
没有人不可替代:我们的价值决定我们的命运 施伟德 著 东方出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
不要自以为是 不要盲目乐观 不要自欺欺人 需要提高能力 需要胜任岗位 需要危机意识
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对工作负责就是对自己负责 谢静 著 9787802289420 新世界出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《对工作负责就是对自己负责(提升版)》你手上的每一份工作,都是为自己而做,在服务别人的时候,你所得到的并不仅仅是工作的报酬,还有技术的锻炼,品质的提升与名誉的提高。工作中,当同事把难题推给你,当公司出现无人承担的责任时,你千万不要推卸,因为这是你积累人力资本的大好机会!生活总是会给每个人回报的,无论是荣誉还是财富,条件是你必须转变自己的思想和认识,努力培养自己尽职尽责的工作精神。公司和员工并非对立,而是合伙人的关系。一个人对待工作的态度决定了这个人对待生命的态度。兢兢业业工作,服务于他人,使自己生命的存在有益于社会,让更多人因你而受益、因你而幸福,你的生活就具有了幸福的意义。
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踏实工作:不抱怨不折腾不怠慢 何山 著【正版】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
抱怨、折腾、怠慢是三种极为有害的“职业病”。 抱怨是逃避责任的理由。抱怨就是人洒到空中的一盆脏水,最终被淋得更多的是自己!抱怨不会提高人的口才,也不会让人得到有益的经验。没有人会因为喋喋不休的抱怨而获得提升,它只会使人浪费更多时间,错失更多机会。 折腾是虚耗资源的行为。做事贵在专注,空折腾、乱折腾、瞎折腾都不会达到成功的效果。要懂得分享合作,服从大局,与单位同呼吸、共命运;要踏实工作,忙就要忙在点子上,用自己优秀的业绩来说话。 怠慢是害人误己的表现。对工作心浮气躁,好高骛远,身在曹营心在汉,是工作减效和自身烦恼的根源。怠慢是人前进路上的绊脚石:越怠慢就会越没有精神,越怠慢就会越没有信心,越怠慢就会越难有所成。成功,请从拒绝怠慢开始。 《踏实工作-不抱怨不折腾不怠慢》从职场三大顽疾人
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你到底在为谁工作 陈明亮 著【正版】 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
工作的态度展示着人生的态度。从某种程度而言,我们可以通过了解一个人对待工作的态度进而了解这个人的人生态度。 三年前,我看到一份“你究竟为何努力工作”的社会调查报告,报告中,50%的人回答“不工作,吃什么?喝什么?”、“不工作,老婆、孩子谁养活?”…… 或许这代表了大多数拼搏在职场的员工的心声,因为社会是现实而残酷的,工作能带来报酬,金钱才能维持日常所需的温饱。 还有近40%的人回答“工作是为了使自己有一个稳定的社会地位。”、“没有任何工作的人无疑是一名乞丐,谁会瞧得起一个乞丐?”、“我也不想工作啊!可是不工作不就和社会脱轨了吗?”…… 当我们满足温饱后自然会考虑到自己的社会地位和社会价值。我们可以把这看做职场的进步,也可以看做个人的升华,但是这依然不是最高的追求。 极少数人回答“工作对我
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![正能量职场[美]吉尔·盖斯勒 著金城出版社9787515506128](images/model/guan/url_none.png)
正能量职场[美]吉尔·盖斯勒 著金城出版社9787515506128 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
一个充满正能量的职场是如何打造成的?拥有积极开心的工作状态是一个经理人拥有强大正能量的卓越体现!在日常工作中,经理人将如何提升自己和员工们的积极心态、拥有正能量以顺利达到佳工作状态,并时刻营造出一个充满正能量的职场?这本《正能量职场》作者、管理学专家吉尔·盖斯勒给出了答案。她根据真实经验、成功的研究和得到的教训,一步步地指导大家实践着充满正能量的工作氛围,以此改变着经理人和他们的团队。 《正能量职场》中设计的一种能产生积极、迅速、持久作用的正能量工作氛围,以及改进各个管理环节的具体步骤,包括合作、交流、解决冲突、动力、训导以及反馈,诠释着一个拥有强大正能量的团队的巨大能力。甚至某些章节中表达的新的见解,比如“改变是种新的常态:带好头,你不用对大家一视同仁”、“什么是员工们永不
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工作源动力:气怎么理才顺,活怎么干才爽胡兴龙 著中国财政经济出版社9787509548622 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
在很多员工眼中,理想中的企业,应当有明亮的环境、鲜明的文化、丰富的内涵和良好的人文环境。然而现实总没有理想“丰满”,当我们面对困难、人际关系出现障碍的时候,心里便开始抱怨:这个企业真不怎么样!确实,没有哪一个企业是完美的,或者说令所有员工满意。如果把太多目光集中在消极方面,就无法关注积极要素。与其抱怨企业无能,不如尝试改变自己。你用不同眼光看问题,结果也可能不一样。 幸福的人,是因为他们看待世界的眼光充满幸福,他们自信、自爱、尊重身边的人、愿意为工作付出努力……当你弥补劣势,思考如何令自己更强大的时候,工作源动力会给予你极大支持。然而,如何激发工作源动力,日渐成为很多人关注的焦点呢? 这本书正是送给想寻求改变的你——通过案例和论述,总结了充实、详细、精彩的学习方法
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《珍惜工作拒绝抱怨》----在漫长的人生中,每个人的大部分时间都是在工作中度过的。可以说工作就是我们生命的舞台,工作的成败就是我们人生的成败,工作的质量决定着我们人生的质量。因此,拥有工作是上帝给我们的恩惠,我们要懂得珍惜。
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每个人都希望自己的未来会更好,就如马斯洛提出的需要层次理论所描述的人的需要一样,每当满足了自己目前的需求之后,就会希望自己往更高、更好的地方去。工作上也不例外,很多人不安于现在的工作收入或者地位,于是,跳槽好像成了一种增长收入或者提高地位的捷径,结果多数人跳出后却碰得头破血流。为什么会这样?《别以为下一份工作会更好》将给你带来答案。
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![鱼:一种激发工作热情的绝妙方法 [美]斯蒂芬·伦丁、哈里·保罗、约翰·克里斯坦森 著;秦玉熙 译 978750](images/model/guan/url_none.png)
鱼:一种激发工作热情的绝妙方法 [美]斯蒂芬·伦丁、哈里·保罗、约翰·克里斯坦森 著;秦玉熙 译 978750 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
“谢天谢地,终于又到了周末”,如果你总是这么说,那么你真的需要读一读这本畅销全球的《鱼》了。 如果你是普通员工,这本书可以让你唤起工作热情,释放潜能。 如果你是管理者,这本书能帮助你打造充满斗志的团队,营造充满乐趣的工作环境。 本书献给数百万梦想拥有轻松且富有效率的工作环境的人们,以及数百万还没有发现自己正飞往世界知名的派克街鱼市场的鱼儿们。 本书将告诉你创造新颖而有责任感的工作环境的秘诀,在那里你将快乐、专注、勤奋地工作,唤起心中潜藏的活力、热情、能力和创造力。
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珍惜工作为了谁丁川 编著中国长安出版社9787510700330 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
本书共分十章,内容包括:“来之不易,工作值得去珍惜”、“公司是你成就自己的船”、“对工作负责,就是对自己负责”、“工作中靠实干成就自己”等。
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![你工作快乐吗2[美]戴尔·道廷 著;周晶 译南海出版公司9787544228411](images/model/guan/url_none.png)
你工作快乐吗2[美]戴尔·道廷 著;周晶 译南海出版公司9787544228411 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
本书是全美知名的市场研究公司research resources的创始人既全美具代表性的超人气专栏作家戴尔?道廷的经典著作之一。 本书的情节与《你工作快乐吗》具有一定的延续性,它讲述了几年以后,事业成功、当上中层管理人员的戴尔?道廷再一次找到马克斯?艾尔莫,向他倾诉了自己在管理方面遇到的困惑,这一次智慧老人又为戴尔?道廷的人生指明了方向,年轻人豁然开朗…… 马克斯?艾尔莫告诉年轻人,天才老板的首要之务是要为出色人才创造好的工作环境。出色雇员拥有的不是工作,而是才能。天才老板要不断寻找人才,争取盟友。把天才老板和出色雇员联系在一起的是彼此的才能,这种纽带往往能够维系终生。 在这本充满创意、真知灼见与阅读乐趣的书里,马克斯为我们揭示了如何成为天才老板的“秘诀”——天才老板和出色雇员的6个特点,他将帮助每一个
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对公司负责就是对自己负责 赵红瑾、张乃奎 著 9787508045474 华夏出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
《金牌员工双赢之道系列·对公司负责就是对自己负责》是一部完整阐释责任意识的权威读本,是企业管理者和员工提升责任感,树立完美职业精神的之书。《金牌员工双赢之道系列·对公司负责就是对自己负责》深入挖掘责任意识的内涵和外延,围绕现代企业管理的实际,精选世界500强企业优秀员工职业精神培训的案例,倡导人人负责的企业文化,目的在于培养企业员工的责任感和敬业精神。
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工作要有好心态:做事要有好方法 吴艳龙 著 9787502179106 石油工业出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
心态控制了一个人的行动和思想,一个人做事的态度就决定了他事业的高度,在这个世界上我们不可改变的东西有很多,但是我们可以控制的东西也不少。只要我们凭借对工作的热爱积极开发自身蕴藏着的能量和创造力。就能够实现自己的人生价值。
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孤独力【售后无忧】 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
本书收录了51条享受一人时间的秘诀,集结了作者90年的人生精华与日常经验。充分实践“一人时间”,不仅可以帮助读者转换思考,磨练感性,往更好的方向前行,甚至突破瓶颈,拥有挑战凡事凭己身之力克服的生存意志。
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正版】我的第一本职场心理学漫画书--改变你一生的96个心理学效应, 9787562341284, 华南理工大学出版社【可 此书为单本而非一套,如有疑问可咨询在线客服!
毕业几年,做什么、怎样做钱? 工作中,如何突破瓶颈? 怎样让老板为你升职加薪? 顾得了工作,却顾不了生活,怎么办? …… 想改变现状,先从改变思维开始! 送给职场中有些迷惘、浮躁、焦虑、无奈的你!
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带着快乐去上班 张西超 著 9787508623764 中信出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
当工作时间从“朝九晚五”逐渐演变成“朝九晚无”;当职场员工“过劳死”频频发生,而且离你越来越近,你却自顾不暇;当加班却没有加班工资成为普遍现象,你仍在“自愿”加班;当一份工作持续的时间越来越短,你却在周末马不停蹄地奔赴城市的每个角落。 “压力太大了,我该怎么办?” 这本小小的职业心理健康手册将带领你勇敢面对职声中遇到的种种心灵陷阱,分享职业心理咨询专家的第一手解决方案。
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今天工作不努力明天努力找工作 赵琦 中国言实出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
当今社会,竞争就是如此的残酷,你今天不行,明天就更有压力。而怎么做才让自己成为一个“行”的员工呢?只有敬业、忠诚、持有负责任的工作态度。如果把一个人的学历说成是走向成功的阶梯的话,那么他对待工作的态度就是更快迈向成功的推动力。一个的员工,不能老扳着手指计算自己的得失,要把企业的发展和自我的发展结合在一起。在竞争日趋激烈的今天,工作机会来之不易。不珍工作机会,不努力工作而只知抱怨的人,总是排在被解雇者名单的最前面。 由赵琦编著的这本《今天工作不努力明天努力找工作》告诉所有职场人员,不要等到失去工作的时候,才明白努力的重要。
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职场竞争如此激烈你的内心要强大 霍庆龙,崔生祥 著 中国商业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
心胸不够宽广,气量狭小会使我们生活在痛苦之中。人生不如意事十之八九,不顺心、不如意的事总会在不经意间找上我们。倘若没有一颗宽容的心,那么烦恼、烦躁、委屈、生气等等坏情绪总会纠结在我们心里,不得散去。《职场竞争如此激烈你的内心要强大》由心理学硕士,职场励志图书资深撰稿人霍庆龙和著名实战型员工素质教育专家,全国总工会职工素质建设工程首席专家,中国劳动关系学院原经济管理系主任崔生祥教授联合编著。
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工作是一种态度 邵德春 著 9787806719763 鹭江出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
态度决定一切。同样的事情,仅仅由于态度的不同,结果就会完全不同。所以,要想把事情做好,必须先端正态度。一个习惯抱怨工作的人,终其一生也不会取得真正的成功。无论你从事什么工作,都要以精进不息的精神,投入十二分的热忱,充分发挥自己的特长,唯有如此,才能摆脱平庸,走向卓越。 本书作者通过自己的亲身经历告诉我们——辛勤的付出,自然有回报,虽然它未必会立竿见影。只有那些坚持自始至终辛勤耕耘的人,才能获得真正的、最大的回报。 当全球陷入金融危机的恐慌之中时,本书将给您一些启迪,一些助益。
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带着微笑和快乐去工作 饶大卫 著 9787516401965 企业管理出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
带着微笑和快乐去工作,不仅可以提高企业的工作效率,带动企业发展,而且也是企业文化、企业精神的重要内容。因为企业也在打造快乐企业,幸福企业。所以,需要领导和员工一起携手打造活力团队和幸福团队。 此外,这种快乐工作的理念对于员工自身来说还是一种境界的提升。因为追求工作的快乐就是追求人生的快乐。要让人生有意义,就需要带着快乐去工作。如果你希望在工作中得到超越和提升,从工作中收获累累硕果,那就带着微笑和快乐去工作。因为只有你对工作微笑,工作才会对你微笑,才会收获工作给予你的快乐。 只有员工快乐工作,才有企业的快乐;只有员工积极进取,企业发展才有不竭的动力。特别是在经济全球化的今天,中国企业要想跨出国门,让更多的国家看到中国企业和中国员工热情友好、朝气蓬勃的形象,离不开快乐
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![乐活人生的6项修炼:让6种不可或缺的人格帮助你迎接现实的挑战 [美]亨利·克劳德 著;姜文波 译 97873001](images/model/guan/url_none.png)
乐活人生的6项修炼:让6种不可或缺的人格帮助你迎接现实的挑战 [美]亨利·克劳德 著;姜文波 译 97873001 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
你可能一直都听说人格很重要,你可能渴望自己以及自己的合作者拥有健全的人格,你可能已经感受到了健全人格的影响和作用。你知道健全的人格是真实存在的。 但是,我们往往并不会把这些与健全的人格每天怎样发挥作用、怎样对我们在重大人生领域中的实际成果产生影响联系起来。我们不认为要想收获更多,办法就是改变自己的人格;或者即使我们认识到了这一点,我们往往也不知道该从何处人手。有时候,我们也不知道该怎样做出恰当的个人转变,来让自己的人际关系变得更加富有成果。 在本书中,我们将着眼于人格的六个方面,它们将给你带来你一直未能实现的成果,将帮你解决那些似乎没有答案、似乎已经成为习惯的 老问题。这些人格品质合在一起,将能让你的才能变成你认为自己应该实现的成果。你将认识到这样一种人格:
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![追逐日光 [美]奥凯利 著;蒋旭峰 译 9787508607795 中信出版社](images/model/guan/url_none.png)
追逐日光 [美]奥凯利 著;蒋旭峰 译 9787508607795 中信出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
时年53岁的尤金·奥凯利正处于人生和事业的巅峰。他担任着毕马威会计师事务所(KPMG)的董事长和首席执行官,这家公司也是全美最大的会计师事务所之一。他事业蒸蒸日上,生活美满,妻子、孩子、家庭和好友都让他感到欢欣愉悦。他也在脑中企划更美好的未来:准备下一次商务旅行,永续公司的长青基业,安排和妻子在一起的周末活动,参加女儿初二的开学仪式。 然而,仿似晴天霹雳,在2005年5月,尤金·奥凯利被诊断为脑癌晚期,最多还能活上3到6个月。命运就是这般无常。 他原本想象中的光明未来一下子就蒙上了阴影。他必须
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快乐工作:新版 9787301139264 北京大学出版社 正版图书支持发票 七天无理由退货让您购物无忧
职场人士的心灵鸡汤,馈赠员工的礼物。 有的人每天愁眉苦脸,讨厌手中所做的工作,视其为惩罚,于是,他的人生就是一场漫长难熬的苦役…… 有的人每天欢欢喜喜,热爱他所做的一切,视其为受,于是,他的生命就是一支悠扬动听的歌谣…… 你呢?要知道,选择前者,还是选择后者,完全在于你自己。
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职场潜伏心理学2:全世界有用的8大心理学定律 张超 著 北方妇女儿童出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,欢迎选购。
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员工成长曲线:职业命运解析与自我管理秘籍 张诗信 著【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】 【正版】
张诗信编著的《员工成长曲线:职业命运解析与自我管理秘籍》是一本专门写给希望获得职业成功的人士们阅读的书。 《员工成长曲线:职业命运解析与自我管理秘籍》有以下三类读者群体:第一类读者是在各类企业中工作的各层级和各专业的员工。 他们之中的大部分人都梦想在职业上取得一定程度的成功,因为获得职业成功有很多好处:有更多的职业机会,经济收入会更好,自己和家人会生活得更加体面,被他人羡慕的程度更高,自我感觉更加良好,等等。然而,他们之中的许多人却并不知道如何才能顺利地获得职业成功。本书可以全面地从“根”上为他们答疑解惑。 第二类读者是在政府和非盈利机构中任职的人士。在这类组织中工作的任何人,只要他们梦想在其工作的组织内获得升职或者进一步地升职(无论他们是市长、局长还是普通职员
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我们为什么这样思考、那样工作张勇浙江大学出版社9787308224307
5大维度拆解职场精进秘诀 4种动物性格 深入理解自己 精准洞悉他人 多角度、立体化地应对职场问题和人际交往的挑战 一本每个职场人都需要且都能有所收获的自我成长指南
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![我这样做到月收入增长10000倍 [日]大坪勇二 著;王依赟、媲媲 译 江苏人民出版社](images/model/guan/url_none.png)
我这样做到月收入增长10000倍 [日]大坪勇二 著;王依赟、媲媲 译 江苏人民出版社 线上线下同步销售,请咨询客服查询库存后下单,避免纠纷。
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不抱怨地工作:抱怨工作不如改变自己 黄志坚 著 中国妇女出版社 正版图书,下单前请先咨询客服,欢迎选购!
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正向心态 宋联可,丁苗 编著 中国纺织出版社,【正版可开发票】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
正向心态重视正向情绪、正向意义,它强调乐观,认为乐观有助于人们产生正向的经验,是人们早期生命经验中的正向意义,对我们是一项难得的资源,有助于我们对未来的事物产生正向意义。 正向心态包括很多方面,它能够引导我们的行为,帮助我们成功。本书分六章,六章内容有着内在逻辑联系,最终形成一个正向心态系统。
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品质生活:心悦读 超好玩的职场心理学 杜晗绮 著,长弓手皮揣子 绘 中国纺织出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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【正版】种子书 乔恩戈登 走出迷茫找到人生和工作的意义 刘思朗译 焦虑情绪调节 自我认知 个人成长职场成长 成功励志书籍 【店长推荐正版图书 请放心下单,本店所有商品均可开票】
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职场破局 阿宝姐 著 职业规划导师阿宝姐突破职场瓶颈的逆袭指南 7大维度 60多个职场心法 人在职场职场人际关系交往职场
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![满意工作的三条黄金法则 [美]派特里克·M·兰西尼奥 著,洪燕 译 东方出版社【正版】](images/model/guan/url_none.png)
满意工作的三条黄金法则 [美]派特里克·M·兰西尼奥 著,洪燕 译 东方出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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无论大环境如何,员工和团队都应保持“过冬”状态 问题直接指向那些纪律散漫、没有危机意识、缺乏高效执行能力的个人、团队和企业。帮助组织建立一种工作的紧迫感,从而实现真正的执行力和高效能运转。 本书传递给你一个重要的信息——在成功中预见危机,在危机中找到机遇。它将会改变你的工作状态,帮你找到正确的成功方式,成为的职业人。 解决什么问题 ·员工缺乏行动力,想得多做得少 ·团队缺乏执行力,难以达到目标 带来什么成果 ·唤起员工危机意识 ·帮助组织建立一种工作的紧迫感 ·实现真正的执行力和高效能运转 职业化员工培训读本 世上没有铁饭碗,工作要有紧迫感 唤起危机意识,百分百提升个人、组织竞争力
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![态度与自尊——新东方大愚职场系列丛书赵学凯 译;[美]简(Jane);[美]多莉丝(Doris)西安交通大学出版](images/model/guan/url_none.png)
态度与自尊——新东方大愚职场系列丛书赵学凯 译;[美]简(Jane);[美]多莉丝(Doris)西安交通大学出版 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《态度与自尊》强调了员工的态度对于个人及企业发展的重要影响。通过阅读本书,您将了解个性与态度的关系、在工作中与同事建立良好的协作关系,以及在处事中从别人视角来审视自己,等等。您将在态度与自我表现方面建立自信。
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![明天又要上班瞭 虽然工作让人心情糟糕 但你可以心态超好 [英]卡丽娜·马格加 郭在宁 译 华盛顿日报 成功励志读客 正版](images/model/guan/url_none.png)
明天又要上班瞭 虽然工作让人心情糟糕 但你可以心态超好 [英]卡丽娜·马格加 郭在宁 译 华盛顿日报 成功励志读客 正版 可开发票,支持7天无理由退换货
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岗位精神 王唤明 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《岗位精神》告诉你:能力的竞争,其实就是学习力的竞争。世间每一份工作,都有可以改进的余地。你怎么看待你的工作,工作对你而言意味着什么?是一份维持生活的薪水,还是一个发展自己的平台。 每天都做着大体相同的工作,坚守岗位到底有什么意义? 忠于岗位:岗位是成长历练的基石。在岗位上的成长,除了增加知识和技能外,更多的是自己事业的发展和社会地位的提高。选择了某一岗位,享受它带来的快乐和好处,还必须接受这一岗位带来的挑战、艰苦。 敬岗:“守住岗位,绝不玩忽职守”,这是最起码、最基本的敬业精神。 爱岗:世间每一个岗位,都有可以改进的余地。一个有创造力的人永远不怕无用武之地。
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无法改变工作,但可以改变态度 庆裕 著 新世界出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
世界500强企业员工培训读本 工作不倦怠,全凭好心态;厌恶变热爱,事业提升快。 心态是命运的控制者,是你真正的主人。消极的心态是失败和倦怠的来源,积极的心态是成功与快乐的保证! 成功是一种态度,心态乐观,事业拓宽,如果在工作中能够摆脱打工的心态,你的人生就会跟着改变。
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幸福请进门 搜狐职场一言堂栏目组 编著 中国人民大学出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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种子书 走出迷茫 找到人生和工作的意义 乔恩戈登 精装彩印 焦虑情绪调节 自我认知 个人成长职场成长 成功励志书籍 颉腾 【店长推荐正版图书 请放心下单,本店所有商品均可开票】
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职场幸福课:把工作折腾成自己想要的样子 王鹏程 民主与建设出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
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生气不如争气 李津 著 9787802139756 海潮出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
生活有美丽的花,也有难解的结;有沁人心脾的甜,也有钻心彻骨的痛;有阳光明媚,也有凄风苦雨;有平坦畅通,也有泥泞坎坷;有平静如画,也有悲喜交加……任谁都不能置身其外。所以,当你遇到烦恼、苦痛时,不要垂头丧气,而要平心静气;当你遇到他人的嘲讽、愚弄时,不要斗气赌气,而要大气和气;当你遇到强大的阻挠、牵绊时,不要畏惧怯气,而要自强争气! 愚蠢的人只会生气,聪明的人瞳得去争气!
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职场心理咨询 (英)卡罗 著,林紫心理机构 译 华东师范大学出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
《职场心理咨询》对于希望从事EAP咨询服务的专业人士和相关从业者将会有很大帮助,它不仅详细阐述如何根据客户企业文化设计服务方案,如何顺利导入EAP服务,个案咨询和咨询系统的评估设置,同时也探讨了企业内部EAP中可能涉及的棘手问题,这对于大型企业成功建立内部EAP是个很好的经验总结。《职场心理咨询》提供了9种咨询模式详解,37个实操案例分享,可以作为职场EAP进阶与提高的重要参考书。
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员工成长曲线—职业命运解析与自我管理秘籍 正版图书,下单速发,可开发票
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做一名快乐的业务员 胡志成 著 9787309069075 复旦大学出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
作为一名业务员,你快乐吗?上了这么多年的课,我接触到的业务员大多是活泼好动的,但问他们工作是不是真的快乐,大部分的人回答是:“不快乐。”有人抱怨工资低,有人抱怨业绩目标太高,有人抱怨产品不好卖、价格高、知名度低……各式各样的说法都有。最大的原因在哪里呢?我认为,主要还是业务员的心态没修炼好。 销售,是从拒绝开始的。相信大家都听过这句话,但又有多少人能了解呢? 很多业务人员跑客户都没有细化的目标、没有准确的方向、没做足前期准备、没可行的方法。因此,把成交看成是上帝的眷顾,不成交则是运气背。 有一项调查显示,初次拜访被客户拒绝后,能再次拜访的业务人员不到10%。 想想如果你做那10%的业务,你就已经赢了9个普通业务了。 但多数业务员的心理是:拜访时像叫花子、谈成生意后是老爷子、被拒绝后是龟孙
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没关系,别在意 迈克尔·热尔韦著 全方位解读FOPO心理学 助你摆脱意见恐惧 重塑真实自我 中信出版社官方旗舰店 在意别人的看法,你将永远是他们的囚徒。
1. 次系统性提出“FOPO”心理概念,教你学会摆脱他人的看法 本书开创性地定义了“FOPO”(恐惧他人的看法)这一概念,深入剖析了其核心特征以及生物—心理—社会诱因,从神经科学、认知行为学角度拆解其运作机制,直击现代人普遍存在的社交焦虑与内耗问题。 2. 案例丰富,实操性强,助你实现对情绪、生活与工作的掌控 结合多个真实场景案例,揭示FOPO如何在无形中操控情绪与决策,并借助多条金句与“每日小练习”,帮助读者逐步建立自我价值认同,实现从“被动迎合”到“主动掌控”的蜕变,激发内在行动力。 3.美国亚马逊评分4.7分,各界高效能人士联袂荐 美国亚马逊评分4.7分,入选The Next Big ldea Club“佳生产力图书”。史欣悦、崔璀、史秀雄、范海涛、携隐Melody、朱老丝、刘泠汐等联袂荐!
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开除自己的总经理王文华 著华文出版社9787507531282 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《开除自己的总经理》记录了王文华十年职场的辛酸苦辣,前五年他就职于美国大的金融资讯集团Dun&Bradstreet公司,派驻东京、纽约、福罗里达。后五年,他任职台湾的迪斯尼电影公司行销经理、MTV电视台董事总经理。十年中,既有成功,也有失败,他做了什么?又学到了什么?都写在书中。除了分享职场经验,《蛋白质女孩》作者王文华也首次写出了这十年他家庭和感情的生活。家庭中,父亲的生病和过世改变了他的人生观。感情上,两段恋情让他发现自己根本不懂爱情。 《开除自己的总经理》写人生中重要的两件事:职场与家庭。有人说,王文华是职场与爱情的专家,这一次,“专家”写出了自己的挣扎。
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职场软实力调色盘:放大职场价值的艺术 新华正版 团购优惠请咨询客服
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李强:为自己工作 李强 著;北京乐知信达图书有限公司 编 9787546327709 吉林出版集团有限责任公司 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
本书针对企业面临的种种问题,从员工心态人手,深入浅出,剖析答疑,对于个人成长和企业稳定都不啻为一剂“心灵鸡汤”,为员工和企业共赢指明了一条通向成功之路。在职业生涯中,如何使工作热情和努力程度不因工资待遇不高、别人评价不公而减少?如何将企业文化建设、思想教育与员工加薪统一到一起?如何强化和培养员工的敬业态度?
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职场心理学 (美)奥尼尔,石向实 中国人民大学出版社 9787300164748
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工作要有好心态 徐敏 著 中国言实出版社 【速开发票,优质售后,支持7天无理由退换】
画家把这一冲突性的场面,处理成象舞台剧一样,呈平面性展开:马里尤斯身披红袍,斜坐在椅子上,凛然地面对欲行刺的刺客,刺客掩面提剑欲刺之。画家捕捉的就是这一瞬间,并把它定格在画布上,体现了明显的新古典主义手法;大块面的造型,色彩整体凝重,背景处理为帷幕状,突出前面两人的紧张气氛;但忠于新古典主义的理性原则,使两人之间徒具紧张的形式,而不具备紧张的神情。
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新时代的敬业精神吴浩中华工商联合出版社9787515824123 ; 978-7-5158-2412-3
这是一本员工励志书。书稿以 担当 为主题,从多方面谈到员工要在各方面都具备敬业精神,敬业精神就是一种责任、一种高效、一种敬业、一种使命必达的信心。全书引用了大量的新故事及新案例,让读者能从中更好地理解具有敬业精神的重要性。全书语言通俗易懂,可读性、启发性、操作性都比较强。
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混职场,是一门手艺,也是一门学问。 这是一部专为中国人写的职场智慧书,这是一部具有中国特色的职场生存谋略。 无论你是新进职场的“菜鸟”,还是已经在职场摸爬滚打数年的“老鸟”; 无论你是想获得更高的职位,还是想得到更多的薪金; 无论你是为了现实的算计而打拼,还是为了理想的事业而奋斗,本书都能提供给你有益的借鉴,手把手地指导你达成目标!
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