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¥14.90定价：¥18.90 (7.89折)
这本《职业道德与职业素养》由尹凤霞主编，分为5个单元：单元1为职业与职业理想，介绍职业知识以及职业生涯设计的具体方法；单元2为职业能力的培养，引导学生认识职业能力的重要性以及提高职业能力的愿望，掌握职业能力提升的途径；单元3为职业道德的培养，培养学生遵守职业道德的意识，掌握各行业的职业道德规范；单元4为职业意识的培养，从工作实际出发，介绍责任意识、规范意识与质量意识、服务意识与沟通意识、团队合作意识、劳动关系与权益保护意识的培养方法；单元5为社会实践，帮助学生掌握社会实践的具体内容和参与方法，引导学生注重提高个人的社会实践能力和职业能力。各单元内容紧密联系实际，并着重介绍了职业能力、职业道德与职业意识培养的具体方法，操作性强，适合技工院校、职业技术学校、职业高中的师生使用。 同
¥17.20定价：¥21.80 (7.89折)
信任的真相（揭示人与人达成信任的秘密，将人际交往化为成功助力的入门教程）
瓦妮莎，我非常钦佩你在增进人际交往、企业乃至全社会信任方面所做的重要工作。你就是当今社会信任复兴的催化剂。 ——史蒂芬·柯维 “信任”这个商品是极为重要的：它是我们所有互动的黏合剂。而且，几乎没有人能像瓦妮莎·霍尔这样对信任作出如此全面和具有洞察力的探讨。 读这本书可以令你舒展思维，改变命运。 ——艾伦·帕克，国际谈判专家、教育家，畅销书《转变思维》和《谈判员工具箱》的作者 培养并维持信任是所有商业和个人关系的基石。亚里士多德认为，信任是说服力的核心。瓦妮莎·霍尔所著的这本书会加深你对如何让信任稳固持久的理解。 ——彼得·汤普森，播音员、澳大利亚和新西兰政府管理学院教授，《说服亚里士多德》的作者 瓦妮莎·霍
¥28.50定价：¥38.00 (7.5折)
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我们所有人或者一个、或者本身就是一个被狼养的老板。如何处理与老板的关系？格罗提供了可靠而实用的办法。这本书是任何做老板或者有老板的人的书。 ——帕姆，Bright House Networks人力资源部副总裁 商海艰难而又无情，如何制胜？本书给出了*基本的、*实用的建议。小绵羊永远没**会！ ——罗杰·斯伯瓦克，Xstream Systems,lnc.首席运营官 格罗面对的是一个极其复杂的问题，但是他却可以让身处组织食物链中的任何人轻而易举地理解它并执行它。 ——布莱恩·本纳克，Hill-Donnelly Corp.市场营销部副总裁 真实世界职业生涯的生存向导——如果你有一个难缠的老板，就看这本书，它告诉你如何把握你自己的未来。 ——凯瑟琳·格里菲斯，Lee Hecht Harrison资深副总裁兼总
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**部分包括一系列有关儒家伦理的观点和学术论文及在讨论班的讲演文稿; 第二部分收集了作者与国会议员和几位部长们的讨论的记录审定稿; 第三部分对新加坡中学儒家伦理课程提出了一些建议。
¥22.50定价：¥45.00 (5折)
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本书，深觉其在经济学、管理学和伦理学结合方面所作出的论证功夫之缜密，学术视野之开阔，有一种沉浸其中而欲罢不能的阅读感觉，不特为其对时代精神的把握和对企业管理伦理发展走向的深刻分析所折服，为其对正确经济学和管理学与崇高伦理学的深刻洞见和自觉融合而感奋，更为其对企业管理伦理的当代内容之深度阐释以及所呈现出来的高远智慧所陶醉。
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《加强专业技术人员职业道德建设学习读本》以加强专业技术人员职业道德建设为主题，介绍了专业技术人员职业道德建设的基本知识，并对科技人员、教师、文体工作人员、医护人员、经济业务人员、法律专业人员等职业道德建设进行了系统的阐述，指出了提升道德修养、践行职业道德规范的具体方法，集权威性、科学性、实用性于一体，是各级各部门加强专业技术人员职业道德建设和专业技术人员提升自我职业道德修养的权威读物。本书由张瑞芬主编。
¥19.30定价：¥28.00 (6.9折)
《中国企业社会责任研究报告（2012）》一书由总论、指数篇、行业篇、案例篇和附录五大部分构成。蓝皮书对2011~2012年国有企业100强、民营企业100强、外资企业100强的社会责任管理现状和信息披露水平进行了全方位研究，形成中国100强企业社会责任指数（2012）。对中国100强国有企业、民营企业和外资企业的社会责任发展指数进行了详细解读，总结了其年度特征。对14个行业的企业社会责任发展水平进行了分析和评价，把握其阶段性特征，并推动行业内企业健全社会责任管理体系，提升社会/环境信息披露水平。本蓝皮从社会责任管理、社会责任实践等角度介绍了上述企业推进社会责任工作的主要做法和成功经验，可供读者学习参考。
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金钱与良心——彪马总裁和著名心灵大师的管理对话录（财富精英和心灵大师联袂打造的企业管理宝典）
冰川在消融，臭氧层出现了空洞，许多物种濒临灭绝…… 经济效益和社会责任似乎是不可兼顾的，我们面临着一个两难的局面。当金钱PK良心，我们该如何抉择？ 古伦神父和约亨·蔡茨说，“永续性价值管理”是企业*好的也是**的选择，金钱与良心其实并不矛盾。只有负责任的企业，才能获得永续的发展。只有负责任的企业，才能长久地获得经济利益。破坏环境、剥削员工的企业，等待它们的只有灭亡的命运。
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没有商业道德这回事——只有道德。人们试图在职业生活中用一个道德标准，在精神生活中又用一个道德标准，在家里又用另外一个道德标准。这只会弄巧成拙。道德就是道德。如果你想道德地生活，那么在任何情况下都应该遵循一个标准。 我想，你也许早就开始期待着能够道德地生活和工作了。本书就是为此目的写的，它会帮助你取得更大的成功。 ——本书作者约翰·C·麦克斯韦尔 “这是一条具有说服力、令人振奋而又为我们所急需的信息！只要以道德——黄金规则为核心，生活的方方面面就都和谐了、统一了。黄金规则是，正确的，也是有效的。” ——《高效能人士的七个习惯》的作者史蒂芬·R·柯维 追求黄金的人，只得到黄金，遵循黄金规则的人，赢得一切。
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据估计，仅美国的商业企业一年中由于种种诈骗而蒙受的损失就高达4000亿美元。一旦你成为受害者，就永远无法追回你的钱，而预防是惟一有效的保护措施。所以，任何使用钞票、支票、*、ATM、电子商务进行交易的人，都来看看这本书吧！
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品牌是一个企业的文化和一个民族精神的体现。当在产品中能够凝聚企业员工的精神和灵魂时，名牌就会产生。 ——张瑞敏 品质是价值与尊严的起点。 ——石滋宜 品格如同树木，名声如同树荫。我们常常考虑的是树荫，但却不知树木才是根本。 ——亚·林肯 品质不是突然造成的，而是长期强烈的意愿、真诚的努力、明智的取向、成熟的运作，方会致之。 ——威拉·福斯特 品质，90%来自心态，10%来自知识。 ——托马斯·巴里
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真相肆：隐藏在孩子背后的商业阴谋（如果你家里有孩子，早看到这本书避免让自己的孩子埋没在商业操作的商品废墟中。）
东方出版社健康生活线已经陆续出版真相系列书籍，意在揭露隐藏在大众生活中的真实幕后，让大众可以看到事物的本质，本书对现代商业文化做出了令人惊恐的评估，作者向我们描绘了商业文化是如何扭曲孩子童年，破坏公民制度，并且危害整个地球的。
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什么是老虎？现代工业体制就是老虎，自然资本正在被这一体制严重侵蚀。 我们为什么要与虎共舞？因为我们要给老虎接种一种名为“可持续发展”的疫苗，让它能用一种全新的、灵活的、更持久的方式来施展自己的权力、领导力、影响力和创造力。 耐克、星巴克等著名企业将告诉你如何与虎共舞，做到社会、经济、环境三元兼顾，在保护环境的同时拥有更大的谛场份额，更多的利润和更美好的未来！ 点击免费阅读更多章节：与虎共舞——环保导向带来企业成功
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李志起的这本《企业的道德血液》被誉为“危机时代企业家的战略密码”。本书将现实和理论**结合，从基本的道德定义和道德情境开始，提出了企业的每一个职能部门通常都会遇到的伦理问题。本书不仅是一部通俗易懂的企业伦理学教材，也是一部企业管理的实用手册，更是企业员工贴身问题的咨询专家。
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中华商德与人类商业文明 （此书被评为“国家新闻出版广电总局培育和践行社会主义核心价值观主题出版重点出版物”。）
中华商德，是中华民族传统道德中的重要组成部分。今天，随着商品交换活动的日益频繁和增多，商业活动成为人们生活中的重要组成部分；在商业活动中遵守道德，弘扬道德，也成为表现乃至引领社会风气的重要载体。因此，商业道德日益受到人们的关注和重视。 与西方商德相比，中华商德具有自身的独特意味，对其丰富道德内涵的深入挖掘和现代化转换，必将有益于社会主义商德体系的建构、中华传统道德的现代继承和弘扬、社会主义核心价值观的培育，以及人类商业文明的发展。
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欺诈原理——人类普遍存在的欺诈行为解读（让所有富豪、高官赤裸见人的奇书！）
在这个经济主宰一切的时期，**被证明能有效地挣大钱方法就是欺诈。从CEO到家族产业巨头，到硅谷高手，再到到幕后国会议员，以及每一个官员，每个人都在这样做。你为何不这样做呢？杰夫·克莱斯勒所著的《欺诈原理》将为你提供独特、有效的揽财方法，这是一个被反复证明了的方法，它会让你拥有比微软和谷歌的财富合起来更多的钱财！从来就没有人仅仅通过勤劳、坚持和诚实就可以买得起一支宾利车队。然而，单单是买了这本书，你就做了那些“道德高尚”的人不敢做的事情了。翻开它，享受这一刻，深深的嗅闻属于你自己的财富的味道！
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如果这个世界还有一本经典哲学可以为管理者服务，那它应该就是《道德经》。 如果这个世界上真的有人能将《道德经》里的管理智慧发扬光大，那一定是K经理。
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本书不仅对企业道德进行了比较全面系统的理论研究，而且从这一视角，对基于社会转型时期中国企业的发展进行了较为系统的实证研究，从理论和实践层面论证了企业履行商业道德的重要意义和必要性，以及企业如何在经营过程中规避可能的道德风险，形成良好的伦理准则，全面履行社会责任的理念和对策。本书所阐述的内容，不仅充实了当今企业伦理学学术研究的重要内容，而且对处于转型期的广大中国企业家也具有较为重要的借鉴价值。
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本书是国家电网公司开展“世界企业社会责任理论与**实践研究”的阶段性成果。书中认真总结了世界知名电力企业的社会责任管理体系建设经验，系统提炼了世界知名电力企业的社会责任实践重点，初步探索了世界知名电力企业的社会责任未来发展方向。在此基础上，针对我国国情和电力企业实际，初步研究了可以供我国电力企业和其他行业企业学习借鉴的具体方面与途径。
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如果公司拥有诚信，那么公司会呈现什么样的状态，我们怎样才能推动公司朝着诚信的目标前进？马文 布朗编著的《公司诚信 反思组织伦理与领导行为》选择了一种高层次的视角，提供了真正具有 整体 意义的一个组织伦理模型。遵循将诚信作为整体来看待的强烈意识，这部著作探索了企业生命的五个维度：企业文化、人际关系、组织、公民和环境。这种探索将分别分析这五个维度给企业带来的诚信挑战，然后给出满足这五个维度的一套领导策略。
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数百位管理大师不同时期、关于管理不同领域的睿智名言，中英文双语呈现。 一个公司需要机敏伶俐的年青人，具有竭尽可能颠覆一切的想像力和果敢的年青人。 ——亨利·福特 企业过于担心做事的成本。他们应该担心不做某件事的代价。 ——菲利普·科特勒 战略不是计划的结果而是完全相反，是计划的起点。 ——亨利·明茨伯格
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企业伦理与社会责任（国家中小企业银河培训工程推荐教材；全国中小企业经理人证书考试 全国高等教育自学考试中小企业经营管理专
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加强职业精神修炼，实现个人企业共赢！ 员工职业化培训的核心读本，企业高效率动作的有力保障！ 国内*受欢迎的职业精神培训教程 纵观国内外获得成功的企业和职业经理人，无不体现出较高的职业精神，推动职业精神教育是全社会都应该关心和支持的事业，更是每一家想要持续发展的企业必须重视的一项要务。郝凤茹女士的《职业精神》课程是一个大胆的尝试和创新，值得推荐。——人民日报社化南分社网络中心主任 汪丛飞博士 没有良好的职业精神，就没有企业的可持续发展。这是目前国内企业文化建设的短板。调查表明，企业在职业精神培训方面存在很大的潜在要求，但目前国内这方面的书籍和公共培训仍然非常缺乏。郝凤茹女士的《职业精神》培训课程，开拓了一个新的培训领域，反响极好，我们乐意向更多的企业推荐。——香港北斗星
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艾伦·阿克塞尔罗德编著的《CEO温斯顿·丘吉尔》内容介绍：温斯顿·丘吉尔拥有吸取失败的教训并将其转化为成功的罕见能力。在希望看似渺茫时，别人看到的是失败和灾难，而丘吉尔看到的却是机遇，并且以无畏的远见和自信在机遇溜走之前迅速而果敢地加以把握。*为难得的是，他拥有激励他人的本领：以语言传达目标，不仅让人信服，而且振奋人心。丘吉尔对风险的判断非常敏锐，在危机的重压之下无比冷静，是一位*为无畏的CEO。
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《商业伦理(理论与案例21世纪工商管理特色教材)》由于惊涛、肖贵蓉编著，本书分为上下两篇。上篇为理论基础篇，重点探讨理解商业伦理所必需的基础理论，包括伦理与道德的基本概念、人性与伦理、商业伦理基本规则与企业社会责任等四方面的内容。下篇为商业伦理决策与实践篇，主要围绕企业以及企业经理人在商业活动中所面临的伦理问题和伦理困境进行讨论，通过案例分析和讨论模拟真实的决策情境。帮助读者树立正确的伦理认知并建立相应的伦理决策框架。所讨论的范围包括市场竞争、产品与服务、消费者关系、股东关系、雇员关系中的伦理问题及在全球化背景下当代商业活动所面临的伦理挑战。本书作者努力尝试用一种国际化的视野，在当代企业社会责任观点的指导下探讨企业经理人所面临的商业伦理问题，并力求实现本土化与国际化、伦理决策
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