关注高绩效员工,注重知识管理,员工凝聚力与组织文化,这些与原有的人力资源管理职能共同构成了现代人力资源管理开发的主要内容。正如丹尼尔
¥6.64定价:¥64.38 (1.04折)
民营企业领导 员工关系对员工工作态度的影响研究 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
当我们为西方管理学理论和模型喝彩的同时,我们应当思考 西方的管理学理论和模型适用于中国的情境吗丶?中国的管理有没有中国的特色?如果有,那又是什么呢?本书认为,对中国管理问题的探讨,尤其是组织行为的研究离不开对“关系”问题的探讨。“关系”恰恰正是打开中国管理“黑箱”的一把钥匙。鉴于民营企业在中国经济中扮演着愈来愈重要的角色以及民营企业自身的特点,《民营企业领导 员工“关系”对员工工作态度的影响研究》选取民营企业员工作为研究对象,研究民营企业内领导一员工“关系”对员工工作态度的影响。《民营企业领导 员工“关系”对员工工作态度的影响研究》首先在梳理国内外大量“关系”文献的基础上,探索性地提出了领导—员工“关系”的概念,并将其定义为“存在于一个组织内领导和员工之间的按照特定原则进行人际
¥22.22定价:¥94.59 (2.35折)
人力资源管理 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
管理学家汤姆·彼得斯指出 企业或事业好真正的资源是人,管理就是充分开发人力资源以做好工作。在2世纪的,企业之间的竞争实质上是人才的竞争,谁能够获取的人才,并能够对现有人才进行有效激励、合理使用和开发,谁就能够在激烈的竞争中取胜。人力资源管理得到了学术界以及企业界空前的重视。
¥13.34定价:¥78.34 (1.71折)
【新华书店自营店】人力资本运作规程,9787550410626 全国五仓就近发货80%城市次日达!团购优惠咨询:18340637603
¥14.11定价:¥50.00 (2.83折)
新编人力资源管理实务 王晓华,鲍婷,王丽红 西南财经大学出版社【无忧售后 正版图书】
¥10.50定价:¥52.50 (2折)
高管权力能力与高管超额薪酬研究 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《高管权力能力与高管超额薪酬研究》的研究内容由9章组成。导论构成《高管权力能力与高管超额薪酬研究》的一章。这部分对选题背景、研究目的与意义进行简单的介绍,同时对上市公司高管、高管薪酬的范围和高管超额薪酬的度量等基本概念进行界定,对《高管权力能力与高管超额薪酬研究》的研究思路、研究方法以及拟解决的主要问题进行简单的阐述。第2章文献综述是《高管权力能力与高管超额薪酬研究》研究的文献基础。这部分对国内外高管薪酬与超额薪酬的相关文献进行梳理,系统总结薪酬契约、管理者权力、高管超额薪酬和高管与组织、环境是否匹配方面的研究成果,结合现有文献进行简单评价,拟为《高管权力能力与高管超额薪酬研究》的研究寻找研究机会和研究方向。研究中所运用的理论基础以及理论分析框架构成第3章。这部分从委托代理的角
¥19.78定价:¥90.72 (2.19折)
基于伦理理念的民营企业绩效管理研究 陈永丽【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《基于伦理理念的民营企业绩效管理研究》由陈永丽著,运用事件研究方法,对企业社会绩效与财务绩效的关系及各利益相关者对企业绩效影响的程度进行了大样本的回归分析。大部分研究表明,公司的社会参与活动和经济绩效之间存在一种正相关关系。企业既是经济实体又是伦理实体,既具有经济性又具有伦理性的二重性本质,说明伦理道德与企业活动具有内在相容性,企业目标是经济目标和伦理目标的统一,企业与社会的关系已经实现了从交易化变成利益化、从利益化变成伦理化的质的升迁。
¥17.00定价:¥63.18 (2.7折)
公司风险偏好和管理层激励合同设计 步丹璐 著 西南财经大学出版社,【正版保证】
¥28.50定价:¥106.50 (2.68折)
现代薪酬管理 周斌【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥4.40定价:¥20.70 (2.13折)
(正版图书) 新编人力资源管理 9787550404786 张建国,夏青 西南财经大学出版社 正版图书,收到货可开电子发票。划线价为市场参考价,划线价格并非图书的定价。商品图片仅供参考,以实物为准。
¥9.57定价:¥36.80 (2.61折)
全新正版图书 新编人力资源管理 张建国 西南财经大学出版社 9787550404786青岛新华书店旗舰店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥10.30定价:¥36.80 (2.8折)
全新正版图书 技术人力资源管理-系统设计及实务操作石磊西南财经大学出版社9787550407930 人力资源管理青年蔚蓝 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥9.90定价:¥39.80 (2.49折)
商科人才培养探索与创新 骆东奇 等主编【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
¥28.40定价:¥98.70 (2.88折)
(正版图书) 人力资源管理 9787550403031 蓝红星 西南财经大学出版社 正版图书,收到货可开电子发票。划线价为市场参考价,划线价格并非图书的定价。商品图片仅供参考,以实物为准。
《人力资源管理》是由西南财经大学出版社出版的。
¥10.35定价:¥39.80 (2.61折)
全新正版图书 人力资源管理:理论、方法与伍娜西南财经大学出版社9787550427372 人力资源管理高等教育教材蔚蓝书 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥9.50定价:¥38.00 (2.5折)
2023年初级经济师历年真题试卷题库官方教材配套试题练习题经济基础知识初级经济师2021年教材金融工商人力资源财税模拟题
¥41.00定价:¥162.00 (2.54折)
战略性人力资源管理:系统思考及观念创新 石磊 著 西南财经大学出版社,【正版现货】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《战略性人力资源管理:系统思考及观念创新(第2版)》由西南财经大学出版社出版。
¥4.10定价:¥15.33 (2.68折)
全新正版图书 战略性人力资源管理-系统思考及观念创新-第二版 石磊 西南财经大学出版社 9787550403963 青岛 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥8.30定价:¥29.80 (2.79折)
¥10.35定价:¥39.80 (2.61折)
¥9.88定价:¥38.00 (2.6折)
技术性人力资源管理 系统设计及实务操作,石磊,西南财经大学出版社
¥256.00定价:¥7960 (0.33折)
全新正版图书 人力资源管理蓝红星西南财经大学出版社9787550403031 人力资源管理蔚蓝书店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
《人力资源管理》是由西南财经大学出版社出版的。
¥9.90定价:¥39.80 (2.49折)
(正版图书) 培训与开发 9787550414471 喻红莲 主编 西南财经大学出版社 正版图书,收到货可开电子发票。划线价为市场参考价,划线价格并非图书的定价。商品图片仅供参考,以实物为准。
¥7.28定价:¥28.00 (2.6折)
正版书籍 人力资本运作规程 西南财经大学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥11.25定价:¥41.67 (2.7折)
现代薪酬管理 周斌【正版】. 全国三仓发货,物流便捷,正版书放心购买!
¥4.40定价:¥21.90 (2.01折)
培训与开发 (十二五高等院校应用型系列规划教材) 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《培训与开发》主要介绍了以下内容 培训与开发的内涵、培训文化、现代培训与开发趋势 学习理论、培训迁移、有效的培训项目应考虑的因素 培训需求分析的层次、培训需求分析的方法 培训目标的确定、培训课程的设计、培训师的选择、培训的后勤管理 常见培训方法及比较、培训方法的选择 培训评估的流程及方法、培训成果转化及评价 新员工培训、管理人员培训、销售人员培训 等等。同时每章结合内容附有生动的培训案例、相关资料及思考练习题。本书由喻红莲担任主编。
¥6.59定价:¥65.87 (1.01折)
全新正版图书 公司风险偏好和管理层激励合同的设计 西南财经大学出版社 9787550407299 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
¥29.64定价:¥174.35 (1.71折)
¥6.50定价:¥25.00 (2.6折)
全新正版图书 人力资源管理张建国西南财经大学出版社9787550404786蔚蓝书店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥9.20定价:¥36.80 (2.5折)
全新正版图书 基于伦理理念的民营企业绩效管理研究 西南财经大学出版社 9787550407985 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
《基于伦理理念的民营企业绩效管理研究》由陈永丽著,运用事件研究方法,对企业社会绩效与财务绩效的关系及各利益相关者对企业绩效影响的程度进行了大样本的回归分析。大部分研究表明,公司的社会参与活动和经济绩效之间存在一种正相关关系。企业既是经济实体又是伦理实体,既具有经济性又具有伦理性的二重性本质,说明伦理道德与企业活动具有内在相容性,企业目标是经济目标和伦理目标的统一,企业与社会的关系已经实现了从交易化变成利益化、从利益化变成伦理化的质的升迁。
¥22.65定价:¥133.24 (1.7折)
《战略性人力资源管理:系统思考及观念创新(第2版)》由西南财经大学出版社出版。
¥7.75定价:¥29.80 (2.61折)
全新正版图书 人力资源管理 曹嘉晖 西南财经大学出版社 9787550408739 青岛新华书店旗舰店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
《人力资源管理(21世纪普通高等院校系列规划教材)》编著者曹嘉晖。 从理论层面讲,人力资源管理是管理科学的重要组成部分,也是管理课程的基础。它是一门广泛吸收多学科知识的边缘科学,具有很强的实践性和应用性。参加本书编写的各位教师都具有比较丰富的实践和教学管理经验,有自己对教学过程的体会和对’教材功能的理解。本书在编写上理论与实践相结合,以满足教、学、用的不同需要。在本书编写过程中,我们结合教学工作中的经验,参考和借鉴了国内外几十位专家、学者的大量著作,通过总结和提炼,力求反年来国内外在人力资源管理的理论与技术方面的研究成果。本书的编写在实践方面紧密结合了我国经济环境的现有特征,在教学方面条理清晰,在实际应用方面简洁有效,具有一定的理论深度和广度,能够充分体现系统性、前沿性、实践性
¥11.10定价:¥39.80 (2.79折)
全新正版图书 培训与开发喻红莲西南财经大学出版社9787550414471 企业管理职工培训高等学校教材蔚蓝书店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.00定价:¥28.00 (2.5折)
技术性人力资源管理:系统设计及实务操作 石磊 全国多仓发货,物流便捷,正版保证,欢迎选购!
¥5.10定价:¥606.50 (0.09折)
2023年中级经济师历年真题试卷模拟冲刺题人力资源经济基础工商金融财税建筑房地产知识与实务模拟试卷初级经济师官方教材试卷
¥41.00定价:¥162.00 (2.54折)
全新正版图书 战略人力资源管理-系统思考及观念石磊西南财经大学出版社9787550403963 人力资源管理研究人员蔚蓝 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.40定价:¥29.80 (2.49折)
战略性人力资源管理:系统思考及观念创新 石磊 著【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《战略性人力资源管理:系统思考及观念创新(第2版)》由西南财经大学出版社出版。
¥3.40定价:¥15.90 (2.14折)
(正版图书) 现代薪酬管理 9787550403895 周斌 西南财经大学出版社 正版图书,收到货可开电子发票。划线价为市场参考价,划线价格并非图书的定价。商品图片仅供参考,以实物为准。
¥7.75定价:¥29.80 (2.61折)
人力资本整合与产业集群竞争力提升研究 赵修文 著【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,正版书放心购买!
《人力资本整合与产业集群竞争力提升研究》由财经大学出版社出版。
¥5.00定价:¥30.00 (1.67折)
全新正版图书 现代薪酬管理-版周斌西南财经大学出版社9787550403895 企业管理劳动工资管理蔚蓝书店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.40定价:¥29.80 (2.49折)
旅游企业人力资源管理 沈登学,黄萍 编著 西南财经大学出版社,【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
¥6.80定价:¥47.89 (1.42折)
全新正版图书 劳动经济学晏华西南财经大学出版社9787550401679 劳动经济学成人教育教材蔚蓝书店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.20定价:¥29.00 (2.49折)
创新人才培养视角下高校辅导员工作创新 郝颖【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,正版书放心购买!
¥110.00定价:¥366.60 (3.01折)
全新正版图书 人力资源管理 刘岱 西南财经大学出版社 9787550414112 青岛新华书店旗舰店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥7.80定价:¥28.00 (2.79折)
全新正版图书 人力资源管理:理论、方法与实务 伍娜 西南财经大学出版社 9787550427372青岛新华书店旗舰店 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥10.60定价:¥38.00 (2.79折)