《像间谍一样思考》是一部中情局前特工首次披露中情局内部工作方式的书籍。作者曾参加过中情局在伊拉克的工作,并且经常与特工打交道,希望了解中情局特工的读者会得到很大的满足。 《像间谍一样思考》揭示了如何筛选并接近目标、招聘、保护信息等。原则结合案例,每一个职场人都会从中受益。
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请给我结果:上千家著名企业提升员工执行力的书目 做结果,做一个负责任的员工连续畅销10年 销量突破1000000册
为什么无数的人都拥有卓越的智慧,却只有少数人获得成功?为什么无数的公司都拥有伟大的构想,却只有少数的公司获得持续? 这就是姜汝祥编著的《请给我结果》这本书要回答的问题!我们不仅要回答为什么像阿甘这样的人,没有聪明的头脑却靠专注获得了成功,为什么那些曾经争得 央视标王 的企业,不少已被历史抛弃。 同时我们还要回答,为什么***的制造,大多出在日本与德国这样 认真**,聪明第二 的国家,为什么像我们这样聪明人居多的国家,产品质量却始终是我们摆脱不了的一个痛。
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请给我结果2 企业是靠结果生存,企业不能靠理由生存。一旦决定,就要立即执行。你有1 000个理由,你有10 000个理由都不重要,重要的是结果。
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万达哲学 王健林首次自述经营之道 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
26年,从0到资产5000亿元的企业帝国是怎样炼成的?从中国到海外,为何他的企业能无往不利?万达集团创始人王健林,亲手缔造了万达商业帝国,并将企业成功地发展成跨国集团。《万达哲学》一书是王健林讲述自己的经营理念,是他近十年来商业思想的精髓,涵盖了他的做人之道、生意之道、企业转型与发展之道。“万达哲学”,体现了王健林企业经营和为人做事的哲学思想,包括模式的新与旧、行动的快与慢、规模的大与小、政商的远与近,既辩证统一又充满智慧。书中披露了王健林信息含量极高的外部讲话,是一部真实、精彩的企业创业史、个人成长史和思想发展史。
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下一个倒下的会不会是华为 田涛,吴春波 著 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
柳传志、冯仑、秦朔、牛文文、陈彤、吴晓波联袂诚挚推荐 这是《下一个倒下的会不会是华为》新版本!本书历时3年精修原著,60%大幅度增改,新增100多位中高层近身访谈、300多万录音资料,再次披露任正非及华为中高层鲜为人知的背后故事。 颠覆外界对于华为的认识,研究华为及任正非的教案级著述。 对华为深刻、系统、的解读,还原一个真实、可信、丰满的任正非!
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重新定义管理 合弄制改变世界 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
还没听说过合弄制?你一定会听说的。终于,迎来了一本合弄制创建者的著作,讲解了这一公司经营方式的革命性新系统及其实施方法。的商界,情况瞬息万变。但在绝大多数组织中,具有资格响应变化的人们却几乎都没有权力去做出改变。相反,他们不得不遵守那些由领导们设立的亘古不变的战略,而且这些领导们仍然相信“预测和”才是有效管理的关键。合弄制向你展示了怎样让组织中工作的每一个人都成为一名领导,并大限度地实现敏捷和灵活。这个系统让组织能够一天天地自我进化,从而适应不断变化的市场。觉得这听起来挺混乱的?其实恰好相反。合弄制是一个高度自我组织的系统,根据人们所承担的工作(他们的角色),而非所拥有的头衔(他们的职位)来赋予人们决策的权力。其结果是 沟通有效会议高效少一些官僚作风,少一些障碍职权规定清清楚
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水煮三国 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《水煮三国》融三国智慧与管理精义于一体,寓至理于谈笑之中,既可做枕侧兵法,幕后镜鉴,助君纵横驰骋,又可做茶余谈资,饭后小品,博裙开怀一笑。管理是一个需要务实的领域,管理学也是一种需要务实的学问。《水煮三国》将人力资源管理和市场营销管理中遇到的各种问题及对策,用大话的写作方式娓娓道来,看似荒诞不经,实则大有深意。《水煮三国》不算是什么煌煌巨著,但《水煮三国》为读者提供的诸多知识和阅读体验,却足以使其“笑傲裙书”。《水煮三国》出色的叙述方式让人瞠目,无论你视之为奇谈怪论,还是奇思妙想,你都应该在真正读完之后,再做出自己的判断。
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从0到1:开启商业与未来的秘密 (美)蒂尔,(美)马斯特斯 著,高玉芳 译 中信出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《从0到1》揭开创新的秘密,进入彼得?蒂尔颠覆式的商业世界:创新不是从1到N,而是从0到1;全球化并不全是进步;竞争扼杀创新;“产品会说话”是谎言;失败者才去竞争,创业者应当选择垄断,创业开局十分重要,“频繁试错”是错误的;没有科技公司可以仅靠品牌吃饭;初创公司要打造帮派文化……《从0到1》的作者是硅谷创投教父、PayPal创始人,《从0到1》也是斯坦福大学改变未来的一堂课为世界创造价值的商业哲学,是迄今为止最重要的一本商业书!徐小平、牛文文、唐彬鼎力推荐! 硅谷传奇投资家彼得?蒂尔将创业心法手分享,在网络上造成560000人访问、2400000次的点击率,引起全球疯传! 《Zero to One》图书预售立刻占据美国亚马逊排行榜名!
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请给我结果3:要结果,从我做起 对工作百分百负责就是对自己负责 要结果从现在做起,从我做起 新员工“结果导向”培训读本
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像间谍一样思考 CIP情报官首席公开出奇制胜的商业技巧 中信出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
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思利及人的力量 成就一生的9个法则 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
现代社会,物质虽极大丰富,但我们内心的成就感与幸福感是否也在同步增长?生命仅有一次,如何度过才不算虚度年华?如何才能拥有自信、快乐和成功的人生,人生难得,值得我们用心经营,让自己的人生有成就。怎样成就一生?相信这个问题的答案每个人都想知道,也一直在苦苦思考和探寻。事实上,决定一个人能否有所成就取决于他的价值观。价值观决定了一个人做事的基本原则,做人做事的基本原则决定了一个人在面对变化的世界时所采取的各种行动,而这些行动最终决定这个人一生的成就。作者作为香港百年“李锦记”第四代传人之一,将源自中华传统智慧的“思利及人”作为核心价值观,在长期的工作与生活的实践中,探寻这一智慧的秘诀。做事之前先思考如何有利于我们大家,这就是思利及人。平实的语言,本质的揭示,一语道破了“天机”。“
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像间谍一样思考 (CIA情报官首度公开出奇制胜的商业技巧) 团购优惠,咨询在线客服
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第五项修炼:学习型组织的艺术与实践 彼得·圣吉著 中信出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
这本由当代的新管理大师彼得?圣吉撰写的著作,被誉为21世纪的管理、20世纪屈指可数的几本管理经典、世界上影响最深远的管理书籍之一,并被《哈佛商业评论》评为过去75年影响力的管理类图书,还荣获世界企业学会荣誉的开拓者奖! 进入21世纪以来,全球经济的迅猛发展,使得全球企业管理趋势、管理理念也顺应发生了巨大的变化,作为新世纪全新扩充修订版,本书其背后是15年来把原书理念付诸实践的经验和案例。圣吉明确指出,从长远来看,你的组织可持续的竞争优势,就是比对手更好更快的学习能力。15年前,许多《第五项修炼》的核心理念都曾显得很激进。但这些理念的许多应用方法,后来已经被融入到人们观察世界的方式中,也被整合到人们的管理实践中;本书对前一版进行了全面修订,新版书中的领导力案例故事揭示了这些经历。并增添了新的
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简化 [英] 爱德华·德博诺 著,朱邦芊 译 中信出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《简化》包含了能解决你生命中80%复杂难题的10项通用“减法”原则;“简化”课程源于1967年,是500强企业的经典内训 现象级思维大师,爱德华?德博诺,继《六顶思考帽》后又一经典力作 六顶思考帽、简化、水平思考法,作为德博诺最为经典的企业管理、思维培训课程,在50年内,已传递至全球54个国家,使数百家世界500强企业及数千万员工受益 《简化》作为领导创新的教练,已经成为一项重要的商业价值,帮助你在工作中迅速提高投资回报率、增进员工和客户满意度、加快创新速度
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水煮三国 (白金版) 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《水煮三国》演义,早已成为一种对历史的人文解读。然而,其中鱼龙混杂。幸好,每位出色的演绎者,都自成一体,仿佛“三国”只是一个原点,他们在各自半径的顶端,以不同的方式画出了异彩纷呈的弧线,而《水煮三国》恰恰是万千优雅的弧线中独树一帜之作。可以消遣,可以批评,可以思考,可以鄙视……《水煮三国》绝不是什么辉煌的著作,但《水煮三国》为读者提供的诸多阅读感受却足以使其“笑傲裙书”。这是一本让每个人都能产生自我意识的书,出色的叙述方式让人瞠目,无论你视之为奇谈怪论,还是奇思妙想,你都应该在真正读完《水煮三国
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思考型管理 (日)大前研一 ,裴立杰【正版保证】. 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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请给我结果升级版 姜汝祥 著 企业战略企业提升员工执行力企业团队经营运营管理员工工作效率管理思路 经管类书籍 中信出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
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管理十诫 【美】唐纳德·基奥 中信出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
这是一本奇书,在书中的11条戒律的指引下,无数家公司经营业绩一飞冲天,连惜墨如金的比尔?盖茨都亲自推荐此书,巴菲特更是不吝溢美之词,亲笔作序并极力推荐……
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联盟:互联网时代的人才变革 【美】里德·霍夫曼,【美】本·卡斯诺查,【美】克里斯·叶 著,路蒙佳 译 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《联盟:互联网时代的人才变革》世界的职业社交网站LinkedIn领英创始人作品,解密如何将全球的人才变为你的人脉。“联盟”作为一种全新的人才机制,正在席卷全球,《联盟》解读硅谷文化的全新管理技术。“PayPal黑帮”正在实践联盟策略。《联盟》揭秘彼得·蒂尔(著有《从0到1》)、埃隆·马斯克、里德·霍夫曼等人投创脸谱网(Facebook)、特斯拉(Tesla)、领英(LinkedIn)、YouTube、SpaceX,改变硅谷格局的真正原因!
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管理的众神 (英)汉迪 著,闻健,焦建 译 中信出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
如果你是酒神狄奥尼索斯型的人,又恰好在一家宙斯型的企业中工作,或许你会质疑那里的企业文化。 如果你在管理的过程中,希望员工像机器,所在的团队像工厂,那么很可能你自己就是一个崇尚秩序和理智的阿波罗型的人。 或许你还不知道,美企和在日企中上下级间的不同相处方式,也正是诸神之间博弈的结果。
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出奇制胜:在快速变化的世界如何加速成功 【美】沙恩·斯诺 中信出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《出奇制胜:在快速变化的世界如何加速成功》直击痛点,突破局限、加速成功是巨变时代每一位社会人都面临的危机与机遇。你离“先挣一个亿的小目标”有多远?“北京折叠”之后,你将居住在哪一层?科技飞速发展,阶层分级固化,全球公司与爬上社会的精英,用极短的时间获得成功,聚集财富。而平凡的大多数最终发现,按部就班的努力已拯救不了平庸的人生。如何实现突破,出奇制胜,成为考验每个人的一大难题。 用横向思维升级认知,最快速的成功之路就是打破常规的道路。 互联网时代,机会丛生,找到一条成功之路并不稀奇,开辟快速成功的捷径才是高手。在10倍速度比10倍努力更重要的今天,我们必须改变以往的思维方式,敢于拒绝循规蹈矩、对抗既有规范,勇于挑战成规框架,不断探索底线,即利用横向思维加速前进。 创业思想家的智慧启示录
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行为设计学 零成本改变 (美)奇普·希思(Chip Heath),(美)丹·希思(Dan Heath) 中信出版社【正版 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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企业情商 [加]弗罗斯特 著,祝平 译 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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集团组织结构 王吉鹏,李巧梅 编著 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
“集团管控系列”丛书不仅系统地介绍了有关集团管控的理论。还汇集了大量国内外的集团变革和管控的案例,·涉及众多行业,囊括了国企、民企和一些外资企业等所有制形式,为企业提供了一套理论兼顾实践的好书。 中国矿业大学管理学院副院长 安景文教授 该丛书最鲜明的特点是将企业管理理论和实践进行了很好的结合,案例新颖、可操作性强。丛书结构完整,内容翔实,是一套指导大企业、大集团高层管理者实践工作的思想库和方法库。对企业的领导者来说,有这样一套丛书来做参考,多一些借鉴,就有可能在实际工作中少走弯路。 中国机械工业集团公司总裁任洪斌 集团管控不是“管”,也不是“控”,而是一种集团管理的系统思维。“仁达方略集团管控系列”丛书告诉我们集团管控是什么,如何以战略为导向进行组织结构
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基业长青 吉姆·柯林斯,杰里·波勒斯 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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创业,从一个简单的创意开始 【美】斯蒂芬奇,宋瑞琴 张温卓玛 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
从一个简单的创意开始,将创业的整个过程分成步骤,为成功创业提供便捷途径。 1、什么样的创意才能实现?本书强调简单创意的重要性,只有简单且易操作的创意才能发展成你的创业项目,本书帮助你辨析何谓简单创意。 2、有了简单的创意,如何创业?步骤清晰,内容详细,包括开发、检验、保护你的创意;规划、启动你的业务;制造、包装、营销、销售和运输你的产品;管理、发展你的业务,等等。 3、我没有MBA学位,没有雄厚的启动资金,也能创业吗?可以。本书帮助你避免漫长、复杂而耗费资金的艰难过程,将简单的创意推入市场,并获得收益。
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以奋斗者为本 黄卫伟 等 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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(单册)黑天鹅:如何应对不可预知的未来( [美] 塔勒布 中信出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《黑天鹅:如何应对不可预知的未来(升级版)(全新校订本)》:问世3年后作者新增后记,深入阐释现代社会黑天鹅法则。
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请给我结果(升级版) 中信出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
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管理学是关于人的学问,有艺术成分也有科学道理。科学并不一定要板起面孔,艺术也不是不讲规律。将生动形式和常识道理巧妙地结合在一起,乃明智之举。其实,不论科学还是艺术,都少不了通俗直觉。而寓言讲的恰恰是*通俗的道理。因此,用这种方法来讲管理学的某些东西,可谓新颖实用,胜于连篇累牍地照本宣科和空洞乏味的教条主义。
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新图文管理前沿力作!快速看图,让你迅速掌握企业愿景与价值观管理的诀窍;细细读文,让你深入品味世界管理前沿的精髓理念!本书作者在对全球125个组织的领导者进行访谈的基础上得出结论。获得洛克菲勒基金会会长、雅诗兰黛化妆品公司董事会主席、联合包裹服务公司高级战略副总裁、康奈尔大学名誉校长等知名企业领导人的联名推荐。目前国内管理界里,“承诺”以及“愿景与价值观”是热门领域,受到理论人士和实业人士的广泛关注。
¥13.20定价:¥33.00 (4折)
企业情商:经理人如何应对工作中的不良情绪——哈佛商学院管理经典系列
这本书注定是一本经典之作。它用出人意料的洞察力和生动的事例展示了领导才能中富有同情心的一面,这种同情心使人们能够忍受痛苦这一组织生活固有的元素。 乔安妮·马丁,斯坦福大学组织行为学院教授 彼得·弗里斯特打破了商业书籍的一个忌讳,他用坦诚而有效的方法探讨了对领导才能的迫切需要,从而应对变化带来的痛苦。 罗纳德·海费茨,哈佛大学肯尼迪政府学院的创始人之一 众所周知,即使是*健康的组织也是滋生有害情绪的温床,这些有害情绪需要用某种办法加以处理。弗罗斯特运用了诸多案例向我们表明不良情绪给人们带来的影响,并建议了一些实用的处理方法。没有了解毒分子,任何组织都无法正常运转。读者们发将发现在这个充满压力的时代,这是一本能给
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***大公司员工培训教程,在任何企业理解和应用六西格玛原则必学的24法则。 24种创新思维,深度阐释企业运用破冰策略。24个行动要诀,深入指导卓越理念实践方略。24则精妙格言,深刻归纳商务生活真知灼见。 从设立测量标准到维持良好的业绩,这本以结果为基础的手册向你演示了如何管理六西格玛项目,以实现下述目的: 减少缺陷,削减成本; 设立企业的测量标准; 审慎选择项目; 绘制生产过程图; 维持所获得的收益。
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《超越预算》提炼了信息时代的新管理模式。这本书是写给那些具有勇气和胆识摒弃萎靡不振的管理教条,在公司内部释放出潜在财富的领导人的。 格里高尔·皮伦,IBM商业咨询服务部 在《超越预算》中,霍普和弗雷泽颠覆了“旧”的预算方式。他们对许多成功商业案例进行了彻底的分析和综合归纳,从而为在当今这个动荡不安、竞争激烈的经济环境中获得竞争优势提供了蓝本。 米歇尔·勒巴斯教授,法国巴黎高等商学院
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数百位管理大师不同时期、关于管理不同领域的睿智名言,中英文双语呈现。 一个公司需要机敏伶俐的年青人,具有竭尽可能颠覆一切的想像力和果敢的年青人。 ——亨利·福特 企业过于担心做事的成本。他们应该担心不做某件事的代价。 ——菲利普·科特勒 战略不是计划的结果而是完全相反,是计划的起点。 ——亨利·明茨伯格
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在21世纪,领导者促进执行和变革的主要手段就是沟通.《管理就是沟通》一书指导领导者运用宝贵而免费的资源——语言,获得突破成就。
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21世纪的管理者的三种语言是什么? 外语、计算机语言,还有——会计学。 只有学好会计,才能掌控企业经营的大局。 现在哪些企业在赚钱? 为什么赚钱? 赚钱公司的组织构架是什么样的? 会计学可以告诉你这一切! 一本畅销日本的通俗会计学读物,让你轻轻松松抓住企业经营大局。 点击免费阅读更多章节:看不懂财报,做不好管理
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大多数情况下,你要想成就你的事业,把你的专业做到*好,你就不得不去面对公司里面的种种“坏人”。所以,若是想在一家公司干出点名堂来的,恐怕也不仅仅取决于你的专业知识,更多程度上,取决于你对付坏人的能力。但知识分子的不同处在于,他们固然也会以直报怨,让对手付出惨痛的代价,但他们更懂得“义”的使命。 本书剥掉“口号式”管理“理念”的画皮,教你任何管理学和人力资源专家都不会也不敢告诉你的职场生存法则。
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《高感性事业》道出了悉心培育世界家庭品牌的关键。对那些有心做大生意的人来说,很值得一读,迈克尔是我们所有人的灵魂人物,他启发我们如何把公司做得*好。
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企业和复杂的人体一样,都会有健康和患病的时刻。管理一家企业就如同挽救病人生命,真正的危机从来不会以同样的面孔出现。然而尽可能做好准备,就可以帮助管理者缓解许多危机,使他们遇到任何紧急事件都可以用一定的指导性原则快刀斩乱麻——当医生面临心脏停跳的患者,凭直觉立即产生的基本思维与之非常相似。
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《沙克尔顿领导艺术》由两位经验丰富的商业观察家执笔,摄影师弗兰克·赫尔利的杰作和其他难得一见的照片也为本书增色不少。书中每章都附有应用实例,介绍了各行各业的领导者是如何把沙克尔顿领导艺术运用到实践中去的。他们的故事同样告诉我们,一个人为了实现大大小小的目标,可以释放出想像不到的潜能。所以,行动起来吧!
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从高级经理人的角度探讨企业风险管理的经典之作,毕马威全球资深高管揭示一流企业掌控风险的奥秘。 商场瞬息万变,执掌企业之舟的CEO和董事会如何应对不断突出的现实风险? 微软、惠普、摩托罗拉等《财富》500强企业现身说法,教你未雨绸缪,以不变应万变。 让《险中求胜》告诉你如何: 发现并处理企业内部的风险源; 在不破坏现行计划和动议的前提下管理风险; 把公司治理和风险管理举措与提高股东价值联系起来。 跟许多行业一样,我们以前的做法是等风险出现后再做反应,但现在,公司应主动防范风险。你必须认识到,自己无法期望能预知企业面临的所有风险,但你必须想办法抢在风险出现之前辨识风险。 罗得·艾丁顿 英国航空公司CEO 人们往往倾向于以二维思维方式审视风险。通
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团队协作的五大障碍 中信出版社 新华书店正版,关注店铺成为会员可享店铺专属优惠,团购客户请咨询在线客服!
▲《团队协作的五大障碍》与《谁动了你的奶酪》、《鱼》并列畅销的经典管理寓言△全球超百万人管理者和员工热读并深切受益▲只要你是团队中的一员,就能在《团队协作的五大障碍》中找到自己的影子。△这不是一本经理人的专有读物,它同样适用于各级管理人员和普通员工。▲读懂这个寓言故事,用于你的团队建设中,实现高效的团队协作并不难。△这不是一本向你“理论”管理的书。在娓娓道来的情节叙述中,你能悟出营造团队协作氛围的实用妙招。
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打下江山之后,如何才能坐稳江山?企业家如何实现从创业者到管理者的转变?在本书中,你会找到*有益的答案!一本生动实用的管理指南,助你成为灵活的管理者和当之无愧的企业家!
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员工胜于策略。对于想为自身创造持久竞争力的企业而言,人力资本已成为可创新利用的*后一种资源。问题是,企业如何量化对于人力资本 的投资回报?是否存在简单、高效的测评指标与方法? 精准的人力资源测评是管理的必要基础。本书着重阐释的36个人力资源测评指标及应用方法,将帮助资深经理和执行主管掌握激励员工的一项有效工具,帮助你回答以下问题: 哪些是*为广泛采用的人力资源衡量指标? 这些衡量指标的真正意义是什么? 如何策略性地运用这些衡量指标? 本书被称为组织内部多层次人力资源信息探测领域的一个里程碑,是每个人力资源管理部门及每位管理人员的参考书。
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在今天的经济生活中,公司已经越来越为人们所熟知,并且已经成为*活跃、*强大的市场参与者之一。当提到“公司”时, 人们很容易就能想起诸如IBM、微软、财富500强企业、纽约证券交易所的上市公司等上市企业。其实在交易所公开上市的公司只有不到15000家,相对全国的几百万家公司只是少数。事实上一般公司股权很集中,只有少数向个股东,股东之间相互熟悉,他们很有可能就在公司里共事。一般公司的股票不能自由交易,这与上市公司不同,上市公司的股权分散地掌握在各地股民手中,股票可以自由交易。
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本书简单介绍了那些具有极大影响力的管理学概念和思想。它们在过去的几个世纪里,影响着我们的商业组织结构和风格。现在它们已不仅仅是出现在那些管是学的学术期刊或著名商学院的报告中,许多的管理概念和思想已经成为基本管理学培训材料或才日常商业的新闻中的热点词汇。但它们中大多数都是需要说明的。 这本指南,为那些有兴趣进一步研究管理学的人们提供了一些主流和权威的推荐阅读材料。我*初的设想是介绍20世纪里的100个*重要的管理概念,因为从20世纪开始,我们的社会平均每年都会产生一个伟大的思想。
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一则道破天机的商业故事,顺境与逆境中企业经营的四个原则。这本书就像一杯上好的咖啡:它不会花费人们许多时间,但却是使用*好的配方精心调制的,融入了爱和欢笑,一定会促进人们的交流、产生震撼、导致能量的迸发。很简单,这是一个精彩的商业故事、任何行业、任何公司的人都能从中受益。杰克·哈特曼是一位读者会自始至终为之欢呼的英雄。
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园长在抱怨:“我给了他们充分的自由和权力,可为什么园圃没有发生任何变化?”园丁们在叹息:“这是个大园子,做的是大生意,我们只需做分内的事,又何必为自己管不了的事烦恼!”所谓的“园艺专家”在对园圃的发展指手画脚,而真正了解园艺的园丁们的意见却不被重视。
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领导者不必亲自划船,但他必须有乘风波浪的办法。在杰克·韦尔奇的领导理念中,挑战传统、反对官僚主义、授权予人、区别对待员工、全球配置资源、互联网运作、甄选接班人等领导艺术已经被广泛应用于众多管理者的实践,并成为他们以及他们团队成功的不二法宝。
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权衡(你的产品要的是体验还是便利?《基业长青》作者吉姆·柯林斯倾情作序并推荐)
《基业长膏》作者吉姆·柯林斯倾情作序并推荐! 任何产品都摆脱不了对便利性和体验度的抉择! 沃尔玛公司、苹果公司、英特尔公司、摩托罗拉公司、星巴克、柯达、IBM公司、福特公司、杜邦公司、麦当劳公司……对便利性和体验度的追求,是它们获得成功的制胜法宝。
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彼得·德鲁克、《纽约时报》、《华尔街日报》强力推介。 英特尔创始人亲授管理世界**流公司的经验各行各业都适用的高杠杆率管理理念。 我相信这本书中大部分的招数你都能派上用场。我也和你一样,是我自己生涯的老板,每天都要增加自己的产能,提供更好的产品和服务以满足我的客户。我写此书的动机就是要提出能增加你的价值的方法,帮助所有的中层经理人提升生产力。 ——安迪·格鲁夫 这是一本重要的书,上面说了非常重要的事! ——彼得·德鲁克 这是一本任何层级的经理人都能使用的组织管理指南! ——《纽约时报》 这本好书里有慷慨解囊、不可胜数的建议与洞见,值得一读!
¥18.20定价:¥28.00 (6.5折)
ISO9000,ISO14000是企业通向国际市场的“通行证”,它规范企业的经营行为,只要做到位,就会有成效。可以通读,可以跳读,可以浏览。《快乐管理》系列结合现代经营管念,以轻松幽默的表达方式,结合大量的实践内容,把深奥成熟的理论通俗易懂化,使企业管理者能像吃快餐、喝可乐一样快速“充电”快速提高工作绩效。
¥16.50定价:¥33.00 (5折)
十一位国际知名人士、经济学家、企业家联名隆重推荐;四大经管学院教授推荐培训用书。 全书以“企业长大”为核心观念,视野开阔,内容丰沛,思绪奔腾,从不同角度切入分析了上百个中外公司的成长案例,把企业长在的问题集中在五个方面:长大的精神、长大的行动、长大的外力、长大的文化和长大的戒条。这五个方面勾勒出企业长大的轮廓和方向。
¥14.90定价:¥29.80 (5折)
形成取悦顾客的质量理念,并不是仅仅满足于消除惹恼顾客的东西就行了,而是要超前、深入地了解他们当前和未来的需要,用他们甚至认为是不可能的产品和服务带给他们以惊喜;科学方法教给你如何把一家公司当作一个系统来管理,培养过程思维,依靠数据来做决策;团队一体化是把所有的利益攸关者看作一个整体,使每个人都成为赢家,而不是彼输此赢。阅读该书,可以帮助读者了解和掌握一种全新的经营理念,更好地建立适合自己的公司文化,在激烈的商战中立于不败之地。
¥16.50定价:¥22.00 (7.5折)
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企图心需要一个更好的名声。在任何社会,贬低它都将是得不偿失的。 对于企图心这个东西,人们的感觉总是有些矛盾和困惑。我们通常认为它是危险的,但同时又认为它是一种的基本素质。我们不赞成人们滥用它,但同时又瞧不起缺乏它的人。我们理智地认为企图心是一种可以激发的能量,一方面可以带给我们无尽的荣耀,另一方面却可以使我们彻底毁灭,这都取决于匀怎样利用它。
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依斯碧斯娱乐公司致力于创办银屏内外优秀的“安全港”家庭娱乐业产品。当今社会,媒体里充斥的大量暴力和性暗示的内容,已经对我们的生活产生了严重的消极影响。针对这种状况,依斯碧斯娱乐公司将为孩子及家长们创作真正高品质的家庭娱乐节目作为自己的宗旨,而且这一宗旨在当今社会显得越发重要。公司坚定地秉持自己的座右铭:自己梦想的孩子才能够自由地学习!
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