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本书分为三个部分:话题、故事、游戏,分别对应上、中、下三编。 话题这部分是给企业管理者晨会用的。本书的每一个话题都浓缩了一个管理论点的精华,妙趣横生。既可以把它们作为晨会时的点评,又可以视它们为理论上的指导。 故事这部分是希望读者在阅读这些管理故事的时候能有所收获。本书的每一个故事都有如一丝丝火苗,点亮你的智慧之灯,能让你在轻松的气氛中感受到成功的快乐,让你的管理策略从_筹莫展到游刃有余。 游戏是进入新世纪以来形成的一种新的管理形式。目的是加强企业团队之间的凝聚力,增强协作精神,促进人与人之间的沟通。本书的每一个游戏都具有极强的实用性,便于操作,让你的员工在快乐的游戏中提升工作能力。
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迈好职场第一步:新员工守则(管理者送给新员工的第一份厚礼,讲述从校园到职场的距离) 管理者送给新员工的一份厚礼,讲述从校园到职场的距离
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好老板是一所好学校 没有比公司更好的学习平台,没有比老板更好的学习榜样!好学校教我们懂得学习的力量与方法,让我们终身热爱学习;好老板让我们懂得怎样学以致用,实现目标,改变自己与世界!
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◎疏于打造职场形象,会让机会白白溜走。 ◎如何打造属于自己的职场形象?如何在初次见面时就能给对方留下良好而深刻的印象?哪些细节,在慢慢破坏我们给他人留下的好印象? ◎打造属于自己的职场形象名片,才是开启职场生涯的正确方式。 ◎图解 情景案例 职场小路灯 具体解决方法,成为你职场的指路明灯,解决日常难题,成为更好的自己。 ◎职场新人的手边书,遇到问题随翻随用,让自己成为正真的职场达人。
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云梯:从新人到达人的职场进化论 《暗时间》刘未鹏、知乎大V战隼联名荐读,用自我提升四步法搭建人生的云梯,助力整个职业生涯的实用指南,与10W+学员共同见证你的人生进阶每一步,随书附赠一小时职场课程
无论是初涉职场的新人,还是工作十年以上的职场老手,甚至职场精英,都面临着竞争的压力和复杂多变的职场环境。 拖延症、工作倦怠、选择障碍、付出与收益不符、发展瓶颈、办公室政治等问题困扰着很多职场人。幸运的是,这本《云梯:从新人到达人的职场进化论》适合帮助不同阶段的职场人解决各自的问题。这本职场实用指南可以很直接地指出你所遇到或即将遇到的困难,并给出有效解决方案,而你无须从头读到尾,就可以快速解决问题了。 当然,如果你想将自己的职业生涯好好规划一番,那么这本书便可以给出一套快速而高效的方案,帮助你从找到适合自己的职业方向到成为一名优秀的职场达人。 《云梯:从新人到达人的职场进化论》的功能非常强大,特别适合希望改善思维方法、学习方法、自我管理方法、人生规划的大众读者,尤其是广大青年群
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要想成为一个业务高手、成为一个**业务高手是必须要有所付出的。但是怎样付出呢?很多业务员会提出这个问题,也许他们还会说:“我一直在为之努力、为之付出,却并未见成效啊!”本书就是为了解决业务员们这些方面的困惑而编写的,书中从**业务高手们所具备的那些优秀品性、业务习惯、专业形象等10个方面出发,详细介绍了成为业务高手所必须经过的一些修炼过程与的能力、素质,希望能对每位奋战着的业务员都有所助益。
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对刚刚迈出校门的大学生及刚刚步入职场的新员工具有重要的指导价值; 将自我管理问题与职业规划工具和工作中的基础知识有效地联系起来,突出了实用性和工具性; 书中的感悟沁入人心,从一个独特视角写出个人成长的诸多心得,对读者所有借鉴和参考。
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职场:不仅仅是做好本职工作(新人入门篇) 揭秘职场“潜规则”,教你绕开陷阱,快速轻松进入职场!
职场中因为一个小小的细节就会毁掉了自己的工作。我们有时候觉得委屈和冤枉,但有时候又无话可说。要想在职场中愉快地工作,我们除了要不断提高自己的工作能力之外,还要了解一些为人处世需要注意的细节。但是,这些细节往往不会有人来告诉你,稍不注意,你就闯入了职场中的禁区。本书帮助职场新人理解工作中的各种规则,顺利进入上班角色。
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这是为那些刚刚担任经理的人而写的。本书并不介绍各种各样的管理理论,而是将焦点放在如何管理上——实际上,要成为一名优秀的经理,并不是必须要学习各种各样的管理理论,理论只是理论,一种理论只是一种想法,而不是事实,它可能并不适用于你的具体情况。因此,本书尽可能注重处理问题的实际方法,而不是理论。
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读这本书,似曾相识,过往的经历历历在目。书中的每个故事,或多或少都是自己曾经遇上的,亦或是被谈论多次的话题。可见这本书的内容,与我们人力资源管理的日常工作有着千丝万缕的联系。无论是作为工作时的参考资料。还是闲暇娱乐时的消遣,都称得上是“上品中的精品”。 熊凌 多美滋婴幼儿食品有限公司人力资源总监 仅靠白纸黑字的法条,固然严谨,却不能直接告诉企业管理者,如何发现和解决人力资源管理中突发的各种事件。而“口口相传”的方式,固然能及时处理问题。但企业又如何能在繁杂的人力资源管理事务中理清头绪,规避法律风险?本书,正是平衡了两点,借用通俗易懂的日记形式,阐释了法律条文的规范作用,告诉大家管理操作中的处理关键及应对技巧,不失为值得“品味”的好书。
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正式参战前的演习很重要,但实际入职前却没有组织和机构专门提供给你一个演习的机会。哪怕只是实习,你都已经进入了实战状态。所以,看看前人的足迹、坎坷乃至跌倒后爬起来的身影,全方位提升自己的装备和级别,才是既实际又取巧的快速成长之道。踏入社会,一定要打好入职预备战,提前完成自我修炼,才能以不变应万变。
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职场智慧与自我修炼 《后宫·甄嬛传》既像一部简化版的职场进化史,更像一场脸谱化的职场擂台赛,通过从职场的角度对其情节进行解读,可为职场中的人士指明努力的方向。
如果我们把《后宫 甄嬛传》的剧情做一个比拟:整个故事情节就如同一部*经典的职场成长指南,为职场人士指明了方向,同时也细致解读了职场的生存法则。电视剧中,无论甄嬛、沈眉庄,还是夏冬春、安陵容,她们就如同一个个初入职场的新秀,或一路成长、发展、晋升,或 香消玉殒 的职场轨迹。所以说,《后宫 甄嬛传》既像一部简化版的职场演进史,更像一场脸谱化的职场擂台赛,我们可以通过体验其间特定的人际关系来吸取职场成长与发展的智慧。
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你拿到一纸聘书的时候,就是你翻开这本书的时候 快起步、稳走路、巧姿态,凭着一颗玲珑心,青涩稚嫩的青苹果也会成为初恋职场的女人花,于淡淡的优雅中自信地芬芳。 新鲜是优势也是劣势,关键看你如何进行角色和心态的转换。本书的真实故事,告诉你酿造初恋职场甜美蜜糖的技巧与捷径。 《时代姐妹》副总编 芳子 女孩在初恋时可以娇嗔、可以犯错,可以从头再来。但初恋职场,一开始就不能输!如果早些看到这本书,也许能更快地走近成功。 卓越网物流经理 潘晓鸥 一本实用又有趣的入职启蒙,是青涩笨拙的MM走向成熟优雅的阶梯,是雄心勃勃的小小白领免于壮烈牺牲的防弹衣。 ——《青年心理》主编 钱卫
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《初入职场(第3版)》 适合职场新人和处于职场倦怠期的工作人士阅读和思考 《初入职场(第3版)》 形式多样,包括:学习目标、活动、练习、关键概念等 《初入职场(第3版)》 案例丰富,具体涉及工作场景、换位思考、网上视频等 《初入职场(第3版)》旨在帮助刚刚踏入职场的毕业生掌握职业成功的基本技能,帮助求职者找到理想的工作,帮助解决用人单位的后顾之忧。本书的独特之处在于将毕业生的自我管理问题与职业规划工具和工作中的基础知识(包括预期行为)联系起来,让他们为踏入职场做好准备。不仅对于毕业生,对任何一个在传统商业环境中工作的人来说,本书的内容都是有帮助的。本书并不是一本教科书,而是可以在整个职业生涯中随时用到的工作指南。本书由LydiaE.AnderSon(安德森),Sandra B.Bolt(博尔特)著。
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别说你懂职场礼仪(让人忍不住一口气读完的礼仪书,不实用的不讲,不好记的不谈,让你工作中左右逢源、酒桌上千杯不醉!)
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扎根职场——新人必学技巧 职场新人成功学,阐明职场生存法则,帮助新人形成清晰的职场认知,掌握工作主动权,实现自我价值,成功开启职场生活
告别校园,初入职场,面对与校园生活截然不同的职场环境,新人会存在很多困惑。本书志在帮助读者了解职场,对自己有更明晰的定位,在激烈的职场竞争里,快速适应工作环境,进入工作状态,提升工作技能,掌握职场生存法则,学会职场生存技巧,进而能够快速扎根职场。
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☆作 者 出井伸之 通晓中文,对中国十分友好,曾任职于 中国联想集团非执行董事、百度公司独立董事、清华大学顾问委员会委员 !他的新浪微博拥有粉丝超过 126 万人。 ☆ 作者 出井伸之 多次受到时任中国国务院总理*的接见,*总理亲自点名请他担任清华大学管理学院顾问委员会委员 ! ☆ 作者 出井伸之 长达 50 年的职业生涯经历,对任何年龄段的职场人士都具有启发、指导意义 ! 1. 作者长期任职于索尼公司,有着海外打拼和担任 CEO 的丰富经历。他的起点高、眼界远、认知深,他人无从比肩。 2. 本书适合于任何年龄段的职场人士,且对任何人都具有启发、指导意义。 3. 本书站在人生的高度,指导人们如何看待成败,如何将失败转化成下一次成功的起点。 4. 作者通过自己长达50年的职业生涯经历, 总结出了职
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这是一本可以弥补学校教育之不足、并且可以作为人生的简易指南的好书。它所谈及的话题对每个社会人至关重要,因为这涉及如何表达自己、如何与他人交流、如何学习社会经验以及如何在物欲横流的现实世界里维护自我的纯净……这部书的内容已经远远超出了它的书名所设定的适用范围,它的的确确是一本难得的开卷有益的好书。 本书旨在为年轻工程师们进入这个与工科院校那种紧张的“新生训练营”截然不同的“现实世界”提供一本实用的指导书。
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针对企业管理的具体问题提供了一套切实可行的方法,让读者明白了 为什么 之后,更懂得 怎么做 。极具实用性和操作性。案例经典,逻辑严谨,说理透彻,论述的同时抛开了专业、晦涩的经济理论,用故事或案例深入浅出,娓娓道来,通俗易懂。
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“找工作难,找好工作更难!”目前,工作问题已成为困扰毕业生及其学校、家长的首当期冲要的问题,一到毕业时期,更是成为社会普遍关注的话题。与其毕业时紧急抱佛脚,不如提前修炼自己,让自己一毕业就成为各公司、单位的抢手货。鬼谷子商学院院长周文辉所著的《让自己成为抢手货》即是针对大学生就业能力培训及企业员工自我提升来着力打造的畅销书。
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