管窥堂奥的职场心经，独辟蹊径的职场智慧。打造职场基础、硬件职场关系、历练职场能力、积累职场经验、提高职场修养、调整职场心态、善用职场技巧。
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扎根职场——新人必学技巧 职场新人成功学，阐明职场生存法则，帮助新人形成清晰的职场认知，掌握工作主动权，实现自我价值，成功开启职场生活
告别校园，初入职场，面对与校园生活截然不同的职场环境，新人会存在很多困惑。本书志在帮助读者了解职场，对自己有更明晰的定位，在激烈的职场竞争里，快速适应工作环境，进入工作状态，提升工作技能，掌握职场生存法则，学会职场生存技巧，进而能够快速扎根职场。
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这本书中，励志畅销书作家水淼为年轻的职场人提供了60种不同情境说话句式（话谱）基本款，并详尽地分析了各种句式背后的心理解读，帮你快速融入复杂的职场关系中，找到自己的定位与自信，形成特有的魅力话风，成为受欢迎的人。
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沟通能力在某种程度上显现出你的工作能力和职业素养。沟通水平决定着工作效率，也决定着职场的成败。《职场沟通暖心话术》就是这样一本教你职场沟通的书。有的人在职场中顺风顺水，而有的人则凄风苦雨。究其原因，沟通障碍是人际关系*的障碍。它使得同事之间合作低效、执行不畅、误解和矛盾不断。尽管我们每天都在以不同的方式进行着沟通，但并不是每个人都真正懂得沟通。不善于沟通者总以为把自己想说的话表达出来，沟通就已经结束了，他们很少关注对方的反应。事实上，对方不接受你，你说再多也没用，沟通质量的高低，并非取决于你说了多少，而在于你被理解得有多好。 本书教会你善解人意，善于沟通。
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本书主要是针对初涉职场的新人可能会面临的礼仪难题和日常交际，以提升个人能力和魅力为出发点，从行为和思维的细节入手，通过轻松的文字和精美的图片将职场处事要诀娓娓道来，从而帮助读者轻松踏上职场幸福路。
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只要有用，不要废话。 换个心态、把握技巧、疏通人脉——职场新丁们的进阶之路并不是非要经历坎坷。
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员工素质高低的分水岭在于：习惯的不同！ 习惯主宰着我们的生活，主宰着我们的人生；要想成为高素质的员工，首先要改变自己的习惯。 高素质员工***的35个好习惯，掌握任何一个，你都能受益匪浅。 点击免费阅读更多章节：高素质员工***的35个好习惯
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世界500强人力资源总监是如何炼成的：从实习生到CHO的故事
不只是HR，每个上班族都应该读的职场故事 遇到不讲道理的 刺头 ，你该怎么办？ 把下级培养出来，我被替代掉怎么办？ 得罪了董事长的秘书，怎么办？ 人力资源部门提前泄露了解聘消息，如何处理？ 初当主管，搞得部门一地鸡毛，怎么办？ ★★★清华经典人力资源好书推荐★★★ 匹配：人力资源管理案例、技巧、制度与实践 世界500强人力资源总监是如何炼成的：从实习生到CHO的故事 人力资源管理实战演练全书 左手招聘，右手培训：知名HR导师教你如何选人和育人 人事*：我是如何在世界500强做HR的 HR常见法律纠纷实战大全 别怕，求职面试就这么简单
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真正的好员工，绝不仅仅只会工作；仅仅会工作的员工，算不上好员工；只有懂得工作、更懂得生活、不仅让工作成绩卓著，更能让生活精彩多姿的员工，才是真正优秀的好员工。所以，要想成为*好的员工，仅仅会工作是不够的，还要学会生活，学会做人、学会交际、学会说话、学会展示、学会感恩、学会休息、学会爱人，用一颗真诚的心投入到生命的全过程，才能真正享受到生命的芬芳，也才能真正担得起一个好员工的称号。那么，翻开《好员工不仅仅会工作》一书吧，李志华将会带你踏上一段不仅仅会工作的全新之路，开始一段会工作也会生活的的多彩旅程，本书将引领你把每一天都过得多姿多彩，让每一天都快乐幸福！
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初涉职场十建议： 一、尽快熟悉“游戏规则” 二、掌握与老板相处的火侯 三、自动自发地工作，决不拖延 四、不要给自己找借口 五、不可失信于人 六、多做小事不呼亏 七、锋芒不可太露 八、别害怕说“我不懂” 九、学会当听众 十、成功就是你比别人多用心
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光速成长，职场的正确打开方式 职场小白脱菜手册 500强外企职业经理人的成长经验，你的职场成长指南
1.从毕业季到瓶颈期，职场中的大小困境，本书一一涵盖，并提供思考方式和解决之道 2.从心灵层面到操作技巧，本书一一包揽。讲道理，更讲知识，道术兼顾。 3.从职场谈起，落脚到个人成长。把职场发展和个人成长相结合，娓娓道来。文字有温度，内容有态度。
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一部面向80后一代职场新鲜人的专业的就业指导全书，一部为80后一代职场新鲜人量身度作的职业规划圣经！
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这是一部比《杜拉拉升职记》更为实用的职场秘籍，这是世界500强员工争相阅读的职场圣经，这是一部可以改变命运的职场兵法！无论你是尚未就业或已经就业，《办公室菜鸟***秘籍》都可以带你敲开职场成功的大门！
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小员工不可不读的处世奥义，职场中硕果仅存的*后真理！ 点击免费阅读更多章节：黑书：老总们必封杀的书
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《别让坏脾气毁了你》 1.坏脾气=伤己、伤人、伤心、伤身这不只是一本书，更是送给你温暖的礼物。扔掉自己的 情绪包袱 ，为自己选择无害的发泄方式 2.控制情绪、消解烦恼、提升气场、重塑自我。掌控情绪才能掌握未来！你远比想象中强大。哈佛、斯坦福、剑桥等知名院校高度认可的情绪自我管理手册。掌握情绪、改善情绪的读书。 3.情绪自我疗愈之书，7天治愈情绪浮躁的你。 4.无力感、不确定性、焦虑、猜忌、绝望、遗憾、悔恨、失望 这些负面能量是否在困扰着你？坏脾气不仅不能使你强大，还会让你受伤。 5.每天花10~20分钟，持续练习情绪平衡技巧，消除你的压力，让你的内心强大平衡，鼓励你日渐向上，使你的生活变得更轻松，让焦虑、烦躁、迷茫等负面情绪一扫而空。 6.情绪即沟通力、影响力、生产力：高情商的人才是真正的狠角色和大赢家
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日本商务实务研究会编著的《新员工**课(必须掌握的63条常识)》详细讲述了从学校毕业的学生刚踏上工作岗位时，在工作中应掌握的技能：汇报、协商、沟通、着装、接听和拨打电话、接待来访客人、拜访客人、撰写商务文书、招待客人等等相关礼仪。这是一本对公司新人具有指导性和实用性的书籍，同时也可作为所有企业对新入职人员进行培训的参考。
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李赫的这本《做好你的**份工作》从校园文化与职场文化的对比入手，在阐明企业目的和使命的基础上，剖析职场的每一个重要环节，让毕业生清晰地认识到校园与职场的差异，改变学生时代的思维惯式，适应职场的现实规则，做好自己的**份工作，实现从优秀学生到卓越员工的蜕变，顺利扬起事业的风帆。
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◎疏于打造职场形象，会让机会白白溜走。 ◎如何打造属于自己的职场形象？如何在初次见面时就能给对方留下良好而深刻的印象？哪些细节，在慢慢破坏我们给他人留下的好印象？ ◎打造属于自己的职场形象名片，才是开启职场生涯的正确方式。 ◎图解 情景案例 职场小路灯 具体解决方法，成为你职场的指路明灯，解决日常难题，成为更好的自己。 ◎职场新人的手边书，遇到问题随翻随用，让自己成为正真的职场达人。
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为什么我面试老是被拒绝呢？为什么领导总对我不满意？为什么我的绩效达不了标？为什么我辛苦加班却没有加班费？为什么我得病却报不了医药费？为什么无缘无故要辞退我？……面对千变万化的职场，面对职业生涯中可能出现的种种问题，你该怎么办？别着急，让资深人力资源专家来为你解疑答惑，活用制度、妙用方法，保护自己、驰骋职场！ 马上毕业了，像我这样没经验的大学毕业生可怎么办啊？幸好，看完这套书之后，知道了不少找工作的好方法，我有信心找到一份好工作。 大学毕业生 每次接个广告都没日没夜的干活，可是从没拿过加班费。看，这套书，我就可以有理有据地向老板要加班费。 广告公司职员 俺以前只想着有活儿干就好，看完这套书
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